Az ipari környezet veszélyei súlyossági tényezők. Az ipari (munka)környezet, annak veszélyei és káros hatásai. Munkakörnyezeti tényezők: áttekintés

16.03.2021

Tesztkérdések:

    Nevezze meg az ipari sérülések és foglalkozási megbetegedések fő okait! Határozza meg a balesetet és a foglalkozási megbetegedést.

    Fogalmazzon meg egy axiómát az élettevékenység lehetséges veszélyéről! Hogyan oldódik meg a termelésbiztonság kérdése a gáziparban?

    Mit jelent munkavédelem? Fogalmazza meg a munkavédelem fő feladatait!

    Adja meg a káros és veszélyes termelési tényezők osztályozását! Készítsen egy gázszerelő veszélynómenklatúráját.

    Nevezd meg a legtöbbet veszélyes munka ipari vállalkozásoknál. Határozza meg a veszélyt, a sérülést és a munkabiztonságot.

2. előadás "Munkatípusok és feltételek"

      A munkakörülmények osztályozása a munkafolyamat súlyossága és intenzitása szerint

Ha egy személy munkatevékenységét a termelésben végzik, akkor ún termelési tevékenység.

Termelési tevékenység- ez a munkavállalók tevékenységeinek összessége, amelyek az erőforrások késztermékké alakításához szükséges munkaerőt használják, beleértve a különféle típusú nyersanyagok előállítását és feldolgozását, az építkezést és a különféle típusú szolgáltatások nyújtását.

A munkatevékenység fizikai és szellemi munkára osztható.

Fizikai munka elsősorban a mozgásszervi rendszerre és annak funkcionális rendszereire - a szív- és érrendszerre, a neuromuszkuláris rendszerre - megnövekedett izomterhelés jellemzi, serkenti a szervezetben zajló anyagcsere-folyamatokat, ugyanakkor negatív következményekkel járhat, mint például a mozgásszervi rendszer betegségei, különösen, ha nem megfelelően szervezett vagy túlzottan intenzív a szervezet számára.

Agymunka Az információ befogadásával és feldolgozásával kapcsolatos, és figyelem, memória feszültséget, a gondolkodási folyamatok aktiválását igényli, fokozott érzelmi stresszel jár. A mentális munkát a motoros aktivitás csökkenése - hipokinézia - jellemzi. A hipokinézia feltétele lehet a szív- és érrendszeri rendellenességek kialakulásának emberben. A hosszan tartó mentális stressz negatívan befolyásolja a mentális aktivitást - romlik a figyelem, a memória és a környezet észlelési funkciója.

Rizs. 1. A munkaügyi tevékenység típusai.

Az emberi élet energiaköltséggel jár: minél intenzívebb a tevékenység, annál nagyobb az energiaköltség. Tehát jelentős izomaktivitást igénylő munkavégzés esetén az energiaköltség napi 20...25 MJ vagy több.

gépesített munka kevesebb energiát és izomterhelést igényel. A gépesített munkára azonban az emberi mozgások nagyobb sebessége és monotóniája jellemző. A monoton munkavégzés gyors fáradtsághoz és csökkent figyelemhez vezet.

Dolgozzon a futószalagon még nagyobb sebesség és egyenletes mozgás jellemzi. A szállítószalagon dolgozó személy egy vagy több műveletet hajt végre; mivel más műveleteket végző személyek láncolatában dolgozik, a műveletek elvégzésének ideje szigorúan szabályozott. Ez nagy idegi feszültséget igényel, és ezzel együtt Magassebesség munka és monotónia gyors idegi kimerültséghez és fáradtsághoz vezet.

A félautomata és automata a termelés, az energiaköltség és a munkaintenzitás kisebb, mint egy futószalagon. A munka a mechanizmusok időszakos karbantartásából vagy egyszerű műveletek elvégzéséből áll - a feldolgozott anyag szállítása, a mechanizmusok be- és kikapcsolása.

Űrlapok szellemi (szellemi) munka változatos - operátori, vezetői, kreatív, tanári, orvosi, hallgatói munka. A kezelő munkáját nagy felelősség és magas neuro-érzelmi stressz jellemzi. A hallgatók munkáját a fő mentális funkciók - a memória, a figyelem - feszültsége, a tesztekhez, vizsgákhoz, tesztekhez kapcsolódó stresszes helyzetek jelenléte jellemzi.

A szellemi tevékenység legösszetettebb formája - kreativ munka(tudósok, tervezők, írók, zeneszerzők, művészek munkái). A kreatív munka jelentős neuro-érzelmi stresszt igényel, ami vérnyomás-emelkedéshez, elektrokardiogram változáshoz, oxigénfelhasználás növekedéséhez, testhőmérséklet-emelkedéshez és a megnövekedett neuro-érzelmi terhelés következtében kialakuló egyéb változásokhoz vezet. .

A termelési tevékenységeket a munkaterületen végzik.

Munkaterület az a tér (legfeljebb 2 m) a padló vagy az emelvény felett, amelyen a munkavállalók állandó vagy ideiglenes tartózkodási helyei vannak.

Munka zónaívek határozzák meg, amelyek a vállnál vagy a könyöknél a munkafelület szintjén elforduló kézzel írhatók le. Ezenkívül a munkaterületet feltétlenül kombinálni kell az emberi szem számára kényelmes területtel. Az optimális munkaterület követi a dolgozót, és ott van, ahol dolgozik. A férfiak és nők számára elérhető legmagasabb magasságot 1800 ... 2000 mm-nek kell venni. És a kényelmes magasság 900 ... 1500 mm között van.

Rizs. 2 A munkakörülmények osztályozása súlyosság szerint

A vajúdás folyamatának a fizikai munka súlyosságát jellemző tényezői elsősorban az izomerőfeszítések és az energiaköltségek: fizikai dinamikus terhelés, a felemelendő és mozgatható teher súlya, sztereotip munkamozgások, statikus terhelés, munkavégzés, testdőlés, térbeli mozgás.

A vajúdás folyamatának a vajúdás intenzitását jellemző tényezői az emberi elemzők érzelmi és intellektuális terhelése (auditív, vizuális stb.), a terhelések monotóniája és a munkamódszer.

A munka a munkafolyamat súlyossága szerint a következő osztályokra osztható: könnyű (optimális munkakörülmények a fizikai aktivitás szempontjából), közepes (megengedett munkakörülmények) és nehéz három fokozat (káros munkakörülmények).

A munkaerő egy adott osztályba való besorolásának kritériumai a következők: műszakonként végzett külső mechanikai munka mennyisége (kgm-ben); a kézileg felemelt és mozgatott teher tömege; a sztereotip munkamozgások száma műszakonként a teljes erőkifejtés értéke (kgf-ben) műszakonként a terhelés megtartására; kényelmes munkavégzés; műszakonkénti kényszerkanyarok száma és a munkavégzés során megtett kilométerek száma. Ezen kritériumok értéke a nőknél 40...60%-kal alacsonyabb, mint a férfiaknál.

Például férfiaknál, ha a felemelt és mozgatott súlyok tömege (legfeljebb kétszer óránként) legfeljebb 15 kg - könnyű munka, legfeljebb 30 kg - közepes, több mint 30 kg - nehéz. Nőknél - 5 és 10 kg.

A fizikai munka súlyossági osztályának értékelése az összes kritérium figyelembevétele alapján történik, míg az osztály minden kritérium alapján kerül értékelésre, és a munka súlyosságának végső értékelését a legérzékenyebb kritérium határozza meg.

A munkafolyamat intenzitása szerint a munka a következő osztályokra oszlik: optimális - enyhe fokú munkaintenzitás, megengedett - átlagos fokú munkaintenzitás, három fokos intenzív munka.

A munkaerő egy adott osztályba való besorolásának kritériumai az intellektuális terhelés mértéke, az elvégzett munka tartalmától és jellegétől függően, összetettségének mértéke; a koncentrált figyelem időtartama, a jelzések száma munkaóránként, az egyidejű megfigyelés tárgyainak száma; a látás terhelése, amelyet főként a minimális megkülönböztetési tárgyak mérete, a monitor képernyője mögött végzett munka időtartama határoz meg; érzelmi teher, a felelősség mértékétől és a hiba jelentőségétől, a saját életének és mások biztonságának kockázatától függően; a munka monotóniája, amelyet az egyszerű vagy ismétlődő műveletek időtartama határoz meg; munkarend, amelyet a munkanap hossza és a műszakos munka jellemez.

Így a fizikai munkát a munka súlyossága, a szellemi - a feszültség szerint osztályozzák.

2. A munkakörülmények osztályozása a munkakörnyezet tényezői szerint

Az emberi egészség nagymértékben függ nemcsak a munkafolyamat jellemzőitől - súlyosságától és feszültségétől, hanem azoktól a környezeti tényezőktől is, amelyekben a munkafolyamatot végzik.

A mai napig a valóban létező negatív tényezők listája, mind a termelési környezetben, mind a hazai és a természetes, több mint 100 típust tartalmaz.

A munkakörnyezet emberi egészségi állapotát befolyásoló paraméterei fizikai, kémiai és biológiai tényezők.

A munkakörnyezet tényezői szerint a munkakörülmények négy osztályba sorolhatók (3. ábra):

1 osztály- optimális munkakörülmények - olyan feltételek, amelyek mellett nemcsak a dolgozók egészsége őrzi meg, hanem a magas hatékonyság feltételeit is megteremtik. Az optimális szabványok csak az éghajlati paraméterekre (hőmérséklet, páratartalom, levegő mobilitása) vonatkoznak;

2. évfolyam- megengedett munkakörülmények - olyan szintű környezeti tényezők jellemzik, amelyek nem haladják meg a munkahelyekre megállapított higiéniai előírásokat, míg a szervezet funkcionális állapotának esetleges változásai a pihenő szünetekben vagy a következő műszak kezdetén áthaladnak, és nem károsan befolyásolja a munkavállalók és utódaik egészségét;

3. évfolyam- káros munkakörülmények - olyan tényezők jelenléte jellemzi, amelyek meghaladják a higiéniai előírásokat, és hatással vannak a munkavállaló és (vagy) utódai testére;

3. ábra A munkakörülmények osztályozása termelési tényezők szerint

A káros munkakörülmények a szabványok túllépésének mértéke szerint 4 károssági fokra oszthatók:

1. fokozat - az elfogadható normáktól való ilyen eltérések jellemzik, amelyekben reverzibilis funkcionális változások következnek be, és fennáll a betegség kialakulásának veszélye;

2. fokozat - olyan káros tényezők szintje jellemzi, amelyek tartós funkcionális rendellenességeket okozhatnak, a morbiditás növekedése átmeneti rokkantsággal, a foglalkozási megbetegedések kezdeti jeleinek megjelenése;

3 fokozat - olyan szintű káros tényezők jellemzik, amelyekben a foglalkozási megbetegedések általában enyhe formában alakulnak ki a foglalkoztatás ideje alatt;

4. fokozat - a munkakörnyezet feltételei, amelyek mellett a foglalkozási megbetegedések kifejezett formái fordulhatnak elő, magas megbetegedési szint és átmeneti rokkantság.

A káros munkakörülmények közé tartoznak a kohászok és bányászok munkakörülményei, fokozott légszennyezettség, zaj, vibráció, nem kielégítő mikroklíma paraméterek, hősugárzás; forgalomirányítók a nagy forgalmú autópályákon, akik a teljes műszak alatt magas gázszennyezettség és fokozott zajviszonyok között vannak.

4. osztály- veszélyes (extrém) munkakörülmények - olyan szintű káros termelési tényezők jellemzik, amelyek hatása a műszak alatt vagy akár annak egy részének életveszélyt, az akut foglalkozási megbetegedések súlyos formáinak magas kockázatát okozza. A veszélyes (extrém) munkakörülmények közé tartozik a tűzoltók, bányamentők, a csernobili atomerőmű balesetének felszámolóinak munkája.

A munka súlyosságától és intenzitásától, a munkakörülmények ártalmasságának vagy veszélyességének mértékétől, a bérek összegétől, a szabadság időtartamától, a kiegészítő kifizetések összegétől és számos egyéb megállapított juttatástól függően határozzák meg a negatív hatások kompenzálását. a munkatevékenység következményei az emberre nézve.

A foglalkozás-egészségügy területén használt főbb paraméterek meghatározását az R 2.2.013-94 „A munkakörülmények értékelésének higiéniai kritériumai a munkakörnyezetben előforduló tényezők ártalmassága és veszélyessége, valamint a munka súlyossága és intenzitása szempontjából” című útmutató tartalmazza. folyamat."

A munkahigiénia olyan rendszer, amely biztosítja a munkavállalók egészségét munkájuk során, beleértve a jogi, társadalmi-gazdasági, szervezési és műszaki, egészségügyi és higiéniai, orvosi és megelőző, rehabilitációs és egyéb intézkedéseket.

Munkakörülmények - a munkakörnyezet és a munkafolyamat azon tényezőinek összessége, amelyek befolyásolják az ember egészségét és teljesítményét.

Káros termelési tényező a környezet és a munkafolyamat olyan tényezője, amely foglalkozási patológiát, átmeneti vagy tartós munkaképesség-csökkenést, a szomatikus és fertőző betegségek gyakoriságát, az utódok egészségi állapotának romlását okozhatja.

Káros termelési tényezők lehetnek:

  • - fizikai tényezők: hőmérséklet, páratartalom és levegő mobilitása, nem ionizáló elektromágneses sugárzás (ultraibolya, látható, infravörös, lézer, mikrohullámú, rádiófrekvenciás, alacsony frekvencia), statikus, elektromos és mágneses mezők, ionizáló sugárzás, ipari zaj, rezgés (lokális , általános), ultrahang, aeroszolok, főleg fibrogén hatású (por), megvilágítás (természetes fény hiánya, nem megfelelő megvilágítás), fokozott ultraibolya sugárzás;
  • - kémiai tényezők, beleértve egyes biológiai anyagokat (antibiotikumok, vitaminok, hormonok, enzimek);
  • - biológiai tényezők: kórokozó mikroorganizmusok, termelő mikroorganizmusok, élő sejteket és mikroorganizmusspórákat tartalmazó készítmények, fehérjekészítmények;
  • - a munkafolyamat fizikai munkavégzés súlyosságát jellemző tényezői: fizikai dinamikus terhelés, a felemelt és mozgatható teher súlya, sztereotip munkamozgások, statikus terhelés, munkatartás, testdőlés, térbeli mozgás;
  • - a munkafolyamat azon tényezői, amelyek a munka intenzitását jellemzik: értelmi, érzékszervi, érzelmi terhelések, terhelések monotóniája, munkamódszer.

Veszélyes termelési tényező a környezet és a munkafolyamat olyan tényezője, amely sérülést, heveny megbetegedést vagy hirtelen, éles egészségromlást, halált okozhat.

A mennyiségi jellemzőktől és a hatás időtartamától függően bizonyos káros termelési tényezők veszélyessé válhatnak.

Munkakörülmények higiénés normái - olyan káros termelési tényezők szintjei, amelyek a napi (kivéve hétvégi) munkavégzés során, de legfeljebb heti 40 óránál a teljes munkaidő alatt nem okozhatnak betegséget vagy egészségi állapot eltérést, kimutatható modern módszerek kutatás a munkavégzés során vagy a jelen vagy a következő generációk távoli életszakaszaiban.

Biztonságos munkakörülmények - olyan munkakörülmények, amelyek mellett a káros és veszélyes termelési tényezők munkavállalókra gyakorolt ​​hatása kizárt, vagy ezek szintje nem haladja meg a higiéniai előírásokat.

A veszélyes és káros tényezők mértékének arányától, valamint a megengedett legmagasabb szintektől függően a munkakörülményeket négy osztályba osztják az ártalmasság és a veszélyesség mértéke szerint:

  • 1 osztály - optimális munkakörülmények;
  • 2. osztály - megengedett munkakörülmények, amelyek funkcionális eltéréseket okozhatnak, de a szabályozott pihenés után az emberi test visszatér a normális kerékvágásba;
  • 3. osztály - káros munkakörülmények, amelyeket a higiéniai előírásokat meghaladó káros termelési tényezők jelenléte jellemez. Kedvezőtlen hatást gyakorolnak a munkavállalóra, és hátrányosan érinthetik az utódokat.
  • 4. osztály - veszélyes (extrém) munkakörülmények, amelyeket olyan szintű termelési tényezők jellemeznek, amelyek hatása a műszak (vagy annak egy része) során életveszélyt jelent, és nagy a kockázata az akut foglalkozási sérülések súlyos formáinak.

A fő higiéniai jellemzők káros anyagok a következők: maximálisan megengedhető koncentráció (MPC), maximálisan megengedhető emisszió (MPE), toxodózis, átlagos halálos toxodózis és átlagos halálos dózis. A munkaterület levegőjében a káros anyagok maximális megengedett koncentrációja a megállapított munkaidőn belüli maximális koncentráció (legfeljebb heti 40 óra). Az MPC mértékegysége milligramm köbméterenként. méter (mg/cu.m.).

A toxicitás mértékétől függően minden mérgező anyag 4 osztályba sorolható (GOST 12.1.007-76. SSBT. Káros anyagok.

Osztályozás és általános biztonsági követelmények:

  • - rendkívül veszélyes (MPC kevesebb, mint 0,1 mg/m3),
  • - nagyon veszélyes (MPC 0,1 mg/m3 – 1,0 mg/m3),
  • - közepesen veszélyes (MPC 1,1 mg/m3 és 10 mg/m3 között),
  • - alacsony kockázatú (maximális koncentrációs határ több mint 10 mg/m3).

Maximálisan megengedett kibocsátás - a veszélyes anyag maximális mennyisége, amelynek kibocsátása ipari vállalkozás egy bizonyos időszak alatt még nem vezet az MPC túllépéséhez.

A munkaterület levegőjében lévő káros anyagok tartalmának ellenőrzése a GOST 12.1.005 - 88. A munkaterület levegőjének általános egészségügyi és higiéniai követelményei szerint történik.

A munkahelyi mikroklímára vonatkozó higiéniai követelményeket a GOST 12.1.005-88 "A munkaterület levegőjének általános egészségügyi és higiéniai követelményei", SanPiN 2.2.4.548 - 96. Az ipari helyiségek mikroklímájára vonatkozó higiéniai követelmények határozzák meg.

A meteorológiai viszonyokat (vagy mikroklímát) a következő paraméterek jellemzik:

  • 1. hőmérséklet, t, oC;
  • 2. relatív páratartalom j, %;
  • 3. légsebesség a munkahelyen V (m/s).

Ezenkívül figyelembe kell venni a P légköri nyomást, amely befolyásolja a levegő fő összetevőinek (oxigén és nitrogén) parciális nyomását, és ennek következtében a légzési folyamatot.

A mikroklíma főbb paramétereinek figyelembevételének szükségessége a szervezet és a környezet közötti hőegyensúly figyelembevételével magyarázható.

Az emberi test Q hőkibocsátásának értéke bizonyos meteorológiai körülmények között a fiziológiai stressz mértékétől függ, és 85 J/s (nyugalomban) és 500 J/s (kemény munka) között mozog.

A test hőkibocsátása a környezetbe a ruházaton keresztüli Qt hővezetés, a testközeli Qk konvekció, a környező felületek Qred sugárzása, a nedvesség Qisp elpárolgása következtében következik be. A hő egy részét a kilélegzett levegő felmelegítésére fordítják.

Az emberi szervezet által többféleképpen leadott hőmennyiség az egyik vagy másik mikroklíma paraméter értékétől függ.

A párolgás miatti hőátadás a relatív páratartalomtól és a levegő sebességétől függ.

Nyugalmi állapotban 1800 C környezeti hőmérsékleten a Qk - (konvekció) aránya körülbelül 30%, Qexc ~ 45%, Qexp ~ 20% és Qin - (elszívott levegő fűtés) ~ 5%.

Normál termikus közérzet (kényelmes körülmények) ezt a fajt a munkákat a Q = Qtherm.od hőmérleg függvényében biztosítjuk. + Qconv.. + Qred + Qexp + Qair. t=30-350C-on a konvekció és a sugárzás hőátadása alapvetően leáll.

A páratartalom nagy jelentőséggel bír a test hőszabályozásában. A magas páratartalom (j > 85%) megnehezíti a hőszabályozást a verejtékpárolgás csökkenése és a túl alacsony páratartalom (j< 20 %) вызывает пересыхание слизистых оболочек дыхательных путей.

Optimális páratartalom - 40-60%.

A levegő mozgása befolyásolja a test állapotát. Az ember által érzékelt minimális légsebesség ~0,2 m/s.

Télen a légsebesség nem haladhatja meg a 0,2-0,5 m/s-ot, nyáron a 0,2-1,0 m/s-ot.

A forró üzletekben a fúvási sebességet 3,5 m/s-ig lehet növelni.

A GOST 12.1.005-88 meghatározza az optimális és megengedett meteorológiai feltételeket a helyiségek munkaterületére, amelyek kiválasztásakor figyelembe veszik:

  • 1. évszak - +100C-nál alacsonyabb napi átlaghőmérsékletű hideg időszak és +100C-nál magasabb napi átlaghőmérsékletű meleg időszak t0>+100C.
  • 2. munka kategória:

de. könnyű fizikai munka;

b. közepesen súlyos fizikai munka;

ban ben. nehéz fizikai munka.

  • 3. állandó vagy nem állandó munkahely.
  • 4. A hőmérséklet, a relatív páratartalom és a légsebesség mérése a padlótól vagy a munkaállványtól 1,0 m magasságban történik ülve végzett munka során, és 1,5 m magasságban álló helyzetben.

Termelési (munka) környezet magában foglalja mindazt, ami az embert a munkavégzés során körülveszi: a szervezet technikai felszereltségét, a technológiai folyamatok és a termelés sajátosságait, az épületek, építmények, építmények és közművek állapotát, egészségügyi és higiéniai és esztétikai környezetet, a munkacsoportban fennálló kapcsolatokat. , a foglalkozási kockázat mértéke az azonosított veszélyes és káros termelési tényezők alapján stb.

Veszélyes és káros termelési tényezők

209. cikk Munka Törvénykönyve Az Orosz Föderáció tartalmazza a káros és veszélyes termelési tényezők fogalmát:

  • Káros termelési tényező- ez egy termelési tényező, amelynek a munkavállalóra gyakorolt ​​hatása betegséghez vezethet.
  • Veszélyes termelési tényező- ez egy termelési tényező, amelynek a munkavállalóra gyakorolt ​​hatása sérüléshez vezethet.

A mennyiségi jellemzőktől, a hatás időtartamától és körülményeitől függően bizonyos káros termelési tényezők veszélyessé válhatnak.

A GOST 12.0.003-2015 „SSBT. Veszélyes és káros termelési tényezők. Osztályozás” (a továbbiakban: GOST 12.0.003-2015) és R 2.2.2006-05 „Irányelvek a munkakörnyezet és a munkafolyamat-tényezők higiéniai értékeléséhez. A munkakörülmények kritériumai és besorolása” (a továbbiakban: R 2.2.2006-05) a termelési (munka) környezet veszélyes és káros tényezőit általában aszerint osztályozzák, hogy milyen hatást gyakorolnak: fizikai, kémiai, biológiai, ill. pszichofiziológiai.

1. Veszélyes és káros fizikai tényezők

A munkakörnyezet káros fizikai tényezői:

  • fokozott ill alacsony hőmérséklet a munkaterület levegője;
  • megnövekedett páratartalom és légsebesség;
  • hősugárzás - a közeg hőterhelése (THC-index);
  • nem ionizáló elektromágneses mezők (EMF) és sugárzás, elektrosztatikus tér;
  • állandó mágneses mező (beleértve a hipogeomágneses mezőt is);
  • ipari frekvenciájú elektromos és mágneses mezők (50 Hz);
  • PC által létrehozott szélessávú EMF;
  • a rádiófrekvenciás tartomány elektromágneses sugárzása;
  • szélessávú elektromágneses impulzusok;
  • az optikai tartomány elektromágneses sugárzása (beleértve a lézert és az ultraibolya sugárzást);
  • ionizáló sugárzás; ipari zaj;
  • ultrahang és infrahang;
  • vibráció (helyi, általános);
  • túlnyomórészt fibrogén hatású aeroszolok (porok);
  • természetes megvilágítás (hiány vagy elégtelenség);
  • mesterséges világítás (elégtelen megvilágítás, a fényáram pulzálása, túlzott fényerő, nagy egyenetlen fényeloszlás, közvetlen és visszavert tükröződés);
  • levegő elektromosan töltött részecskéi - levegőionok.

A munkakörnyezet veszélyes fizikai tényezői:

  • mozgó gépek és mechanizmusok;
  • emelő- és szállítóeszközök és szállítható áruk;
  • gyártóberendezések mozgó részei;
  • elektromosság;
  • berendezések, anyagok felületének megnövekedett vagy csökkentett hőmérséklete;
  • a munkahely elhelyezkedése magasságban stb.

2. Veszélyes és káros kémiai tényezők

Kémiailag veszélyes és káros termelési tényezők: vegyi anyagok, keverékek, beleértve egyes biológiai természetű anyagokat (antibiotikumok, vitaminok, hormonok, enzimek, fehérjekészítmények), amelyeket kémiai szintézissel nyernek és (vagy) amelyek ellenőrzésére kémiai elemzési módszereket alkalmaznak, számos gőz, gáz és por, amelyek Az emberi szervezetre gyakorolt ​​hatás természete szerint általános mérgező, irritáló, szenzibilizáló (allergiás megbetegedéseket okozó), rákkeltő (daganatok kialakulását okozó), mutagén (a szervezetben örökletes elváltozásokat okozó) és a szaporodást befolyásoló anyagokra oszthatók. funkció (a test nemi sejtjeire ható).

3. Veszélyes és káros biológiai tényezők

Biológiailag veszélyes és káros termelési tényezők: mikroorganizmusok - termelők, baktériumkészítményekben található élő sejtek és spórák, kórokozó mikroorganizmusok (baktériumok, vírusok, rickettsia, spirocheták, gombák, protozoák) és ezek anyagcseretermékei, valamint makroorganizmusok (növények és állatok).

4. Veszélyes és káros pszichofiziológiai tényezők

Pszichofiziológiai veszélyes és káros termelési tényezők (munkaerő súlyossága és intenzitása): fizikai aktivitás (statikus és dinamikus) és neuropszichés túlterhelés (mentális túlterhelés, elemzők túlterhelése, munka monotonitása, érzelmi túlterhelés).

A munkakörülmények higiéniai előírásai

A termelési környezet minden tényezőjét normalizálják a higiéniai szabványok kialakítása érdekében. A káros tényezőknek való kitettség küszöbének koncepciójának virágkora a múlt század közepére esik. A munkakörnyezetben a káros tényezőknek való kitettség küszöbértékének koncepciója a munkakörülmények higiéniai normáinak való megfelelést célozza, amelyek magukban foglalják:

  • MPC– vegyszerek megengedett legnagyobb koncentrációja;
  • távirányító– a fizikai szennyezés megengedett legnagyobb mértéke;
  • PDZ– megengedett legnagyobb érték;
  • SDA- a veszélyes tényezők megengedett legnagyobb dózisa.

A maximálisan megengedett koncentrációk (MAC) megállapítására az alapján került sor, hogy a káros tényezőnek van egy határértéke, amely alatt teljesen biztonságos az adott területen tartózkodni vagy a terméket használni.

Az MPC megállapításához számítási módszereket, biológiai kísérletek eredményeit, valamint a káros anyagoknak kitett hársok egészségi állapotának dinamikus megfigyeléséből származó anyagokat használnak fel. Az MPC megállapításához számítási módszereket, biológiai kísérletek eredményeit, valamint a káros anyagoknak kitett személyek egészségi állapotának dinamikus megfigyelésének anyagait használják fel. BAN BEN Utóbbi időben Szintén széles körben alkalmazzák az adatbázisokat vagy információ-előrejelző rendszereket használó számítógépes modellezési módszereket, a különböző objektumokon végzett bioteszteket stb.

A szennyező anyagokra vonatkozó MPC szabványokat a légköri levegőben, talajban, vízben lévő tartalom alapján számítják ki, és minden káros anyagra (vagy mikroorganizmusra) külön-külön határozzák meg. Az MPC értékeket a káros anyagok emberre gyakorolt ​​hatása alapján határozzák meg, és ezek az értékek általánosan elfogadottak a teljes területre és vízterületre. Orosz Föderáció.

Ugyanazon anyag MPC-szintjei eltérőek a különböző környezeti objektumok esetében:

  • A lakott területek és zárt terek légköri levegőjéhez MPC-ket állítanak be. – átlagos napi, MPC m.r. - maximum egyszeri;
  • A munkaterület levegőjéhez MPC r.z. - a munkaterületen az MPC r.s. - átlagos műszak a munkaterületen;
  • Vízi környezetre MPC v1 - első vízhasználati kategóriájú víztestek, MPC v2 - második vízhasználati kategóriájú víztestek, MPC halgazdaságok számára - halászati ​​tározók számára;
  • MPC o. - talajhoz;
  • MPC p.p. - ételért.

A maximális egyszeri MPC érték úgy van beállítva, hogy megakadályozza az emberi reflex reakciókat a szennyeződéseknek való rövid távú expozíció során. Az MPC átlagos napi értékét úgy határozzák meg, hogy megakadályozzák egy anyag emberi szervezetre gyakorolt ​​általános toxikus, rákkeltő, mutagén hatásait.

A munkakörülmények higiéniai szabványai (MPC, MPD)- ezek a munkakörnyezet azon káros tényezőinek szintjei, amelyek a napi (hétvégét kivéve) nyolc órás, de legfeljebb heti 40 órás munkavégzés során a teljes munkaidő alatt nem okozhatnak megbetegedéseket, állapoteltéréseket. korszerű kutatási módszerekkel, a munkafolyamatban vagy a jelen és a következő generációk távoli életszakaszaiban észlelt egészségi állapot. A higiéniai előírások betartása nem zárja ki a túlérzékeny emberek egészségügyi problémáit.

Határérték veszélyes tényező tűz (IDZ OFP)- ez a veszélyes tűztényező olyan értéke, amelynek személyre gyakorolt ​​hatása a tűz kritikus időtartama alatt normatívan megállapított ideig nem okoz sérülést, betegséget vagy egészségi állapot eltérést, és az anyagi javakra gyakorolt ​​hatás nem vezet célfunkcióik vagy fogyasztói tulajdonságaik elvesztéséhez. A tűz kritikus időtartama alatt azt az időt értjük, amely alatt a veszélyes tűztényező maximálisan megengedett értékét elérjük.

Az ionizáló sugárzás megengedett legnagyobb dózisai (SDA).- ez egy olyan higiéniai szabvány, amely a teljes emberi szervezetben vagy az egyes szervekben az egyedi egyenértékdózis megengedett legmagasabb értékét szabályozza, és amely nem okoz káros elváltozásokat az ionizáló sugárforrással dolgozó személyek egészségében.

Ezt a szabványt törvény állapítja meg. Az Orosz Föderációban a sugárbiztonság területén a fő szabályozási jogi aktusok az 1996. január 9-i 3-FZ szövetségi törvény „A lakosság sugárbiztonságáról” (a továbbiakban: a lakosság sugárbiztonságáról szóló törvény). , San Pi N 2.6.1. 2523-09 „Sugárbiztonsági szabványok (NRB-99/2009)” és az SP 2.6.1. 2612-10 "A sugárbiztonság biztosításának alapvető egészségügyi szabályai (OSPORB-99/2010)".

Az ionizáló sugárzás hatása összetett folyamat, és az emberi testnek kitéve kétféle hatást válthat ki, amelyeket a klinikai gyógyászat betegségekre utal:

  • meghatározó(ok-okozatilag meghatározott) küszöbhatások (sugárbetegség, sugárégés, sugárhályog (a lencse elhomályosodása), sugárzási meddőség, a magzat fejlődési rendellenességei stb.), amelyekre vonatkozóan küszöbérték meglétét feltételezik, alatta amelyeknél a hatás hiányzik, és a felett - a hatás súlyossága az adagtól függ;
  • Sztochasztikus(véletlenszerű, valószínűségi) nem küszöbhatások (rosszindulatú daganatok, leukémia, örökletes betegségek), amelyek valószínűsége arányos a dózissal, és amelyeknél a megnyilvánulás súlyossága a dózistól függ.

A sejt- és molekuláris szintű radiobiológiai kísérletekben kimutatták annak lehetőségét, hogy akár egyetlen ionizáció is megsérti bizonyos örökletes mechanizmusokat. Ezen túlmenően lehetetlen kizárni a sejtszerkezetekben bekövetkező zavarok lehetőségét alacsony sugárzási dózisok mellett, valamint az ezen zavarok által okozott szomatikus-sztochasztikus és genetikai hatásokat.

Mivel nincs közvetlen bizonyíték az alacsony dózisú expozíció befolyására vagy az sugárterhelés biztonságára, és figyelembe véve a sugárterhelés szabványosításának körültekintő, humánus megközelítésének szükségességét a sugárbiztonsági szabványok kidolgozása során, egy hipotézist javasoltak, amely szerint nincs küszöbérték az expozíció sztochasztikus hatásaira a dózis és a hatás közötti lineáris kapcsolat alapján a kis dózisok tartományában. Ezt a hipotézist hivatalos koncepció formájában a Nemzetközi Sugárvédelmi Bizottság és az ENSZ Atomsugárzás Hatásai Tudományos Bizottsága elfogadta az ionizáló sugárzás használatából eredő károk felmérésének és előrejelzésének, valamint a gyakorlati fejlesztések végrehajtásának alapjául. a sugárvédelem területén. Ezt a hipotézist leggyakrabban a küszöbérték nélküli lineáris dózis-hatás összefüggés fogalmának nevezik.

A 8 órás műszak figyelembevételével minden higiéniai előírás betartása indokolt. Hosszabb, de heti 40 órát nem meghaladó műszak esetén minden konkrét esetben a munkavégzés lehetőségét egyeztetni kell a Roszpotrebnadzor területi osztályával, figyelembe véve a munkavállalók egészségügyi mutatóit (időszakos orvosi vizsgálatok stb. ), a munkakörülményekre és a higiéniai előírások kötelező betartására vonatkozó panaszok megléte.

Meg kell jegyezni, hogy a higiéniai normák túllépése a munkavállalók munkatevékenysége során a munkahelyi balesetek, a foglalkozási megbetegedések, a munkával összefüggő megbetegedések számának növekedéséhez, valamint a munkaképesség elvesztéséhez és a munkavállalók jelentős számú szakmai alkalmasságának csökkenéséhez vezet. .

A termelési környezet állapota jelentős hatással van az emberi teljesítményre, elsősorban az energiaköltségek egyenlegének változása miatt. A kedvezőtlen munkakörülmények megnövekedett energiaköltségeket okoznak az alapvető anyagcseréhez és az emberi szervezet külső hatásokkal szembeni ellenálló képességéhez, negatív hozzáállást alakítanak ki a munkához. Ennek megfelelően csökken az energiafogyasztás lehetősége a végrehajtáshoz. munkaügyi akciók, ami a teljesítmény csökkenéséhez vezet. Nem kizárt az emberi test általános ellenállásának csökkenése, amely mind foglalkozási, mind általános betegségek kialakulásához vezet.

A munkaképesség csökkenése, megbetegedések és sérülések miatti időveszteség, a pihenésre fordított idő növekedése, a hibák növekedése és a termékminőség csökkenése, a nem megfelelő munkakörülmények miatti túlzott fluktuáció megjelenése, ez korántsem teljes lista a hatékonyság csökkenéséhez vezető kedvezőtlen termelési környezet következményeiről.a szervezetek tevékenysége.

Nem szabad megfeledkeznünk a kolosszális társadalmi károkról: a dolgozók (és ennek következtében gyakran utódaik) egészségi állapotának romlása, sérülések és betegségek miatti részleges vagy teljes rokkantság, munkamotiváció csökkenése, jövedelemcsökkenés. a munkaképességüket idő előtt elvesztett emberek és családjaik fogyasztási szintjei. Éppen ezért az egészséges és biztonságos körülmények között a munkaerő különösen fontos hazánkban.

A higiénés szakemberek az emberi munkakörülményeket a munkafolyamat súlyossága és intenzitása, valamint a munkakörnyezetben előforduló tényezők károsságának és veszélyességének mutatói szerint osztályozzák.

a fizikai munka súlyossága- ezek főként izomerőfeszítések és energiaköltségek: fizikai dinamikus terhelés, felemelendő és mozgatható teher tömege, sztereotip munkamozgások, statikus terhelés, munkahelyzetek, testdőlések, térben való mozgás.

A munkafolyamatot jellemző tényezők munkaintenzitás, az érzelmi és intellektuális terhelés, az emberi elemzők terhelése (auditív, vizuális stb.), a terhelések monotóniája, a működési mód.

A munkaerőt a munkafolyamat súlyossága szerint a következő osztályokba osztják : könnyű(optimális munkakörülmények a fizikai aktivitás szempontjából), mérsékelt(megengedett munkakörülmények) és nehéz három fok (káros munkakörülmények).

A munkaerő egy adott osztályba sorolásának kritériumai a következők: műszakonként végzett külső gépészeti munka mennyisége; a kézileg felemelt és mozgatott teher tömege; a sztereotip munkamozgások száma műszakonként; a terhelés megtartása érdekében műszakonként kifejtett teljes erőkifejtés értéke; kényelmes munkavégzés; műszakonkénti kényszerkanyarok száma és a munkavégzés során megtett kilométerek száma.

A munkakörülmények osztályozása súlyosság és intenzitás szerint:

A munkaerő a munkafolyamat intenzitása szerint a következő osztályokra oszlik: optimális– 1. osztály, elfogadható– 2. osztály, feszült- 3. osztály - három fokozatú munka.

A munkaerő egy adott osztályba való besorolásának kritériumai a következők:

o az intellektuális terhelés mértéke, az elvégzett munka tartalmától és jellegétől, összetettségének mértékétől függően;

: a koncentrált figyelem időtartama, a munkaóránkénti jelzések száma, az egyidejű megfigyelés tárgyainak száma; a látás terhelése, amelyet főként a minimális megkülönböztetési tárgyak mérete, a monitor képernyője mögött végzett munka időtartama határoz meg;

, a felelősség mértékétől és a hiba jelentőségétől, a saját életre és mások biztonságára vonatkozó kockázat mértékétől függően;

o a munka monotóniája, amelyet az egyszerű vagy ismétlődő műveletek időtartama határoz meg;

o munkamód, amelyet a munkanap hossza és a műszakos munka jellemez.

Ily módon fizikai munkaáltal besorolt gravitáció munkaerő, szellemi- tovább feszültség.

A fizikai aktivitást, érzelmi, intellektuális stresszt, felelősséget igénylő munkát mind a vajúdás súlyossága, mind intenzitása szerint osztályozzák.

Ilyen munkatípusok például a sofőrök, a nyomdák szedői, a számítógép-felhasználók, akik nagy mennyiségű információt visznek be a memóriába stb. Ezekben a szakmákban az emberek munkáját az ujjak, kezek, karok vagy vállöv izmait érintő munkamozgások sztereotípiája, a munkatartás állandósága, az analizátorok (elsősorban a látás) feszültsége, a koncentrált mozgás időtartama jellemzi. megfigyelés stb.

Foglalkozás-egészségügyi Az orvostudomány olyan területe, amely az emberi munkavégzést és a munkakörnyezetet vizsgálja a szervezetre gyakorolt ​​hatás szempontjából, olyan intézkedéseket és higiéniai előírásokat dolgoz ki, amelyek célja a munkakörülmények javítása és a foglalkozási megbetegedések megelőzése. A foglalkozás-egészségügy feladatai: a káros termelési tényezők megengedett legmagasabb szintjének meghatározása, a munkakörülmények osztályozása, a munkafolyamat súlyosságának és intenzitásának felmérése, a munka- és pihenőrendszer, a munkahely ésszerű megszervezése, a munkavégzés pszichofiziológiai vonatkozásainak tanulmányozása. munkaügyi tevékenység stb.

A környezet minőségének értékelése során nemcsak a különböző paraméterek hatását, hanem azok kölcsönhatását is tanulmányozni kell, és megfelelő integrált indikátorokat (például hőstressz indikátort) kell kidolgozni.

A higiéniai módszerek magukban foglalják a környezeti tényezők műszeres vizsgálatát, fiziológiai és klinikai megfigyeléseket, valamint az egészségügyi ellenőrzés módszereit és az orvosi statisztikákat.

A munkakörnyezet azon paraméterei, amelyek befolyásolják az emberi egészség állapotát, a következő tényezők:

fizikai tényezők:éghajlati paraméterek (hőmérséklet, páratartalom, levegő mobilitása), különböző hullámtartományú elektromágneses mezők (ultraibolya, látható, infravörös - termikus, lézer, mikrohullámú, rádiófrekvenciás, alacsony frekvencia), statikus, elektromos és mágneses mezők, ionizáló sugárzás, zaj, rezgés , ultrahang, irritáló aeroszolok (por), megvilágítás (természetes fény hiánya, elégtelen megvilágítás);

kémiai tényezők: káros anyagok, beleértve a biológiai anyagokat (antibiotikumok, vitaminok, hormonok, enzimek);

biológiai tényezők: kórokozó mikroorganizmusok, mikroorganizmusokat termelő mikroorganizmusok, élő sejteket és mikroorganizmus spórákat tartalmazó készítmények, fehérjekészítmények.

A munkakörnyezet tényezői szerint a munkakörülmények négy osztályba sorolhatók:

o 1. osztály – optimális munkakörülmények- olyan feltételek, amelyek mellett nemcsak a munkavállalók egészsége őrzi meg, hanem megteremtik a magas teljesítmény feltételeit is. Az optimális szabványok csak az éghajlati paraméterekre (hőmérséklet, páratartalom, levegő mobilitása) vonatkoznak;

o 2. évfolyam – megengedett munkakörülmények- olyan szintű környezeti tényezők jellemzik, amelyek nem haladják meg a munkahelyekre megállapított higiéniai előírásokat, miközben a szervezet funkcionális állapotában bekövetkező esetleges változások a pihenő szünetekben vagy a következő műszak kezdetére elmúlnak, és nem befolyásolják károsan az egészséget dolgozók és utódaik;

o 3. osztály – káros munkakörülmények olyan tényezők jelenléte jellemzi, amelyek meghaladják a higiéniai előírásokat, és hatással vannak a munkavállaló és (vagy) utódai testére.

A káros munkakörülmények a szabványok túllépésének mértéke szerint 4 károssági fokra oszthatók:

A káros munkakörülmények közé tartoznak a kohászok és bányászok munkakörülményei, fokozott légszennyezettség, zaj, vibráció, nem kielégítő mikroklíma paraméterek, hősugárzás; forgalomirányítók a nagy forgalmú autópályákon, akik a teljes műszak alatt magas gázszennyezettség és fokozott zajviszonyok között vannak.

o 4. osztály – veszélyes (extrém) munkakörülmények- olyan szintű káros termelési tényezők jellemzik, amelyeknek a műszak alatti hatása, sőt annak egy része életveszélyt, az akut foglalkozási megbetegedések súlyos formáinak magas kockázatát okozza.

A veszélyes (extrém) munkakörülmények közé tartozik a tűzoltók, bányamentők, balesetfelszámolók munkája Csernobili atomerőmű. A kemény és stresszes munka káros hatással van az emberi egészségre. Egyelőre nem utasíthatja vissza az ember az ilyen tevékenységeket, de a technológiai fejlődés előrehaladtával törekedni kell a munka súlyosságának és intenzitásának csökkentésére a nehéz fizikai munka gépesítésével, automatizálásával, az irányítási, irányítási, döntéshozatali és végrehajtási funkciók átadásával. sztereotip technológiai műveletek és mozgások automatákra és elektronikus számítógépekre. A személy munkatevékenységét a termelési környezet elfogadható feltételei között kell végezni. Egyes technológiai folyamatok végrehajtása során azonban jelenleg műszakilag lehetetlen vagy gazdaságilag rendkívül nehéz biztosítani, hogy a termelési környezet számos tényezőjére vonatkozó normákat ne lépjék túl. A veszélyes körülmények között végzett munkát eszközökkel kell végezni személyi védelem valamint a káros termelési tényezőknek való kitettség idejének csökkentésével (idővédelem).

Veszélyes (extrém) munkakörülmények között (4. osztály) végzett munka nem megengedett, kivéve a balesetek elhárítását, a megelőzést szolgáló rendkívüli munkákat. vészhelyzetek. A munkát egyéni védőfelszereléssel kell végezni, és szigorúan be kell tartani az ilyen munkára vonatkozó szabályokat.

A foglalkozás-egészségügy az orvostudomány azon területe, amely a munkatevékenységek és munkakörülmények tanulmányozásával foglalkozik, figyelembe véve azok szervezetre gyakorolt ​​hatását. Is ezt az irányt olyan higiéniai szabványok és intézkedések kidolgozásával foglalkozik, amelyek célja a foglalkozási betegségek előfordulásának megakadályozása és a munkakörülmények biztonságosabbá tétele.

A foglalkozás-egészségügy fő céljai a következők:

  1. A káros tényezők munkavállaló szervezetre gyakorolt ​​megengedett hatásának beállítása.
  2. A munkaintenzitás osztályozása, a folyamat körülményei alapján.
  3. A munkafolyamat feszültségének és súlyosságának meghatározása.
  4. A pihenés és munka rendjének, valamint a munkahelynek a racionális normák szerinti megszervezése.
  5. A vajúdás pszichofizikai paramétereinek kutatása.

A dolgozó környezetének minőségét értékelve nemcsak a különböző tényezők hatását, egymásra gyakorolt ​​hatását szükséges vizsgálni, hanem a munkafolyamat intenzitása szerint a munkakörülményeket is. Átfogó mutatókat is ki kell dolgozni, amelyeket normának kell tekinteni. A munkahigiénés módszerek egyaránt lehetnek műszeresek és klinikaiak, élettaniak. Az orvosi statisztika és az egészségügyi ellenőrzés módszerei is alkalmazhatók.

Osztályozás különböző típusok a munka súlyossága és intenzitása különösen fontos a munkakörülmények ésszerű megszervezése és optimalizálása szempontjából. Az ilyen osztályozások, valamint a munkakörülmények tényezőinek felosztása lehetővé teszi a különböző típusú munka értékelését. Ezenkívül ez lehetővé teszi a szabadidős tevékenységek végrehajtásának módszereinek megtalálását, figyelembe véve a munka súlyosságának és intenzitásának értékelését.

A munka intenzitását gyakran osztályozzák, figyelembe véve az emberi energiaráfordítást a munkatevékenységek végrehajtása során. Az ilyen mutatót, mint az energiaköltségek, az izommunkaintenzitás együtthatójának mértéke, valamint az ember munka közbeni neuro-érzelmi állapota határozza meg. Egy másik fontos mutató a munkakörülmények. Egy ember naponta 10-12 MJ-t fordít szellemi munkára, a nehéz fizikai munkát végzők pedig 17-25 MJ-t.

A vajúdás súlyossága és intenzitása egy funkcionális terv szervezetének igénybevételének mértékeként határozható meg, amely a munkafeladatok végrehajtása során jelentkezik. A fizikai vagy szellemi munka során végzett munka erejétől függően az információs túlterheltség során funkcionális stressz lép fel. A munka fizikai terhelése a szervezet terhelése olyan tevékenységek során, amelyek izomfeszültséget és ennek megfelelő energiafelhasználást igényelnek.

Érzelmi terhelés az információfeldolgozás értelmi feladatainak ellátása során jelentkezik. Ezt a fajta terhelést gyakran a munka idegfeszültségének nevezik.

Munkakörnyezeti tényezők: áttekintés

A munkavállaló szervezetére gyakorolt ​​káros hatást a munkakörnyezet tényezői határozzák meg. A foglalkozás-egészségügy két fő tényezőt különböztet meg - káros és veszélyes. Veszélyes tényező a vajúdás súlyossága és intenzitása, amely akut megbetegedést vagy a munkavállaló egészségi állapotának éles romlását vagy halálát okozhatja. Káros tényezõ a munkavégzés során és bizonyos körülmények együttesen okozhat foglalkozási megbetegedés, a munkaképesség átmeneti vagy krónikus jellegű csökkenése, a fertőző és szomatikus kórképek számának növekedése és a szaporodási funkció problémáihoz vezet.

Káros termelési tényezők

A munkakörülmények intenzitását befolyásoló körülmények több csoportra oszthatók:

  1. Fizikai. Ide tartozik a páratartalom, hőmérséklet, elektromágneses és nem ionizáló sugárzás és mezők, légsebesség, állandó mágneses mezők, elektrosztatikus mezők, hő- és lézersugárzás, ipari zaj, ultrahang, rezgések, aeroszolok, világítás, légionok stb.
  2. Kémiai. Biológiai és kémiai anyagok, beleértve a hormonokat, antibiotikumokat, enzimeket, vitaminokat, fehérjéket.
  3. Biológiai. Élő spórák és sejtek, káros mikroorganizmusok.
  4. A munka súlyosságát jellemző tényezők.
  5. A munka intenzitását jellemző tényezők.

A súlyosság és a feszültség értékelése

A szülés súlyosságát leggyakrabban a mozgásszervi rendszer és a különböző testrendszerek terhelése határozza meg. A munka súlyosságának és intenzitásának értékelését egy energiakomponens jellemzi, és számos mutató határozza meg.

A folyamat súlyossági mutatói

Ezek tartalmazzák:


A vajúdás intenzitása jellemzi a vajúdás folyamatát. Emellett a koncepció terhelést vetít előre a központi idegrendszerre, az érzelmi területre és az érzékszervekre.

A munkaintenzitás mutatói

A vizsgált adatok a következőket tartalmazzák:

  1. Érzékszervi, érzelmi és intellektuális terhelések.
  2. Terhelési monotónia.
  3. Üzemmód.
  4. Az intellektuális terhelés intenzitása és időtartama.

A kibertér kora

A tudományos és technológiai fejlődés nemcsak új szakmák létrejöttét váltja ki, hanem új patogén tényezőket is. Az elmúlt években a számítástechnika fejlődésének köszönhetően jelentősen megnőtt a szülés súlyosságát és intenzitását mérő pszichofiziológiai mutatók jelentősége.

A biztonságos munkakörülmények azok, amelyek mellett a termelési tényezők hatása minimálisra csökken, és nem haladja meg a higiéniai előírásokat. Ez utóbbiak közé tartozik az MPC, vagyis a megengedett legnagyobb koncentráció, és az MPC, vagyis a megengedett maximális szint.

A munkaerő besorolása terhelés szerint

A terhelést, az elvégzett munka súlyosságától függően, a GOST-nak megfelelő egészségügyi és higiéniai követelmények szabályozzák. Ezekben az összes fizikai munkatípust három kategóriába sorolják a munka súlyosságának és intenzitásának mutatóitól, valamint a szervezet energiaköltségétől függően.

  • Energiafogyasztás akár 139 watt. Ülő helyzetben végzett munka, amely nem foglalja magában a munkaintenzitás jelentős fizikai tényezőit. Ez számos precíziós műszerezéshez kapcsolódó szakma, a ruhaiparban, a menedzsment területén. Ide tartoznak még az órások, lakatosok, gravírozók, kötők stb.
  • Energiafogyasztás akár 174 watt. Állva végzett vagy sok gyaloglást igénylő munka. Ebbe a kategóriába tartoznak a nyomdaiparban dolgozók, kommunikációs vállalkozások, markerek, könyvkötők, fotósok, mezőgazdasági segédmunkások stb.

Harmadik kategória. Tartalmazza a 290 W-nál nagyobb energiafogyasztást igénylő munkákat. Ezek olyan szakmák, amelyek nem járnak a munkaintenzitás csökkentésével, és magukban foglalják a nagy fizikai megterhelést, a 10 kilogrammnál nagyobb súlyhordozást, a kovács- és öntödei munkát, a postások, munkások tevékenységét. Mezőgazdaság, nevezetesen: traktorosok, szarvasmarhatartók, állattenyésztők stb.

A munkakörülmények további jellemzői

Egy személy munkakörülményeit és súlyosságát számos mutató határozhatja meg, nevezetesen:

1. A test tartása és helyzete munkavégzés közben. Ez a mutató a következő típusokra oszlik:

  • A test vízszintes helyzete. Ide tartoznak a magaslati szerelők, hegesztők, bányászati ​​munkások stb.
  • Félig hajlított vagy hajlított helyzet. Ebben az esetben pontosítani kell az ebben a pozícióban való ideiglenes tartózkodást a teljes munkaidő százalékában.
  • Ugyanazok a mozdulatok. Kiszámításra kerül az azonos típusú mozgások száma, amelyeket egy alkalmazott műszakonként végez. Nemcsak a helyi terhelést veszik figyelembe, hanem a regionális terhelést is.

2. Állásidő. Ahhoz, hogy a munkakörülményeket súlyosnak minősítsék, ennek az állapotnak állandónak kell lennie, és nem csak az álló helyzetben lévő statikus helyzetet, hanem a járást is magában kell foglalnia.

3. A törzs dőlése. Jellemző mezőgazdasági dolgozókra betakarításkor, gyomláláskor, valamint tejgazdaságban és építkezéseken padló- és falburkolatok lerakásakor. Ebben az esetben a műszak alatti lejtések száma van megadva.

4. A szükséges műveletek végrehajtásának üteme. Ez magában foglalja a félautomata gépeken, szállítószalagokon és a szövéseken végzett munkát.

5. Üzemmód. Általában elismerik a kemény munkakörülményeket műszakbeosztások munka- vagy műszakmódszer, éjszakai műszak és az életritmus gyakori változása.

6. Rezgésnek való kitettség. A hatás nemcsak általános, hanem helyi is lehet. Rezgésnek vannak kitéve a traktorosok, kombájnok, aprítógépek, buldózeresek, valamint a vasúti és városi közlekedésben dolgozók.

7. Meteorológiai munkakörülmények. Rendellenesen alacsony vagy magas hőmérsékleti viszonyok munkavégzés, magas páratartalom vagy hirtelen változások, légsebesség és huzat.

8. Bármilyen sugárzásnak való kitettség. Ez lehet mágneses tér, lézer vagy ionizáló sugárzás, besugárzás, statikus elektromosság és elektromos mezők hatása.

9. Kölcsönhatás méreganyagokkal, nevezetesen mérgekkel és más, az emberre káros anyagokkal.

10. Professzionális rosszindulatú szolgáltatások.

11. Szennyezett levegő a munkahelyen, magas szint zaj és légköri nyomás.

12. Egy-egy szakmában gyakran több olyan tényező is szerepel egyszerre, amelyek szerint a munkakörülmények nehéznek minősíthetők.

A szellemi munka fajtái

A munkakörülmények mellett a munka intenzitását és súlyosságát is figyelembe kell venni. Számos tevékenységi terület ötvözi a szellemi és a fizikai szempontokat. A modern szakmai területeken azonban az érzékszervi, mentális és érzelmi terhelések uralkodnak. Ez azért van, mert szellemi munka különös jelentőséggel bír.

Azok a szakmák, amelyek nagy mennyiségű információ feldolgozásához kapcsolódnak, intellektuálisnak minősülnek. Az ilyen jellegű tevékenység végrehajtása megköveteli a memória, az érzékszervi apparátus, a figyelem, az érzelmek és a gondolkodás feszültségét.

A foglalkozás-egészségügy öt fő intellektuális tevékenységet azonosít:

  1. Üzemeltetői munka. Tartalmazza a berendezés kezelését technológiai folyamatokés autók. Ez a terület nagy felelősséggel és neuro-érzelmi jellegű feszültséggel jár.
  2. Menedzsment munka. Ebbe a csoportba tartoznak a tanárok és tanárok, valamint szervezetek és vállalkozások vezetői. Ez a tevékenységi terület egyre nagyobb mennyiségű információt, kevés időt biztosít annak feldolgozására és személyes felelősséget a meghozott döntésekért. A munkaterhelés rendszertelen, és a megoldások gyakran nem szabványosak. Időnként konfliktusok adódhatnak, amelyek megoldása bizonyos érzelmi feszültséget is igényel.
  3. Teremtés. Az ilyen szakmák általában írók, művészek, zeneszerzők, művészek, tervezők, építészek és mások. Ez a tevékenység nem szabványos algoritmusok létrehozását foglalja magában, sok éves képzés és képesítés alapján. Ezeken a területeken szükséges a kezdeményezőkészség, a jó memória, a koncentrációs képesség. Mindez fokozott idegi feszültséget okoz.
  4. Egészségügyi dolgozók. A következő jellemzők jellemzőek minden dolgozóra ezen a területen: információhiány, szoros kapcsolat a betegekkel, nagyfokú felelősség a betegek iránt.
  5. Oktatási terület. A tanulóknak, tanulóknak folyamatosan meg kell erőltetniük figyelmüket, memóriájukat, érzékelésüket, ellenállónak kell lenniük a stresszes helyzetekkel szemben a vizsgák, tesztek vagy tesztek letételekor.

A neuro-emocionális természetű stressz a munkaterheltségtől és a munkarend sűrűségétől, az elvégzett műveletek számától, az asszimilálandó információk összetettségétől és mennyiségétől, valamint a műtétre fordított időtől függően jellemezhető.

A munkakörülmények típusai a munkafolyamat intenzitása szerint

Számos osztály van, amely megmutatja a munkaintenzitás értékelésének mértékét:

  • Első osztályú. Enyhe feszültségi fok. Ennek az osztálynak a kritériumai: egy műszakban végzett munka anélkül, hogy éjszaka a munkahelyre kell menni, nem kell vészhelyzetben dönteni, egyéni munkaterv, tényleges munkanap legfeljebb 7 óra, életveszély kizárása, felelősség kizárása más személyek. Ebbe a kategóriába azok a szakmák tartoznak, amelyek nem esnek át drasztikus változásokon, és nem igényelnek egynél több tárgyra koncentrálni. Maga a munka kis volumenű, például titkárnő, időmérő, gépíró stb.
  • A második osztályt elfogadhatónak minősítik, és átlagosan értékelik a munkaintenzitást. Ez a kategória mérsékelt idegi feszültséget és átlagos bonyolultságú feladatok elvégzését feltételezi. A felelősség csak bizonyos típusú tevékenységekért, amelyek jellemzőek erre a tevékenységi területre. A második osztályba tartoznak a közgazdászok, könyvelők, jogi tanácsadók, mérnökök, könyvtárosok és orvosok.
  • A harmadik osztály a kemény munkát jelöli. Ezek a tevékenységi területek erős mentális stresszt, nagy mennyiséget tartalmaznak termelési tevékenységek, a figyelem hosszan tartó terhelése, nagy mennyiségű információ gyors feldolgozásának képessége. Ez a fajta munka magában foglalja a nagy szervezetek és vállalkozások vezetőit, az osztályok vezető szakembereit, például főkönyvelőket, tervezőket és technológusokat. Ezen túlmenően ide tartoznak azok a tevékenységek, amelyek folyamatos információáramlást és az arra való azonnali választ biztosítanak. Lehetnek diszpécserek a repülőtereken, pályaudvarokon, ügyeleti és metróüzemeltetők, televíziós dolgozók, telefonálók és távírók, valamint sürgősségi orvosok, intenzív osztályok stb. Ez utóbbi kategória magában foglalja az időkényszerben végzett munkát, az információhiányos döntésekért való fokozott felelősséget is. A munkanap hossza nem szabványos, és általában több mint 12 óra. A nagyfokú kockázat és mások életéért való felelősség is a munkaintenzitás mutatója.
  • A negyedik osztály extrém munkakörülményeket foglal magában. Olyan tényezők jelenlétét jelentik, amelyek a munka során életveszélyt jelenthetnek, vagy súlyos szövődmények kialakulásához vezethetnek a munkavállaló egészségére nézve. Ilyen különösen veszélyes tevékenységek közé tartoznak a bányamentők, tűzoltók, a csernobili baleset következményeinek felszámolói stb. Ez a legnehezebb és legintenzívebb munka, amely nem múlik el nyomtalanul az emberi állapot szempontjából. Ilyen körülmények között dolgozni csak vészhelyzet esetén szabad. Előfeltétel a használat egyéni eszközökkel védelem.
© imht.ru, 2022
Üzleti folyamatok. Beruházások. Motiváció. Tervezés. Végrehajtás