Сурах бичиг / Корсаков М.Н., Ребрин Ю.И., Федосова Т.В., Макареня Т.А., Шевченко И.К. гэх мэт; Эд. М.А. Боровской. - Таганрог: TTI SFU, 2008. - 440-өөд он.

1.Үйлдвэрлэлийн үйлдвэр нь улс орны эдийн засгийн хөгжлийн тэргүүлэх холбоос юм

Байгууллагын эрх зүйн хэлбэр (OPF) нь байгууллагын үйл ажиллагааны зохион байгуулалт, эрх зүйн нөхцлийн тогтолцоо юм. хуулиар тогтоосонболон бусад зохицуулалтын баримт бичгүүдийг үйл ажиллагаагаа оновчтой болгох зорилгоор .

дагуу байгууллагын зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэр Иргэний хууль RF-ийг зурагт үзүүлэв. 1.11. Арилжааны байгууллагуудад дараахь зүйлс орно.

1. Ерөнхий нөхөрлөл (PT);

2. Итгэлийн түншлэл (хязгаарлагдмал түншлэл) (ТВ);

3. Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани (ХХК);

4. Нэмэлт хариуцлагатай нийгэмлэг (НБХ);

5. Хаалттай хувьцаат компани (ХК);

6. Нээлттэй хувьцаат компани (ХК);

7. Охин бизнесийн компани (DHO);

8. Хараат эдийн засгийн компани (ZHO);

9. Үйлдвэрлэлийн хоршоо (ҮХ) (артель);

10. Аж ахуй эрхлэх эрхэд суурилсан төрийн (хотын) нэгдмэл үйлдвэр (МУБ);

11. Үйл ажиллагааны удирдлагын эрхэд суурилсан улсын нэгдсэн үйлдвэр (SUE) эсвэл Холбооны улсын аж ахуйн нэгж.

Цагаан будаа. 1.11. Байгууллагын зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэр

Онцлог шинж чанартай арилжааны байгууллагууд BPF-ийн дагуу үндсэн шинж чанаруудыг хүснэгтэд үзүүлэв. 1.1.

Байгууллагын OPF-ийн зэрэгцээ зохион байгуулалт, эдийн засгийн харилцан үйлчлэлийн хэлбэрүүд байдаг. Аж ахуйн нэгжүүдийн хоорондын харилцааны зохион байгуулалт, эдийн засгийн хэлбэрт дараахь зүйлс орно.

a) Концерн (холдинг) нь оролцооны системээр дамжуулан аж ахуйн нэгжүүдийг хянадаг төрөлжсөн хувьцаат компани юм. концерн нь хяналтын багцыг авч, үүний үндсэн дээр аж ахуйн нэгжүүдэд бодлогоо тулгадаг.

б) Холбоо нь сайн дурын харилцан үйлчлэлийн үндсэн дээр эдийн засгийн хувьд бие даасан байгууллагуудын нэгдлийн зөөлөн хэлбэр юм. аж ахуйн нэгжүүд холбоодоос гадна бусад холбоодын гишүүн байж болно.

в) Консорциум нь санхүүгийн томоохон гүйлгээ хийх зорилгоор бизнес эрхлэгчдийн нэгдэл юм.

г) Синдикат нь хэт өрсөлдөөнийг арилгах зорилгоор нэг салбарын аж ахуйн нэгжүүдийн бүтээгдэхүүний борлуулалтын нэгдэл юм.

д) Картел нь бүтээгдэхүүний маркетингийн чиглэлээр хамтран ажиллах аж ахуйн нэгжүүдийн нэгдэл юм.

е) Санхүү-үйлдвэрлэлийн бүлэг нь томоохон хэмжээний асуудлыг шийдвэрлэхийн тулд үйлдвэр, банк, худалдаа, шинжлэх ухаан, техникийн болон даатгалын хөрөнгийн нэгдэл юм.

Хүснэгт 1.1
Арилжааны байгууллагын үндсэн шинж чанаруудын шинж чанар
	Байгууллага: a) үүсгэн байгуулах баримт бичиг б) оролцогчид	Эрх бүхий капитал		Ашгийн хуваарилалт	Хяналт (дээд байгууллага орно)	Анхаарна уу
	Ерөнхий түншлэл (PT): а) хамтын ажиллагааны санамж бичиг; б) оролцогчид - хувиараа бизнес эрхлэгчид ба (эсвэл) арилжааны байгууллага		Эв нэгдэлтэй. Таны бүх эд хөрөнгөтэй холбоотой нэмэлт хариуцлага	Оролцогч бүрийн оруулсан хувь хэмжээний хувь хэмжээгээр	Хяналт бүх оролцогчдын нийтлэг тохиролцоогоор (хамтарсан бизнес эрхлэх эсвэл нэг буюу хэд хэдэн оролцогчдод даалгавар өгөх)	Оролцогч нь PT-ийн үйл ажиллагаанд оролцох үүрэгтэй. PT нь хувьцаа гаргах эрхгүй
	Хязгаарлагдмал түншлэл (ТВ)
	2.1. Бүтэн нөхдүүд
	2.2. Оролцогчид (хязгаарлагдмал түншүүд):		Зөвхөн таны хувь нэмэр	пропорциональ	Хүлээн зөвшөөрч чадахгүй байна	Телевизийн үйл ажиллагаанд оролцдоггүй
	а) хамтын ажиллагааны санамж бичиг;			хувь нэмэр	менежментэд оролцох
	б) PT + хувь нэмэр оруулагчидтай адил
	(командлагчид)
	иргэн, хуулийн этгээд байж болно

Хүснэгт 1.1-ийн үргэлжлэл
	Байгууллага: a) үүсгэн байгуулах баримт бичиг б) оролцогчид	Эрх бүхий капитал	Алдагдах эрсдэл, хариуцлага	Ашгийн хуваарилалт	Хяналт (дээд байгууллага орно)	Анхаарна уу
	Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани (ХХК): а) хамтын ажиллагааны санамж бичиг. Дүрэм;	Агуулах, хувьцаанд хуваагдсан (хадгаламж)	ХХК-ийн гишүүд түүний үүргийн дагуу хариуцлага хүлээхгүй. Хадгаламж доторх алдагдлын эрсдэл	шимтгэлийн хувь хэмжээний хувь тэнцүүлэн	Дээд байгууллага - Ерөнхий уулзалтүүсгэн байгуулагчид. Гүйцэтгэх байгууллага - коллеж буюу цорын ганц	ХХК-ийн гишүүн нь өөрт ногдох хувийг ХХК-ийн бусад гишүүдэд болон гуравдагч этгээдэд худалдах, шилжүүлэх эрхтэй. ХХК-ийн гишүүн нь ХХК-д ажиллаж болно, эсвэл ажиллахгүй байж болно.
	Нэмэлт хариуцлагатай компани (ALC): а) үүсгэн байгуулах санамж бичиг, дүрэм; б) оролцогчид - иргэн, хуулийн этгээд		ALC-ийн оролцогчид өөрсдийн хөрөнгөөр ​​хувь нэмрийн хэд хэдэн хувийг хамтран хариуцна

Хүснэгт 1.1-ийн үргэлжлэл

Байгууллага: a) үүсгэн байгуулах баримт бичиг б) оролцогчид

Эрх бүхий капитал

Алдагдах эрсдэл, хариуцлага

Ашгийн хуваарилалт

Хяналт (дээд байгууллага орно)

Анхаарна уу

Хувьцаат компани (ХК): хаалттай ХК (ХК) нээлттэй ХК (ХК): а) хувьцаат компанийн дүрэм; б) оролцогч иргэн, хуулийн этгээд

Агуулах, хувьцаанд хуваагдсан

Хувьцаа эзэмшигчид түүний үүргийн дагуу хариуцлага хүлээхгүй. Хувьцааны үнэ доторх алдагдлын эрсдэл

Энгийн болон давуу эрхийн хувьцааны үнийн дүнтэй хувь тэнцүүлэн

Дээд байгууллага нь хувьцаа эзэмшигчдийн нэгдсэн хурал юм. Төлөөлөн удирдах зөвлөл (Хяналтын зөвлөл). Гүйцэтгэх байгууллага ─ удирдах газар эсвэл захирал

ХК-ийн хувьцаа эзэмшигчид хувьцаагаа гуравдагч этгээдэд чөлөөтэй шилжүүлж болно. CJSC - хувьцааг зөвхөн үүсгэн байгуулагчид эсвэл бусад урьдчилан тогтоосон хүрээний хүмүүсийн дунд хуваарилдаг.

Охин бизнесийн компани (DHO)

1. Өөр (үндсэн) аж ахуйн нэгж, нөхөрлөл нь өөрийн дүрмийн санд дийлэнх оролцоотойгоор, эсхүл тэдгээрийн хооронд байгуулсан гэрээний дагуу, эсхүл өөр хэлбэрээр шийдвэр гаргах чадвартай бол бизнесийн компанийг охин компани гэж хүлээн зөвшөөрнө. ийм компани хийсэн 2. ДЭМБ нь үндсэн компани (нөхөрлөл)-ийн өрийг хариуцахгүй. Охин компанид зааварчилгаа өгөх, түүний дотор түүнтэй байгуулсан гэрээний дагуу заавал биелүүлэх заавар өгөх эрхтэй толгой компани (нөхөрлөл) нь охин компаниудтай хамтран эдгээрийн дагуу хийсэн хэлцлийн төлөө хариуцлага хүлээнэ. зааварчилгаа. Үндсэн компани (нөхөрлөл) -ийн буруугаас охин компани төлбөрийн чадваргүй болсон (дампуурсан) тохиолдолд түүний өр төлбөрийг нэмэлт хариуцлага хүлээнэ.

Хараат бизнесийн компани (ZHO)

Саналын эрхтэй хувьцааны хорин хувиас дээш хувийг өөр (давамгай, оролцогч) компани эзэмшиж байгаа бол бизнесийн компанийг хараат компани гэж хүлээн зөвшөөрдөг. хувьцаат компаниэсхүл хязгаарлагдмал хариуцлагатай компанийн дүрмийн сангийн хорин хувь.

Хүснэгтийн төгсгөл 1.1

Байгууллага: a) үүсгэн байгуулах баримт бичиг б) оролцогчид

Эрх бүхий капитал

Алдагдах эрсдэл, хариуцлага

Ашгийн хуваарилалт

Хяналт (дээд байгууллага орно)

Анхаарна уу

Үйлдвэрлэлийн хоршоо (PC) (артель): а/ гишүүдийн нэгдсэн хуралдаанаар баталсан дүрэм; б) гишүүнчлэлийн үндсэн дээр иргэдийн сайн дурын нэгдэл эдийн засгийн үйл ажиллагаа

PC-ийн өмч нь хуваагдашгүй санг бүрдүүлэхэд оролцогчдын өмчийн хувьцаанаас (хувь нэмэр) бүрдэнэ.

PC-ийн хууль, дүрэмд заасан хэмжээ, журмаар нэмэлт хариуцлага хүлээлгэнэ

Хөдөлмөрийн оролцооны дагуу

Дээд байгууллага нь бүх гишүүдийн хурал юм. 50-иас дээш гишүүнтэй бол хяналтын зөвлөл байгуулж болно. Гүйцэтгэх байгууллага ─ удирдах зөвлөл ба (эсвэл) түүний дарга

Гишүүдийн тоо 5-аас доошгүй байна. PC ─ хувийн хөдөлмөр болон бусад оролцоонд суурилсан хамтарсан үйл ажиллагаа.

Эдийн засгийн эрхэнд суурилсан төрийн (хотын) нэгдмэл аж ахуйн нэгж. а) үүсгэн байгуулагч (эзэмшигч) баталсан дүрэм; б) эзэмшигч

Өмч гэдэг нь аж ахуйн нэгжид эдийн засгийн удирдлагын эрхээр олгосон төрийн болон хотын өмч юм. Эрх бүхий капиталыг эзэмшигч нь бүрэн төлдөг

Эд хөрөнгийн өмчлөгч нь аж ахуйн нэгжийн үүрэг хариуцлагыг хариуцдаггүйтэй адил аж ахуйн нэгжийн үүрэг хариуцлагыг хүлээхгүй. Компани нь хүлээсэн үүргээ бүх эд хөрөнгөөрөө хариуцна

Эд хөрөнгийн өмчлөгч нь ашгийн тодорхой хэсгийг авах эрхтэй

Эзэмшигчээс томилогдсон менежер удирддаг

Компани нь өмчлөгчийн зөвшөөрөлгүйгээр үл хөдлөх хөрөнгөө захиран зарцуулах эрхгүй

Хүснэгт 1.1-ийн үргэлжлэл
	Байгууллага: a) үүсгэн байгуулах баримт бичиг б) оролцогчид	Эрх бүхий капитал	Алдагдах эрсдэл, хариуцлага	Ашгийн хуваарилалт	Хяналт (дээд байгууллага орно)	Анхаарна уу
	Үйл ажиллагааны удирдлагын эрхэд суурилсан улсын нэгдсэн аж ахуйн нэгж (Холбооны улсын аж ахуйн нэгж). а) ОХУ-ын Засгийн газраас баталсан дүрэм; б) эзэмшигч	Өмч гэдэг нь үйл ажиллагааны удирдлагын эрхийн үндсэн дээр аж ахуйн нэгжид олгосон холбооны өмч юм	Оросын Холбооны УлсТөрийн өмчит үйлдвэрийн газар өмч хөрөнгө нь хүрэлцээгүй тохиолдолд түүний үүрэг хариуцлагыг хүлээнэ.	Ашгийн хуваарилалтыг тухайн эд хөрөнгийн өмчлөгч тодорхойлно		Компани нь өмчлөгчийн зөвшөөрөлгүйгээр эд хөрөнгийг захиран зарцуулах эрхгүй

Зохион байгуулалтын эрх зүйн хэлбэрүүдүүсгэн байгуулах баримт бичигт тусгагдсан аж ахуйн нэгжүүд хууль тогтоомжийн шаардлагыг бүрэн дагаж мөрдөх ёстой. Аж ахуйн нэгжийн янз бүрийн зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрийн аж ахуйн нэгжүүдэд санхүүгийн зохион байгуулалтын онцлогийг авч үзье.

Бизнесийн түншлэл. Үүнд ерөнхий түншлэл, хязгаарлагдмал нөхөрлөл эсвэл хязгаарлагдмал түншлэл орно.
Бизнесийн компаниудхувьцаат компани, хязгаарлагдмал буюу нэмэлт хариуцлагатай компаниудыг багтаасан бол эдгээр арилжааны байгууллагуудын дүрмийн санг бүрдүүлэх нь оролцогчид эсвэл үүсгэн байгуулагчдын оруулсан хувь нэмрийн зардлаар хийгддэг бөгөөд тус бүр нь тодорхой хувь эзэмшдэг.
Ерөнхий түншлэлхувиараа бизнес эрхлэгчид ба / эсвэл арилжааны байгууллагуудын хооронд байгуулсан гэрээний үндсэн дээр үйл ажиллагаа явуулдаг. Гэрээний нэг онцлог нь дүрмийн санд оруулсан хувь нэмрийг үл харгалзан нөхөрлөлийн оролцогчдод хамаарах бүх эд хөрөнгийн хамтын болон хэд хэдэн нэмэлт хариуцлагыг хүлээн зөвшөөрөх явдал юм.
Итгэлийн түншлэлэсвэл хязгаарлагдмал түншлэлҮүнийг мөн хувиараа бизнес эрхлэгчид ба / эсвэл арилжааны байгууллагуудын хооронд байгуулсан гэрээний үндсэн дээр бий болгодог. Үүнд нөхөрлөлийн нэрийн өмнөөс бизнес эрхлэх үйл ажиллагаа эрхэлдэг, бүх эд хөрөнгөөрөө үүрэг хариуцлага хүлээдэг, ерөнхий түншүүд, түүнчлэн оруулсан хөрөнгийн хэмжээгээр хариуцлага хүлээх оролцогчид, хязгаарлагдмал түншүүд, эсвэл оролцогчид багтаж болно. хөрөнгө оруулагчид.
Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компаниудхууль эрх зүйн болон хувь хүмүүсхамтарсан хувьд бизнес эрхлэх үйл ажиллагаа. ХХК-ийн өмч нь гишүүдийн оруулсан хувь нэмэр, олсон орлого болон бусад хууль ёсны эх үүсвэрээс бүрдэнэ. Компанийн гишүүд хуулийн этгээд бол эрхээ хадгална хуулийн этгээдмөн бүрэн бие даасан байдал.
Нэмэлт хариуцлагатай компани- компанийн өмч хөрөнгө хүрэлцээгүй тохиолдолд түүний оролцогчид өөрийн өмч хөрөнгөөр ​​зээлдүүлэгчдийн өмнө дүрмийн санд оруулсан хувь нэмрийн дүнг бүх оролцогчдын хувьд ижил хэмжээгээр хариуцах, өөрөөр хэлбэл нэмэлт хариуцлага хүлээнэ. эд хөрөнгөтэй нь түүний үүрэг.
Нээлттэй, хаалттай хэлбэрийн хувьцаат компаниуд. Арилжааны байгууллагын хамгийн төвөгтэй зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэр. Дүрмээр бол ХК нь өргөн хүрээний хуулийн этгээд, хувь хүмүүсийг нэгтгэдэг. ХК-ийн өмч нь хувьцааг нээлттэй буюу хаалттай захиалга, орлого, бусад эх үүсвэрээр худалдах замаар бүрдүүлдэг.
Хаалттай хувьцаат компаниоролцогчдын бүрэлдэхүүн, дүрмийн сангийн хэмжээ харьцангуй бага, гаргах үйл явцыг зохион байгуулахад хязгаарлалт тавьдаг. Хувьцааны захиалга зөвхөн хаалттай байдаг нь тодорхой, хязгаарлагдмал хувьцаа эзэмшигчдийн хүрээг хэлнэ.
Үйлдвэрлэлийн хоршоод. Энэ нь өмчийн хувь нэмэр, түүнчлэн хувийн өмчийн хувь нэмрийг нэгтгэх замаар хамтарсан аж ахуйн үйл ажиллагаа явуулах зорилгоор гишүүнчлэлийн үндсэн дээр иргэдийн сайн дурын нэгдэл юм. хөдөлмөрийн оролцоохоршооны гишүүд. Үйлдвэрлэлийн хоршооны өмч нь түүний гишүүдийн хувь нэмэр, олсон орлого, бусад эх үүсвэрийн зардлаар бүрддэг.
нэгдмэл аж ахуйн нэгж UE-ийн нэг онцлог шинж чанар нь түүнд олгосон эд хөрөнгийг өмчлөх эрхгүй байдал юм.
руу ашгийн бус байгууллагуудхолбогдох хэрэглэгчийн хоршоо, олон нийтийн болон шашны байгууллагуудболон холбоод, янз бүрийн сан, байгууллага, түүнчлэн хуулийн этгээдийн холбоо. Ашгийн бус байгууллагууд нь ихээхэн ялгаатай боловч ашиг олохтой холбоогүй үйл ажиллагааны үндсэн зорилгын зарчмын дагуу нэгдсэн байдаг.

Хуулийн этгээдүүд хөгжлийн чухал хэрэгсэл болсон орчин үеийн нийгэм, түүний зохион байгуулалтын үндэс. Тэд аж үйлдвэр, барилга, тээврийн болон үндэсний эдийн засгийн бусад салбарыг хангадаг.

Хуулийн этгээдийн онцлог нь юу вэ

• төрийн хэм хэмжээний актуудын дагуу байгуулагдаж, үйл ажиллагаа явуулах;
• өөрийн удирдах байгууллагыг бий болгох;
• төрийн байгууллагад бүртгэлтэй, тэдгээрийн хяналтанд байдаг;
• балансад харгалзан үзсэн материаллаг үнэ цэнийг олж авах;
• нэр, дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй байх;
• ашигт байдалд анхаарлаа хандуулсан эсвэл үгүй.

Хууль тогтоомж нь тэдний эрх зүйн байдал, бүрдүүлэх журам, материаллаг хөрөнгөтэй ажиллах, зориулалтын зорилго зэргийг тодорхойлдог. Энэ нь хуулийн этгээдийн ажлын зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрийг зохицуулдаг.

Зохион байгуулалтын болон эрх зүйн хэлбэрийн жишээ

Арилжааны байгууллагууд:

• бизнесийн компаниуд (хувьцаат эсвэл хязгаарлагдмал хариуцлагатай компаниуд);
• материаллаг нөөцөөр хангагдсан нэгдмэл аж ахуйн нэгжүүд;
• үйлдвэрлэлийн хоршоод;
• эдийн засгийн нөхөрлөл ба нөхөрлөл (бараг ашиглагдаагүй).

Хуулийн этгээдэд ашиг олох зорилгогүй олон төрлийн OPF байдаг. Энэ бол:

• холбоод;
• үдэшлэг;
• үйлдвэрчний эвлэл;
• олон нийтийн болон шашны байгууллага;
• буяны болон бусад сангууд;
• хэрэглэгчийн хоршоо;
• цэцэрлэгжүүлэлт;
• орон сууц өмчлөгчдийн холбоо гэх мэт.

Эдгээр нь төр, нийгмийн амьдралын олон салбарыг сурталчлахад чиглэгддэг. Тэдний гол давуу тал бол төрөөс олгодог хөнгөлөлттэй татварын дэглэм юм.

Зохион байгуулалтын болон эрх зүйн хэлбэрийн давуу болон сул талууд

ОХУ-ын нийт хуулийн этгээдийн 92 гаруй хувь нь хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани хэлбэрийн бизнесийн бүтэц юм. Мөн компанийн ердөө 5 орчим хувь нь хувьцаат зарчмаар байгуулагдсан. Тэд нийтийн болон нийтийн бус гэж хуваагддаг.

Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани нь дараахь давуу талуудтай.

• өндөр түвшинтүншүүдийн итгэл, үйл ажиллагааны уян хатан байдал;
• хурдан бөгөөд хялбар журам улсын бүртгэл;
• оролцогчдын санхүүгийн бус хувь нэмрийг үнэлэх;
• дүрмийн санг хурдан нэмэгдүүлэх боломж;
• оролцогчийн хувьд байгууллагаас ямар ч саадгүй гарах, хувьцааг буцааж өгөх;
• бизнесийн талаархи мэдээллийг задруулах шаардлага байхгүй;
• үүргээ зөрчсөн оролцогчийг хөөх тухай шүүхийн шийдвэр гаргах;
• компанид өр үүссэн тохиолдолд оролцогч өөрийн хүлээсэн үүргээ тодорхой хэмжээгээр хариуцах эрхтэй.

• улсын бүртгэлд бүртгүүлэхээс өмнө дүрмийн сангийн дийлэнхийг төлөх үүрэг;
• түүнд оролцох хүмүүсийн тоог зохицуулах;
• татгалзах тухай шийдвэр гаргахад оролцогчийн бие даасан байдал;
• хэд хэдэн оролцогчид байгууллагаас гарсан тохиолдолд санхүүгийн үндэслэлээ алдах эрсдэл;
• хуралд оролцогчдын зарим асуудлаар санал нэгтэй шийдвэр гаргахад хуулиар тогтоосон шаардлага;
• татан буулгах нарийн төвөгтэй байдал;
• өөрчлөн зохион байгуулалтад орсон тохиолдолд үүсгэн байгуулах баримт бичигт өөрчлөлт оруулах хэрэгцээ;
• Зохицуулалтын болон төсвийн байгууллагуудыг анхаарч, татвар, торгуулийг нэмэгдүүлсэн.

Хувь нийлүүлсэн хөрөнгөтэй компаниудын давуу болон тулгамдсан асуудал

Хувьцаат компанийн статустай компаниуд нь юуны түрүүнд нээлттэй байдлын хэмжээгээрээ ялгаатай байдаг. Тэдгээрт оролцох хамгийн өргөн боломж бол олон нийтийн гэж нэрлэгддэг боломжууд юм. Нийтийн бус хүмүүсийн боломж илүү хязгаарлагдмал байдаг.

Нийтийн хувьцаат компани (ХХК) нь дараахь давуу талуудтай.

• ихээхэн хэмжээний хөрөнгө оруулагчдыг татах боломж;
• хувьцааг олж авахтай холбоотой зардлыг эрсдэлд оруулсан хувьцаа эзэмшигчийг хамгаалах;
• хувьцааг худалдах энгийн журмын үр дүнд хувьцаа эзэмшигчдийн эгнээнээс чөлөөтэй гарах;
• хувьцаа эзэмшигч нь компанийн өдөр тутмын ажилд биечлэн оролцох үүрэг хүлээхгүй;
• тэдгээрт хэдэн ч хувьцаа эзэмшигч оролцож болно.

PAO-ийн сул талууд нь:

• гагцхүү хувьцааг худалдах замаар хувьцаагаа буцаан олгох;
• жижиг, дунд хувьцаа эзэмшигчдийн зүгээс үр дүнтэй хяналт тавих боломжгүй;
• байгууллагын чадавхийг дээд удирдлагын ашиг сонирхолд ашиглах эрсдэл;
• хувьцаа гаргах, тэдгээрийн тайланг улсын заавал бүртгэх;
• их хэмжээний хувь нийлүүлсэн хөрөнгө.

Төрийн бус хувьцаат компанийн (нийтээр хүлээн зөвшөөрөгдсөн товчлол - CJSC) давуу талууд нь дараахь зүйлийг агуулдаг.

• бүртгүүлэхээс өмнө заавал капитал бүрдүүлэх;
• эд хөрөнгийг мөнгөн бус хэлбэрээр бий болгохыг зөвшөөрөх;
• нотариатаар гэрчлүүлээгүй үнэт цаас худалдсан;
• шийдвэр гаргахад энгийн олонхи байгаа эсэх;
• хувьцаа эзэмшигчдийг компаниас хасахыг зөвшөөрөхгүй байх.

ZAO-ийн сул талууд нь:

• хувьцаа гаргасан тохиолдолд түүнийг улсын бүртгэлд хамруулах үүрэг;
• хувьцаа гаргахтай холбогдсон асуудлаар төрийн байгууллагад улирал тутам мэдээлэх;
• түүний үйл ажиллагааны талаархи мэдээллийг системтэйгээр задруулах;
• хувьцааны төлбөрийг төлж буй эд хөрөнгийн бие даасан үнэлгээ;
• Хувьцаа эзэмшигчдийн явцуу бүлэг бусад хүмүүст хохиролтой шийдвэр гаргах магадлал.

Нэгдмэл аж ахуйн нэгж, үйлдвэрлэлийн хоршоодын тухай

Хүмүүсийн хэвийн амьдралыг хангах асуудлыг шийдвэрлэхийн тулд төрийн болон хотын байгууллагууд нэгдмэл аж ахуйн нэгж гэж нэрлэгддэг хуулийн этгээдийг байгуулдаг. Энэ нь ихэвчлэн бусад хэрэглэхэд хэцүү газруудад хийгддэг зохион байгуулалтын болон хууль эрх зүйнхэлбэрүүд.

Нэгдмэл аж ахуйн нэгжийн давуу талууд нь:

• хүмүүсийн өдөр тутмын хэрэгцээнд анхаарлаа төвлөрүүлэх;
• ажлын тогтвортой байдал ба хамгийн бага эрсдэлдампуурал;
• төрийн болон хотын захиргааны системчилсэн хяналт;
• боловсон хүчний тогтвортой байдал, хэтийн төлөвийг урьдчилан таамаглах чадвар.

Нөгөөтэйгүүр, ийм байгууллага нь ихэвчлэн үр ашиг багатай байдаг. Цалин олгохдоо ажилчдын санаачилгыг ихэвчлэн харгалзан үздэггүй. Түүний хөгжилд хүнд суртал, тэгш эрхт байдал саад болж байна. Заримдаа хулгай хийх нөхцөлийг энд бий болгодог.

At үйлдвэрлэлийн хоршооддавуу тал нь хувь нэмэр оруулах замаар ажлын санхүүгийн үндсийг бүрдүүлдэг гишүүдийнхээ хамтын хөдөлмөр юм. Энд хүн бүрийн хөдөлмөрийн үр дүнг харгалзан ашгийг хуваарилдаг. Хоршооны гишүүн бүр нэг саналтай, бусадтай тэгш эрхтэй. Үйлдвэрлэл хөгжихийн хэрээр хязгааргүй тооны хүн хоршоонд гишүүнээр элсэх боломжтой.

Үүний зэрэгцээ ийм байгууллагыг дор хаяж таван хүн байгуулж болно. Хоршооны гишүүн бүр үүргийнхээ дагуу хязгаарлагдмал хариуцлага хүлээдэг.

Өнөөдөр Орос улсад аж ахуйн нэгжийн үндсэн төрлүүд нь хувиараа бизнес эрхлэгчид, нөхөрлөл, корпорациуд юм. Зах зээлийн болон шилжилтийн эдийн засагтай орнуудад тэдний харьцаа ихээхэн ялгаатай байгааг нэн даруй тэмдэглэх нь зүйтэй. Тиймээс, 20-р зууны 80-аад оны сүүлээр АНУ-д. 19 сая орчим пүүсийн 73% нь хувиараа бизнес эрхлэгчид, 9% нь нөхөрлөл, 18% нь корпорацууд байв. Үйлдвэрлэлийн төвлөрөл өндөр байсан хуучин социалист орнуудын шилжилтийн эдийн засагтай орнуудад. тодорхой татах хүчжижиг хувийн пүүсүүд бага байна. Орос улсад хууль тогтоомж, татварын тогтолцоо, авлигад идэгдсэн албан тушаалтнууд, эдийн засгийн гэмт хэрэг үйлдэгдсэн зэргээс шалтгаалан хууль бус эсвэл хагас хууль ёсны оршин тогтнох хэлбэрийг илүүд үзэж, далд бизнесийн дийлэнх хувийг жижиг хувийн бизнес эзэлдэг хэвээр байна.

Дээр дурдсан бизнес эрхлэх хэлбэр бүр өөрийн гэсэн давуу болон сул талуудтай бөгөөд энэ нь эдийн засгийн хөгжилд гүйцэтгэх үүргийг тодорхойлдог.

Хувиараа бизнес эрхлэх нь хуулийн этгээд үүсгэлгүйгээр бие даасан бизнес юм. Эзэмшигч нь эзэмшигч, менежер, ажилтны чиг үүргийг хослуулдаг. Энэ нь бизнесийг энгийн, уян хатан, хялбар хяналттай болгодог. Жижиг бизнесийн хувьд энэ нь маш үнэ цэнэтэй чанар юм. Үүний зэрэгцээ хувиараа бизнес эрхлэгчдийн санхүүгийн эх үүсвэр нь ихэвчлэн эзэмшигчийн төрөөс хязгаарлагддаг бөгөөд энэ нь бизнесийн хөгжилд саад болдог. Энэ нь жижиг хувиараа бизнес эрхлэгчид байнга дампуурдаг болохыг тайлбарлаж байна.

ОХУ-ын Иргэний хуулийн 23 дугаар зүйлд зааснаар иргэн нь хувиараа бизнес эрхлэгчээр улсын бүртгэлд бүртгүүлснээс хойш хуулийн этгээд байгуулахгүйгээр аж ахуйн нэгжийн үйл ажиллагаа эрхлэх эрхтэй. Ийм иргэдийн бизнес эрхлэх үйл ажиллагаа нь арилжааны байгууллага болох хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зохицуулдаг ОХУ-ын Иргэний хуулийн (CC RF) дүрмийн дагуу явагддаг. Иймд иргэн хуулийн дагуу ногдуулах боломжгүй эд хөрөнгөөс бусад бүх эд хөрөнгөөрөө үүргээ хариуцна. Бизнесийн үйл ажиллагаатай холбоотой зээлдүүлэгчдийн нэхэмжлэлийг хангах боломжгүй хувиараа бизнес эрхлэгч шүүхийн шийдвэрээр дампуурсан гэж зарлаж болно. Энэ тохиолдолд зээлдүүлэгчдийн нэхэмжлэлийг түүнд хамаарах эд хөрөнгийн зардлаар хангана.

Нөхөрлөл нь хамтарсан үйлдвэр юм: хоёр ба түүнээс дээш хүний ​​​​нөөц, бизнес эрхлэх ур чадварыг нэгтгэдэг. Тодорхой хэмжээний нөөцийг нэгтгэх баримтаас эхлэн ашгийн зохих хувийг авах эрх, пүүсийн алдагдлыг хариуцах үүрэг үүсдэг. Түншүүдийн хамтын болон хэд хэдэн хариуцлага нь хязгааргүй юм. Удирдлагын чиг үүргийг хэн нэгэнд даатгаж болно. Хувиараа бизнес эрхлэгчдээс ялгаатай нь нөхөрлөл нь нэлээд том пүүс байж болно. Хамтарсан бизнесийг дараахь зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрээр явуулдаг.

A) бизнесийн түншлэл. Тэд өмчлөх эрхийн үндсэн дээр хувьцаанд (хувь нэмэр) хуваагдсан дүрмийн санг эзэмшдэг. ОХУ-ын Иргэний хуулийн дагуу нөхөрлөлийн хоёр хэлбэр байдаг: бүрэн түншлэл ба хязгаарлагдмал нөхөрлөл.

Бүрэн нөхөрлөлд оролцогчид компанийн бүх үүргийн дагуу эд хөрөнгөө бүрэн хариуцна. Гэрээний үндсэн дээр бүрэн нөхөрлөл үүсдэг. Энэ нь хуулийн этгээд биш, өөрөөр хэлбэл бүх гишүүд нь бие даасан байдлаа хадгалдаг. Ерөнхий нөхөрлөл байгуулах тухай гэрээ нь нөхөрлөлийн нэрийн талаархи мэдээллийг агуулсан; түүний байгаа газар; үйл ажиллагааг удирдах журмын тухай; хувь нийлүүлсэн хөрөнгийн хэмжээ, бүтэц; дүрмийн санд оролцогч тус бүрийн хувь хэмжээг өөрчлөх хэмжээ, журам; хувь нэмэр оруулах нөхцөл; шимтгэл оруулах үүргээ зөрчсөн оролцогчийн хариуцлага.

Бүрэн түншлэлийн харилцааг хамтран эсвэл нэг буюу хэд хэдэн оролцогчид даатгаж болно (ОХУ-ын Иргэний хуулийн 72-р зүйл). Нөхөрлөлийн ажлыг оролцогчид хамтран явуулахдаа гүйлгээ бүрийг дуусгахын тулд нөхөрлөлийн бүх оролцогчдын зөвшөөрөл шаардлагатай. Хоёрдахь тохиолдолд нөхөрлөлийн нэрийн өмнөөс гүйлгээ хийхийн тулд бусад оролцогчид нөхөрлөлийн асуудлыг удирдах үүрэг хүлээсэн оролцогчоос итгэмжлэл авах ёстой.

Бүрэн нөхөрлөлийн оролцогч нь үүсгэн байгуулах гэрээний нөхцлийн дагуу түүний ажилд оролцох үүрэгтэй. Нөхөрлөлийг бүртгэх үед тэрээр хувь нийлүүлсэн хөрөнгийнхөө талаас доошгүй хувийг нөхөрлөлийн дүрмийн санд оруулах үүрэгтэй. Үлдсэнийг нь гэрээнд заасан хугацаанд төлөх ёстой.

Бүрэн нөхөрлөлийн ашиг, алдагдлыг оролцогчдын дунд дүрмийн санд эзлэх хувь хэмжээгээр нь хуваарилна. Нөхөрлөлийн оролцогчдын аль нэгийг ашиг, алдагдалд оролцохоос хасах тухай тохиролцоог зөвшөөрөхгүй.

Ерөнхий түншлэл байгуулахын утга учир нь төсөл хэрэгжүүлэхэд хөрөнгө мөнгө, хүчин чармайлтаа нэгтгэх явдал юм. Энэ зорилгоор консорциум гэж нэрлэгддэг нэлээд том түншлэлийг ихэвчлэн байгуулдаг. Томоохон төсөл хэрэгжүүлэх зорилгоор хоёр ба түүнээс дээш хуулийн этгээдийн хооронд байгуулсан түр гэрээг консорциум гэнэ. Гишүүн байх нь сайн дурын үндсэн дээр. Төсөл хэрэгжиж дууссаны дараа консорциум оршин тогтнохоо болино.

Хязгаарлагдмал нөхөрлөл гэдэг нь гэрээний үндсэн дээр хамтын аж ахуйн үйл ажиллагаа явуулах хэд хэдэн хувь хүн, хуулийн этгээдийн нэгдэл юм. Дүрмийн сан нь оролцогчдын хувь, оруулсан хувь нэмрээс бүрддэг. Дүрмийн санд хувь оруулсан оролцогчид бүрэн түнш бөгөөд эд хөрөнгийн бүрэн хариуцлага хүлээнэ. Шимтгэл оруулсан нөхөрлөлийн гишүүд аж ахуй эрхлэх үйл ажиллагаанд оролцдоггүй бөгөөд оруулсан хувь нэмэрийнхээ хэмжээгээр хохирлыг хариуцахгүй.

Хязгаарлагдмал түншлэлийн үйл ажиллагааны удирдлагыг ерөнхий түншүүд гүйцэтгэдэг. Оролцогчид нь итгэмжлэгдсэн төлөөлөгчөөс бусад тохиолдолд хязгаарлагдмал нөхөрлөлийн удирдлага, бизнес эрхлэхэд оролцох, түүний нэрийн өмнөөс ажиллах эрхгүй. Тэд нөхөрлөлийн удирдлага, бизнес эрхлэхэд ерөнхий түншүүдийн үйл ажиллагааг эсэргүүцэх эрхгүй. Хөрөнгө оруулагч нь дүрмийн санд эзэмшсэн хувь хэмжээгээрээ нөхөрлөлийн ашгийн тодорхой хэсгийг авах эрхтэй; санхүүгийн жилийн эцэст нөхөрлөлөөс татгалзаж, хувь нэмрээ аваарай.

Эдгээр түншлэлийг бий болгохын утга нь ерөнхий нөхөрлөл (консорциум)-тай адил юм. Гадаадын практикт хязгаарлагдмал түншлэл нь хязгаарлагдмал түншлэлийн аналог юм. Нөхөрлөлийн хэлбэрээр бизнес эрхлэх эмзэг тал нь тэдний бүх гишүүд эсвэл хэсэгчилсэн хариуцлага юм. Энэхүү зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрийг ихэвчлэн жижиг бизнесүүдэд ашигладаг.

B) Түншлэл нь бизнесийн компаниудын хэлбэрээр явагддаг. Эдгээр нь нэг буюу хэд хэдэн хувь хүн, хуулийн этгээдийн хувь нийлүүлсэн хөрөнгөөр ​​(эсвэл бүрэн хэмжээгээр) үүсгэн байгуулсан арилжааны байгууллага юм. Оросын хууль тогтоомжБизнесийн компаниудын 4 хэлбэрийг санал болгож байна.

1) нэг буюу хэд хэдэн хувь хүн, хуулийн этгээдийн үүсгэн байгуулсан хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани (ХХК), хариуцлагатайзөвхөн оруулсан шимтгэлийн хүрээнд хүлээсэн үүрэг, алдагдлын эрсдэлийн талаар. Компани нь хуулийн этгээдийн эрхтэй. Үүсгэн байгуулах санамж бичиг нь үйл ажиллагааны нэр, байршил, сэдэв, үүрэг, зорилго, дүрмийн сангийн хэмжээ, түүн дэх компанийн бүх гишүүдийн хувь хэмжээ, ХХК-д оролцогчдын тоог (хязгаарыг тогтоосон) тодорхойлдог. хуулиар).

2) Нэмэлт хариуцлагатай компани. ХХК-тай харьцуулахад энэ компанийн онцлог нь компанийн үүргийн хариуцлагыг зөвхөн хадгаламж төдийгүй гишүүдийн бусад эд хөрөнгийн хариуцлагыг нэмэгдүүлэх явдал юм. Дампуурсан компанийн хариуцлагыг бусад оролцогчдод оруулсан хувь нэмэртэй нь тэнцүүлэн хуваарилна.

3) Хувьцаат компани (ХК). ХК-ийн дүрмийн сан нь тодорхой тооны хувьцаанд хуваагддаг. Компанийн гишүүд (хувьцаа эзэмшигчид) нь түүний үүргийн дагуу хариуцлага хүлээхгүй бөгөөд компанийн үйл ажиллагааг хувьцааныхаа үнийн дүнгийн хүрээнд хариуцна. Нэг хувьцаа эзэмшигчийн эзэмшиж буй нийт хувьцааг багц хувьцаа гэнэ. Хувьцаа эзэмшигчийн гарт хэдий чинээ их хэмжээний хувьцаа төвлөрсөн байна төдий чинээ компанид илүү их хяналт тавьдаг. Нийт хувьцааны 51 хувийг бүрдүүлсэн хяналтын багцыг бүрдүүлэх боломжтой.

Нээлттэй (ХК) болон хаалттай (CJSC) гэсэн хоёр төрлийн хувьцаат компани байдаг.

ХК нь гаргасан хувьцааны нээлттэй захиалга хийх, хууль тогтоомжид заасан нөхцлөөр худалдах эрхтэй. Хувьцаа эзэмшигчид бусад хувьцаа эзэмшигчдийн зөвшөөрөлгүйгээр тэдгээрийг худалдах эрхтэй. ХК нь тайлан баланс, ашиг, алдагдлын тайланг жил бүр гаргах үүрэгтэй.

Хаалттай ХК-д хувьцааг зөвхөн үүсгэн байгуулагчдын дунд хуваарилдаг бөгөөд компани нь хувьцааны нээлттэй захиалга хийх эрхгүй.

Хувьцаа гаргах, байршуулах хөрөнгийн эх үүсвэр өмчхувьцаат компани бөгөөд энэ хөрөнгийг нэмэлт хувьцаа гаргах замаар нэмэгдүүлэх боломжтой. ХК нь нэмэлт эх үүсвэр татахын тулд байршуулснаас олсон орлогыг бонд гаргаж болно. зээлсэн капиталА.О. Ингэж төвлөрүүлсэн хөрөнгийг хувьцаа эзэмшигчдэд нь буцааж өгөх ёстой.

Бизнесийн зохион байгуулалтын хувьцаат хэлбэр нь хэд хэдэн чухал давуу талтай. Тэдний хамгийн гол нь томоохон дайчлах боломж юм санхүүгийн эх үүсвэр, түүнчлэн хөрөнгийн зах зээл дээрх үйл ажиллагаануудаар дамжуулан нэг бүсээс нөгөө бүс рүү хөрөнгийн хурдацтай урсгал. Гэсэн хэдий ч ХК-д өмчлөгч, менежерийн чиг үүргийг салгах нь ашиг сонирхлын зөрчил, хүчирхийлэл үүсэх нөхцөлийг бүрдүүлдэг.

5) Холдинг компаниуд. Тэд нэг төрлийн AO, илүү төвөгтэй байдаг зохион байгуулалтын бүтэц. Холдинг компани нь бусад ХК-ийн томоохон, ихэвчлэн хяналт тавьдаг хувьцааг "барьж" байдаг. Ийм байгууллага нь хувьцааг нь эзэмшдэг хувьцаат компаниудтай холбоотой хяналт, удирдлага, санхүүгийн болон бусад чиг үүргийг хэрэгжүүлэх зорилготой. Холдингийн нэг хэсэг болох ХК-ууд хууль эрх зүйн болон үйл ажиллагааны бие даасан байдлаа хадгалдаг. Холдинг бий болгохдоо хөрөнгийн харилцан үйлчлэлийн боломжийг нэг компанид шууд нэгтгэхгүйгээр ашигладаг.

Тиймээс орчин үеийн бизнес нь бизнес эрхлэх үйл ажиллагааны олон төрлийг мэддэг.

C) ОХУ-ын Иргэний хуульд өмчлөх эрхгүй нэгдмэл аж ахуйн нэгж хэлбэрээр төрийн бизнес эрхлэхийг заасан байдаг.

Төрийн сан (холбооны) - эд хөрөнгийн үйл ажиллагааны менежментийн эрх дээр суурилсан;

Эдийн засгийн өмчийн эрхээр үйл ажиллагаа явуулдаг хотын захиргаа.

Урлагийн дагуу. ОХУ-ын Иргэний хуулийн 113-т нэгдмэл аж ахуйн нэгж нь түүнд олгосон эд хөрөнгийг өмчлөх эрхгүй арилжааны байгууллага юм. Нэгдсэн аж ахуйн нэгжийн өмч нь хуваагдашгүй бөгөөд хувь нэмэр (хувьцаа, хувьцаа), түүний дотор аж ахуйн нэгжийн ажилчдын дунд хуваарилагдах боломжгүй. Зөвхөн төрийн болон хотын аж ахуйн нэгжүүдийг нэгдсэн аж ахуйн нэгж хэлбэрээр байгуулж болно.

Эдийн засгийн эрхэд суурилсан нэгдмэл аж ахуйн нэгжийг төрийн эрх бүхий байгууллага, нутгийн өөрөө удирдах ёсны байгууллагын шийдвэрээр байгуулдаг.

Төрийн өмчит аж ахуйн нэгжийг үүсгэн байгуулах баримт бичиг нь ОХУ-ын Засгийн газраас баталсан дүрэм юм. Төрийн өмчит үйлдвэрийн газар нь хуульд заасан хүрээнд эд хөрөнгө эзэмших, ашиглах, захиран зарцуулах эрхээ хэрэгжүүлнэ. Төрийн өмчит үйлдвэрийн газар нь өөрт олгосон эд хөрөнгийг зөвхөн өмчлөгчийн зөвшөөрлөөр захиран зарцуулах эрхтэй. Төрийн өмчит үйлдвэрийн газрын орлогыг хуваарилах журмыг түүний өмчийн өмчлөгч тогтооно.

руу шилжих зах зээлийн эдийн засагЭнэ нь зөвхөн аж ахуйн нэгжүүд төдийгүй тэдгээрийн хоорондын харилцааны мөн чанарыг эрс өөрчлөх гэсэн үг юм. Аж ахуйн нэгжүүд зах зээлийн шалгуур, хөшүүргийг удирдлага болгон бие даан харилцаанд ордог

Зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрийг аж ахуйн нэгж, түүний өмч хөрөнгийг засах, ашиглах арга хэлбэр гэж ойлгодог. эрх зүйн байдалболон бизнесийн зорилго.

Аж ахуйн нэгжийн зөв сонгосон зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэр нь үүсгэн байгуулагчдад бизнесийг хөгжүүлэх, хамгаалах төлөвлөгөөгөө хэрэгжүүлэх нэмэлт хэрэгслийг өгөх боломжтой.

Бизнес эрхлэх үйл ажиллагааны зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрт дараахь төрлүүд орно.

• 1. Бизнесийн нөхөрлөл, компани;
• 2. Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани;
• 3. Нэмэлт хариуцлага хүлээх компани;
• 4. хувьцаат компани;
• 5. Ардын аж ахуйн нэгж;
• 6. Үйлдвэрлэлийн хоршоо;
• 7. Төрийн болон хотын нэгдсэн үйлдвэр;
• 8.Аж ахуйн нэгжийн холбоод;
• 9. Энгийн түншлэл;
• 10.Аж ахуйн нэгжийн холбоод;
• 11. Компанийн дотоод бизнес эрхлэлт.

Бизнесийн түншлэл гэдэг нь хувь нийлүүлсэн хөрөнгөтэй арилжааны байгууллага юм. Бизнесийн нөхөрлөлийн эд хөрөнгөд оруулсан хувь нэмэр нь мөнгө, үнэт цаас, бусад зүйл, эд хөрөнгийн эрх, мөнгөн дүнтэй бусад эрх байж болно. Бизнесийн түншлэлийг ерөнхий болон хязгаарлагдмал түншлэл (хязгаарлагдмал түншлэл) хэлбэрээр байгуулж болно. Хувиараа бизнес эрхлэгчид болон арилжааны байгууллага нь итгэл үнэмшлийн ерөнхий нөхөрлөл, ерөнхий нөхөрлөлийн оролцогч байж болно.

Бүрэн нөхөрлөл гэдэг нь байгуулсан гэрээний дагуу оролцогчид нь нөхөрлөлийн нэрийн өмнөөс аж ахуйн үйл ажиллагаа эрхэлдэг, түүний үүргийг бүх эд хөрөнгөөр ​​хариуцдаг нөхөрлөл юм. Хүн зөвхөн нэг бүрэн нөхөрлөлийн оролцогч байж болно.

Бүх оролцогчид гарын үсэг зурсан үүсгэн байгуулах гэрээний үндсэн дээр бүрэн нөхөрлөл үүсч, үйл ажиллагаагаа явуулдаг. Хамтран ажиллах санамж бичиг нь дараахь мэдээллийг агуулсан байх ёстой.

• 1. Бүрэн нөхөрлөлийн нэр;
• 2. Байршил;
• 3. Үүнийг удирдах журам;
• 4. Дүрмийн санд оролцогч тус бүрийн хувь хэмжээг өөрчлөх нөхцөл, журмын тухай;
• 5. Тэдний шимтгэлийн хэмжээ, бүрэлдэхүүн, хугацаа, оруулах журам;
• 6. шимтгэл оруулах үүргээ зөрчсөн оролцогчийн хариуцлагын тухай.

Бүрэн нөхөрлөлийн үйл ажиллагааг удирдах нь бүх оролцогчдын нэгдсэн тохиролцоогоор явагддаг боловч хамтын нөхөрлөлийн санамж бичигт оролцогчдын олонхийн саналаар шийдвэр гаргасан тохиолдолд тусгаж болно. Бүрэн нөхөрлөлийн оролцогч бүр нөхөрлөлийн нэрийн өмнөөс ажиллах эрхтэй боловч түүний оролцогчид нөхөрлөлийн үйл ажиллагааг хамтран явуулахдаа гүйлгээ бүрт нөхөрлөлийн бүх оролцогчдын зөвшөөрөл шаардлагатай.

Ерөнхий нөхөрлөлийн ашиг, алдагдлыг оролцогчдын дунд хувь нийлүүлсэн хөрөнгийнх нь хувь тэнцүүлэн хуваарилдаг.

Хязгаарлагдмал нөхөрлөл гэдэг нь нөхөрлөлийн нэрийн өмнөөс аж ахуйн үйл ажиллагаа эрхэлдэг, нөхөрлөлийн үүргийг эд хөрөнгөөрөө хариуцдаг оролцогчдын хамт нэг буюу хэд хэдэн хувь нийлүүлэгчтэй холбоотой хохирлын эрсдэлийг хариуцдаг нөхөрлөл юм. Нөхөрлөлийн үйл ажиллагаа, оруулсан хувь нэмэрийнхээ хүрээнд.Аж ахуйн үйл ажиллагааг хэрэгжүүлэхэд оролцохгүй.

Хязгаарлагдмал нөхөрлөл нь нөхөрлөлийн бүх оролцогчид гарын үсэг зурсан үүсгэн байгуулах гэрээний үндсэн дээр байгуулагдаж, үйл ажиллагаагаа явуулдаг.

Хувь нийлүүлсэн хөрөнгийн доод ба дээд хэмжээг хязгаарлахгүй. Энэ нь бүрэн түншүүд нөхөрлөлийн үүргийг бүх эд хөрөнгөөрөө хариуцдагтай холбоотой юм.

Хязгаарлагдмал нөхөрлөл нь ашиг олох зорилгоор байгуулагдсан бөгөөд хуулиар хориглоогүй аливаа үйл ажиллагаа эрхлэх боломжтой. Гэхдээ зарим төрлийн үйл ажиллагаа нь тусгай зөвшөөрөл шаарддаг.

Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани (ХХК) нь нэг буюу хэд хэдэн этгээдийн үүсгэн байгуулсан, дүрмийн сан нь тодорхой хувьцаанд хуваагдсан хуулийн этгээд юм. ХХК-ийн гишүүд зөвхөн оруулсан хувь нэмэрийнхээ хэмжээгээр л хохирох эрсдэлийг хүлээнэ.

Нийгмийн гишүүн нь иргэн, хуулийн этгээд байж болно. Компанийн гишүүдийн дээд тоо тавиас хэтрэхгүй байх ёстой.

Үүсгэн байгуулах баримт бичиг нь үүсгэн байгуулах баримт бичиг, дүрэм юм. Компанийг нэг хүн үүсгэн байгуулсан бол энэ хүний ​​баталсан дүрэм нь үүсгэн байгуулагч байна.

Хэрэв компанид оролцогчдын тоо хоёр ба түүнээс дээш байвал тэдгээрийн хооронд үүсгэн байгуулагчид дараахь үүрэг хүлээсэн хамтын ажиллагааны санамж бичиг байгуулдаг.

• 1. Компани байгуулах, мөн компанийн үүсгэн байгуулагчдын бүрэлдэхүүнийг тогтоох;
• 2. компанийн үүсгэн байгуулагч тус бүрийн хувь нийлүүлсэн хөрөнгийн хэмжээ, хувь хэмжээ;
• 3. Шимтгэлийн хэмжээ, бүрэлдэхүүн, түүнийг үүсгэн байгуулагдсаны дараа компанийн дүрмийн санд оруулах журам, нөхцөл;
• 4. Шимтгэл оруулах үүргээ зөрчсөн компанийн үүсгэн байгуулагчдын хариуцлага;
• 5. Компанийг үүсгэн байгуулагчдын хооронд ашиг хуваарилах нөхцөл, журам;
• 6. Компанийн байгууллагуудын бүрэлдэхүүн, оролцогчдыг компаниас гаргах журам. Эрх бүхий капиталд оруулсан хувь нэмэр нь мөнгөн үнэ цэнэтэй мөнгө, үнэт цаас, эд хөрөнгийн эрх байж болно. Компанийг үүсгэн байгуулагч бүр тухайн хугацаанд компанийн дүрмийн санд бүрэн хувь нэмэр оруулах ёстой. Компанийг улсын бүртгэлд бүртгүүлэх үед дүрмийн санг үүсгэн байгуулагчид дор хаяж тал хувь нь төлсөн байх ёстой.

Нэмэлт хариуцлагатай компани гэдэг нь нэг буюу хэд хэдэн этгээдийн үүсгэн байгуулсан, дүрмийн санг үүсгэн байгуулах баримт бичигт заасан хэмжээний хувьцаанд хуваасан компани юм. Нэмэлт хариуцлагатай компанид оролцогчид нь компанийн үүсгэн байгуулах баримт бичигт заасан үүргээ эд хөрөнгөөр, мөн оруулсан хувь нэмрийнх нь бүх үнийн дүнгээр ижил хэмжээгээр давхар хариуцлага хүлээнэ.

Компанийн оролцогчдын аль нэг нь дампуурсан тохиолдолд компанийн үүсгэн байгуулах баримт бичигт хариуцлагыг хуваарилах өөр журам заагаагүй бол компанийн үүрэг хариуцлагыг оролцогчдын оруулсан хувь нэмэртэй тэнцүү хэмжээгээр хуваарилдаг. компани.

Хувьцаат компани гэдэг нь компанийн оролцогчдын хувьцаат компанийн өмнө хүлээх үүргийг гэрчлэх, дүрмийн сан нь тодорхой тооны хувьцаанд хуваагдсан арилжааны байгууллага юм. Хувьцаа эзэмшигчид нь компанийн үүргийн дагуу хариуцлага хүлээхгүй бөгөөд түүний үйл ажиллагаатай холбоотой алдагдлын эрсдэлийг хувьцааныхаа үнийн дүнгийн хүрээнд хариуцна.

Хаалттай хувьцаат компани гэдэг нь зөвхөн үүсгэн байгуулагчид эсвэл урьдчилан тогтоосон хүмүүсийн дунд хувьцаагаа хуваарилдаг компани юм. Хаалттай хувьцаат компани нь гаргасан хувьцаагаа нээлттэй захиалах, эсхүл хязгааргүй тооны хүнд өөр хэлбэрээр худалдан авах санал гаргах эрхгүй. Хувьцаа эзэмшигчдийн тоо тавиас хэтрэхгүй байх ёстой.

Хувьцаат компанийг үүсгэн байгуулагч нь түүнийг байгуулах шийдвэр гаргасан иргэн, хуулийн этгээд юм. Нээлттэй нийгмийг үүсгэн байгуулагчдын тоо хязгаарлагдахгүй бөгөөд хаалттай нийгэмлэгийг үүсгэн байгуулагчдын тоо тавин хүнээс хэтрэхгүй.

Үйлдвэрлэлийн хоршоо (артель) нь хамтын үйлдвэрлэл, эдийн засгийн бусад үйл ажиллагаа (хөдөө аж ахуйн болон бусад бүтээгдэхүүн, боловсруулалт, худалдаа) эрхлэх, тэдний хувийн хөдөлмөр, бусад оролцоо, холбоо, түүний гишүүд (оролцогчид) дээр суурилсан сайн дурын үндсэн дээр иргэдийн сайн дурын нэгдэл юм. ) хөрөнгийн хувьцааны хувь нэмэр.

Хоршооны гишүүн нь хоршооны эд хөрөнгөд хувь нэмэр оруулах үүрэгтэй. Хоршооны гишүүний хувь нэмэр нь мөнгө, үнэт цаас, бусад эд хөрөнгө, түүний дотор эд хөрөнгийн эрх, түүнчлэн иргэний эрхийн бусад объект байж болно. Газарболон бусад байгалийн баялаг нь газрын болон байгалийн баялгийн тухай хуулиар тэдгээрийн эргэлтийг зөвшөөрсөн хэмжээнд хувь нэмэр оруулж болно. Хувьцааны шимтгэлийн хэмжээг хоршооны дүрмээр тогтоодог. Хоршоог улсын бүртгэлд бүртгүүлэх үед хоршооны гишүүн хувь нийлүүлсэн хөрөнгийн 10-аас доошгүй хувийг төлөх үүрэгтэй.

Үлдсэн мөнгийг улсын бүртгэлд бүртгүүлснээс хойш нэг жилийн дотор төлнө. Хувьцааны шимтгэл нь хоршооны өмчийн доод хэмжээг тодорхойлдог хоршооны хувьцааны санг бүрдүүлдэг бөгөөд энэ нь зээлдүүлэгчдийн ашиг сонирхлыг баталгаажуулдаг.

Хоршооны удирдах байгууллага нь түүний гишүүдийн нэгдсэн хурал, хяналтын зөвлөл, гүйцэтгэх байгууллага - хоршооны удирдах зөвлөл, дарга юм. Хоршооны удирдах дээд байгууллага нь хоршоо үүсэх, үйл ажиллагааны аливаа асуудлыг хэлэлцэж шийдвэр гаргах эрхтэй гишүүдийн нэгдсэн хурал юм.

Нэгдмэл аж ахуйн нэгж нь өмчлөгчөөс өөрт нь олгосон эд хөрөнгийг өмчлөх эрхгүй, хуваагдашгүй, шимтгэл, түүний дотор аж ахуйн нэгжийн ажилчдын дунд хуваарилагдах боломжгүй арилжааны байгууллага гэж хүлээн зөвшөөрөгдсөн.

Үйл ажиллагааны удирдлагын эрхэд суурилсан холбооны өмчид байдаг нэгдмэл аж ахуйн нэгж нь холбооны улсын өмчит аж ахуйн нэгж юм.

Төрийн өмчит үйлдвэрийн газар нь өөрт нь олгосон эд хөрөнгийн хувьд өөрийн үйл ажиллагааны зорилго, өмчлөгчийн үүрэг, зориулалт, өмчлөх, ашиглах эрхээ хуульд заасан хүрээнд хэрэгжүүлдэг. мөн үүнийг устгана уу.

Нэгдсэн аж ахуйн нэгжийн үүсгэн байгуулах баримт бичиг нь дүрэм бөгөөд дараахь мэдээллийг агуулсан байх ёстой.

• 1. Эд хөрөнгийн өмчлөгчийг харуулсан нэгдмэл үйлдвэрийн нэр;
• 2. Түүний байршил;
• 3. Нэгдсэн үйлдвэрийн үйл ажиллагааг удирдах журам;
• 4. Аж ахуйн нэгжийн сэдэв, зорилго;
• 5. дүрмийн сангийн хэмжээ, түүнийг бүрдүүлэх журам, эх үүсвэр;
• 6. Аж ахуйн нэгжийн үйл ажиллагаатай холбоотой бусад мэдээлэл.

Санхүү, аж үйлдвэрийн бүлэг гэдэг нь үндсэн компани болон охин компанийн хэлбэрээр үйл ажиллагаа явуулдаг, эсхүл санхүүгийн болон үйлдвэрлэлийн бүлэг байгуулах тухай гэрээний үндсэн дээр биет болон биет бус хөрөнгөө бүрэн буюу хэсэгчлэн нэгтгэсэн хуулийн этгээдийн цогц юм. бараа, үйлчилгээний өрсөлдөх чадварыг нэмэгдүүлэх, зах зээлийг тэлэх, үйлдвэрлэлийн үр ашгийг нэмэгдүүлэх, шинэ ажлын байр бий болгоход чиглэсэн хөрөнгө оруулалт болон бусад төсөл, хөтөлбөрүүдийг хэрэгжүүлэхэд зориулсан технологи буюу эдийн засгийн интеграцчлал.

Санхүүгийн аж үйлдвэрийн бүлгийн оролцогчид нь түүнийг байгуулах тухай гэрээ байгуулсан хуулийн этгээд, тэдгээрийн үүсгэн байгуулсан санхүүгийн аж үйлдвэрийн нэгдлийн төв компани, санхүүгийн аж үйлдвэрийн бүлгийг бүрдүүлж буй толгой болон охин компани байж болно. Санхүү, үйлдвэрлэлийн бүлэгт арилжааны болон ашгийн бус байгууллагуудолон нийтийн болон шашны байгууллагыг эс тооцвол гадаадынх.

Санхүү, аж үйлдвэрийн бүлгийн удирдлагын дээд байгууллага нь түүний бүх оролцогчдын төлөөллийг багтаасан санхүү, аж үйлдвэрийн бүлгийн захирлуудын зөвлөл юм. Санхүү-аж үйлдвэрийн бүлгийн төлөөлөн удирдах зөвлөлийн бүрэн эрхийг санхүү-аж үйлдвэрийн бүлэг байгуулах тухай гэрээгээр тогтоодог.

Бизнес эрхлэгчдийн холбоо нь арилжааны байгууллагуудын хооронд байгуулсан гэрээний дагуу бизнес эрхлэх үйл ажиллагааг зохицуулах, түүнчлэн нийтлэг өмчийн ашиг сонирхлыг төлөөлөх, хамгаалах зорилготой холбоо юм. Арилжааны байгууллагуудын холбоо нь ашгийн бус байгууллага боловч хэрэв оролцогчдын шийдвэрээр тус холбоонд бизнесийн үйл ажиллагаа эрхлэхийг даалгасан бол ийм холбоог ОХУ-ын Иргэний хуульд заасан журмын дагуу бизнесийн компани эсвэл нөхөрлөл болгон өөрчилнө. Холбоо, эсвэл бизнесийн үйл ажиллагаа явуулах бизнесийн компани байгуулж, ийм компанид оролцох боломжтой.

Сайн дурын холбоод нь олон нийтийн болон бусад ашгийн бус байгууллага, байгууллагуудыг нэгтгэж болно. Холбооны гишүүд бие даасан байдал, хуулийн этгээдийн эрхээ хадгалж, үйлчилгээгээ үнэ төлбөргүй ашиглах, өөрийн үзэмжээр санхүүгийн жилийн эцэст холбооноос гарах боломжтой.

Холбооны удирдах дээд байгууллага нь гишүүдийн нэгдсэн хурал юм. гүйцэтгэх байгууллагаудирдлага нь хамтын болон дан ганц удирдлагын байгууллага байж болно.

Хөгжингүй зах зээлийн эдийн засагт сүүлийн үедКомпанийн дотоод бизнесийг бий болгож байгаа бөгөөд үүний мөн чанар нь шинэ бүтээл, ашигтай загварыг турших зорилгоор жижиг инновацийн аж ахуйн нэгжүүдийг томоохон компаниудад зохион байгуулах явдал юм.

Туршлагаас харахад компанийн бүтээлч ажилчдад (бие даасан хэлтэс) ​​компанийн удирдлага үйл ажиллагааныхаа шинэлэг шинж чанарыг бүрэн харуулах боломжийг олгодог дараахь нөхцлөөр "болгон" бол компани доторх бизнес эрхлэх боломжтой.

• 1. Бизнесийн төслийг хэрэгжүүлэхэд шаардагдах санхүүгийн болон материал, техникийн нөөцийг захиран зарцуулах эрх чөлөө;
• 2. Хөдөлмөрийн бэлэн бүтээгдэхүүнээр зах зээлд бие даан орох;
• 3. Бизнесийн төслийг хэрэгжүүлэхэд шаардлагатай боловсон хүчний бодлого, ажилчдын тусгай урам зоригийг хэрэгжүүлэх боломж;
• 4. Хувийн төсөл хэрэгжүүлснээс олсон ашгийн тодорхой хэсгийг захиран зарцуулах;
• 5. Төслийг хэрэгжүүлэхэд эрсдэлийн нэг хэсгийг хүлээн зөвшөөрөх.

Үндсэн зарчим бол бизнес эрхлэгч нь ажилтны хувьд биш харин өөрийн пүүсийн өмчлөгчийн хувьд пүүс дотор ажилладаг гэсэн зарчим юм. Тиймээс дотоод бизнес эрхлэгч нь хувийн санаагаа хэрэгжүүлэх, тодорхой эцсийн үр дүнд хүрэхэд анхаарлаа төвлөрүүлэх ёстой. Энэхүү хандлага нь ажилтнууд, хэлтсийн дарга нарыг чөлөөлж, бизнес эрхлэх авъяас чадварыг харуулах боломжийг олгодог.

Тиймээс бизнес эрхлэгч нэг буюу өөр зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрийг бие даан сонгох боломжтой. Зөв сонгогдсон зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэр нь бизнес эрхлэгчдэд бизнесээ хөгжүүлэх хэрэгслийг өгөх боломжтой.