1. Do małych i średnich przedsiębiorstw zalicza się te zarejestrowane zgodnie z prawem Federacja Rosyjska i odpowiadające warunkom określonym w części 1.1 niniejszego artykułu, spółki handlowe, spółki osobowe, spółki handlowe, spółdzielnie produkcyjne, spółdzielnie konsumenckie, chłopskie (rolnicze) gospodarstwa domowe i indywidualni przedsiębiorcy.

1.1. Aby można było zaliczyć przedsiębiorstwa gospodarcze, spółki osobowe, spółki gospodarcze, spółdzielnie produkcyjne, spółdzielnie konsumenckie, przedsiębiorstwa chłopskie (rolnicze) oraz indywidualnych przedsiębiorców do małych i średnich przedsiębiorstw, muszą być spełnione następujące warunki:

(patrz tekst w poprzednim wydaniu)

1) w przypadku spółek gospodarczych, spółek osobowych, spółek handlowych musi być spełniony co najmniej jeden z poniższych warunków:

(patrz tekst w poprzednim wydaniu)

A) uczestnicy spółki gospodarczej lub spółki osobowej - Federacja Rosyjska, podmioty Federacji Rosyjskiej, gminy, organizacje publiczne lub wyznaniowe (stowarzyszenia), fundusze charytatywne i inne (z wyłączeniem funduszy inwestycyjnych) posiadają łącznie nie więcej niż dwadzieścia pięć procent udziałów w kapitale zakładowym spółki z ograniczoną odpowiedzialnością lub w kapitale zakładowym spółki osobowej lub nie więcej niż dwadzieścia pięć procent udziałów z prawem głosu spółki akcyjnej oraz uczestników spółki kapitałowej lub osobowej - zagraniczne osoby prawne i (lub) osoby prawne, które nie są małymi i średnimi przedsiębiorstwami, posiadają łącznie nie więcej niż czterdzieści dziewięć procent udziałów w kapitale zakładowym spółki z ograniczoną odpowiedzialnością lub w kapitale zakładowym spółki osobowej lub nie więcej niż czterdzieści dziewięć procent akcji z prawem głosu spółki akcyjnej. Ograniczenie przewidziane w niniejszym akapicie w stosunku do łącznego udziału udziału zagranicznego osoby prawne oraz (lub) osoby prawne, które nie są podmiotami małych i średnich przedsiębiorstw, nie stosuje się:

Dla uczestników spółek gospodarczych - zagraniczne osoby prawne, których dochód uzyskany z działalności gospodarczej za poprzedni rok kalendarzowy nie przekracza wartości granicznej ustalonej przez Rząd Federacji Rosyjskiej dla średnich przedsiębiorstw zgodnie z punktem 3 niniejszej części, oraz średnie zatrudnienie których pracownicy za poprzedni rok kalendarzowy nie przekraczają wartości granicznej określonej w ustępie 2 litera "b" niniejszej części (z wyjątkiem zagranicznych osób prawnych, których państwo stałego miejsca pobytu znajduje się na liście państw zatwierdzonych zgodnie z punktem 1 ust. 3 art. 284 kodeksu podatkowego Federacji Rosyjskiej i terytoria, które zapewniają preferencyjny system podatkowy dla opodatkowania i (lub) nie przewidują ujawniania i dostarczania informacji podczas przeprowadzania transakcji finansowych (strefy offshore);

(patrz tekst w poprzednim wydaniu)

B) akcje spółki akcyjnej będące w obrocie na zorganizowanym rynku papierów wartościowych są klasyfikowane jako akcje zaawansowanego technologicznie (innowacyjnego) sektora gospodarki zgodnie z procedurą ustanowioną przez Rząd Federacji Rosyjskiej;

c) działalność spółek gospodarczych, spółek osobowych polega na: praktyczne zastosowanie(wdrożenie) wyników działalności intelektualnej (programy dla elektroniki) komputery, bazy danych, wynalazki, wzory użytkowe, wzory przemysłowe, osiągnięcia hodowlane, topologie układów scalonych, tajemnice produkcyjne (know-how), do których prawa wyłączne należą odpowiednio założycielom (uczestnikom) takich spółek gospodarczych, spółek osobowych - budżetowe, autonomiczne instytucje naukowe lub byt instytucje budżetowe, autonomiczne instytucje organizacje edukacyjne wyższa edukacja;

d) podmioty gospodarcze, spółki osobowe otrzymały status uczestnika projektu zgodnie z ustawą federalną nr 244-FZ z dnia 28 września 2010 r. „O Centrum Innowacji Skolkovo”;

E) założyciele (uczestnicy) spółek gospodarczych, spółki osobowe są podmiotami prawnymi wpisanymi na listę osób prawnych zatwierdzonych przez Rząd Federacji Rosyjskiej, które zapewniają państwowe wsparcie dla innowacji w formach określonych w ustawie federalnej nr 127-FZ z 23 sierpnia 1996 r. „O nauce i państwowej polityce naukowo-technicznej”. Osoby prawne znajdują się na tej liście w sposób ustanowiony przez Rząd Federacji Rosyjskiej, z zastrzeżeniem jednego z następujących kryteriów:

osoby prawne to publiczne spółki akcyjne, których co najmniej pięćdziesiąt procent udziałów należy do Federacji Rosyjskiej, lub spółki gospodarcze, w których te publiczne spółki akcyjne mają prawo do bezpośredniego i (lub) pośredniego dysponowania ponad pięćdziesiąt procent głosów przypadających na akcje (udziały) z prawem głosu, które składają się na kapitał zakładowy takich podmiotów gospodarczych, lub mają możliwość powołania jedynego organu wykonawczego oraz (lub ) ponad połowa składu kolegialnego Organ wykonawczy, a także możliwość decydowania o wyborze więcej niż połowy zarządu (rady nadzorczej);

osoby prawne są korporacje państwowe, utworzona zgodnie z ustawą federalną z dnia 12 stycznia 1996 r. N 7-FZ „On organizacje non-profit";

osoby prawne zostały utworzone zgodnie z ustawą federalną nr 211-FZ z dnia 27 lipca 2010 r. „O reorganizacji Rosyjskiej Korporacji Nanotechnologii”;

(patrz tekst w poprzednim wydaniu)

2) przeciętna liczba pracowników za poprzedni rok kalendarzowy spółek gospodarczych, spółek handlowych, spółek osobowych spełniających jeden z warunków określonych w ust. 1 niniejszej części, spółdzielni produkcyjnych, spółdzielni konsumenckich, chłopskich (rolniczych) gospodarstw domowych, przedsiębiorców indywidualnych nie przekraczać następujących wartości granicznych średniej liczby pracowników dla każdej kategorii małych i średnich przedsiębiorstw:

(patrz tekst w poprzednim wydaniu)

A) do stu osób dla małych przedsiębiorstw (mikroprzedsiębiorstwa wyróżniają się wśród małych przedsiębiorstw - do piętnastu osób);

(patrz tekst w poprzednim wydaniu)

B) od stu jednego do dwustu pięćdziesięciu osób dla średnich przedsiębiorców, o ile nie zostanie ustalona inna wartość graniczna przeciętnej liczby pracowników dla średnich przedsiębiorców zgodnie z pkt 2.1 niniejszej części;

(patrz tekst w poprzednim wydaniu)

2.1) Rząd Federacji Rosyjskiej ma prawo ustalić wartość graniczną dla średniej liczby pracowników w poprzednim roku kalendarzowym przekraczającą wartość ustaloną w punkcie "b" ustępu 2 niniejszej części dla średnich przedsiębiorstw - biznes spółki, spółki osobowe spełniające jeden z wymogów określonych w ust. 1 niniejszej części, które prowadzą jako podstawową działalność działalność przedsiębiorcza w dziedzinie przemysłu lekkiego (w klasie 13 "Produkcja wyrobów włókienniczych", klasa 14 "Produkcja odzieży", klasa 15 "Produkcja skór i wyrobów skórzanych" sekcja C "Przemysł wytwórczy" ogólnorosyjskiego klasyfikatora gatunek działalność gospodarcza) oraz średnia liczba pracowników, których za poprzedni rok kalendarzowy przekroczyła wartość graniczną ustaloną w lit. b) ust. 2 niniejszej części. Odpowiedni rodzaj działalności gospodarczej przewidziany w niniejszym ustępie jest uznawany za główny, pod warunkiem, że udział dochodów z realizacji tego rodzaju działalności po wynikach z poprzedniego roku kalendarzowego wynosi co najmniej 70 procent całkowitego dochodu podmiot prawny;

3) dochody spółek gospodarczych, spółek osobowych, spółek osobowych spełniających jeden z warunków określonych w ust. 1 niniejszej części, spółdzielni produkcyjnych, spółdzielni konsumenckich, gospodarstw chłopskich (rolniczych) oraz przedsiębiorców indywidualnych, uzyskane z działalności gospodarczej za poprzedni rok kalendarzowy , który określono w kolejności ustanowiony przez prawo Federacji Rosyjskiej w sprawie podatków i opłat, podsumowane dla wszystkich rodzajów działalności prowadzonej i stosowanej dla wszystkich systemów podatkowych, nie powinny przekraczać wartości granicznych ustanowionych przez rząd Federacji Rosyjskiej dla każdej kategorii małych i średnich małych przedsiębiorstw.

(patrz tekst w poprzednim wydaniu)

(patrz tekst w poprzednim wydaniu)

3. Kategorię małego lub średniego podmiotu gospodarczego określa się zgodnie z najistotniejszym warunkiem określonym w punktach 2, 2.1 i 3 części 1.1 niniejszego artykułu, chyba że niniejsza część stanowi inaczej. Kategorię małego lub średniego podmiotu gospodarczego dla indywidualnych przedsiębiorców, którzy nie zatrudnili pracowników do prowadzenia działalności gospodarczej w poprzednim roku kalendarzowym, ustala się w zależności od wysokości dochodu uzyskanego zgodnie z pkt 3 części 1.1 tego artykułu. Spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, spółki akcyjne z jednym udziałowcem i spółki osobowe, które spełniają warunki określone w podpunkcie „a” ust. 1 części 1.1 niniejszego artykułu (z wyjątkiem warunków określonych w ust. 2 i 3 niniejszego akapitu ), spółki osobowe, spółdzielnie produkcyjne, spółdzielnie konsumenckie, przedsiębiorstwa chłopskie (rolnicze), które zostały utworzone w okresie od 1 sierpnia bieżącego roku kalendarzowego do 31 lipca roku następującego po bieżącym roku kalendarzowym (zwane dalej nowoutworzonymi osobami prawnymi ), przedsiębiorcy indywidualni zarejestrowani we wskazanym okresie (zwani dalej nowo zarejestrowani przedsiębiorcy indywidualni), a także przedsiębiorcy indywidualni, którzy stosują wyłącznie patentowy system opodatkowania, określani są mianem mikroprzedsiębiorstw. Kategoria małego lub średniego podmiotu gospodarczego dla podmiotów określonych w

PODMIOTY MAŁYCH I ŚREDNICH FIRM organizacje komercyjne(z wyjątkiem państwowych i komunalnych przedsiębiorstw unitarnych), a także osoby fizyczne, wpisany do ujednoliconego rejestru państwowego indywidualnych przedsiębiorców i prowadzący działalność gospodarczą bez tworzenia osoby prawnej (dalej -), przedsiębiorstwa chłopskie (rolne) spełniające następujące warunki:

1) dla osób prawnych
- suma Federacji Rosyjskiej, podmiotów Federacji Rosyjskiej, gmin, zagranicznych osób prawnych, cudzoziemców, obywateli i organizacje religijne(stowarzyszeń), charytatywnych i innych funduszy w kapitale (zakładowym) (funduszu akcyjnym) tych osób prawnych nie powinien przekraczać 25% (z wyjątkiem aktywów funduszy inwestycyjnych akcyjnych i funduszy inwestycyjnych zamkniętych),
- udział udziałów posiadanych przez jedną lub więcej osób prawnych nie będących małymi i średnimi przedsiębiorstwami nie powinien przekraczać 25% (ograniczenie to nie dotyczy spółek gospodarczych, których działalność polega na praktycznym zastosowaniu (wdrożeniu) wyników intelektualnych działalność (programy na komputery elektroniczne, bazy danych, wynalazki, wzory użytkowe, wzory przemysłowe, dorobek selekcyjny, topologie układów scalonych, tajemnice produkcyjne (know-how), do których prawa wyłączne należą do założycieli (uczestników) takich podmiotów gospodarczych - budżetowe instytucje naukowe lub instytucje naukowe utworzone przez państwowe akademie nauk, instytucje budżetowe lub budżetowe instytucje edukacyjne wyższy kształcenie zawodowe lub uczelnie wyższe zawodowe utworzone przez państwowe akademie nauk);

2) średnia z poprzedniego nie powinna przekraczać następujących wartości granicznych średniej liczby pracowników dla każdego małego i średniego przedsiębiorstwa:
a) od 101 do 250 osób włącznie dla średnich przedsiębiorstw;
b) do 100 osób włącznie dla małych firm;
wśród małych przedsiębiorstw wyróżniają się mikroprzedsiębiorstwa – do 15 osób;
(średnia populacja pracowników ustala się z uwzględnieniem wszystkich swoich pracowników, w tym pracowników zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych lub w niepełnym wymiarze czasu pracy, z uwzględnieniem faktycznie przepracowanych godzin, pracowników przedstawicielstw, oddziałów i innych wydzielonych działów)

3) ze sprzedaży towarów (robót, usług) z wyłączeniem podatku od towarów i usług lub wartość bilansowa aktywów (środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych) za poprzedni rok kalendarzowy nie powinna przekraczać wartości granicznych:
- dla mikroprzedsiębiorstw - 60 milionów rubli;
- dla małych firm - 400 milionów rubli;
- dla średnich przedsiębiorstw - 1000 milionów rubli.

Słownik terminów biznesowych. Akademik.ru. 2001 .

Zobacz, co znajduje się w innych słownikach „MAŁE I ŚREDNIE PRZEDMIOTY PRZEDSIĘBIORSTW”:

Podmioty małego i średniego biznesu- 1. Małe i średnie przedsiębiorstwa obejmują spółdzielnie konsumenckie i organizacje handlowe wpisane do ujednoliconego państwowego rejestru osób prawnych (z wyjątkiem państwowych i komunalnych przedsiębiorstw unitarnych) ... Oficjalna terminologia

1. Podmioty małych i średnich przedsiębiorstw w Moskwie (zwane dalej małymi i średnimi przedsiębiorstwami) podmioty gospodarcze (osoby prawne i indywidualni przedsiębiorcy), sklasyfikowane zgodnie z warunkami, ... ...

Ustawa 60: O wspieraniu i rozwoju małych i średnich przedsiębiorstw w Moskwie- Ustawa terminologiczna 60: W sprawie wsparcia i rozwoju małych i średnich przedsiębiorstw w mieście Moskwa: 6. Miejskie programy rozwoju małych i średnich przedsiębiorstw, regulacyjne akty prawne władz państwowych miasta .. ... Słownik-odnośnik terminów dokumentacji normatywnej i technicznej

Rejestr małych i średnich firm w Moskwie- 5. Rejestr podmiotów małych i średnich przedsiębiorstw w Moskwie, usystematyzowana baza podmiotów małych i średnich przedsiębiorstw. Małe i średnie przedsiębiorstwa mają prawo do umieszczania informacji o nich w Rejestrze ... ... Słownik-odnośnik terminów dokumentacji normatywnej i technicznej

SOCJOLOGIA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI- specjalna teoria socjologiczna, której przedmiotem badań jest przedsiębiorczość jako zjawisko społeczno-gospodarcze oraz przedmiot wzorów formowania i reprodukcji przedsiębiorczego typu zachowań ekonomicznych w ... ... Socjologia: Encyklopedia

Targowanie się- (Licytacja) Licytacja to szczególna forma obrotu, której wynik osiągany jest w drodze konkursu lub aukcji Informacje dotyczące definicji licytacji, zasad przeprowadzania aukcji i konkursów, w tym licytacji elektronicznej z ... ... Encyklopedia inwestora

Porządek rządowy- (Zamówienie państwowe) Zamówienie na dostawę towarów, wykonanie pracy, świadczenie usług kosztem środków budżet federalny Składanie zamówień na zakup przez władze państwowe i gminy towarów, usług, robót, od handlowych ... ... Encyklopedia inwestora

Termin ten ma inne znaczenia, patrz Astana (znaczenia). Miasto, stolica Kazachstanu Astana kaz. Astana ... Wikipedia

Wieś ... Wikipedia

podmiot gospodarczy- 7.7 podmiot gospodarczy: Dowolna osoba prawna lub indywidualny przedsiębiorca. Źródło: GOST 30772 2001: Oszczędność zasobów. Gospodarowanie odpadami. Terminy i definicje oryginalny dokument ... Słownik-odnośnik terminów dokumentacji normatywnej i technicznej

Książki

• Strategiczne zarządzanie rozwojem społeczno-gospodarczym regionu, Akhmeduev Abas Shapievich, Rabadanova Aminat Asadovna. Zagadnienia tworzenia i efektywnego funkcjonowania nowoczesny mechanizm zarządzanie strategiczne długoterminowy zrównoważony rozwój społeczno-gospodarczy regionu.…

Koncepcja małych i średnich przedsiębiorstw została prawnie ustanowiona, co zgodnie z art. 4 ustawy federalnej z dnia 24 lipca 2007 r. Nr 209-FZ „O rozwoju małych i średnich przedsiębiorstw w Federacji Rosyjskiej ”, obejmuje:

• należycie zarejestrowani obywatele (jako przedsiębiorcy indywidualni (IP) lub głowy chłopskich (rolników) gospodarstw domowych (KFH);
• należycie zarejestrowane spółdzielnie konsumenckie i organizacje handlowe (z wyjątkiem państwowych i komunalnych przedsiębiorstw unitarnych).

Małe i średnie przedsiębiorstwa muszą spełniać trzy kryteria.

Kryterium 1. Udział kapitałowy osób prawnych.

1) Łączny udział Federacji Rosyjskiej, podmiotów Federacji Rosyjskiej, gmin, organizacji (stowarzyszeń) publicznych i religijnych, funduszy charytatywnych i innych nie powinien przekraczać 25% w kapitale (akcyjnym) (funduszu akcyjnym) osób prawnych .

Wyjątek stanowią aktywa funduszy inwestycyjnych akcyjnych, funduszy inwestycyjnych zamkniętych oraz spółek inwestycyjnych.

2) Udział udziału w kapitale zagranicznych osób prawnych, jednej lub więcej osób prawnych niebędących podmiotami małych i średnich przedsiębiorstw, nie powinien przekraczać po 49%.

Wyjątkiem są spółki gospodarcze (spółki gospodarcze), których działalność polega na praktycznym zastosowaniu (wdrożeniu) wyników działalności intelektualnej 1, do których prawa wyłączne należą następujące typy założyciele:

• budżetowe, autonomiczne instytucje naukowe;
• instytucje budżetowe, instytucje autonomiczne, organizacje edukacyjne szkolnictwa wyższego;
• osoby prawne, których założyciele (uczestnicy) są osobami prawnymi znajdującymi się na liście osób prawnych zatwierdzonych przez rząd Federacji Rosyjskiej, które udzielają państwowego wsparcia na działalność innowacyjną 2 z zastrzeżeniem określonych kryteriów.

Wyjątkiem są również osoby prawne, które otrzymały status uczestnika projektu zgodnie z ustawą federalną z dnia 28 września 2010 r. Nr 244-FZ „O Centrum Innowacji Skolkovo”.

Kryterium 2. Według średniej liczby pracowników.

Średnia liczba pracowników za poprzedni rok kalendarzowy nie powinna przekraczać:

a) od 101 do 250 osób włącznie dla średnich przedsiębiorstw;

b) do 100 osób włącznie dla małych przedsiębiorstw, w tym do 15 osób dla mikroprzedsiębiorstw;

Przeciętną liczbę pracowników mikroprzedsiębiorstwa, małego przedsiębiorstwa lub średniego przedsiębiorstwa w roku kalendarzowym ustala się z uwzględnieniem wszystkich jego pracowników, w tym pracowników zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych lub w niepełnym wymiarze czasu pracy, z uwzględnieniem faktycznie przepracowanych godzin , pracownicy przedstawicielstw, oddziałów i innych wydzielonych oddziałów.

Kryterium 3. Według wpływów ze sprzedaży towarów (robót, usług).

Wpływy ze sprzedaży towarów (robót, usług) bez VAT lub wartości księgowej aktywów (wartości rezydualnej środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych) za poprzedni rok kalendarzowy nie powinny przekraczać:

• dla mikroprzedsiębiorstw - 120 milionów rubli;
• dla małych firm - 800 milionów rubli;
• dla średnich przedsiębiorstw - 2000 milionów rubli.

Wartości te podlegają rewizji przez Rząd Federacji Rosyjskiej.

Kategorię małego lub średniego podmiotu gospodarczego ustala się zgodnie z największym z warunków ustalonych przez kryterium 2 i kryterium 3. Na przykład, jeżeli indywidualny przedsiębiorca, gospodarka chłopska (rolnicza), osoba prawna (JSC, CJSC itp.), który spełnia kryterium 1, ma średnią liczbę pracowników 15 osób, a przychody ze sprzedaży lub wartość księgową aktywów 500 milionów rubli, wówczas taki podmiot gospodarczy należy do kategorii „średnie przedsiębiorstwo”.
Lub odwrotnie, jeśli wpływy ze sprzedaży lub wartość księgowa aktywów podmiotu gospodarczego są mniejsze niż 60 milionów rubli, a średnia liczba pracowników wynosi ponad 250 osób, to taki podmiot nie jest nawet objęty pojęciem nawet średniej wielkości przedsiębiorstwo, czyli duże przedsiębiorstwo.

Szczegółowe informacje na temat statusu małych i średnich przedsiębiorstw w Moskwie można uzyskać na portalu Small Business of Moscow.

1 Programy na komputery elektroniczne, bazy danych, wynalazki, wzory użytkowe, wzory przemysłowe, osiągnięcia hodowlane, topologie układów scalonych, tajemnice produkcyjne (know-how).
2 W formach ustanowionych Ustawą Federalną nr 127-FZ z dnia 23 sierpnia 1996 r. „O nauce i polityce naukowo-technicznej państwa”.

Małe i średnie firmy mają wiele zalet w porównaniu z dużymi organizacjami. W szczególności mogą korzystać z preferencyjnych systemów podatkowych i ubiegać się o pomoc rządową na początkowych etapach rozwoju. Jak ustalić, kto należy do kategorii MŚP w 2018 roku – przeczytaj w tym artykule.

Czym jest mała firma?

Zgodnie z ustawą nr 209-FZ „O rozwoju MŚP w Rosji” z dnia 24 lipca 2007 r., mała i średnia firma (MŚP) to każda struktura handlowa zarejestrowana w kraju i spełniająca określone kryteria.

Forma organizacyjna w tym przypadku nie odgrywa istotnej roli, tzn. zarówno przedsiębiorcy indywidualni, jak i osoby prawne mogą należeć do małych firm. Ponadto rolne i spółdzielnie konsumenckie, gospodarstwa i partnerstwa biznesowe. Jakie kryteria musi spełnić firma lub indywidualny przedsiębiorca, aby zostać uznanym za małą firmę?

Kryteria MŚP

Kryteria rozróżnienia przedsiębiorstw małych, średnich i mikro określa art. 4 ustawy nr 209. W przypadku MŚP obowiązują ograniczenia dotyczące:

• liczba pracowników
• wysokość rocznego zysku,
• udziały w kapitale zakładowym państwa, a także innych organizacji.

Pierwsze dwa parametry są kluczowe i dotyczą wszystkich rodzajów podmiotów prawnych, farmy i IP. Rozważmy bardziej szczegółowo kryteria dla MŚP.

W 2018 r. wprowadzono poprawki do ustawy 209-FZ, dzięki czemu w Rosji jest więcej przedsiębiorstw klasyfikowanych jako MŚP. Stało się tak dzięki temu, że ustawodawcy nieco podnieśli górną poprzeczkę na maksymalny dochód dla małych firm. W szczególności dla mikroprzedsiębiorstw maksymalna wysokość zarobków wzrosła z 60 do 120 mln, dla małych z 400 do 800 mln.

Wskaźniki maksymalnej liczby pracowników pozostały bez zmian. W przypadku przedsiębiorstw zajmujących się przetwarzaniem tekstyliów i produkcją odzieży średnia liczba pracowników może sięgać nawet 1000 osób (Dekret Rządu nr 209-FZ z dnia 22 listopada 2017 r.).

Zmiany dotyczyły również okresu, w którym przedsiębiorca zachowuje status podmiotu MSP po przekroczeniu limitu liczby pracowników lub dochodu. Wcześniej okres ten wynosił dwa lata, od 2018 roku – trzy. Tym samym firma, która w tym roku przekroczyła poprzeczkę pod względem liczby czy przychodów, według 209-FZ, zostanie zaliczona do kategorii MŚP do 2021 roku.

Kolejnym ważnym kryterium określania MSP jest udział udziału w kapitale zakładowym spółki. Dla struktur państwowych, a także fundacji, organizacji publicznych i wyznaniowych nie może przekroczyć 25% w Kodeksie karnym małego przedsiębiorstwa. Inne struktury komercyjne mogą teraz pożyczać do 49%. Do tego roku limit, podobnie jak dla agencji rządowych, wynosił 25%.

Ograniczenia udziału struktur państwowych i handlowych w Kodeksie karnym nie dotyczą:

• uczestnicy projektu Skołkowo;
• akcjonariusze działający w innowacyjnym sektorze gospodarki;
• organizacje, które stosują najnowocześniejsze rozwiązania rozwój technologiczny ich założyciele (instytucje naukowe, budżetowe).

Rejestr MŚP

Status firmy można sprawdzić, kontaktując się z państwowym rejestrem MŚP. Zasób zaczął funkcjonować 1 sierpnia 2016 roku i zawiera obszerną bazę danych o każdym przedstawicielu średniego lub małego biznesu.

Listę tworzą pracownicy Federalnej Służby Podatkowej na podstawie danych, które przedsiębiorcy przekazują służbie podatkowej. Rejestr zawiera podstawowe informacje o firmie: nazwa, NIP, adres, kategoria, kody działalność OKVED, dostępność licencji i ich rodzaje.

Na prośbę przedsiębiorców informacje o produktach, kontaktach, liczbie zawartych umów w ramach realizacji programu zamówień publicznych mogą być wprowadzane do jednej bazy danych. Nowe dane są przesyłane drogą elektroniczną na stronie internetowej Federalnej Służby Podatkowej.

Korzyści MŚP

W porównaniu z dużymi gospodarstwami małe i średnie przedsiębiorstwa mają znaczne przywileje. Przyjrzyjmy się bliżej niektórym z nich.

Przywileje organizacyjne

1. Małe przedsiębiorstwa mają prawo do stosowania uproszczonych systemów podatkowych, w ramach których łatwiej jest składać sprawozdania (w popularnym uproszczonym systemie podatkowym są one składane raz w roku). Ulga nie dotyczy spółek LLC ani JSC, których przychody przekraczają 800 milionów rubli rocznie. W takich organizacjach przeprowadzany jest dodatkowy audyt.

2. Nie ma potrzeby ustawiania limitu gotówkowego w kasie. Oznacza to, że biznesmen może trzymać w kasie dowolną kwotę pieniędzy.

3. MSP mają przewagę nad dużymi firmami w procesie nabywania dzierżawionych nieruchomości (gminne, państwowe).

4. Kontrole organów nadzoru spółek z sektora małych i średnich przedsiębiorstw odbywają się według programu „oszczędzania” – nie więcej niż 50 godzin rocznie. Mikroprzedsiębiorstwa przeprowadzają inspekcję przez 15 godzin rocznie.

Przeglądy planowe są wymagane, jeśli firma lub indywidualny przedsiębiorca prowadzi działalność w zakresie ochrony zdrowia, ciepłownictwa, edukacji, energetyki lub projektów publicznych

zachęty podatkowe

Przedsiębiorstwo, które należy do kategorii MSP, może znacznie obniżyć wysokość odliczeń podatkowych. Istniejące preferencyjne systemy podatkowe mają określone warunki, na których można je stosować. Na przykład osoba prawna nie może korzystać z patentu (PSN). W przypadku innych systemów – uproszczonego systemu podatkowego, jednolitego podatku od dochodów kalkulacyjnych i jednolitego podatku rolnego – wszystko zależy od spełnienia kryteriów rocznego dochodu i wielkości organizacji.

Nazwa systemu podatkowego	Roczny limit dochodów	Liczba pracowników
UTII	Nie zainstalowany	Nie więcej niż 100
USN	Nie więcej niż 160 milionów rubli	Nie więcej niż 100
PSN (dostępne tylko dla przedsiębiorców indywidualnych)	Nie więcej niż 60 milionów rubli	Nie więcej niż 15
ESHN	Udział w zyskach ze sprzedaży produktów rolnych - nie mniej niż 70% całkowitego dochodu	Dla przedsiębiorców indywidualnych, przedsiębiorstw z zakresu rybołówstwa – do 300 osób, dla organizacji rolniczych – bez ograniczeń

W 2016 r. Wprowadzono zmiany w ustawodawstwie, dzięki czemu władze w rosyjskich regionach mogły według własnego uznania obniżyć stawki podatkowe dla UTII i STS. W przypadku pojedynczego podatku od dochodów kalkulacyjnych (UTII) mogą obniżyć stawkę z 15 do 7,5%, dla STS - z 7 do 1%. Jednocześnie firma lub indywidualny przedsiębiorca musi niezwłocznie opłacać składki ubezpieczeniowe na fundusze pozabudżetowe i tworzyć nowe miejsca pracy (rozbudować państwo).

Wakacje podatkowe dla MŚP

W okresie od 2015 do 2020 przedsiębiorcy, którzy zarejestrowali swoją działalność po raz pierwszy, mają prawo do obniżenia stawki podatku do 0%.

Wakacje podatkowe wymagają spełnienia następujących warunków:

1. wybór PSN lub STS jako systemu podatkowego;
2. rejestracja dokumentacyjna spółki później niż w dniu, w którym ustawa o wakacje podatkowe w regionie;
3. rodzaj działalności musi być zgodny z listą ustanowioną w ustawie uchwalonej na szczeblu regionalnym.

Kryteria identyfikacji MŚP nie zmieniły się znacząco w 2018 roku. ustawodawstwo rosyjskie nadal pozwala przedstawicielom małych i średnich przedsiębiorstw na samodzielne dobranie dogodnego systemu podatkowego i czerpanie korzyści.

Dla kanału informacyjnego uruchomiliśmy specjalny kanał w

1-2 rozdział

Mały biznes- biznes oparty na działalności przedsiębiorczej małych firm, małych przedsiębiorstw nie będących formalnie członkami stowarzyszeń.

Mały biznes(lub mały biznes) to sektor gospodarki, który obejmuje indywidualną przedsiębiorczość i małe przedsiębiorstwa prywatne.

Do tematów mały biznes obejmują spółdzielnie konsumenckie i organizacje handlowe wpisane do jednolitego państwowego rejestru osób prawnych (z wyjątkiem państwowych i komunalnych przedsiębiorstw unitarnych), a także osoby fizyczne wpisane do jednolitego państwowego rejestru przedsiębiorców indywidualnych i prowadzące działalność gospodarczą bez tworzenia osoby prawnej (zwani dalej przedsiębiorcami indywidualnymi), gospodarstwa chłopskie (rolne) spełniające niżej wymienione warunki.

Aktywność przedmiotów mały biznes w Rosji reguluje ustawa federalna 209-FZ przyjęta 24 lipca 2007 r. „O rozwoju małych i średnich przedsiębiorstw w Federacji Rosyjskiej”, która określa kryteria klasyfikacji przedsiębiorstwa jako małego i średniego przedsiębiorstwa:

Limit przychodów

Zgodnie z dekretem rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 22 lipca 2008 r. N 556, od dnia 1 stycznia 2008 r. dla mały biznes ustalić graniczną wartość wpływów ze sprzedaży towarów (robót, usług) za rok poprzedni, z wyłączeniem podatku od towarów i usług - 400 milionów. rubli.

Ograniczenie liczby pracowników

Średnia liczba pracowników w poprzednim roku kalendarzowym dla małych przedsiębiorstwa nie powinny przekraczać sto osoba włącznie.

Ograniczenie statusu

Udział zewnętrznego udziału w kapitale nie powinien przekraczać 25%

Dla osób prawnych - łączny udział Federacji Rosyjskiej, podmiotów wchodzących w skład Federacji Rosyjskiej, gmin, zagranicznych osób prawnych, cudzoziemców, organizacji publicznych i religijnych (stowarzyszeń), charytatywnych i innych funduszy w kapitale (akcyjnym) ( funduszu akcyjnego) tych osób prawnych nie może przekroczyć dwudziestu pięciu procent (z wyjątkiem aktywów funduszy inwestycji kapitałowych i funduszy inwestycyjnych zamkniętych), udziały posiadane przez jedną lub więcej osób prawnych, które nie są małe i średnie firmy, nie powinno przekroczyć dwadzieścia pięć procent(ograniczenie to nie dotyczy przedsiębiorstw, których działalność polega na praktycznym zastosowaniu (wdrożeniu) wyników działalności intelektualnej (programy na komputery elektroniczne, bazy danych, wynalazki, wzory użytkowe, wzory przemysłowe, osiągnięcia hodowlane, topologie układów scalonych, produkcja tajemnice (know-how), do których wyłączne prawa należą założyciele (uczestnicy) takich podmiotów gospodarczych – budżetowych instytucji naukowych lub instytucji naukowych utworzonych przez państwowe akademie nauk lub budżetowe uczelnie wyższe zawodowe lub uczelnie zawodowe kształcenie ustanowione przez państwowe akademie nauk).

http://www.vdcr.ru/important/terminology/small-business.html

Koncepcja małego biznesu w Rosji

Mała firma to działalność przedsiębiorcza prowadzona przez podmioty gospodarki rynkowej zgodnie z określonymi ustalonymi kryteriami. Mogą być ustanawiane przez prawo, agencje rządowe lub inne organizacje przedstawicielskie.

Samo pojęcie „mały biznes”, „przedsiębiorczość” to zbiór prace naukowe definiuje jako czynność wykonywaną przez grupę osób lub przedsiębiorstwo zarządzane przez jednego właściciela. Praktyka światowa pokazuje, że głównym wskaźnikiem jest przede wszystkim średnia liczba pracowników zatrudnionych w przedsiębiorstwie w okresie sprawozdawczym. Zaliczane są do małych przedsiębiorstw, które są bezpośrednio podstawą przedsiębiorstw o ​​różnych formach organizacyjno-prawnych.

Istnieje kilka kryteriów, na podstawie których przedsiębiorstwa są klasyfikowane jako małe przedsiębiorstwa:

liczba pracowników w przedsiębiorstwie;

wielkość kapitału docelowego;

ilość aktywów;

wysokość zysku (dochód, obrót).

24 lipca 2007 r. weszła w życie ustawa federalna nr 209-FZ o rozwoju małych i średnich przedsiębiorstw w Federacji Rosyjskiej. Małe podmioty gospodarcze zaczęto określać jako przedsiębiorstwa handlowe, w których kapitale zakładowym udział podmiotów Federacji Rosyjskiej, organizacji publicznych i religijnych, funduszy charytatywnych i innych nie powinien przekraczać 25%. Jeżeli udział należy do jednej lub więcej osób prawnych, które nie były uczestnikami małej firmy, średnia liczba pracowników w okresie sprawozdawczym nie przekracza poziomu limitu i nie powinna przekraczać 25%.

w sektorze gospodarki narodowej (przemysł) - 100 osób;

w budownictwie - 100 osób;

w branży transportowej - 100 osób;

w gospodarce rolnej (rolnej) - 60 osób;

w dziedzinie naukowo-technicznej – 60 osób;

w handel hurtowy- 50 osób;

w utrzymaniu domu i handlu detalicznym ludności - 30 osób;

w innych branżach oraz przy wykonywaniu innego rodzaju działalności - 50 osób.

Uczestnikami małych firm mogą być osoby fizyczne, które prowadzą działalność gospodarczą bez tworzenia osoby prawnej - indywidualni przedsiębiorcy, jest to określone w ustawie federalnej Federacji Rosyjskiej „O wsparcie państwa mały biznes w Federacji Rosyjskiej”.

Przedsiębiorczość rozumiana jest jako szczególny rodzaj działalności gospodarczej (racjonalna działalność nastawiona na zysk), która opiera się na samodzielnej inicjatywie, odpowiedzialności i innowacyjności w idei przedsiębiorczej.

Zazwyczaj, Pierwszy etap szczególny rodzaj działalności gospodarczej kojarzy się jedynie z ideą (wynikiem aktywności umysłowej), która w przyszłości musi przybrać formę materialną. To jest główna rola małego biznesu.

Obecność innowacyjnego momentu to jedna z cech małego biznesu, biznesu. Może to być wytworzenie nowego produktu, powstanie nowego przedsiębiorstwa lub zmiana profilu działalności. Realizacja najnowsze metody organizacja produkcji, inny system zarządzania, jakość, nowe technologie – to bardzo ważne punkty innowacyjne.

Ten model gospodarczy tworzy niezbędną atmosferę konkurencji, która może tworzyć nowe miejsca pracy, błyskawicznie reagować na wszelkie zmiany warunków rynkowych, wypełniać nisze w sektorze konsumenckim i być głównym źródłem kształtowania się klasy średniej, a tym samym zwiększać bazę społeczną bieżących reform.

Po pierwsze zapewnia wysoką efektywność, dzięki niezbędnej mobilności, tworzy głęboką klasyfikację i współpracę w warunkach rynkowych. Po drugie, może nie tylko wypełnić nisze, które powstają w sektorze konsumenckim, ale także szybko za nie zapłacić. Po trzecie, stwórz atmosferę wyraźnej rywalizacji. Po czwarte, to jest najważniejsza i najważniejsza rzecz, bez której gospodarka rynkowa jest w zasadzie niemożliwa, tworzy odpowiednią atmosferę i ducha przedsiębiorczości.

Znaczenie przedsiębiorczości polega na tym, że małe przedsiębiorstwa, choć zaciekle konkurencyjne o przetrwanie na rynku, są zmuszone do ciągłego rozwoju, doskonalenia i dostosowywania się do aktualnych warunków rynkowych, ponieważ aby przetrwać potrzebują środków do życia, i muszą być lepsi od innych, aby uzyskać maksymalny zysk.

W skali Rosji nowoczesna struktura rynkowa gospodarki zakłada 10-12 mln przedsiębiorców małego biznesu, ale niestety jest ich tylko 300-400 tys. Z czego widać, że jako sektor szczególny w gospodarce rynkowej, mały biznes nie został jeszcze w pełni uformowany, a to oznacza, że ​​jego potencjał nie jest w pełni wykorzystywany.

Klasyczne zadania określają rolę małego biznesu, który w krajach rozwiniętych mały biznes rozwiązuje sam. Przede wszystkim jest to kształtowanie zdrowego otoczenia konkurencyjnego w gospodarce, odtwarzające silne bodźce motywujące do bardziej racjonalnego wykorzystania wiedzy, umiejętności, pracowitości i energii ludności. A to pozwala na bardziej aktywny rozwój i wykorzystanie dostępnych zasobów materialnych, organizacyjnych, technologicznych i ludzkich. Łagodzenie wahań koniunktury za pomocą specjalnego mechanizmu równoważenia podaży i popytu. Stworzenie wysokiej jakości systemu usług organizacyjnych, przemysłowych i personalnych. Aby utworzyć więcej nowych miejsc pracy, stworzenie ważnej warstwy społeczeństwa, takiej jak klasa średnia. Wprowadzenie nowych form organizacji, finansowania produkcji i marketingu. Rozwój potencjału innowacyjnego gospodarki.

Dobrobyt małych firm stymuluje wzrost gospodarczy, przyczynia się do zróżnicowania i nasycenia rynków lokalnych, a także pozwala zrekompensować koszty gospodarki rynkowej, takie jak kryzysy, wahania na rynku i bezrobocie.

Mały biznes ma ogromne możliwości optymalizacji rozwoju społeczeństwa i całej gospodarki. Cechą wyróżniającą mały biznes jest nieustanne dążenie do wykorzystywania wszelkiego rodzaju zasobów, nieustanne dążenie do zwiększania ich ilości i jakości, aby zapewnić jak najodpowiedniejsze proporcje do tych warunków. W praktyce wygląda to tak: małe przedsiębiorstwo nie może mieć nadwyżki surowców, nieużywanego sprzętu, dodatkowych pracowników. W osiąganiu najlepszych wyników gospodarki jako całości ta okoliczność jest jednym z najważniejszych czynników.

Przy istniejących restrykcyjnych kryteriach dotyczących stosunku przedsiębiorstw do małych, same małe przedsiębiorstwa są antymonopolowe. W gospodarce rynkowej ta charakterystyczna cecha małego biznesu sprawdza się w utrzymaniu konkurencyjnego otoczenia.

Warto podkreślić regionalną koncentrację małych firm. W regionie realną podstawą gospodarki rynkowej jest mała gospodarka. Mały biznes przynosi bardzo ważny dochód do lokalnego budżetu. Często małe firmy są bardzo zainteresowane intensywną i owocną współpracą z władzami lokalnymi, ponieważ. główne problemy w rozwoju małej przedsiębiorczości związane są z rozwiązaniem niektórych zagadnień o znaczeniu regionalnym i lokalnym.