A vállalkozás szervezeti és jogi formájának jellemzői, jellemzői. A szervezeti és jogi formák jellemzői. A nonprofit szervezetek általános meghatározása

11.03.2022

1. témakör. Vállalkozási tevékenység és gazdálkodó egységek

1. Feladat.

koncepció	Meghatározás
1. vállalkozói tevékenység (Válasz - a)	a) önálló, saját kockázatra és kockázatra végzett tevékenység, amelynek célja, hogy az e minőségében bejegyzett személyek ingatlanhasználatából, árutermelésből és értékesítésből, munkavégzésből vagy szolgáltatásnyújtásból szisztematikus haszonszerzésre tegyenek szert. törvényben előírt módon
2. jogi személy (Válasz - és)	b) önálló gazdálkodó szervezet, amelyet a társadalom szükségleteinek kielégítése és a haszonszerzés érdekében termékek előállítására és forgalmazására, munkavégzésére és/vagy szolgáltatásnyújtásra hoztak létre. Ez egy gazdasági tevékenység végrehajtására létrehozott ingatlankomplexum.
3. egyéni vállalkozó (Válasz - d)	c) vállalkozók, egyéni részvényesek kereskedelmi, ipari, szállítási, biztosító és egyéb termelői, kereskedelmi és egyéb nyereséges tevékenységet végző egyesületei (osztalék)
4. vállalkozás (Válasz - b)	d) olyan emberek, csoportok összessége, amelyek a munkamegosztás, a feladatmegosztás és a hierarchikus felépítés elvei alapján egyesülnek bármely cél elérése, bármilyen probléma megoldása érdekében.
5. szervezet (Válasz - d)	e) cselekvőképes természetes személy (állampolgár), aki a megállapított eljárási rend szerint nyilvántartásba vett, és tevékenységét jogi személy létrehozása nélkül végzi.
6. cég (Válasz - h)	g) saját nevében üzleti (gazdasági) tevékenységet folytató jogi vagy természetes személy
7. gazdasági társaság (Válasz - f)	h) gazdaságilag és jogilag önálló gazdálkodó szervezet, a gazdasági tevékenységben vagyonilag, társadalmilag és szervezetileg elkülönült, névvel, valamint közismert és általánosan elismert jelzéssel rendelkező gazdálkodó szervezet.
8. cég (Válasz - be)	i) olyan szervezet, amely a tulajdonában, a gazdasági vezetésben vagy az operatív irányításban külön vagyonnal rendelkezik, és ezen vagyonával kötelezettségeiért felel, vagyoni és személyes nem vagyoni jogokat szerezhet és gyakorolhat, kötelezettségeket vállalhat, bíróság előtt felperes és alperes lehet.

2. feladat. Röviden ismertesse a szervezeti és jogi formákat a táblázatban megadott szempontok szerint!

A szervezeti és jogi formák jellemzői

OPF	jelek
A résztvevők összetétele és száma	Az alaptőke (alap-) tőke összege és kialakításának rendje	Irányító testületek és döntéshozatali eljárás	A nyereség felosztása és az alapítók felelőssége a szervezet kötelezettségeiért
1. közkereseti társaság	Egyéni vállalkozók és kereskedelmi szervezetek. Legalább 2 résztvevő létszáma	Az alaptőke minimális és maximális nagysága nincs korlátozva	A közkereseti társaság tevékenységének irányítása valamennyi résztvevő közös megegyezésével történik	A teljes részesedés nyereségét és veszteségét az alaptőkében való részesedésük arányában osztják fel a résztvevők között
2. betéti társaság (hit alapján)	Teljes jogú partnerek és betéti partnerek. Legalább 2 résztvevő létszáma. Közreműködők lehetnek állampolgárok, jogi személyek, intézmények (hacsak jogszabály másként nem rendelkezik).	Péntek(1)	A betéti társaság tevékenységének irányítását a közkereseti társaságok látják el. A legfelsőbb irányító testület a taggyűlés	A közkereseti tagok teljes vagyonukkal felelnek A CT nem felel a betétesek vagyoni kötelezettségeiért
3. korlátolt felelősségű társaság	Egy vagy több magánszemély/jogi személy. De legfeljebb 50 résztvevő.	Az alaptőke a résztvevők részvényeinek névértékéből tevődik össze, és meghatározza vagyonának azt a minimális összegét, amely a hitelezőinek érdekeit garantálja.	A társaság jelenlegi (operatív) vezetése (a társasági társaságokkal szemben) a végrehajtó testülethez kerül, amelyet az alapítók jelölnek ki akár saját számukból, akár más személyek közül. Stratégiai menedzsment a résztvevők közgyűlésein keresztül.	a társaság résztvevői nem felelősek annak kötelezettségeiért, és viselik a társaság tevékenységével összefüggő veszteségek kockázatát a társaság jegyzett tőkéjében lévő részesedésük értékének mértékéig. A nyereséget a résztvevők között az alaptőkében való részesedésük szerint osztják fel.
4. kiegészítő felelősségi társaság	LLC (3)	LLC (3)	LLC (3)	az ilyen társaságban részt vevők egyetemlegesen másodlagos felelősséget viselnek a vagyonukkal fennálló kötelezettségeiért, a társaság létesítő okirataiban meghatározott hozzájárulásaik értékéig.
5. zárt részvénytársaság	Több magánszemély / jogi személy - részvényes. Legfeljebb 50 résztvevő	A társaság alaptőkéjét a részvényesek által megszerzett társasági részvények névértéke alkotja. 100 minimálbértől (4611 rubel = 1 minimálbér 1.6.11-től) egyéb bányaforrások esetén - 10 000 rubel.	A társaság jelenlegi tevékenységének irányítását a társaság egyedüli vezető testülete (például a vezérigazgató) vagy a társaság egyedüli vezető testülete és a társaság kollegiális vezető testülete (például az igazgató) látja el. és igazgatóság vagy igazgatóság). A társaság vezető testületei beszámolási kötelezettséggel tartoznak a társaságban résztvevők közgyűlésének és a társaság igazgatóságának (felügyelő bizottságának).	A Társaság kötelezettségeiért teljes vagyonával felel. A Társaság nem vállal felelősséget a részvényesei kötelezettségeiért. A Társaság a kihelyezett részvények után évente egyszer jogosult osztalékot fizetni. A társaság az egyes kategóriájú (típusú) részvények után bejelentett osztalékot köteles fizetni.
6. nyílt részvénytársaság	Több magánszemély / jogi személy - részvényes. Több mint 50 résztvevő	CJSC (5) 1000 minimálbértől más bányaforrások esetén - 100 000 rubel.	ZAO (5)	ZAO (5)
7. termelőszövetkezet	Több magánszemély / jogi személy - résztvevő Legalább 5 résztvevő	A befektetési alap minimális és maximális méretét jogszabály nem határozza meg.	Elnök, testület. A legfelsőbb döntéshozó szerv a tagok közgyűlése.	A szövetkezet tagjai a kötelezettségeiért az Alapító okiratban meghatározott módon másodlagos felelősséget viselnek. A szövetkezet nyereségét a tagok között a személyes munkájuk és (vagy) egyéb részesedésük, a törzsrészvény nagysága szerint osztják fel.
8. egységes vállalkozások	A gazdasági tulajdonjogról rendelkező állam vagy önkormányzat.	Állami - legalább 5000 minimálbér, önkormányzati - legalább 1000 minimálbér	a végrehajtó szerv az egyedüli szerv - igazgató (főigazgató). A tulajdonos vagy a tulajdonos által meghatalmazott személy nevezi ki és menti fel.	A nyereséget az állam vagy önkormányzat tulajdonosa javára veszik fel. Az egységes vállalkozás vagyonának tulajdonosa (támogatott felelősség hiányában) a gazdálkodási jog alapján nem felel a vállalkozás kötelezettségeiért.

3. feladat.Öt befektető (A, B, C, D, E) fog céget alapítani. Az alaptőkéhez való hozzájárulásuk összege: 200 ezer rubel. (A), 350 ezer rubel. (B), 400 ezer rubel. (C), valamint 30 000 rubel. (D és E esetében). Az alapítás alatt álló társaságnál a befektetők a korlátolt felelősségű társaság és a nyílt részvénytársaság között választanak. A három fő befektető (A, B és C) bizonyos követelményeket támaszt a választott jogi formával szemben, melyek a táblázatban láthatók. A D és E befektetők számára lényegében közömbös a jogi forma megválasztása. Milyen vállalkozási formát kell választani, ha a döntést többségi szavazással hozzák meg, amelyet az egyes befektetőknek a cég tőkéjébe való hozzájárulása határoz meg? (Válasz - OOO)

A cég OPF-ére vonatkozó követelmények	OPF	A követelések jelentőségének értékelése befektetők részéről
JSC	OOO	DE	NÁL NÉL	Val vel
1. A vállalkozás részvényeinek könnyen átruházhatónak kell lenniük más személyekre
2. Lehetővé kell tenni további pénzügyi források bevonását a tőzsdére	14,5
3. Az adminisztratív apparátusnak a lehető legkisebbnek kell lennie	17,5	17,5
4. A cégbejegyzés költsége minimális legyen		15,5
5. Ha lehetséges, a cég ne tegye közzé pénzügyi kimutatásait.		14,5
6. A cégnek képesnek kell lennie kötvények kibocsátására
A szignifikancia pontszámok összege		47,5

4. feladat.Állítsa be a fogalmak és definíciók helyes megfelelését:

koncepció	Meghatározás
1. pénzügyi és ipari csoport	(4) kereskedelmi szervezetek üzleti tevékenységének összehangolása, közös vagyoni érdekeinek képviselete és védelme céljából létrejött szerződéses társulás.
2. tartás	(7) a nyereség felosztására külön eljárást biztosító kartell jellegű egyesület, amely először a „közös medencébe” kerül, majd előre meghatározott arányban kerül felosztásra a résztvevők között.
3. üzleti csoport	(1) a részvételi rendszeren, szabadalmi licencia megállapodásokon, finanszírozáson, szoros ipari együttműködésen keresztül kapcsolódó független vállalkozások társulása
4. egyesület	(3) független gazdálkodó egységek csoportja – állandó partnerek, amelyek tevékenységeinek koordinálása túlmutat az egyedi szerződések keretein
5. kartell	(8) ipari és kereskedelmi vállalkozások, bankok, biztosítók és befektetési társaságok, tudományos intézmények gazdasági társasága közös, összehangolt tevékenység végzésére.
6. szindikátus	(6) egyfajta kartellmegállapodás, amely magában foglalja a résztvevők termékeinek JSC vagy LLC formájában létrehozott egyetlen marketingszervezeten keresztül történő értékesítését.
7. medence	(2) olyan vállalkozások konszolidációja, amelyekben az ellenőrző részesedés az anyavállalat kezében összpontosul.
8. aggodalom	(5) főszabály szerint az azonos iparágba tartozó vállalkozások társulása, amely közös kereskedelmi tevékenységet folytat, azaz az értékesítés szabályozását meghatározott kvóták, áruárak, értékesítési feltételek segítségével.

5. feladat. A „Leader” zártkörű részvénytársaságot öt alapító alapította, ebből kettő jogi személy, három pedig magánszemély.

Az alaptőkébe a következő eszközök kerültek be:

Kiszámítja:

az alaptőke nagysága; (20 millió rubel)
minden alapító részesedése a CJSC jegyzett tőkéjében (1-25%, 2-10%, 3-40%, 4-10%, 5-15%)
az elsőbbségi részvények részesedése, ha a tulajdonosok ebben a szervezetben csak magánszemélyek ( ha a részvények felosztása az alaptőkében való részesedésnek megfelelően történt, akkor a válasz 25%)
az egyes részvényesek által birtokolt részvények száma;( 1-5 millió részvény, 2-2 millió részvény, 3-8 millió részvény, 4-2 millió részvény, 5-3 millió részvény)
a részvények teljes száma és névértéke ( Összesen - 20 millió részvény, névérték - 1 rubel)

Az alapítók közül kié az irányító részesedés valójában? ( Harmadik részvényes. Mivel ő birtokolja a törzsrészvények 40%-át.)

Határozza meg az egy törzsrészvényre és egy elsőbbségi részvényre jutó osztalék összegét, ha az osztalékjövedelem a nettó nyereség 30%-a, és az elsőbbségi részvényekre vonatkozó osztalék mértéke 15%. (Osztalékjövedelem = 1,08 millió rubel, elsőbbségi részvény esetén - 0,75 millió rubel () a névérték 15%-a), majd osztalék egy törzsrészvényre - (0,33 / 15) = 2,2 kopeka, az elsőbbséginél = 15 kopecks)

Az első tevékenységi év eredményei szerint a következő változások történtek a CJSC Leader vagyonának összetételében: az értékpapírokat 1,2 millió rubel áron értékesítették, és a termelőhelyiségek költsége 6 millió rubelre emelkedett. átértékelés eredménye. A társaság éves nettó nyeresége 3,6 millió rubelt tett ki. A Közgyűlés úgy határozott, hogy a vagyonérték emelését és a nettó eredmény 50%-át a részvények számának változtatása nélkül az alaptőke emelésére fordítja. Számítsa ki az alaptőke új nagyságát és a részvény névértékét! ( Az alaptőke 22,8 millió rubel, a részvény névértéke 1,14 rubel.)

Szervezeti és jogi forma alatt a gazdálkodó szervezet tulajdonának rögzítésének és használatának módját, valamint az ebből fakadó jogállását és üzleti céljait értjük.

A vállalkozás helyesen megválasztott szervezeti és jogi formája további eszközöket adhat az alapítóknak a vállalkozás fejlesztésére és védelmére vonatkozó terveik megvalósításához.

A vállalkozási tevékenység szervezeti és jogi formái a következő típusokat foglalják magukban:

1. Üzleti partnerségek és cégek;
2. Korlátolt Felelősségű Társaság;
3. További felelősséggel rendelkező társaság;
4. Részvénytársaság;
5. Népi vállalkozás;
6. Termelőszövetkezet;
7. Állami és önkormányzati egységes vállalkozások;
8. Gazdálkodó szervezetek szövetségei;
9. Egyszerű partnerség;
10. Gazdálkodó szervezetek szövetségei;
11. Vállalaton belüli vállalkozás.

Az üzleti partnerségek olyan kereskedelmi szervezetek, amelyek alaptőkéje részvényekre oszlik. A gazdasági társaság vagyonához való hozzájárulás lehet pénz, értékpapír, egyéb dolog vagy vagyoni értékű jog vagy egyéb pénzértékkel bíró jog. Üzleti társaságok közkereseti társaság és betéti társaság (betéti társaság) formájában hozhatók létre. Az egyéni vállalkozók és kereskedelmi szervezetek részt vehetnek a közkereseti társaságokban és a közkereseti társaságokban.

A közkereseti társaság olyan társaság, amelynek résztvevői a megkötött szerződés értelmében a társaság nevében vállalkozói tevékenységet folytatnak, és annak kötelezettségeiért teljes vagyonukkal felelnek. Egy személy csak egy teljes partnerségben lehet résztvevő.

A közkereseti társaság létesítő szerződés alapján jön létre és működik, amelyet minden résztvevője aláír. Az alapító okiratnak a következő információkat kell tartalmaznia:

1. A teljes jogú társaság neve;
2. Helyszín;
3. Kezelésének rendje;
4. Az alaptőkében részt vevő egyes résztvevők részesedésének mértékére és megváltoztatására vonatkozó feltételek;
5. hozzájárulásuk összege, összetétele, ütemezése és eljárása;
6. A résztvevők hozzájárulási kötelezettségeik megsértéséért való felelősségéről.

A közkereseti társaság tevékenységének irányítása valamennyi résztvevő közös megegyezésével történik, de az alapító okirat rendelkezhet olyan esetekről is, amikor a döntést a résztvevők többsége hozza meg. A közkereseti társaság minden résztvevőjének joga van a társaság nevében eljárni, de a társaság ügyeinek résztvevői általi közös intézéséhez minden egyes ügylethez a betéti társaság valamennyi résztvevőjének hozzájárulása szükséges.

A közkereseti társaság nyereségét és veszteségét az alaptőkében való részesedésük arányában osztják fel a résztvevők között.

A betéti társaság olyan társaság, amelyben a társaság nevében vállalkozói tevékenységet folytató, vagyonukkal a társaság kötelezettségeiért felelős résztvevőkkel együtt egy vagy több olyan közreműködő van, aki viseli a társasággal összefüggő veszteségek kockázatát. a társas vállalkozás tevékenységét, hozzájárulásuk mértékének keretein belül, és nem vesznek részt vállalkozási tevékenység lebonyolításában.

A betéti társaság létesítő szerződés alapján jön létre és működik, amelyet a társaság valamennyi résztvevője aláír.

Az alaptőke minimális és maximális nagysága nincs korlátozva. Ennek az az oka, hogy a teljes jogú társak teljes vagyonukkal felelnek a társaság kötelezettségeiért.

A betéti társaság nyereségszerzési céllal jön létre, és bármilyen törvény által nem tiltott tevékenységet folytathat. Bizonyos típusú tevékenységekhez azonban külön engedély szükséges.

A korlátolt felelősségű társaság (LLC) egy vagy több személy által alapított jogi személy, amelynek alaptőkéje bizonyos részvényekre oszlik. Az LLC tagjai a veszteség kockázatát csak befizetéseik értékének mértékéig viselik.

Az egyesület tagjai állampolgárok és jogi személyek lehetnek. A társaság maximális létszáma nem lehet több ötvennél.

Az alapító okiratok az alapító okirat és az alapító okirat. Ha a társaságot egy személy alapítja, az általa jóváhagyott alapító okirat az alapító személy.

Ha a társaságban résztvevők száma kettő vagy több, közöttük létesítő okiratot kötnek, amelyben az alapítók vállalják:

1. Cég létrehozása, valamint a cégalapítók összetételének meghatározása;
2. A társaság egyes alapítóinak jegyzett tőkéjének és részesedésének nagysága;
3. A hozzájárulások összege és összetétele, a társaság alapító tőkéjébe történő bevezetésének rendje és feltételei;
4. A társaság alapítóinak felelőssége a hozzájárulási kötelezettség megsértéséért;
5. A társaság alapítói közötti nyereségfelosztás feltételei és eljárása;
6. A társaság szerveinek összetétele és a résztvevők társaságból való kilépésének rendje. Az alaptőkéhez való hozzájárulás lehet pénz, értékpapír, vagyoni értékű, pénzben kifejezett érték. A társaság minden alapítójának a futamidő alatt teljes mértékben hozzá kell járulnia a társaság alaptőkéjéhez. A társaság állami bejegyzésekor az alaptőkét az alapítóknak legalább felét be kell fizetniük.

Többletfelelősségi társaság az egy vagy több személy által alapított társaság, amelynek alaptőkéje az alapító okiratban meghatározott méretű részvényekre oszlik. A többletfelelős társaságban részt vevők egyetemlegesen a társaság létesítő okirataiban megállapított vagyonukkal és hozzájárulásaik teljes értékének azonos többszörösét terhelik annak kötelezettségeiért.

A társaság egyik résztvevőjének csődje esetén a társaság kötelezettségeiért való felelőssége a résztvevők között a hozzájárulásuk arányában oszlik meg, kivéve, ha a létesítő okiratok a felelősség megosztására eltérő eljárást írnak elő. a cég.

A részvénytársaság olyan kereskedelmi szervezet, amelynek alaptőkéje meghatározott számú részvényre oszlik, igazolva a társaság résztvevőinek a részvénytársasággal szembeni kötelezettségeit. A részvényesek nem felelősek a társaság kötelezettségeiért, és viselik a tevékenységével összefüggő veszteségek kockázatát a részvényeik értékén belül.

Zárt részvénytársaságnak minősül az a társaság, amelynek részvényeit csak az alapítók vagy más előre meghatározott körben osztják fel. A zárt részvénytársaságnak nincs joga az általa kibocsátott részvényekre nyílt jegyzést folytatni, vagy azokat egyéb módon korlátlan számú személy számára megvásárlásra ajánlani. A részvényesek száma nem haladhatja meg az ötvenet.

A részvénytársaság alapítói olyan állampolgárok és jogi személyek, akik az alapításról döntöttek. A nyitott társadalom alapítóinak száma nincs korlátozva, a zárt társadalom alapítóinak száma nem haladhatja meg az ötven főt.

A termelőszövetkezet (artel) az állampolgárok önkéntes egyesülete, tagsági jogviszony alapján közös termelési vagy egyéb gazdasági tevékenységre (mezőgazdasági vagy egyéb termékek, feldolgozás, kereskedelem), személyes munkájukon és egyéb közreműködésükön, valamint egyesületen és annak tagjain (résztvevők) alapul. ) vagyoni részesedési hozzájárulások.

A szövetkezeti tag a szövetkezet vagyonába részesedést köteles fizetni. A szövetkezeti tag részesedése lehet pénz, értékpapír, egyéb vagyon, ideértve a vagyoni értékű jogot is, valamint egyéb polgári jogi tárgy. A földterületek és egyéb természeti erőforrások olyan mértékben járulhatnak hozzá, amennyiben forgalmukat a földre és a természeti erőforrásokra vonatkozó törvények lehetővé teszik. A részesedés mértékét a szövetkezet alapszabálya határozza meg. A szövetkezet állami bejegyzésének időpontjáig a szövetkezet tagja legalább a törzsrészvény 10%-át köteles megfizetni.

A többit az állami regisztrációt követő egy éven belül fizetik ki. A részvény-hozzájárulások képezik a szövetkezet részvényalapját, amely meghatározza a szövetkezet minimális vagyonát, garantálva a hitelezőinek érdekeit.

A szövetkezet irányító szervei a tagok közgyűlése, a felügyelő bizottság és a vezető testületek - az igazgatóság és a szövetkezet elnöke. A szövetkezet legfőbb irányító szerve a tagok közgyűlése, amely a szövetkezet alapításával és tevékenységével kapcsolatos bármely kérdésben mérlegelési és döntési joggal rendelkezik.

Az egységes vállalkozás olyan kereskedelmi szervezet, amelyet nem ruháznak fel a tulajdonos által neki ruházott ingatlan tulajdonjogával, amely oszthatatlan és nem osztható fel a hozzájárulások között, beleértve a vállalkozás alkalmazottait is.

A szövetségi tulajdonban lévő egységes vállalkozás az operatív irányítási jog alapján szövetségi állami tulajdonú vállalkozás.

Az állami vállalkozás a részére átruházott vagyon vonatkozásában a jogszabályban meghatározott korlátok között, tevékenységének céljainak megfelelően a tulajdonos feladatait és az ingatlan rendeltetését, birtoklási, használati jogát gyakorolja. és dobja ki.

Az egységes vállalkozás alapító okirata az alapító okirat, amelynek a következő információkat kell tartalmaznia:

1. Az egységes vállalkozás neve az ingatlan tulajdonosának megjelölésével;
2. Helye;
3. Az egységes vállalkozás tevékenységének irányításának rendje;
4. A vállalkozás tárgya és céljai;
5. Az alapszabály nagysága, kialakításának módja és forrásai;
6. A vállalkozás tevékenységével kapcsolatos egyéb információk.

Pénzügyi és ipari csoport alatt olyan jogi személyek összességét értjük, amelyek anyavállalatként és leányvállalatként működnek, vagy amelyek anyagi és immateriális javait teljesen vagy részben egyesítették egy pénzügyi és ipari csoport létrehozásáról szóló megállapodás alapján abból a célból. technológiai vagy gazdasági integráció olyan beruházási és egyéb projektek és programok megvalósításához, amelyek célja a versenyképesség növelése és az áruk és szolgáltatások piacának bővítése, a termelés hatékonyságának növelése és új munkahelyek teremtése.

A pénzügyi ipari csoport tagja lehet a létrehozásáról szóló megállapodást aláíró jogi személy, valamint az általuk létrehozott pénzügyi ipari csoport központi társasága, illetve a pénzügyi ipari csoportot alkotó anya- és leányvállalat. Pénzügyi-ipari csoportba tartozhatnak kereskedelmi és nem kereskedelmi szervezetek, ideértve a külföldieket is, kivéve az állami és vallási szervezeteket.

A pénzügyi és ipari csoport legfelsőbb irányító szerve a pénzügyi és ipari csoport igazgatósága, amely valamennyi résztvevőjének képviselőit tartalmazza. A pénzügyi-ipari csoport igazgatóságának hatáskörét a pénzügyi-ipari csoport létrehozásáról szóló megállapodás határozza meg.

A Vállalkozói Szervezetek Szövetsége kereskedelmi szervezetek közötti megállapodás alapján létrejött egyesület, amelynek célja a vállalkozási tevékenységük összehangolása, valamint a közös vagyoni érdekek képviselete és védelme. A kereskedelmi szervezetek egyesületei nonprofit szervezetek, de ha a résztvevők döntése alapján az egyesületet üzleti tevékenység végzésével bízzák meg, az ilyen egyesületet gazdasági társasággá vagy partnerséggé alakítják az orosz polgári törvénykönyvben előírt módon. Föderáció, vagy létrehozhat gazdasági társaságot üzleti tevékenység végzésére vagy ilyen társaságban való részvételre.

Az önkéntes egyesületek közéleti és egyéb nonprofit szervezeteket, intézményeket egyesíthet. Az egyesület tagjai megőrzik függetlenségüket és jogi személyi jogaikat, szolgáltatásaikat térítésmentesen vehetik igénybe, és a gazdasági év végén saját belátásuk szerint kilépnek az egyesületből.

Az egyesület legfőbb vezető szerve a tagok közgyűlése. A vezető testület lehet kollegiális és egyedüli vezető testület.

Egy fejlett piacgazdaságban a közelmúltban megfigyelhető a vállalaton belüli vállalkozói szellem kialakulása, melynek lényege, hogy a legnagyobb cégekben innovatív kisvállalkozások szerveződnek találmányok, használati modellek tesztelésére.

A tapasztalatok szerint a vállalaton belüli vállalkozás akkor fejlődhet ki, ha a vállalat (egyedi részlegek) kreatív dolgozóit a vállalat vezetése „biztosítja” az alábbi feltételekkel, amelyek lehetővé teszik számukra, hogy tevékenységük innovatív jellegét maradéktalanul bizonyítsák:

1. A vállalkozói projekt megvalósításához szükséges pénzügyi, tárgyi és technikai forrásokkal való rendelkezés szabadsága;
2. Önálló piacra lépés a kész munkaerővel;
3. Saját vállalkozási projekt megvalósításához szükséges saját személyzeti politika megvalósításának lehetősége és a munkavállalók speciális motiválása;
4. Személyes projekt megvalósításából származó nyereség egy részének rendelkezése;
5. A kockázat egy részének átvállalása a projekt megvalósítása során.

Alapvető az az elv, hogy a vállalkozó a cégen belül saját cégének tulajdonosaként, nem pedig alkalmazottként jár el. Ezért egy belső vállalkozónak személyes ötletének megvalósítására, egy konkrét végeredmény elérésére kell koncentrálnia. Ez a megközelítés felszabadítja az alkalmazottakat, osztályvezetőket, lehetővé teszi számukra, hogy vállalkozói tehetséget mutassanak be.

Így a vállalkozó önállóan választhat egy vagy másik szervezeti és jogi formát. A helyesen megválasztott szervezeti és jogi forma eszközöket adhat a vállalkozónak vállalkozása fejlesztéséhez.

Küldje el a jó munkát a tudásbázis egyszerű. Használja az alábbi űrlapot

Azok a hallgatók, végzős hallgatók, fiatal tudósok, akik tanulmányaikban és munkájuk során használják fel a tudásbázist, nagyon hálásak lesznek Önnek.

közzétett http://www.allbest.ru/

Szövetségi Oktatási Ügynökség

NOU HPE "Nizsnyij Novgorod Menedzsment és Üzleti Intézet"

jogi kar

Vállalkozásgazdaságtan Tanszék

Teszt

"A szervezet gazdasága és pénzügyei" tudományágban

A vállalkozás jogi formájának jellemzői

Kész: diák

IV tanfolyami csoport 13Р

Zvonkova Maria Petrovna

Felügyelő:

Maljatina Elena Szergejevna

Nyizsnyij Novgorod - 2014

Bevezetés

1. A vállalkozások szervezeti és jogi formái: koncepció és lényeg

2. A vállalkozások jelenlegi szervezeti és jogi formái Oroszországban

3. A vállalkozások különböző szervezeti és jogi formáinak összehasonlítása

Következtetés

Felhasznált irodalom jegyzéke

Bevezetés

A vállalkozás bizonyos szervezeti és jogi formában valósul meg. Az, hogy a formák közül melyiket válasszuk, számos tényezőtől függ: a tevékenység környezetétől, a gazdálkodó egységek pénzügyi lehetőségeitől, egyik vagy másik forma komparatív előnyeitől. Az áruk szervezése, előállítása és cseréje, vállalatirányítási mechanizmus, beruházás- és projektmenedzsment - ezek a fő kérdések, amelyek felmerülnek a vállalkozás jogi státuszának meghatározásakor az elfogadott szervezeti és jogi struktúra keretein belül. A leendő vállalkozás szervezeti és jogi formájának lényegének helyes megértésétől függ a jövőbeni sikere.

A kutatási téma aktualitása: A vállalkozás szervezeti és jogi formája megválasztásának és működésének gazdasági problémái nagy gyakorlati és elméleti jelentőséggel bírnak.

Gyakorlati jelentősége. A vállalkozás szervezeti és jogi formájának megválasztásából olyan kérdések merülnek fel, mint: ki és milyen mértékben felelős a társaság kötelezettségeiért; aki jogosult a szervezet nevében tranzakciókat kötni; amelynek hatáskörébe tartozik bizonyos kérdések megoldása vagy vezetői döntések stb., amelyek a vállalkozó számára a legfontosabbak közé tartoznak.

Oroszországban a vállalkozások szervezeti és jogi formáit a Polgári Törvénykönyv (CC) határozza meg, amely cikkeket tartalmaz a lehetséges szervezetek formáiról, valamint a gazdálkodásuk szabályairól, amelyeket az alábbiakban részletesen tárgyalunk.

A munka célja: a vállalkozás szervezeti és jogi formája megválasztásának és működésének főbb problémáinak meghatározása. A célnak megfelelően a fő feladatokat megkülönböztetjük:

Tekintse át a vállalkozás szervezeti és jogi formáinak fogalmát és lényegét;

Ismertesse a vállalkozások fő szervezeti és jogi formáit Oroszországban;

Emelje ki azokat az előnyöket és hátrányokat, amelyek a vállalkozások, a vállalkozások fő szervezeti és jogi formáinak megválasztása és működési problémái szempontjából jelentősek!

A céloknak és célkitűzéseknek megfelelően a munka következő felépítése alakult ki: a munka egy bevezetőből, három fő részből, egy következtetésből és egy irodalomjegyzékből áll.

1. A vállalkozások szervezeti és jogi formái: koncepció és lényeg

A vállalkozások szervezeti és jogi formája egy olyan fogalom, amely bekerült a jogszabályokba és a gyakorlatba, és olyan szervezetek jellemzésére szolgál, amelyek a gazdasági tevékenység, így a vállalkozói tevékenység önálló alanyai. Megtestesíti azokat a lényeges szervezeti és jogi jellemzőket, amelyek a jogi személyekre, különféle típusú gazdálkodó szervezetekre jellemzőek. Ezeket a jeleket két csoportba lehet foglalni.

Az első bármely jogi személy szervezeti kapcsolatát tükrözi a törvénnyel, jogszabályokkal. A megállapított eljárási rend megsértése a jogi személy tevékenységét megfosztja a kellő jogkövetkezményektől. Ezért, mielőtt üzleti kapcsolatot létesít egy szervezettel, meg kell győződnie arról, hogy betartják a létrehozásának sorrendjét. Jogi személy csak a törvény által megállapított szervezeti és jogi formában hozható létre. A kereskedelmi szervezetek szervezeti és jogi formáinak kimerítő listája az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyvének első részében található (gazdasági partnerségek és társaságok, termelőszövetkezetek, egységes vállalkozások). Kereskedelmi szervezet más szervezeti és jogi formában nem hozható létre. A jogi személy csak azon korlátok (keretek) között járhat el, amelyeket a jogszabály arra a szervezeti és jogi formára szabott, amelyhez a jogi személy tartozik. Negyedszer, minden jogi személyre vonatkozik tevékenysége során a jogállamiság tiszteletben tartása.

A szervezeti és jogi forma jeleinek második csoportja tükrözi a jogi személy gazdasági, vállalkozási kapcsolatok résztvevőjeként való jellemzésében - a vagyoni helyzetét. Először is, az egyik vagy másik típusú szervezeti és jogi forma egyértelmű választ ad arra a kérdésre, hogy a jogi személy létrejöttének és működésének alapjául szolgáló vagyon eredete, eredete, és ennek megfelelően tulajdonjogának alapja. ingatlan. Másodszor, a szervezeti és jogi forma feltárja a jogi személyek belső vagyoni viszonyait: a vagyon összetételét, a jogi személy alapítóinak (tagjainak) viszonyát, a vagyonnal való rendelkezés módját. Egyes jogi személyek jegyzett tőkével rendelkeznek (korlátolt és kiegészítő felelősségű társaságok, részvénytársaságok), mások - engedélyezett alappal (állami és önkormányzati egységes társaságok), mások - alaptőkével (közkereseti társaságok és betéti társaságok), negyedik - részvény-hozzájárulások ( termelő és fogyasztói szövetkezetek). Harmadrészt a szervezeti és jogi forma egyértelműen meghatározza, hogy a jogi személy milyen vagyonnal felel kötelezettségeiért. Általános szabály született, hogy a jogi személyek – a tulajdonos által finanszírozott intézmények kivételével – teljes vagyonukkal felelnek kötelezettségeikért. A gazdasági társaságok résztvevői (köztársa) a társaság kötelezettségeiért saját vagyonukkal felelnek. A gazdasági társaságok, egységes vállalkozások tekintetében a jogszabály külön kiemeli az alaptőke (alap) szerepét, amely meghatározza azt a minimális vagyonösszeget, amely a hitelezőik érdekeit garantálja. Az alap alsó határát törvény állapítja meg.

Ha a jogi forma már nem elégíti ki a jogi személy érdekeit, akkor ez nem jelenti azt, hogy az ilyen személyt fel kell számolni és újat kell alapítani. A jogi személy létrehozása során választott szervezeti és jogi forma később az átszervezéssel megváltoztatható.

Így a piacgazdaságban a fő gazdasági szerkezeti egység a vállalkozás. A vállalkozás az áruk és szolgáltatások előállítója, a legfontosabb piaci entitás, amely különféle gazdasági kapcsolatokat létesít más entitásokkal.

2. A vállalkozások jelenlegi szervezeti és jogi formái Oroszországban

Az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyve az oroszországi szervezeti és jogi formák fő felosztását kereskedelmi és non-profit szervezetekre teszi, és nézzük meg részletesebben a kereskedelmi szervezetek szervezeti és jogi formáit.

Kereskedelmi szervezetek:

Az üzleti partnerségek és a társaságok olyan kereskedelmi szervezetek, amelyek alaptőkéje (tartalék) az alapítók (résztvevők) részvényeire (hozzájárulásaira) oszlik. Az ilyen társas vállalkozásoknak a társasági tevékenység során előállított és megszerzett, hozzájárulás terhére keletkezett vagyona tulajdonosi jogon illeti meg őket. Egy adott vállalkozó vagy kereskedelmi szervezet egyszerre csak egy társasági társaság tagja lehet (kivéve, ha betéti társaságként jár el). Az állami és önkormányzati szervek – a jogszabályban meghatározott esetek kivételével – nem jogosultak közreműködői közreműködőként eljárni. Az Orosz Föderáció jogszabályai szerint a polgárok bizonyos kategóriáinak üzleti partnerségekben és társaságokban való részvétele, a nyílt részvénytársaságok kivételével, megtiltható vagy korlátozható. Az alaptőkébe történő befektetés lehet pénz, értékpapír, dolog, valamint pénzértékkel rendelkező vagyoni értékű jog. A megkötött megállapodás értelmében a társulásban résztvevők a társaság nevében vállalkozói tevékenységet folytatnak és annak kötelezettségeiért vagyonukkal felelnek. Üzleti társaságok, valamint korlátolt felelősségű társaságok és kiegészítő társaságok nem jogosultak részvénykibocsátásra. A hatályos jogszabályok értelmében a gazdasági társaságok közkereseti társaság és betéti társaság (betéti társaság) formában hozhatók létre.

A közkereseti társaság két vagy több személyből álló társulás, amelynek résztvevői (közkereseti társaságok) a közöttük kötött megállapodás szerint a társaság nevében vállalkozói tevékenységet folytatnak. A teljes jogú társasági tagok egyetemlegesen vagyonukkal többlet (leányvállalati) felelősséget viselnek a társasági kötelezettségekért. A közkereseti társaság létesítő szerződés alapján jön létre és működik, amelyet minden résztvevője aláír. Ha a társaságnál elszenvedett veszteségek következtében nettó vagyonának értéke kisebb lesz, mint az alaptőkéjének nagysága, a társaság által kapott nyereséget addig nem osztják fel a résztvevők között, amíg a nettó vagyon értéke nem haladja meg az alaptőkéjének nagyságát. alaptőke nagysága.

A teljes jogú társaság bejegyzésének időpontjáig minden résztvevő köteles hozzájárulásának legalább felét a társaság alaptőkéjébe befizetni. A többit a résztvevőnek kell megfizetnie az alapító okiratban meghatározott határidőn belül. E kötelezettségének elmulasztása esetén a résztvevő köteles a be nem fizetett hozzájárulási részből évi 10%-ot a társulásnak befizetni, és az okozott veszteséget megtéríteni, ha az alapító okirat eltérően nem rendelkezik. A tag közkereseti társaságból való kilépésének lehetőségét biztosítva legalább hat hónappal a tényleges kilépés előtt köteles nyilatkozni a társasági tagság megtagadásáról. Érvénytelen a társasági tagok között a társaságból való kilépés jogáról való lemondásról szóló megállapodás. Továbbá a társulásból kilépett résztvevő részére az alaptőkében való részesedésének megfelelő vagyonrész értékét kifizetik, és a vele való megállapodás alapján lehetőség van természetbeni vagyon kibocsátására. Ezzel párhuzamosan a többi résztvevő részesedése nő. A társasági tagnak a törvény értelmében joga van az alaptőkében fennálló részesedését vagy annak egy részét más résztvevőre vagy harmadik személyre átruházni, ha ehhez a társaság valamennyi tagja hozzájárul.

A közkereseti társaság felszámolásra kerül, ha az egyetlen résztvevő marad benne (kivéve a jogi személy felszámolását az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyve szerint). Az ilyen résztvevőnek joga van az ilyen társaságot a Kódexben előírt módon hat hónapon belül gazdasági társasággá alakítani.

A betéti társaságban a betéti társaságok mellett az ún. betéti társaságok vesznek részt az alaptőke kialakításában, azaz. olyan befektetők, akik nem vesznek részt vállalkozási tevékenységben, de a befizetett hozzájárulás keretein belül nyereséghez jutnak és a veszteség kockázatát viselik. Ez az űrlap lehetővé teszi, hogy további tőkét vonzzon azoktól a személyektől, akik érdeklődnek szabad készpénzük nyereséges elhelyezésében. A hozzájárulás nemcsak készpénzben, hanem helyiség-, jármű- és egyéb biztosítás formájában is teljesíthető. Ez a forma kibővíti a partnerség gazdasági alapját, lehetővé teszi, hogy forrásokat halmozzon fel jelentősebb vállalkozási tevékenységekhez. Egy személy csak egy betéti társaságban lehet általános tag. A közkereseti társaság résztvevője nem lehet betéti társaságban közkereső. Az alapító okirat alapján jön létre és működik, amelyet valamennyi közkereseti partner aláír. A betéti társaság felszámolásra kerül, amikor az abban részt vevő összes befizető nyugdíjba vonul. A teljes jogú tagoknak azonban joguk van a felszámolás helyett a betéti társaságot teljes jogú társasággá alakítani.

A korlátolt felelősségű társaság a vállalkozás szervezeti és jogi formája, amelyet jogi személyek és magánszemélyek megállapodása alapján hoznak létre hozzájárulásaik egyesítésével üzleti tevékenység végzése és nyereségszerzés céljából. Az LLC által kapott nyereséget a résztvevők vagy alapítók hozzájárulásai arányában osztják fel. A betéti társaságban résztvevők annak kötelezettségeiért csak hozzájárulásuk keretein belül felelnek, vagyonukra és megtakarításaikra a felelősség nem terjed ki. Mivel a tagok befizetései az egyesület tulajdonába kerülnek, annak tartozásaiért nem "felelősséget" viselnek, "befizetéseik mértéke korlátozza", hanem csak a veszteség kockázatát (befizetéseik elvesztését). A társaság azon tagjai, akik a társaság alaptőkéjébe nem járultak hozzá teljes mértékben, a társaság minden egyes tagjának befizetése be nem fizetett részének értékéig egyetemlegesen felelnek a társaság kötelezettségeiért.

Az egyesület tagjai állampolgárok és jogi személyek lehetnek. Az állami szervek és a helyi önkormányzati szervek nem jogosultak társasági tagként fellépni, hacsak a Korlátolt Felelősségű Társaságról szóló törvény másként nem rendelkezik. Egy társaságot egyetlen személy alapíthat, aki egyedüli résztvevője lesz. A társaságnak nem lehet egyedüli résztvevője más, egy személyből álló gazdasági társaság. A résztvevők száma nem haladhatja meg az 50 főt. Ha a törvényben meghatározott keretet túllépi, a társaságot egy éven belül nyílt részvénytársasággá kell alakítani, majd ezt követően bírósági úton fel kell számolni, ha a résztvevők száma nem csökken a megállapított keretre. törvény szerint.

Egy korlátolt felelősségű társaságnak két alapító okirata van - az alapítók által aláírt alapító okirat és az általuk jóváhagyott alapító okirat. Ha egy céget egy személy alapít, annak alapító okirata az alapító okirat.

A társaság jegyzett tőkéje a résztvevők részvényeinek névértékéből áll. A társaság alaptőkéjének nagysága nem lehet kisebb, mint a korlátolt felelősségű társaságokról szóló törvényben meghatározott összeg. A törvény szerint összegének legalább a szövetségi törvényben megállapított minimálbér 100-szorosának kell lennie az állami nyilvántartásba vételhez szükséges dokumentumok benyújtásának napján. A társaság alaptőkéjébe való hozzájárulás lehet pénz, értékpapír, egyéb dolog vagy vagyoni értékű jog vagy egyéb pénzértékű jog. Az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyve szerint a korlátolt felelősségű társaság jegyzett tőkéjének legalább felét a résztvevőknek be kell fizetniük a társaság bejegyzésekor. A társaság alaptőkéjének fennmaradó be nem fizetett részét a társasági tevékenység első évében a résztvevők befizetik. E kötelezettség megszegése esetén a társaságnak vagy be kell jelentenie az alaptőke leszállítását és annak leszállítását az előírt módon be kell jegyeznie, vagy tevékenységét felszámolással kell megszüntetni. A korlátolt felelősségű társaság alaptőkéjének leszállítása az összes hitelező értesítése után megengedett. Ez utóbbiaknak ebben az esetben joguk van követelni a társaság idevágó kötelezettségeinek idő előtti felmondását vagy teljesítését, valamint veszteségeik megtérítését. Az LLC tagjának joga van eladni vagy más módon engedményezni az alaptőkéből vagy annak egy részét a társaság egy vagy több tagjának. A társaság tagjait részvényeik nagyságával arányos elővásárlási jog illeti meg, ha az alapító okirat másként nem rendelkezik a tagi részesedés (rész) megvásárlására.

A társasági tagnak joga van a társaságból bármikor kilépni, függetlenül a többi résztvevő vagy a társaság hozzájárulásától. A résztvevő kilépése esetén részesedése a kilépési kérelem benyújtásának pillanatától a társaságra száll át. A társaság egyidejűleg köteles a kilépési kérelmet benyújtó társasági tagnak a részesedése tényleges értékét megfizetni, vagy a társasági tag beleegyezésével azonos értékű vagyontárgyat adni neki. fajta, a társaság alaptőkéjébe történő hozzájárulásának hiányos befizetése esetén pedig a részesedés egy részének tényleges értéke, arányosan a befizetett hozzájárulással. Ha tulajdonjogot részvényként fektettek be az alaptőkébe, akkor amikor a résztvevő kilép a társaságból, az ingatlan visszakerül neki; az ilyen ingatlanok értékcsökkenésének költségét nem térítik meg. A korlátolt felelősségű társaság a résztvevők egyhangú döntése alapján önkéntesen reorganizálható vagy felszámolható. Az LLC-nek jogában áll részvénytársasággá alakulni.

Többletfelelősségi társaság az egy vagy több személy által alapított gazdasági társaság, amelynek alaptőkéje az alapító okiratban meghatározott méretű részvényekre oszlik; a résztvevők annak kötelezettségeiért vagyonukkal egyetemlegesen felelnek hozzájárulásaik értékének azonos többszörösében. Az egyik résztvevő csődje esetén a társaság kötelezettségeiért való többletfelelőssége megoszlik a többi résztvevő között, hozzájárulásaik arányában. A résztvevők meghatározott járulékos felelőssége kivételével a kiegészítő felelősségi társaság státusza hasonló az LLC státuszához, és illeszkedik az utóbbi jogi normáiba.

A részvénytársaságok a legelterjedtebb és legösszetettebb szervezeti és jogi típusú szervezetek. A részvénytársaság tevékenységének jogi szabályozása a Polgári Törvénykönyv vonatkozó normái, valamint a „Részvénytársaságokról” szóló törvény segítségével történik. JSC létrehozása kétféleképpen lehetséges: jogi személy létrehozásával és átszervezésével. Más gazdálkodó szervezetekhez hasonlóan a részvénytársaságok is az alapítási sorrendben jönnek létre, de a jogszabály különbséget tesz a részvénytársaság alapításának általános és speciális eljárása között. Bármilyen típusú részvénytársaságot csak egy alapítóval lehet alapítani, a részvénytársaságnak azonban más, egy személyből álló gazdasági társaság egyedüli alapítója nem lehet.

Részvénytársaságnak nevezzük azt a társaságot, amelynek alaptőkéje meghatározott számú részvényre oszlik, igazolva a résztvevők kötelezettségeit, pl. részvényesek. A társasági tagok (részvényesek) a társasági társaságoktól eltérően előzetesen korlátozzák felelősségüket a társaság kötelezettségeiért, és a veszteség kockázatát csak befizetésük (részvényeik értékének) keretein belül viselik. A részvénytársaság alapítói lehetnek jogi személyek és állampolgárok is, ideértve a külföldit is a külföldi befektetésekről szóló törvény szerint A részvénytársaság alapítói megállapodást kötnek egymással Az állami szervek (helyi önkormányzati szervek), ha törvény eltérően nem rendelkezik nem járhat el részvénytársaság alapítójaként A részvénytársaságot egy személy hozhatja létre, vagy egy személyből állhat abban az esetben, ha egy részvényes megszerzi a társaság összes részvényét. Az erről szóló tájékoztatást a a társaság alapító okiratát, be kell jegyezni és nyilvánosságra hozni.A részvénytársaság az állami bejegyzés pillanatától szerzi meg a jogi személy jogait.A részvénytársaság alapító okirata az alapító okirat. amelyet az alapítók a társaság létrehozása során készítenek elő, és az alapítók közgyűlése hagyja jóvá.

Bármilyen típusú JSC regisztrálásakor az alaptőke legalább 50%-át be kell fizetni. A fennmaradó összeget a regisztrációtól számított egy éven belül kell kifizetni. A JSC minimális alaptőkéjét a jogalkotó előre meghatározza. Nyílt társaság esetében legalább 1000-szeresnek, zárt társaságoknál pedig legalább 100-szorosnak kell lennie a törvényben a társaság bejegyzésének napján (az Orosz Föderációban) megállapított minimálbér összegének. A részvénytársaság a törvényben meghatározottak szerint jogosult korlátolt felelősségű társasággá vagy termelőszövetkezetté, valamint közhasznú szervezetté átalakulni.

Kétféle részvénytársaság létezik - nyitott és zárt, az alapítók összetételétől, az alaptőke képzésének módjától és a résztvevők státuszától függően.

A nyílt részvénytársaságnak joga van részvényeire nyílt jegyzést lefolytatni és azokat a többi részvényes hozzájárulása nélkül elidegeníteni, a részvényesek száma pedig nincs korlátozva. A részvénytársaság részvényeinek nyilvános jegyzése az alaptőke teljes befizetéséig nem megengedett. Részvénytársaság alapításakor annak valamennyi részvényét fel kell osztani az alapítók között. A részvénytársaság nyitottsága abban is kifejeződik, hogy évente köteles éves beszámolót, mérleget, eredménykimutatást nyilvánosságra hozni. A törvény nem tiltja a zárt társadalom nyitott társadalommá alakítását és fordítva, és ez nem minősül szervezeti és jogi forma változásnak.

Zárt társaságot ismernek el, amelynek részvényeit csak az alapítók és más előre meghatározott személyek között osztják fel. Az ilyen társaság nem jogosult nyílt részvényjegyzésre és részvénykiosztásra. A CJSC részvényeseit elővásárlási jog illeti meg más részvényesek által értékesített részvények megszerzésére, és az alapszabálynak megfelelően és a törvényi keretek között a részvénytársaság egészét is megilleti ilyen elővásárlási jog.

A részvénytársaság résztvevőinek (alapítóinak) száma nem haladhatja meg a törvényben megállapított 50 főt, ellenkező esetben egy éven belül nyílt részvénytársasággá alakul, és ennek lejártakor - végelszámolásnak. bírósági eljárás.

Leányvállalatok és függő gazdasági társaságok. A részvénytársaságokról szóló törvény szerint a JSC-knek jogukban áll leányvállalatokat és kapcsolt vállalkozásokat létrehozni mind az Orosz Föderáció területén (az orosz jogszabályok követelményei szerint), mind külföldön (az adott állam jogszabályainak keretein belül). , hacsak az Orosz Föderáció nemzetközi szerződése másként nem rendelkezik). Ezek a vállalkozások jogi személyek (szemben a fióktelepekkel és képviseleti irodákkal). Leány- és függő társaságként bármely gazdasági társaság elismerhető: részvénytársaság, korlátolt felelősségű társaság vagy kiegészítő felelősségi társaság. A leányvállalatok és függő vállalatok jellemzője, hogy a fő ("anyavállalat") nem csak befolyásolja döntéseiket, hanem felelősséget is visel a leányvállalatok tartozásaiért.

A gazdasági társaságot leányvállalatként ismerik el, ha: alaptőkéjében a fő társaság vagy társasági részesedés érvényesül; megállapodás van köztük; az anyatársaság vagy a partnerség határozhatja meg e társaság döntéseit.

Egy társaság leányvállalatként való elismerése bizonyos következményekkel járt az anyavállalatra vagy a társas társaságra nézve: felelősséggel kellett tartoznia a hitelezők felé a leányvállalat tetteiért. Tehát az anyavállalat (társasság) utasítására történő ügylet megkötésekor az anya- és leányvállalat egyetemleges felelőssége keletkezik. A leányvállalat csődje esetén a fővállalat (társasság) hibájából ez utóbbi a leányvállalat tartozásaiért leányvállalati módon felel a hitelezői felé, azaz. csak akkor, ha a leányvállalatnak nincs elegendő vagyona az adósságok kifizetésére. Ugyanakkor a leányvállalat nem felel az anyavállalat (társasság) tartozásaiért. Ha egy leányvállalat veszteséget szenved el a fő társaság (társasság) hibájából, akkor jogában áll kártérítést követelni a fő szervezettől, feltéve, hogy a veszteségben bűnössége bizonyított.

Függetlennek minősül a gazdasági társaság, ha egy részvénytársaság szavazati jogának több mint húsz százalékával vagy a korlátolt felelősségű társaság alaptőkéjének húsz százalékával egy másik (túlnyomórészt, részesedéssel rendelkező) társaság rendelkezik. A függő vállalatok gyakran kölcsönösen vesznek részt egymás tőkéjében. Az ilyen kapcsolatok nem vezetnek egyetemleges vagy másodlagos felelősségre a tartozásokért. Az erről szóló tájékoztatást a törvényben előírt módon kell rögzíteni. Mind a gazdasági forgalom érdekelt résztvevői, mind az állami szabályozó szervek számára szükségesek, amelyek a monopólium megelőzése érdekében korlátokat szabnak a részvételnek.

Termelőszövetkezet - az állampolgárok önkéntes társulása tagsági jogviszony alapján közös termelési vagy gazdasági tevékenységre (ipari, mezőgazdasági vagy egyéb termékek előállítása, feldolgozása, forgalmazása, munkavégzés, kereskedelem, fogyasztói szolgáltatások, egyéb szolgáltatások nyújtása), amelynek alapja. személyes munkavégzésük és egyéb részvételük, valamint tagjainak (résztvevőinek) társulása a vagyoni részesedéshez. A gazdasági társaságoktól és társas társaságoktól eltérően a szövetkezet közös termelési vagy egyéb gazdasági tevékenységének a tagságon és a tagok személyes munkavállalásán kell alapulnia, míg a gazdasági társaságok és társas társaságok számára a személyes munkavállalás nem kötelező. A nyereséget a PC-tagok között munkaviszonyuk arányában osztják fel. Jogi személy is lehet termelőszövetkezet tagja.

A számítógép tulajdonlása a kollektív tulajdon, a vagyonhasználat és az elidegenítés speciális formája. Úgy valósul meg, hogy a szövetkezet valamennyi tagja vagyonkezelésében egyenlő alapon vesz részt: egy tag - egy szavazat; a jogi személy képviselőjének is egy szavazata van. A termelőszövetkezeti tagok maguk határozzák meg a részükre lehetséges legkisebb részvényalap mértékét, az egyes résztvevők által befizetett részesedés nagyságát, a hozzájárulás rendjét, valamint a befizetési kötelezettség megsértéséért való felelősséget. A megadott információkat a számítógép alapszabálya tartalmazza.

A törvényalkotó a többi kereskedelmi szervezettől eltérően a szövetkezeti tagot az állami nyilvántartásba vétel időpontjáig a törzsrészvény 10%-áig biztosítja. A fennmaradó összeget a PC regisztrációjától számított egy éven belül kell befizetni.

Pénz, értékpapír és egyéb vagyon, ideértve az alapvető jogokat, valamint a polgári jogi ügyletek tárgyát képező föld, részesedésként a földre és a természeti erőforrásokra vonatkozó jogszabályokban meghatározott keretek között adható.

A termelőszövetkezet alapító okirat és alapító szerződés alapján működik. A termelőszövetkezet tagjai egyhangú döntése alapján gazdasági társasággá vagy társasággá alakulhat át.

Állami és önkormányzati egységes vállalkozás - olyan kereskedelmi szervezet, amely nem rendelkezik tulajdonjoggal a tulajdonos által neki ruházott ingatlanra. Ez a vagyon nem osztható fel betétek, részvények, részvények között, így a vállalkozás alkalmazottai között sem. Egységes formában csak állami és önkormányzati vállalkozások jöhettek létre. Az ingatlan, amellyel felruházzák, állami vagy önkormányzati tulajdonban van, és gazdasági tulajdoni vagy operatív irányítási jog alapján vállalkozások tulajdonát képezi. Az egységes vállalkozás vezető testülete a tulajdonos által kijelölt vezető (vagy a tulajdonos által meghatalmazott szerv). A gazdasági irányítási jogon alapuló vállalkozás vagyonának tulajdonosa a vállalkozás kötelezettségeiért nem felel. Ugyanígy az ilyen típusú vállalkozás nem felel az ingatlan tulajdonosának tartozásaiért. Így az egységes vállalkozások gazdasági elszigetelődésének mértékei egyértelműen és szigorúan meghatározottak.

A gazdálkodási jogon alapuló vállalkozás létesítő okirata az arra felhatalmazott állami szerv vagy önkormányzat által jóváhagyott alapító okirat. Az alaptőkét a tulajdonos teljes egészében az állami bejegyzés előtt fizeti ki. A törvényi alap nagysága a minimálbér 1000-szerese. A tulajdonos a következő kérdéseket oldja meg: a vállalkozás létrehozása, átszervezése és felszámolása; tevékenysége tárgyának és céljainak meghatározása: a vagyonhasználat és -biztonság ellenőrzése. A tulajdonos jogosult a nyereségből való részesedésre. Az egységes vállalkozás leányvállalatot alapíthat úgy, hogy a vagyon egy részét gazdasági vezetés céljából átadja neki.

Így röviden áttekintettük az oroszországi vállalkozások szervezeti és jogi formáit.

3. A vállalkozások különböző szervezeti és jogi formáinak összehasonlítása

Az üzletvitel szempontjából a kereskedelmi szervezetek és vállalkozások legkedveltebb szervezeti és jogi formái a zárt részvénytársaság (CJSC) és a korlátolt felelősségű társaság (LLC).

A CJSC-ben és az LLC-ben sok közös vonás van, többek között:

A gazdasági és pénzügyi tevékenység végzésének, valamint az adózásnak ugyanaz az eljárása és feltételei;

A minimális alaptőkével azonos összeg (100 minimálbérrel egyenlő);

Ugyanazok az alapítók számának korlátozása (egytől ötven főig, jogi személyek és magánszemélyek egyaránt).

A CJSC és az LLC számos alapvető különbséggel rendelkezik egymás között, nevezetesen:

a) Az LLC-résztvevő tulajdoni érdekeinek sokkal nagyobb védelme a CJSC részvényeséhez képest:

Az LLC-ből való kilépéskor annak résztvevője az LLC vagyonában való részesedésének tényleges értékét (amelyet az LLC pénzügyi kimutatásai alapján határoz meg) készpénzben, vagy a kilépő résztvevő hozzájárulásával átadja. azonos értékű természetbeni vagyon;

A részvénytársaságban a részvénytársaság vagyona és vagyona csak annak felszámolása esetén osztható fel a részvényesek között, és a kilépő részvényes jogosult részvényeit piaci értéken értékesíteni, amely a részvénytársaság jelentős összege ellenére A CJSC nettó eszközállománya nagyon kicsi lehet.

Másrészt ez a helyzet sokkal biztonságosabbá teszi a CJSC-t az LLC-hez képest, mivel kisebb a valószínűsége és lehetősége arra, hogy a kilépő részvényesek „elrángatják” a társaság tulajdonát.

b) A hatályos jogszabályok előírásainak megfelelően a CJSC-nek az állami nyilvántartásba vételt követően regisztrálnia kell részvényeinek kibocsátását a Szövetségi Pénzügyi Piacok Szolgálatánál (FFMS). A részvénykibocsátáshoz szükséges regisztrációs eljárás kötelező, külön fizetendő és időbe telik, de míg a részvényeket a Szövetségi Pénzügyi Piacok Szolgálatánál bejegyezték, a CJSC az állami bejegyzéstől kezdve jogosult a teljes gazdasági tevékenység végzésére. és pénzügyi tevékenység korlátozás nélkül.

c) Az LLC és a CJSC, mint a gazdasági és pénzügyi kapcsolatok alanyaként uralkodó pszichológiai és mindennapi felfogás szempontjából a CJSC előnyösebb az LLC-vel szemben, mert magasabb státuszú vállalkozásnak tekintik, és sokkal nagyobb tisztelettel és bizalommal fogadják mind az üzleti partnerek, mind pedig gyakran a különböző szintű tisztviselők.

Így az LLC egy egyszerűbben és olcsóbban létrehozható jogi forma, amely az uralkodó pszichológiai és mindennapi felfogás alapján jóval alacsonyabb üzleti hírnévvel rendelkezik, mint egy CJSC, és kevésbé megbízható. A kereskedelmi szervezet következő leggyakoribb szervezeti és jogi formája az üzleti forgalomban a nyílt részvénytársaság (OJSC). Az OJSC ugyanazokkal a különbségekkel rendelkezik, mint az LLC, mint a CJSC. A CJSC-hez képest az OJSC még magasabb üzleti státusszal rendelkezik, és a következő különbségek vannak:

a) Nyílt részvénytársaság alaptőkéjének értéke 1000 minimálbér (zárt részvénytársaságnál - 100);

b) Az OJSC minden pénzügyi év végén köteles független könyvvizsgáló szervezetet (auditort) felkérni könyvvizsgálat elvégzésére;

c) az OJSC köteles évente közzétenni a jelen OJSC valamennyi részvényese számára hozzáférhető tömegtájékoztatási eszközben az éves jelentést, mérleget, eredménykimutatást, valamint a hatályos jogszabályok által az OJSC számára megállapított egyéb információkat;

d) Az OJSC részvényeseinek száma nincs korlátozva;

e) A részvényesek összetételének változása esetén (az alaptőke teljes összegének, a névértéknek és a részvények számának változása nélkül);

CJSC - köteles az ilyen változásokat az alkalmazandó jogszabályok által előírt módon állami nyilvántartásba venni;

JSC - kizárólag a részvényesek összetételének változásával kapcsolatos információk rögzítésére korlátozódik a részvényesek belső dokumentum-nyilvántartásában.

f) Amikor a részvényes eladja részvényeit:

CJSC-ben: ennek a CJSC-nek a többi részvényesét elővásárlási jog illeti meg az eladásra kerülő részvények ajánlati áron történő megszerzésére;

Az OJSC-ben: a részvényesnek jogában áll eladni részvényeit bármely általa választott személynek.

A kereskedelmi szervezetek legnépszerűbb szervezeti és jogi formáinak listáját a termelőszövetkezet (PC) – a polgárok tagsági jogon alapuló önkéntes egyesülete – személyes munkájukon és egyéb közreműködésükön alapuló közös termelési és egyéb gazdasági tevékenységre – egészíti ki. vagyoni részesedések társulása a PC tagjai által.

Ismerkedjen meg részletesen az ilyen fent említett szervezeti és jogi formákkal, a kiegészítő felelősségi társasággal, betéti társasággal, közkereseti társasággal, mivel ezek sajátosságaik miatt nem jövedelmezőek az üzleti életben.

Így megvizsgáltuk az oroszországi szervezeti és jogi vállalkozások lényegét és fő formáit, és megállapítottuk, hogy a kereskedelmi szervezetek és vállalkozások legelőnyösebb szervezeti és jogi formái a zárt részvénytársaság (CJSC) és egy korlátolt felelősségű társaság (LLC).

Következtetés

vállalkozói vagyonközösségi részvénytársaság

A kitűzött céloknak és célkitűzéseknek megfelelően az elvégzett munka eredményeként a következő főbb következtetésekre jutottunk:

A vállalkozás szervezeti és jogi formáinak fogalmát és lényegét a Polgári Törvénykönyv (Ptk.) határozza meg, amely cikkeket tartalmaz a lehetséges szervezeti formákról, valamint azok gazdálkodásának normáiról. A különböző típusú jogi személyekre, gazdálkodó szervezetekre jellemző főbb szervezeti és jogi jellemzők két csoportba foglalhatók. Az első bármely jogi személy szervezeti kapcsolatát tükrözi a törvénnyel, jogszabályokkal. A második - tükrözi a fő dolgot a jogi személy gazdasági, vállalkozói kapcsolatok résztvevőjeként való jellemzésében - a vagyoni helyzetét. E jellemzőknek megfelelően a vállalkozásokat szervezeti és jogi jellemzők szerint osztják fel;

Az oroszországi vállalkozások szervezeti és jogi formái közkereseti társaságokra, betéti társaságokra, korlátolt felelősségű társaságokra, további felelősségű társaságokra, részvénytársaságokra, leányvállalatokra és függő gazdasági társaságokra, termelőszövetkezetekre, állami és önkormányzati egységekre oszlanak;

A kereskedelmi szervezetek és vállalkozások legkedveltebb szervezeti és jogi formái az üzleti életben a zárt részvénytársaság (CJSC) és a korlátolt felelősségű társaság (LLC), státuszuk bizonyos jellemzői, valamint viszonylag egyszerű kezelés, regisztráció stb. miatt. A termelőszövetkezetek ritkábban fordulnak elő. Az olyan szervezeti és jogi formák, mint a pótlólagos felelősségű társaság, betéti társaság, közkereseti társaság, sajátosságaik miatt nem jövedelmezőek az üzleti tevékenység során.

Felhasznált irodalom jegyzéke

1. Az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyve (Az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyve), 1994. november 30. N 51-FZ - 1. rész (az Orosz Föderáció Szövetségi Közgyűlésének Állami Dumája fogadta el 1994. október 21-én) (jelenleg 2014. május 5-i verzió) .

2. A részvénytársaságokról szóló, 1995. december 26-i 208-FZ szövetségi törvény (a 2014. július 21-i módosítással) (módosítva és kiegészítve, 2014. szeptember 1-jétől hatályos).

3. Vlasova V. M. A vállalkozói tevékenység alapjai. - M.: Pénzügy és statisztika, 2006.

4. Gruzinov V., Gribov V. A vállalkozói tevékenység megszervezésének formái és módszerei // A vállalkozás gazdaságtana. - M., 2006.

5. Zhilinsky S. E. Vállalkozási jog (a vállalkozási tevékenység jogalapja): Tankönyv egyetemek számára. M.: NORMA Kiadó, 2001.

6. Mamedov O.Yu. Modern gazdaság. - Rosztov - a Donon: 2007.

7. Shishkin A.F. Közgazdasági elmélet. - Voronyezs: 2005.

8. Vállalkozásgazdaságtan: Tankönyv / Szerk. prof. ON A. Safronov. - M.: "Jogász", 2005.

9. Gazdaságelmélet. Oktatóanyag. \ alatt. Szerk. Kosovoi R.A., Latovoy Yu.V. T., 2006.

10. Gazdaságelmélet. Szerk. Bazyleva N.I. - M.: 2006

11. Közgazdasági enciklopédia. Szerk. Abalkina L.I. - M.: 2007.

Az Allbest.ru oldalon található

...

Hasonló dokumentumok

A vállalkozói tevékenység lényegének és típusainak tanulmányozása. A jogi személyek szervezeti és jogi formáinak rendszerének áttekintése az Orosz Föderációban. A "Legos" LLC vállalkozás tevékenységének gazdasági elemzése. A korlátolt felelősségű társaság előnyei és hátrányai.

szakdolgozat, hozzáadva 2014.06.21

A vállalkozás lényege és fajtái: termelési, pénzügyi. A vállalkozás szervezeti és jogi formái: köz- és betéti társaságok, betéti társaságok, részvénytársaságok, egységes gazdasági társaságok.

szakdolgozat, hozzáadva: 2009.09.05

A vállalkozás szervezeti és jogi formájának fogalma. Vállalkozástípusok szervezeti és jogi formáktól függően. Üzleti partnerségek és cégek. Nyilvános és vallási egyesületek. A vállalkozások egyéb szervezeti és jogi formái az Orosz Föderációban.

absztrakt, hozzáadva: 2010.11.15

A korlátolt felelősségű társaság fogalmai és főbb kritériumai. Az LLC előnyei és hátrányai. A vállalkozás termelési programjának kidolgozása. Tervezési költségek a termékek előállításához és értékesítéséhez. A vállalkozás fedezeti pontjának kiszámítása.

szakdolgozat, hozzáadva 2012.12.24

A szervezeti és jogi forma fogalma, lényege, jellemzői. A vállalkozás által választott gazdasági problémák. A kereskedelmi szervezetek típusai. Zárt részvénytársaság, korlátolt felelősségű társaság és egyéni vállalkozó összehasonlítása.

szakdolgozat, hozzáadva 2015.03.23

A korlátolt felelősségű társaság fogalma, főbb kritériumai, előnyei és hátrányai. A vállalkozás számításai a fő tevékenységtípusokra. Tervezési költségek a termékek előállításához és értékesítéséhez. A nyereség képzésének és felosztásának rendje.

szakdolgozat, hozzáadva 2013.07.29

A kereskedelmi vállalkozások szervezeti és jogi formái. Üzleti partnerségek és cégek. termelőszövetkezetek. egységes vállalkozások. A nonprofit vállalkozások szervezeti és jogi formái. Jogi személyek egyesületei.

szakdolgozat, hozzáadva: 2005.05.19

A cég és a vállalkozás közötti különbségek, piaci kapcsolatokban elfoglalt helyük, a vagyonforgalomban való részvétel jogosultsága. A vállalkozások (cégek) szervezeti és jogi formái: gazdasági társaságok és társaságok, termelőszövetkezetek és egységes vállalkozások.

absztrakt, hozzáadva: 2010.11.20

A részvénytársasági szervezeti forma fogalma. Részvénytársaság alapítása, típusai, cégvezetés és előnyei. JSC az Orosz Föderáció átmeneti gazdaságában. A cégek működésének és a vállalkozói tevékenység végrehajtásának problémái Oroszországban.

szakdolgozat, hozzáadva 2008.02.14

A vállalkozás szervezeti és jogi formái, előnyei és hátrányaik. A vállalkozás, mint vállalkozói tevékenység alanya lényege, fajtái: magán- és kollektív tulajdon, állami és kommunális, gazdasági társaságok.

Küldje el a jó munkát a tudásbázis egyszerű. Használja az alábbi űrlapot

Azok a hallgatók, végzős hallgatók, fiatal tudósok, akik tanulmányaikban és munkájuk során használják fel a tudásbázist, nagyon hálásak lesznek Önnek.

Házigazda: http://www.allbest.ru/

Bevezetés

1. fejezet Szervezeti és jogi szervezeti formák

2. fejezet Az OJSC "Magnit" vállalkozás mérlegének elemzése

2.1 A „Magnit” OJSC vállalat általános jellemzői

Bevezetés

A kurzus témája: „A vállalkozások szervezeti és jogi formái és jellemzői”. A kurzusmunka témája azért releváns, mert az Orosz Föderáció modern gazdasága sokféle tulajdonformán alapul, és különféle szervezeti és jogi formájú vállalkozások működését foglalja magában. Gazdasági egységek (szervezetek, vállalkozások, háztartások).

A tanfolyami munka céljai:

Tekintse át a vállalkozás szervezeti és jogi formáinak fogalmát és lényegét;

A vállalkozások szervezeti és jogi formáinak hatékonyságának értékelése;

Elemezze az egyensúlyt a „Magnit” OJSC vállalat példáján.

A kurzusmunka egy bevezetőből, két fő részből, egy következtetésből és egy irodalomjegyzékből áll.

A bevezető meghatározza a tanulmány relevanciáját, céljait, felépíti a kurzusmunka szerkezetét.

Az első fejezet a vállalkozás fogalmát és főbb jellemzőit tartalmazza. Ez a fejezet foglalkozik a vállalkozás szerepével, felépítésével, a vállalkozások szervezeti és jogi formáival is.

A második fejezetben a szervezeti és jogi jellemzőket tekintjük át az OJSC „Magnit” vállalat példáján, valamint a vállalkozás mérlegének elemzését.

1. fejezet A szervezet szervezeti és jogi formája

jogi kereskedelmi egyensúly

1.1 A vállalatszervezés fogalma, jellemzői és alapelvei

A vállalkozások különböző szervezeti és jogi formában hozhatók létre, amelyet az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyve szabályoz.

A szervezeti és jogi forma jogilag rögzített tulajdonforma, a vállalkozás tőkealapításának, eredményosztásának és tevékenységéért való felelősségnek a módja.

A szervezeti és jogi forma megválasztásakor a vállalkozó meghatározza a lehetséges jogok és kötelezettségek szükséges szintjét és körét, amely függ a jövőbeni tevékenység profiljától, tartalmától, a lehetséges partnerkörtől, valamint az országban hatályos jogszabályoktól.

A vállalkozás jogi formája olyan jogi és gazdasági normák összessége, amelyek meghatározzák a munkavállalók és a vállalkozás tulajdonosa, a vállalkozás és más gazdálkodó szervezetek és külső állami hatóságok közötti jogi és gazdasági kapcsolatok jellegét, feltételeit és módszereit. hozzá. Ezek a jogi normák szabályozzák a belső és külső kapcsolatokat, a vállalkozások szervezeti és tevékenységi rendjét.

A szervezeti és jogi irányítási formák jelenléte, amint azt a világgyakorlat megmutatta, minden államban, így Oroszországban is, a piacgazdaság hatékony működésének legfontosabb előfeltétele.

A vállalkozás jogi személyiséggel rendelkező, önálló gazdálkodó szervezet, amely a munkaközösség vagyonhasználata alapján termékeket állít elő és értékesít, munkát végez, szolgáltatást nyújt.

A vállalkozás fő feladata olyan gazdasági tevékenység, amelynek célja a profitszerzés a munkaközösség tagjainak társadalmi és gazdasági érdekeinek, valamint a vállalkozás vagyona tulajdonosának érdekeinek kielégítése érdekében.

A vállalkozás, mint jogi személy főbb jellemzői a következők:

Gazdasági függetlenség;

Szervezeti egység, megfelelően formalizált és az alapító dokumentumokban tükröződik;

Vagyoni elkülönítés (bizonyos célra használt külön ingatlan jelenléte);

Vagyoni felelősséget tetteikért és kötelezettségeikért;

Önálló polgári jogi felelősség;

Saját név és teljesítmény a polgári jogi forgalomban saját nevében (saját nevében);

Független mérleg rendelkezésre állása;

Számla ellenőrzése, nyomtatás.

A nemzetgazdaság rendszerében a vállalkozás a fő láncszem, amelyet a következő körülmények határoznak meg:

1. A vállalkozás olyan termékeket gyárt, munkákat, szolgáltatásokat végez, amelyek mind az ember, mind a társadalom egészének életének alapját képezik;

2. A vállalkozás a különböző résztvevők közötti termékek előállítási és értékesítési folyamatában kialakuló termelési kapcsolatok fő alanyaként működik;

3. A vállalkozás nemcsak gazdasági, hanem társadalmi szervezet is, hiszen egy személyre vagy egy munkaközösségre épül;

4. A vállalkozásnál a társadalom, a tulajdonos, a csapat és a munkavállaló érdekei összefonódnak, ellentmondásaik kialakulnak, feloldódnak;

5. A termelési és gazdasági tevékenységet folytató vállalkozás az emberi élőhely állapotát meghatározó környezeti hatást gyakorol.

A vállalkozás megszervezésének fő elvei a következők:

Szervezeti és adminisztratív elszigeteltség;

Pénzügyi és gazdasági függetlenség;

Gyártás és műszaki egység.

A szervezeti és adminisztratív elszigeteltség azt jelenti, hogy a vállalkozás külön ingatlannal, egyetlen csapattal, egyetlen adminisztrációval rendelkezik, és jogi személyiséggel rendelkezik.

A pénzügyi és gazdasági függetlenség abban rejlik, hogy a vállalkozás tevékenységét önerő alapján szervezi, és egységes teljes számviteli és beszámolási formával rendelkezik. Készpénz tárgyi és pénzügyi forrásaival sikeres működése és fejlődése érdekében rendelkezhet, bankszámlával rendelkezik, amelyre az összes pénz befolyik, és amelyen keresztül a vállalkozás minden elszámolása történik, jogosult tevékenységét önállóan tervezni, hordani. külkereskedelmi műveletek elvégzése stb. d.

A termelést és a műszaki egységet a termelési eszközök (épületek, építmények, gépek, berendezések stb.) összessége, speciális termelési egységekbe, illetve a gyártási folyamatban technológiailag összekapcsolt alkatrészekké egyesítve biztosítja. Előre meghatározza a műszaki dokumentáció egységes rendszerét, a közös műszaki politikát, a gépek egységes rendszerét, a közös, segéd- és szervizegységek jelenlétét.

1.2 A vállalkozás szerepe és felépítése

A vállalkozás szerepe a következőkben nyilvánul meg:

Vállalkozási szinten a társadalom fő gazdasági feladatai oldódnak meg (mit termeljenek, hogyan termeljenek, kinek termeljenek);

Az ország egészének gazdasági helyzete a vállalkozás eredményeitől függ;

A vállalkozás munkahelyeket teremt, foglalkoztatást biztosít a lakosságnak;

A termékek, áruk, szolgáltatások minősége, a lakosság szükségleteinek kielégítése a vállalkozás tevékenységétől függ;

A vállalkozás az adórendszeren keresztül különböző szintű költségvetéseket és költségvetésen kívüli alapokat alakít ki;

A külgazdasági tevékenységet folytató vállalkozás képezi az ország valutaforrásait;

A vállalkozás a kapott nettó nyereség felhasználásával biztosítja a munkaközösség társadalmi fejlődését.

A vállalkozás besorolása ágazati hovatartozás (tevékenységtípusok), szervezeti és jogi formák, méret szerint történik. A termelés és az áruforgalom területén működő vállalkozások nagyra, közepesre és kicsire való felosztásának jele a foglalkoztatottak száma.

A vállalkozás funkciói a tevékenység profiljától függenek (termelés, munkavégzés, áruk értékesítése, szolgáltatásnyújtás stb.), és az iparágtól, mérettől, tulajdonformától függően meghatározottak. A vállalkozások az ellátott funkciók szerint gazdasági céljuk szerint két blokkra oszthatók:

Termékek gyártásának lebonyolítása;

Szolgáltatások nyújtása.

A vállalkozás feladatai ellátásához számos olyan feladatot old meg (berendezések, alapanyagok beszerzése, munkaerő bevonása, technológiai folyamat és tevékenységek szervezése, elemzés, tervezés stb.), amelyeket a vállalkozás céljai határoznak meg, a tőkemennyiség, a belső és külső környezet állapota. A vállalkozás lényegét jogi, gazdasági és iparági szempontok jellemzik.

Jogi szempontból a vállalkozás jogi személy. A jogi személy az a szervezet, amely a tulajdonában, a gazdálkodásban vagy az operatív irányításban külön vagyonnal rendelkezik, és ezen vagyonával kötelezettségeiért felel, vagyoni és személyes nem vagyoni jogokat saját nevében szerezhet és gyakorolhat, kötelezettségeket viselhet, felperes lehet. és az alperes a bíróságon, önálló mérleggel vagy becsléssel rendelkezik (az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyve, 48. cikk, 1. cikk).

A vállalkozás lényegét gazdasági szempontból a teljes függetlenség jellemzi a tevékenység típusainak és tárgyainak megválasztásában, a szerződések megkötésében stb.

A vállalkozásnak anyagi, munkaerő- és anyagi erőforrásokkal kell rendelkeznie funkciói és feladatai ellátásához. Ezen erőforrások felhasználása során a vállalkozás különféle működési döntéseket hoz. E döntések meghozatalában az autonómia mértéke attól függ, hogy milyen jogai vannak a tulajdonnal kapcsolatban. A vállalkozás teljes gazdasági függetlenséggel rendelkezik abban az esetben, ha saját költségén működik. A működési és gazdasági függetlenség mellett a vállalkozás tevékenységét a részvényesek, a szövetségi költségvetés és az önkormányzati szervek költségére végzi. Az ingatlan tulajdonjogon a vállalkozáshoz tartozhat (a vállalkozás az ingatlan tulajdonosa és rendelkezik vele); a gazdasági irányítás jogáról (a vállalkozás az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyvének 294. cikkében, 295. cikkében, 300. cikkében meghatározott korlátok között birtokolja, használja és rendelkezik a rá ruházott vagyonnal); az operatív irányítás jogáról (a vállalkozás az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyve 296-300. cikkének 1. részének megfelelően csak a tulajdonos beleegyezésével használja és rendelkezik a rá ruházott vagyonnal).

A vállalkozások tevékenységének ágazati vonatkozása megmutatja sajátosságaikat. Egy-egy vállalkozásnak minden iparágban más célja, termelése és szervezeti felépítése van.

A vállalkozás szerkezete a termelési és irányítási folyamatok kritériumai szerint meghatározott strukturális részlegeinek összetétele és aránya. Tegyen különbséget a termelés szervezeti struktúrája és a menedzsment szervezeti felépítése között. A kereskedelmi vállalkozás termelési szerkezete részlegeket, részlegeket, raktárakat stb. Az irányítási struktúra magában foglalja a számviteli, tervezési és gazdasági osztályt, pénzügyi osztályt, személyzeti osztályt, marketing osztályt stb.

Egy vállalkozás szerkezete belső környezetének egyik eleme. A vállalkozás belső környezetét a struktúrán kívül a termelési tevékenység típusa, erőforrásai, pénzügyei, számvitele, irányítása, marketingje, a termelési tevékenységek szervezése és technológiája alkotja.

A vállalkozás tevékenységét nagymértékben meghatározza a külső környezet, amelyet beszállítók, fogyasztók, részvényesek, hitelezők, versenytársak, kormányzati szervek, valamint különféle gazdasági, politikai, jogi, társadalmi-kulturális, demokratikus, technológiai és egyéb tényezők alkotnak. tényezőket.

1.3 A kereskedelmi vállalkozások szervezeti és jogi formái

Kereskedelmi szervezetek - olyan szervezetek, amelyek fő célja a nyereség elérése és annak a résztvevők között történő elosztása

Kereskedelmi szervezetek:

1. Gazdasági partnerség:

Közkereseti társaság

Betéti társaság (betéti társaság)

2. Gazdasági társaság:

Nyílt Részvénytársaság (OJSC)

Zárt Részvénytársaság (CJSC)

Korlátolt Felelősségű Társaság (LLC)

További felelősségi társaság (ALC)

Leányvállalat (DHO)

3. Termelőszövetkezet:

Mezőgazdasági artel (kolhoz) SPK

Horgász artel (kolhoz) RPK

Szövetkezeti gazdaság (koophoz) SKH

4. Állami önkormányzati (egységes) vállalkozások:

Állami (állami) vállalkozás GKP

önkormányzati vállalkozás

Az üzleti partnerségek és a társaságok olyan kereskedelmi szervezetek, amelyek alaptőkéje (tartalék) az alapítók (résztvevők) részvényeire (hozzájárulásaira) oszlik. A társasági tevékenység során előállított és megszerzett, hozzájárulás terhére összehívott vagyontárgyak tulajdonosi jogon illetik meg őket.

Gazdasági partnerség

A teljes jogú társasági tagok egyetemlegesen vagyonukkal többlet (leányvállalati) felelősséget viselnek a társasági kötelezettségekért. Ez azt jelenti, hogy minden résztvevő felelőssége arányos hozzájárulásuk nagyságával. Tehát ha a társulás vagyona nem elegendő az adósságok törlesztésére, akkor az elvtársak személyes vagyonukkal felelnek, a szervezetbe befizetett hozzájárulások arányában. Egy személy csak egy teljes jogú partnerségben lehet résztvevő. A résztvevők száma nincs korlátozva. A közkereseti társaság létesítő szerződés alapján jön létre és működik, amelyet minden résztvevője aláír. Ha a társaságnál elszenvedett veszteségek következtében nettó vagyonának értéke kisebb lesz, mint az alaptőkéjének nagysága, a társaság által kapott nyereséget addig nem osztják fel a résztvevők között, amíg a nettó vagyon értéke nem haladja meg az alaptőkéjének nagyságát. alaptőke nagysága.

A tag közkereseti társaságból való kilépésének lehetőségét biztosítva legalább hat hónappal a tényleges kilépés előtt köteles nyilatkozni a társasági tagság megtagadásáról. Érvénytelen a társasági tagok között a társaságból való kilépés jogáról való lemondásról szóló megállapodás. Továbbá a társulásból kilépett résztvevő részére az alaptőkében való részesedésének megfelelő vagyonrész értékét kifizetik, és a vele való megállapodás alapján lehetőség van természetbeni vagyon kibocsátására. Ezzel párhuzamosan a többi résztvevő részesedése nő. A társasági tagnak a törvény értelmében joga van az alaptőkében fennálló részesedését vagy annak egy részét más résztvevőre vagy harmadik személyre átruházni, ha ehhez a társaság valamennyi tagja hozzájárul.

A betéti társaság (betéti társaság) olyan társaság, amelyben a társaság nevében vállalkozói tevékenységet folytató, vagyonukkal a betéti társaság kötelezettségeiért felelős résztvevőkkel együtt egy vagy több résztvevő-közreműködő (betéti társaság) van. partnerek), akik az általuk befizetett hozzájárulások keretein belül viselik a társaság tevékenységével összefüggő veszteségek kockázatát, és nem vesznek részt a társas vállalkozás vállalkozási tevékenységében.

A betéti társaság felszámolásra kerül, amikor az abban részt vevő összes befizető nyugdíjba vonul. A teljes jogú tagoknak azonban joguk van a felszámolás helyett a betéti társaságot teljes jogú társasággá alakítani.

Gazdasági társadalom:

A részvénytársaság olyan társaság, amelynek alaptőkéje meghatározott számú részvényre oszlik; a részvénytársaság résztvevői (részvényesei) nem felelősek annak kötelezettségeiért, és viselik a társaság tevékenységével összefüggő veszteségek kockázatát a részvényeik értékének határain belül.

A részvénytársaság az egyéni vállalkozó szempontjából a vállalkozási tevékenység szervezeti és jogi bejegyzésének optimális formája. Létrehozhatja egy személy, vagy egy személyből állhat, ha egy részvényes megszerzi a társaság összes részvényét.

A részvényesek jogosultak a JSC bevételéből való részesedésre. A részvény tulajdonosának kifizetett nyereségrészt osztaléknak nevezzük. Azt a részt, amelyet nem fizetnek ki osztalékként, eredménytartaléknak nevezzük.

A részvénytársaságnak a törvény értelmében nem lehet kizárólagos résztvevője egy főből álló gazdasági társaság.

A részvénytársaságok típusai:

Nyitott (OJSC)

Lezárva (CJSC)

Nyílt Részvénytársaság (OJSC)

A nyílt részvénytársaság olyan részvénytársaság, amelynek tagjai a társaság részvényeit más részvényesek hozzájárulása nélkül szabadon eladhatják és vásárolhatják. Nyílt jegyzést végezhet az általa kibocsátott, a tőzsdén szabadon forgalmazható részvényekre. Ez magában foglalja a társadalom teljes nyitottságát és tevékenységének gondos ellenőrzését, ezért köteles évente nyilvánosságra hozni:

Éves jelentés;

Mérleg;

Eredménykimutatás;

és évente hivatásos könyvvizsgálót bízzon meg az éves pénzügyi kimutatások felülvizsgálatával és érvényesítésével.

A részvénytársaság legfőbb irányító szerve a részvényesek közgyűlése. A közgyűlés hatásköre:

A társaság alapszabályának változása

Az alaptőke nagyságának változása

Éves beszámolók és mérleg elfogadása, nyereség és veszteség felosztása

A végrehajtó szervek megalakítása és jogkörük idő előtti megszüntetése

Döntés a társaság reorganizációjáról vagy felszámolásáról

A Számvizsgáló Bizottság megválasztása

Egyéb problémák megoldása

Ha a részvényesek száma meghaladja az 50 főt, akkor Igazgatóság (Felügyelő Bizottság) jön létre. Hatáskörét a részvénytársaság alapszabálya határozza meg.

A részvénytársaság ügyvezető testülete lehet testületi (testület, igazgatóság) és/vagy egyedüli (igazgató, vezérigazgató). Ellátja a társaság tevékenységének mindenkori irányítását, beszámolási kötelezettséggel tartozik az Igazgatóságnak és a Közgyűlésnek. Az OJSC, valamint a CJSC meglehetősen népszerű üzleti forma Oroszországban és szerte a világon. A nyílt részvénytársaságok általában nagyvállalatok.

Zárt Részvénytársaság (CJSC)

Zárt részvénytársaságnak nevezzük azt a társaságot, amelynek részvényeit csak alapítói között (előre meghatározott körben) osztják fel, ha a társaság által kibocsátott részvényekre a nyílt jegyzési formát nem alkalmazzák, és azok nem adhatók el és nem vásárolhatók szabadon. a tőzsde.

A potenciális vevő nem utasíthatja egyszerűen brókerét bizonyos számú részvény megvásárlására. Az ilyen társaságok részvényeit kezdetben zártkörűen forgalmazzák, és a részvényesek csak a társaság hozzájárulásával rendelkezhetnek róluk. Ez a pénzügyi korlát fontos tényező a vállalkozások méretének meghatározásában, amelyek általában kis- és közepes méretűek.

A CJSC tagok száma nem haladhatja meg az 50 főt (amennyiben a részvényesek száma meghaladja ezt a számot, a társaságot átjegyzéssel nyílt részvénytársasággá kell alakítani).

A zárt részvénytársaságot a törvény nem kötelezi arra, hogy önmagáról annyit közöljön, mint azt egy nyilvános társasággal szemben megköveteli; azonban éves jelentést kell benyújtani a Cégjegyzékhez, amely nyilvánosan hozzáférhető.

Jelenleg Oroszországban a kis- és középvállalkozások többsége zárt részvénytársaság, ami ezt a vállalkozási formát a legnépszerűbb.

Korlátolt Felelősségű Társaság (LLC)

Egy vagy több személy által alapított társaság, amelynek alaptőkéje az alapító okirat (a társaság alapító okirata) szerint részvényekre oszlik. hozzájárulások.

Ellentétben az állami és önkormányzati egységes vállalkozásokkal, amelyek vagyonában alapítóik tulajdonosi vagy egyéb dologi joggal rendelkeznek, a korlátolt felelősségű társaságokra (valamint más típusú gazdasági társaságokra, gazdasági társaságokra és termelőszövetkezetekre) az jellemző, hogy a résztvevőknek velük szemben kötelezettségei vannak.

A magángazdasági gyakorlatban az LLC a legkeresettebb szervezeti és jogi forma a kereskedelmi szervezetek között.

Ugyanakkor a korlátolt felelősségű társaságra jellemző, hogy a társaságban a mindenkori (operatív) vezetés (a társas társaságoktól eltérően) a végrehajtó testülethez kerül, amelyet az alapítók jelölnek ki akár saját számukból, akár mások közül. személyek. A társaság résztvevői fenntartják a társaság stratégiai irányításának jogait, amelyeket rendszeres résztvevői közgyűlések tartásával gyakorolnak. A részvénytársaságoktól eltérően a korlátolt felelősségű társaságoknál a résztvevők közgyűlésének hatásköre a résztvevők saját belátása szerint bővíthető; további jogok is biztosíthatók az egyes résztvevőknek.

A részvénytársaságoktól eltérően a korlátolt felelősségű társaságok nyeresége nem csak a társaság alaptőkéjében való részesedésük arányában osztható fel a társasági tagok között, hanem a társaság alapító okiratának megfelelően (ha ettől eltérő) más módon is. eljárást a Charta írja elő).

A részvénytársaság résztvevőitől (részvényeseitől) eltérően a korlátolt felelősségű társaságban részt vevő nem csak eladhatja (vagy más módon átruházhatja) a társaság jegyzett tőkéjében lévő részesedését, hanem az érték megfizetését követelve kiléphet a társaságból. a társaság jegyzett tőkéjében való részesedésének megfelelő vagyonrész, ha a társaság alapszabálya úgy rendelkezik. A korlátolt felelősségű társaság résztvevőit, valamint magát a társaságot elővásárlási jog illeti meg az egyik résztvevő üzletrészének megvásárlására, ha az részesedését harmadik személynek kívánja eladni. Ezenkívül a társaság alapszabálya előírhatja a résztvevők részesedésének harmadik fél számára történő elidegenítésének tilalmát.

További felelősségi társaság (ALC)

A járulékos felelősségű társaság egy vagy több személy által alapított társaság; sok tekintetben hasonlít egy korlátolt felelősségű társasághoz.

Alaptőkéje bizonyos létesítő okiratoknak megfelelően részvényekre oszlik. Egyéni állampolgárok, jogi személyek, állampolgárok és jogi személyek, valamint (közszervezetek) részt vehetnek ebben a társadalomban. Megjegyzendő, hogy az állami szervek, valamint a helyi önkormányzatok nem jogosultak a társaságban résztvevőként fellépni, hacsak jogszabály másként nem rendelkezik.

Ezt a céget egy személy nyithatja meg, aki egyszeri résztvevője. Hozzájárulásként (részvényként) a résztvevők készpénzt, épületeket, építményeket, gépeket, nyersanyagokat, anyagokat, értékpapírokat, valamint know-how formájában szellemi tulajdont szerezhetnek (recept, műszaki ötlet, új technológia stb.). a nem pénzbeli hozzájárulást a társaság alapítóinak közgyűlésének egyhangú jóváhagyása szükséges.

Az egyetlen különbség az, hogy az ALC-ben további leányvállalati felelősség szerepel a társaság kötelezettségeiért. Ez a felelősség nem vonatkozik a résztvevők teljes vagyonára, hanem csak annak egy részére, amelyet a társaság alapító okiratai határoznak meg.

Ha az egyik résztvevő csődbe megy, annak többletkötelezettsége (arányosan vagy más módon) megoszlik a többi között, így a társaság hitelezőinek nyújtott többletgaranciák teljes összege változatlan marad.

Az ALC sajátossága a résztvevők tartozásaiért fennálló vagyoni kötelezettségének kizárólagos formája.

Leányvállalat (DHO)

Leány- és függő társaságként bármely gazdasági társaság elismerhető: részvénytársaság, korlátolt felelősségű társaság vagy kiegészítő felelősségi társaság. A leányvállalatok és függő vállalatok jellemzője, hogy a fő („anya”) vállalat nem csak befolyásolja döntéseiket, hanem felelősséget is visel a leányvállalatok tartozásaiért.

A gazdasági társaságot leányvállalatként kell elismerni, ha:

1. az alaptőkéjében a fő társaság vagy társas vállalkozás részesedése érvényesül;

2. megállapodás van közöttük;

3. a fő társaság vagy partnerség határozhatja meg e társaság döntéseit.

Termelőszövetkezet (artel)

A kereskedelmi szervezetek rendszerében bizonyos helyet foglal el a termelőszövetkezet (artel). Ez a szervezeti és jogi gazdálkodási forma a polgárok önkéntes társulása tagsági jogviszony alapján közös termelési vagy egyéb gazdasági tevékenység (ipari, mezőgazdasági és egyéb termékek előállítása, feldolgozása, forgalmazása, munkavégzés, kereskedelem stb.) céljából. személyes munkájukról és egyéb közreműködésükről, valamint tagjainak (résztvevőinek) társulása a vagyoni részesedési hozzájárulásról. A termelőszövetkezet jogszabályai és alapító okiratai rendelkezhetnek jogi személyek részvételéről a tevékenységében. A termelőszövetkezet kereskedelmi szervezet.

Az ilyen szövetkezetek a szövetkezet kötelezettségeiért leányvállalati felelősséget viselnek (mint az üzleti társaságok esetében), és tevékenységüket az alapszabály alapján (a gazdasági társaságokhoz hasonlóan) irányító testületek megalakulásával végzik. De az utóbbitól eltérően a termelőszövetkezet irányítása az „egy személy - egy szavazat” elve alapján történik, és nem függ a vagyoni hozzájárulás nagyságától.

A szövetkezet alapító okiratának az általánosan elfogadott információkon túlmenően tartalmaznia kell a szövetkezeti tagok törzsbetétének mértékére vonatkozó feltételeket; a szövetkezeti tagok részesedési hozzájárulásának összetételéről és rendjéről, valamint a részvény-fizetési kötelezettség megsértéséért való felelősségükről; tagjainak a szövetkezet tevékenységében való részvételének természetéről és rendjéről, valamint a személyes munkavállalási kötelezettség megsértéséért való felelősségéről; a szövetkezet nyereség- és veszteségfelosztásának rendjéről; tagjainak a szövetkezet tartozásaiért fennálló leányvállalati felelősségének mértékéről és feltételeiről; a szövetkezet vezető testületeinek összetételéről és hatásköréről, valamint az általuk hozott döntések rendjéről, ideértve az olyan kérdéseket is, amelyekben a határozatot egyhangúlag vagy minősített szavazattöbbséggel hozzák.

A szövetkezet tagjainak száma nem lehet kevesebb ötvennél.

Külföldön ezek a szövetkezetek nem értek el ekkora fejlesztést. Nem a bevétel- és haszonszerzésre irányulnak, céljuk a szövetkezeti tagok és a rászorulók segítése.

Állami és önkormányzati állami vállalatok

Egységes formában csak állami és önkormányzati vállalkozások jöhettek létre. Az ingatlan, amellyel felruházzák, állami vagy önkormányzati tulajdonban van, és gazdasági tulajdoni vagy operatív irányítási jog alapján vállalkozások tulajdonát képezi. Az egységes vállalkozás vezető testülete a tulajdonos által kijelölt vezető (vagy a tulajdonos által meghatalmazott szerv). A gazdasági irányítási jogon alapuló vállalkozás vagyonának tulajdonosa a vállalkozás kötelezettségeiért nem felel. Ugyanígy az ilyen típusú vállalkozás nem felel az ingatlan tulajdonosának tartozásaiért.

Így az egységes vállalkozások gazdasági elszigetelődésének mértékei egyértelműen és szigorúan meghatározottak.

Az egységes vállalkozás leányvállalatot alapíthat úgy, hogy a vagyon egy részét gazdasági vezetés céljából átadja neki.

1.4 A nonprofit vállalkozások szervezeti és jogi formái

Nem kereskedelmi szervezeteknek tekintjük azokat a szervezeteket, amelyek fő célja nem a profitszerzés. Ennek megvalósítása során a kapott nyereséget nem szabad felosztani a résztvevők között, azonban vállalkozói tevékenységet folytathatnak, ha az a szervezet fő (törvényi) céljának megvalósítását szolgálja és annak megfelel. Ebből a célból a nonprofit szervezetek gazdasági társaságokat hozhatnak létre, illetve tagok lehetnek.

Nonprofit vállalkozások:

fogyasztói szövetkezet

Köz- és vallási szervezetek

Intézmények

fogyasztói szövetkezet

A fogyasztói társadalom (szövetkezet) állampolgárok és jogi személyek tagsági alapon működő önkéntes egyesülete a résztvevők anyagi és egyéb szükségleteinek kielégítése érdekében, amelyet tagjai vagyoni részesedéseinek egyesítése útján hajtanak végre.

A fogyasztói szövetkezet alapító okiratának az általánosan elfogadott információkon túlmenően tartalmaznia kell a szövetkezeti tagok törzsbetétének mértékére vonatkozó feltételeket; a szövetkezeti tagok törzsrészvényes befizetésének összetételéről és rendjéről, valamint a részvény-fizetési kötelezettség megsértéséért való felelősségükről; a szövetkezet vezető testületeinek összetételéről és hatásköréről, valamint az általuk hozott döntések rendjéről, ideértve az olyan kérdéseket is, amelyekben a határozatot egyhangúlag vagy minősített szavazattöbbséggel hozzák meg; a szövetkezeti tagok veszteségei fedezésének rendjéről.

A fogyasztói szövetkezet tagjai az éves mérleg elfogadását követő három hónapon belül kötelesek az ebből eredő veszteségeket pótlólagos hozzájárulással fedezni. E kötelezettség elmulasztása esetén a szövetkezet a hitelezők kérelmére bírósági úton felszámolható.

A fogyasztói szövetkezet tagjai a szövetkezeti tagok pótlólagos hozzájárulásának meg nem fizetett részének erejéig a kötelezettségeiért egyetemlegesen leányvállalati felelősséget viselnek.

A fogyasztói szövetkezet által a törvénynek és az alapító okiratnak megfelelően végzett vállalkozási tevékenységéből származó bevételt a szövetkezet tagjai között osztják fel.

Köz- és vallási szervezetek

Az állami és vallási szervezeteket (egyesületeket) olyan állampolgárok önkéntes egyesületeiként ismerik el, akik a törvényben meghatározott eljárás szerint közös érdekeik alapján lelki és egyéb nem anyagi szükségleteik kielégítésére egyesültek.

A szervezetek kizárólag azon célok elérése érdekében jogosultak vállalkozói tevékenységet folytatni, amelyekre létrehozták, és ezeknek a céloknak megfelelően. E szervezetek résztvevőit (tagjait) nem őrzik meg az általuk ezekre a szervezetekre átruházott vagyonra vonatkozó jogok, beleértve a tagdíjat is. Nem vállalnak felelősséget azon közéleti és vallási szervezetek kötelezettségeiért, amelyekben tagjaikként részt vesznek, és ezek a szervezetek nem tartoznak felelősséggel tagjaik kötelezettségeiért.

Az Alapítványt tagság nélküli nonprofit szervezetnek ismerik el, amelyet állampolgárok és (vagy) jogi személyek önkéntes vagyoni hozzájárulása alapján hoztak létre, és amely társadalmi, karitatív, kulturális, oktatási és egyéb társadalmilag hasznos célokat szolgál. Az alapítók által az alapítvány részére átadott vagyon az alapítvány tulajdonát képezi. Az alapítók nem vállalnak felelősséget az általuk létrehozott alap kötelezettségeiért, a pénztár pedig nem vállal felelősséget az alapítók kötelezettségeiért.

Az Alapítvány az ingatlant az alapszabályában meghatározott célokra használja. Az Alapítvány jogosult az alapítvány létrehozásának céljára szolgáló társadalmilag hasznos célok eléréséhez szükséges és e céloknak megfelelő vállalkozói tevékenység folytatására. Az alapítványok vállalkozói tevékenység végzésére jogosultak gazdasági társaságokat létrehozni, illetve abban részt venni.

Az Alapítvány köteles éves beszámolót közzétenni a vagyon felhasználásáról.

Az alap kezelésének rendjét és szervei kialakításának rendjét az alapító okirat határozza meg, amelyet az alapítók hagynak jóvá.

Az alapítvány alapító okiratának az általánosan megállapított információkon túlmenően tartalmaznia kell az alapítvány céljáról, az alapítvány szerveiről, ideértve az alapítvány tevékenységét felügyelő kuratóriumról szóló utasításokat, a kijelölés rendjéről, valamint az alapítvány tisztségviselőinek elbocsátásáról, az alapítvány telephelyéről, a vagyonalap sorsáról felszámolás esetén.

intézmény

Intézménynek minősül az a szervezet, amelyet a tulajdonos vezetési, társadalmi-kulturális vagy egyéb, nem kereskedelmi jellegű funkciók ellátására hozott létre, és amelyet részben vagy egészben finanszíroz. Az intézményt megillető vagyonhoz fűződő jogai megegyeznek az állami tulajdonú vállalkozás jogaival, vagyis ezt a vagyontárgyat kizárólag az alapszabályban meghatározott tevékenysége és a tulajdonosi feladatok ellátása céljából lehet felhasználni.

Az intézményhez rendelt vagyon tulajdonosának joga van a többlet, használaton kívüli vagy nem rendeltetésszerűen használt vagyontárgyakat lefoglalni, és azzal saját belátása szerint rendelkezni. Az intézmény kötelezettségeiért a rendelkezésére álló pénzeszközökkel felel. Ezek hiánya esetén az adott ingatlan tulajdonosát a kötelezettségeiért másodlagos felelősség terheli.

2. fejezet Az OJSC "Magnit" vállalkozás mérlegének elemzése

2.1 Az OJSC "Magnit" kereskedelmi vállalkozás jellemzői

A "Magnit" Nyílt Részvénytársaság, a továbbiakban: társaság, 2003. november 12-én "Magnit" Zárt Részvénytársaság néven (állami törzsszám: 1032304945947), 2006. január 10-én rendkívüli közgyűlésen alakult. részvényesei úgy döntöttek, hogy a társaság teljes nevét „Magnit” részvénytársaságra változtatják. A Társaság jogi személy, a jelen Alapszabály és az Orosz Föderáció jogszabályai alapján működik.

A társaság a tevékenységi idő korlátozása nélkül jött létre

A cég székhelye: Orosz Föderáció, székhelye Krasznodar városában, st. Solnechnaya, 15/5. Az áruházláncok a Sztavropol területén is találhatók, nevezetesen az Art. Essentuki, st. Gagarina 9

A cég fő célja a profitszerzés.

A Társaság az alábbi fő tevékenységeket végzi:

Saját nem lakáscélú ingatlan bérbeadása;

Hús nagykereskedelme, beleértve a baromfihúst, a húskészítményeket és a húskonzervet és a baromfihúst;

Tejtermékek nagykereskedelme;

Étkezési olajok és zsírok nagykereskedelme;

Üdítőitalok nagykereskedelme;

Alkoholtartalmú italok nagykereskedelme, kivéve a sört;

Sör nagykereskedelme;

Cukor nagykereskedelme;

Cukrozott édesipari termékek, köztük csokoládé nagykereskedelme;

Kávé, tea, kakaó és fűszerek nagykereskedelme;

Hal, tenger gyümölcsei és halkonzervek nagykereskedelme;

Készételek nagykereskedelme, beleértve a gyermek- és diétás termékek kereskedelmét;

Táplálkozási és egyéb homogenizált élelmiszertermékek;

Lisztes édességek nagykereskedelme;

Liszt és tészta nagykereskedelme;

Gabona nagykereskedelme;

Só nagykereskedelme;

Más csoportokba nem tartozó élelmiszerek nagykereskedelme;

Tisztítószerek nagykereskedelme;

Élelmiszer-kiskereskedelem nem szakosodott üzletekben;

Ideértve az italokat és a dohánytermékeket.

A társadalom keletkezésének története.

1994 - 1998: Kezdete: nagykereskedelem

S. N. Galitsky háztartási vegyi anyagokat árusító céget alapított

A Thunder a háztartási vegyszerek és kozmetikumok egyik vezető hivatalos forgalmazójává válik Oroszországban

Úgy döntött, hogy belép az élelmiszer-kiskereskedelmi piacra

1998 - 1999: Belépés az élelmiszer-kiskereskedelmi piacra

Az első élelmiszerbolt megnyitása Krasznodarban

Formátumkísérletek

Az üzletek beolvadnak a Magnit kiskereskedelmi láncba

2001 - 2005: Intenzív fejlesztés a szilárd piaci pozíció kialakítása érdekében

Gyors regionális fejlesztés: 1500 üzlet 2005 végén

Az IFRS átvétele

Szigorú pénzügyi ellenőrzés

Motivációs bérrendszer

2006 - 2009: A hagyományos formátum továbbfejlesztése. Áttérés több formátumra

Vezető az orosz élelmiszer-kiskereskedelemben az IPO vásárlók számát tekintve 2006-ban

A hipermarketek építésének megkezdése

Független igazgatót választottak az Igazgatóságba. Létrejött az Audit Bizottság

2008-ban, 2009-ben kidolgozta és bevezette az SPO vállalati magatartási szabályait

2007-2009 között 24 hipermarket nyílt 2009-ben 636 kisbolt nyílt (2009. december 31-én az üzletek száma összesen 3228) 2010-2012: Erős pozíció a szektorban

Növekedésgyorsulás - Több mint 1000 kisbolt, 42 hipermarket és 208 kozmetikai üzlet nyílt meg 2011-ben

Sikeres részvénykihelyezés 2011 decemberében, 475 millió dollár bevétel.

2012-es nagyszabású beruházási program: 1,1-1,4 milliárd dolláros beruházási terv

2012-ben akár 800 kisbolt és 50-55 hipermarket nyitását tervezik

Dolgozzon a hatékonyság javításán

A "Magnit" üzletek hálózata:

Piacvezető a kiskereskedelmi létesítmények számát és a jelenlét területét tekintve Oroszországban - 64 fiók, 1 képviselet, 6046 kisbolt, 126 hipermarket, 20 Magnit Family üzlet és 692 kozmetikai üzlet 1605 városban;

Erős logisztikai rendszerrel, 18 elosztóközponttal, automatizált készletkezelő rendszerrel és 4401 járműből álló flottával rendelkező vállalat, amely biztosítja az áruk időben történő kiszállítását a hálózat összes üzletébe;

Az egyik vezető kiskereskedelmi vállalat értékesítési szempontból. A társaság bevétele 2012-ben 14,430 millió USD, EBITDA-ja 1,524 millió USD volt;

Oroszország legnagyobb munkaadója – a vállalat több mint 180 000 embert foglalkoztat. A "Magnit" kiskereskedelmi hálózat többször elnyerte az "Év Legjobb Munkaadója" címet;

Az üzleti kapitalizációt tekintve a világ öt legnagyobb élelmiszer-kiskereskedőjének egyike.

Az Allbest.ru oldalon található

...

Hasonló dokumentumok

A vállalkozás fogalma, gazdasági lényege, funkciói, főbb jellemzői. A kereskedelmi és nem kereskedelmi vállalkozások szervezeti és jogi formáinak jellemzői, előnyei és hátrányai. A vállalkozási forma megválasztásának hatása a tevékenységére.

szakdolgozat, hozzáadva 2016.03.19

A különböző vállalkozások szervezeti és jogi formáinak tanulmányozásának elméleti vonatkozásai: a pénzügyek szervezetének lényege, osztályozása, létrehozási eljárása és sajátosságai. A nonprofit és egységes szervezetek szervezeti és jogi formáinak megkülönböztető jellemzői.

szakdolgozat, hozzáadva 2010.11.11

szakdolgozat, hozzáadva: 2005.05.19

A vállalkozás koncepciója és főbb jellemzői. A kereskedelmi és nem kereskedelmi vállalkozások szervezeti és jogi formái. Alapítványok, köz- és vallási szervezetek. Gazdasági társaságok és társulások. Jogi személyek egyesületei (egyesületek és szövetségek).

szakdolgozat, hozzáadva 2010.12.16

A kereskedelmi és nem kereskedelmi vállalkozások szervezeti és jogi formáinak lényege. Termelő és fogyasztói szövetkezetek. Köz- és vallási szervezetek. A "City Settlement Center" LLC szervezeti és jogi formájának gyakorlati vonatkozásai.

szakdolgozat, hozzáadva 2013.12.01

absztrakt, hozzáadva: 2010.11.15

A vállalkozás szervezeti és jogi formáinak lényege, fajtái és jellemzői, megkülönböztető jegyei és kiválasztási szempontjai. A kereskedelmi és nem kereskedelmi vállalkozások jogi formáinak jellemzői. A munka éves munkaintenzitásának számítása, béralap.

szakdolgozat, hozzáadva 2009.05.13

szakdolgozat, hozzáadva 2015.03.23

A vállalkozások szervezeti, gazdasági és jogi formái, jellemzői. A vállalkozások szervezeti, gazdasági és jogi formáinak alakulása Oroszországban az átmeneti időszakban. A nagyvállalkozások ígéretes formáinak elemzése az Orosz Föderáció számára.

szakdolgozat, hozzáadva 2008.05.11

A vállalkozás szervezetének jelei. A vállalkozások szervezeti és jogi formái piaci körülmények között: üzleti társaságok és társaságok; termelőszövetkezetek; külföldi befektetésekkel rendelkező kereskedelmi szervezetek. Összehasonlító jellemzőik.

Bármely gazdasági rendszerben nemcsak nagyszámú cég létezik, amint azt fentebb tárgyaltuk, hanem különféle típusok is léteznek. Ez elsősorban a sokszínűségnek köszönhetőa tranzakciós költségek megtakarításának (minimalizálásának) módjai.

A cégnek mint termelőegységnek és a vállalkozói tevékenység eszközének mindig van ilyen vagy olyan szervezeti és jogi formája. Jogi szempontból a cég (vállalkozás) egy jogi személy jogaival rendelkező önálló gazdasági egység, amely irányítása alatt egyesíti a termelési tényezőket - tőkét, földet és munkaerőt - áruk és szolgáltatások előállítása érdekében.

Jogi forma- olyan jogi normák összessége, amelyek meghatározzák a vállalkozás résztvevőinek kapcsolatát az egész világgal. NÁL NÉL világ A gyakorlatban a vállalkozások különféle szervezeti és jogi formáit alkalmazzák, amelyeket az egyes országok nemzeti jogszabályai határoznak meg. A törvények ezeket a vállalkozásokat olyan jogi személy státuszban részesítik, amely saját vagyonnal rendelkezik, és kötelezettségeiért ezzel az ingatlannal felel, önálló mérleggel rendelkezik, saját nevében jár el polgári forgalomban, bíróságon, választottbíróságon és választottbíróságon.

A hatályos törvények szerint Oroszországban A vállalkozásoknak a következő szervezeti és jogi formái vannak:

Rizs. 1. A vállalkozások szervezeti és jogi formái

Olyan fogalmak, mint pl képviselő (kisvállalkozás), JV (közös vállalat), szövetkezet, most figyelembe veszik elavult. Nem a vállalkozás jogi státuszát, hanem egyes gazdasági jellemzőit tükrözték. Tehát az MP egy vállalkozás jellemzője az alkalmazottak számát tekintve. Például az orosz jogszabályok szerint a szolgáltatások és a kereskedelem területén ez egy 15-25 főt foglalkoztató vállalkozás, a tudomány területén - legfeljebb 100, az ipar és az építőipar - legfeljebb 200. Miért olyan kategóriát választottak ki, mint a képviselő? Világszerte, így nálunk is léteznek kisvállalkozásokat támogató programok.

A vegyes vállalat fogalma is tisztán gazdasági jellegű, megmutatja, ki hozta létre. Hazánkban azért használták ezt az űrlapot, mert kezdetben nem volt teljes egyértelműség a vegyes vállalat jogi státuszát illetően. A világ tapasztalatai szerint a vegyes vállalatok mintegy 90%-a korlátolt felelősségű társaság. Most Oroszországban és más FÁK-országokban a vegyes vállalatok is főként ebbe a kategóriába tartoznak. A törvény más társaságok formájában is lehetővé teszi vegyes vállalat létrehozását.

Foglalkozzunk a modern világgazdaságban legelterjedtebb vállalkozási tevékenység fő szervezeti és jogi formáinak jellemzőivel. Ezek tartalmazzák:

· egyéni vállalkozás (egyéni vállalkozás);

· partnerség (partnerség);

· társaság (részvénytársaság).

1. Magán (egyedüli) cég a vállalkozásszervezés legrégebbi formája. Ahogy a név is sugallja, egy ilyen cég tulajdonosa egy vállalkozó, aki megvásárolja a piacon a számára szükséges termelési tényezőket. Más szóval, egy magántulajdonban lévő cég van egy ember, amely minden vagyonával rendelkezik, és minden kötelezettségéért személyesen felel (korlátlan felelősség tárgyát képezi).

Egy klasszikus magánvállalkozás tulajdonosa központi figura, amellyel az összes többi termelési tényező (erőforrás) tulajdonosai szerződést kötnek. Általában ő birtokolja a legfontosabb (interspecifikus) erőforrást. Ilyen erőforrás lehet fizikai és humán tőke is (speciális szellemi, vállalkozói és egyéb képességek).

A magántulajdonban lévő társaság célja az a tulajdonos profitmaximalizálása- a tényezők tulajdonosainak történő összes kifizetés után fennmaradó bevétel. A magántulajdonban lévő társaságot meg kell különböztetnikapitalista cég,a tőketulajdonosok tulajdonában van, és célja a befektetett tőke maximalizálása. Ezenkívül egy ilyen társaságban a vállalkozói feladatokat általában egy bérelt menedzser látja el - menedzser.

Az önfoglalkoztató cégek számos fontos előnnyel rendelkeznek, amelyek miatt az üzleti világban elterjedtek, ugyanakkor jelentős hátrányaik is vannak.

A nyilvánvalóak között előnyöket tartalmaznia kell:

1) könnyű szervezés. Egyszerűsége miatt különösebb nehézség nélkül jön létre az egyéni vállalkozáson alapuló vállalkozás;

2) a cég tulajdonosának cselekvési szabadsága. Nem kell senkivel egyeztetnie a meghozott döntéseit (minden ügyében független);

3) erős gazdasági motiváció(az összes nyereség, pontosabban a fennmaradó bevétel egy személy - a cég tulajdonosa - átvétele).

hátrányai egyéni vállalkozás:

1. korlátozott anyagi és anyagi források. Ennek oka nemcsak a saját tőke hiánya, hanem a hitelforrások bevonásának nehézségei is. A hitelezők nagyon vonakodnak kölcsönt nyújtani egyéni vállalkozóknak, mert úgy vélik, hogy ez kockázatos. Ezért az egyéni vállalkozói tevékenység fő finanszírozási forrása a tulajdonos megtakarításai, rokonoktól, közeli barátoktól stb. felvett pénzeszközei. Idővel a tőkét növelni lehet a nyereség vállalkozásba fektetésével, de még ebben az esetben is az lassú lesz a társaság. Ezért méretét tekintve az egyéni vállalkozások általában kicsik;

2. a belső szakosodás kidolgozott rendszerének hiánya termelési és irányítási funkciók (különösen kis- és középvállalkozásoknál);

3. bizonyos adózási kérdések. Azért merülnek fel, mert a magánvállalkozások többletbefizetéseit, például egészség- és életbiztosításra, egyes országok adóhatóságai nem tekintik ráfordításának, és ezért nem zárják ki a nyereségből az adóalap kiszámításakor (vállalatok, ezzel szemben adókedvezményeket élveznek az ilyen kifizetések után). Az egyéni vállalkozó az adófizetés után rendelkezésére álló nyereségből köteles megfizetni ezeket a költségeket;

4. nehézségek a tulajdonjog átruházásával kapcsolatban. Az egyéni vállalkozás tulajdona – a társasági tulajdontól eltérően – a tulajdonos élete során nem ruházható át családtagokra. Ez korlátozza az egyetlen vállalkozásszervezési forma rugalmasságát, további problémákat okoz a tőkefelhalmozásban;

5. a tulajdonos korlátlan felelőssége vállalkozása által vállalt összes kötelezettségért. Ha a céggel szemben keresetet indítanak, beleértve a bíróságot is, a tulajdonosa teljes személyes felelősséggel tartozik a bíróság előtt. Ez azt jelenti, hogy
követeléseket elkobozhatják nemcsak a cég tulajdonát, hanem a személyes tulajdont is. Hasonló eredmény történik
és egyéb okok miatti csőd esetén. Mindez kockázatos helyzetbe hozza az egyéni vállalkozót.

Ezen okok miatt az egyéni vállalkozások rövid életűek, többségük induló vállalkozás, illetve olyan sajátos létesítmények, mint az üzletek, tanyák, amelyek a kis termelés miatt továbbra is hatékonyak. Egyes adatok szerint 10 feltörekvő cégből átlagosan 7 szünteti be tevékenységét 5 éven belül.

A korlátlan felelősség az egyéni vállalkozás legfőbb hátránya.Ezért a magáncégek tulajdonosai a XVII - XVIII. „Gyerünk a trükkre” – vezették be az úgynevezett korlátolt felelősséget (KFT – limitált). A cég bizonyos számú embert magában foglaló szervezetté válik. Mit jelent a korlátozott felelősség? Ez azt jelenti, hogy ha egy cég eladósodott valakinek, és nem tudja fizetni a tartozását, akkor ebben az esetben csak a céget lehet perelni, a résztvevőit nem. Mit kell fizetni ebben az esetben? Csak ami a cég tulajdonában van. Az alábbiakban az ilyen vállalkozások sajátos formáit (betétes társaságok) tárgyaljuk.

2. Partnerség (partnerség) . Ez a cég minden tekintetben olyan, mint egy egyéni vállalkozás, kivéve, hogy egynél több tulajdonosa van. NÁL NÉL teljes partnerség minden partner korlátlan felelősséggel tartozik. A társaság kötelezettségeiért egyetemlegesen felelnek. Azok a személyek, akik egy már létező társasághoz csatlakoztak, a régi tagokkal együtt felelősek minden tartozásért, beleértve azokat is, amelyek korábban, a társaságba való belépésük előtt keletkeztek.

A közkereseti társaságokat a legtöbb esetben jogi személyek (nagyvállalatok) alapítják. Egy ilyen partnerség kialakításának már tekinthető a bármely területen folytatott közös tevékenységükről szóló megállapodás. Ilyen esetekben sem az alapító okiratra, sem az élettársi kapcsolat bejegyzésére nincs szükség.

Az egyéni vállalkozás anyagi és anyagi korlátainak bizonyos értelemben leküzdése, a társas társaságok újabb kellemetlenségeket és nehézségeket okoznak. Ez mindenekelőtt a partnerek kiválasztására vonatkozik. Mivel az egyik partner bizonyos kötelezettségekkel kötheti a társaságot, a partnereket gondosan kell kiválasztani. A legtöbb esetben hivatalos megállapodásról vagy partnerségi megállapodásról van szó; meghatározza az egyes partnerek jogkörét, a nyereség felosztását, a partnerek által befektetett tőke teljes összegét, az új partnerek bevonásának és a társasági társaság újrabejegyzésének eljárását bármely partner halála esetén, ill. kilépését a partnerségből. Jogilag az élettársi kapcsolat megszűnik, ha az egyik partner meghal, vagy kilép belőle. Ilyen esetekben meglehetősen nehéz minden kérdést megoldani és a partnerséget helyreállítani.

Az említett okok miatt sokan úgy gondolják a partnerség a vállalkozásszervezés nem vonzó formája.

A partnerségekben a döntéshozatal is nehézkes, hiszen ezek közül a legfontosabbakat többségi szavazással kell meghozni. A döntéshozatali folyamat leegyszerűsítése érdekében a partnerségek meghatározott hierarchiát hoznak létre, és a partnereket két vagy több kategóriába sorolják az egyes partnerek által meghozható döntés fontossági foka szerint. Azt is meghatározza, hogy mely esetekben kell döntési jogkört átruháznia a cégre.

A közkereseti társaság módosított formája a vegyes (betéti) társaság. Fő jellemzője, hogy egy vagy több olyan résztvevő mellett, akik teljes vagyonukkal felelnek a társaság hitelezőinek, van egy vagy több olyan résztvevő, akinek a felelőssége a társaság tőkéjéhez való hozzájárulására korlátozódik. Azok a résztvevők, akik teljes vagyonukkal felelősek a kockázatért, a társadalom belső tagjai, teljes jogú partnereknek vagy komplementereknek nevezzük. A többiek, akik csak a hozzájárulásuk keretein belül kockáztatnak, külső résztvevők (közreműködők), és korlátolt felelősségű partnereknek nevezik őket.

A betéti társaságban általában a komplementer társaságok intézik az ügyeket.Ők vezetik és képviselik a társadalmat. A közreműködő partnerek nem vesznek részt kereskedelmi ügyletekben. Szigorúan véve ők a partnerség befektetői. A belső kapcsolatok tekintetében a cégvezetési feladatokat általában a betéti társaságok beleegyezésével látják el.

Sokan jól ismerik a történelemből, a tudományos és szépirodalmi irodalomból a „Johnson, Johnson és Társa”, „Ivanov, fiai és Társa” elnevezéseket, stb. Ezek betéti társaságok. A modern körülmények között a betéti társaság formáját gyakran használják ingatlanügyletekkel foglalkozó vállalkozások finanszírozására.

A betéti társaságok bizonyos esetekben részvényeket bocsáthatnak ki külső résztvevők hozzájárulásainak összegében. Az ilyen résztvevőket részvénytársaságnak, a társaságot részvénytársaságnak nevezik.

Adófizetési okokból betéti társaságban egyedüli kiegészítő tagként korlátolt felelősségű társaság fogadható el. Az ilyen oktatás az ún korlátolt felelősségű társaság. Előnye, hogy adózási szempontból társas társaság, polgári jogi szempontból pedig lehetővé teszi a korlátlan felelősség átruházását egy kft.-re, amely a korlátlan felelősség kizárólagos viselőjévé válik, és főszabályként , csak kis tőkével rendelkezik.

Hazánkban a vegyes betéti társasági forma még nem terjedt el, de bizonyos esetekben hasznos lehet.Például,ha egy ötlettel rendelkező magánszemélynek és egy szilárd vállalkozásnak, aki az ötlet megvalósítását elhatározta, nincs pénze a megvalósításra, vegyes társaság jön létre: korlátolt felelősséggel magánszemély lép be, vállalkozás egy telivel. Ebben az esetben a vállalkozás kezesként jár el egy bankhitelre, amelyet a vállalkozás irányítása mellett egy magánszemély kezel.

A betéti társaság (korlátolt felelősségű társaság) olyan egyesület, amely a részvényesek előre meghatározott hozzájárulása alapján jön létre. Tagjai (magán- és jogi személyek) nem felelősek a társaság kötelezettségeinek teljesítéséért, de csak hozzájárulásuk keretein belül kockáztatnak. Ez a fogalom jelentése "Korlátolt felelősség". Külföldi cégek, és most már néhány cégünk nevében is gyakran találkozhatunk a „korlátozott” (rövidítve Ltd.) szóval, ami „korlátozott felelősséget” jelent.

A korlátolt felelősségű társaságoknál a legtöbb esetben vannak szoros kapcsolatok a partnerek között. Emiatt kiválóan alkalmasak családi vállalkozások szervezésére. Ha egy társadalom minden vagyona egy kézben összpontosul, akkor „egy személy társadalmává” válik.

Korlátolt felelősségű társaság alapításához meg kell kötni alapító okiratot, amely meghatározza a társaság nevét, a vállalkozás helyét és irányát, valamint feltünteti az alaptőke nagyságát és a társaság tagjainak abban részesedését.

Minimális jegyzett tőke különböző országokban eltérő: Ausztriában 500 ezer shilling, Németországban 50 ezer márka, Magyarországon 1 millió forint,Oroszországban - 10 ezer rubel , Ukrajnában - 869 hrivnya. Cégalapítás a készpénzen kívül anyagi javak (gépkocsik, telkek, jogosítványok) formájában is lehetséges.

A társaság tagjainak jogait gyakorolják az egyesület tagjainak összejöveteleitévente legalább egy-két alkalommal kerül megrendezésre. A közgyűlés jogosult a legfontosabb döntések meghozatalára, így különösen az éves mérleg elfogadására, a nyereség felosztásának meghatározására, a költségbecslés elkészítésére, a társaság igazgatójának megválasztására és újraválasztására, a társaság ügyvezetőjének megválasztására és újraválasztására. sokféle kérdés. A társaság tevékenysége feletti ellenőrzést végzik számvizsgáló bizottság(nyugati országokban - a felügyelő bizottság), amelynek tagjait a közgyűlés nevezi ki.

3. Vállalat (az orosz törvények szerint - részvénytársaság) egy személytelen vállalkozás, jogi személy jogával, megengedő módon jött létre és rendelkezik alaptőke, meghatározott számú egyenlő részre osztva - részvényekre.

Ennek a vállalkozásszervezési formának a fő megkülönböztető jegye, hogy a részvénytársaság tulajdonosaitól függetlenül működik. A társaság részvényesnek nevezett tagjainak felelőssége az általuk megszerzett részvények névértékére korlátozódik.

Korlátozott felelősség – Fontos előnyt jelent az egyéni vagy társas vállalkozással szemben. A részvénytársaság saját nevében gyűjthet pénzt anélkül, hogy tagjait korlátlan felelősséggel terhelné. Ebből következően a részvénytársasággal szembeni követelések esetén a törvény tiltja a tulajdonosok személyes vagyonának elkobzását.

A részvényesek részesedésre jogosultak a társaság nyereségéből. A nyereség részvényesnek fizetett részét lehívják osztalék. Azt a részt, amelyet nem fizetnek ki osztalékként, ún eredménytartalék.

Az osztalékot hagyományosan a részvény névértékének százalékában számítják ki, és az elmúlt években egyes országokban - részvényenkénti abszolút összegben (ami ésszerűbb). A részvények formájában járó osztalék („bónusz” kibocsátás) nem tartalmaz készpénzfizetést. Az új saját tőke bevonása szempontjából az osztalékbevétel a fő összetevője az ilyen tőke értékének.

A társaság másik fontos előnye egy a részvényesek azon joga, hogy részvényeiket másokra ruházzák át(ha ezek nem névre szóló részvények). Ezen túlmenően a társaság folytatja tevékenységét egyéni részvényesek halála esetén, illetve ha valamelyik részvényes el kívánja adni a részvénycsomagját.

A részvénytársaságoknak két típusa van – nyitott és zárt.

Készletnyitott társadalmak törvények és egyéb jogszabályok által meghatározott feltételekkel szabad értékesítésben terjesztik. Nyílt típusú részvénytársaságok jönnek létre a nagy tőke beszedésére. Az ilyen társaság részvényeit bevezethetik a tőzsdére. Ez magában foglalja a társadalom teljes nyitottságát és tevékenységének gondos ellenőrzését. A nyílt részvénytársaság köteles évente általános tájékoztatás céljából közzétenni az éves beszámolót, mérleget, eredménykimutatást.

El kell ismerni azt a részvénytársaságot, amelynek részvényeit csak alapítói vagy más előre meghatározott köre között osztják fel. zárva. Egy ilyen társaság az orosz jog szerint nem jogosult nyílt jegyzést folytatni az általa kibocsátott részvényekre. A zárt részvénytársaságban résztvevők száma nem haladhatja meg a részvénytársaságokról szóló törvényben meghatározott létszámot; egyébként egy éven belül nyílt részvénytársasággá alakítható, és ennek lejárta után bírósági felszámolásnak vethető alá, ha a részvényesek száma nem csökken a törvényben meghatározott keretre.

Ezen okokból kifolyólag a zárt részvénytársaság a legmegfelelőbb jogi forma olyan vállalkozások számára, mint például a közepes méretű ipari és kereskedelmi szervezetek, amelyek működéséhez nincs szükség nagy pénzeszközökre; kockázatos (kockázati) cégek. Utóbbiakat valamilyen új kereskedelmi ötlet kidolgozására hoz létre egy olyan embercsoport, amely kész finanszírozni a vállalkozást mindaddig, amíg világossá nem válik, hogy az értékpapírpiacon keresztül további tőkét kell bevonni és nyílt részvénytársasággá kell válni. Az üzleti gyakorlatban a zárt típusú részvénytársaságok jóval többen vannak, mint a nyílt típusú társaságok, bár ez utóbbiaknál az átlagos tőkeméret észrevehetően nagyobb.

Jelenleg a részvénytársaságok a legelterjedtebb vállalkozási formák, amelyek a világgazdaság egyfajta "armatúráját" alkotják. Ez részben annak köszönhető, hogy tevékenységük a gyakorlatban jól megalapozott.

A részvénytársaságok első elődei a XV-XVI. században jelentek meg, amikorSt. György Genovában és St. Ambrose Milánóban. A 17. században nagy kereskedelmi vállalatok jöttek létre: a Holland Kelet-Indiai Társaság (1600), a francia "Company des End Oxidantal" (1628). Ekkorra jelent meg először a „részvény” ma oly jól ismert fogalma a Holland Kelet-Indiai Társaság alapszabályában, amelynek résztvevőit részvényeseknek nevezték.

A részvénytársaság a legnagyobb fejlődést a kapitalizmusba való átmenettel érte el.A forradalom előtti Oroszországban az is köztudott volt: a részvénytársaságok száma 1916-ban több ezerre tehető.

A részvénytársaságok széleskörű elterjedésének fontos oka, hogy kereteikben gigantikus tőkét tudnak koncentrálni, ami lehetővé teszi a legösszetettebb gazdasági problémák megoldását is. A részvénytársaságok jelentős előnye a többi társasági formához képest az is, hogy van egy olyan piac, ahol szabadon vásárolhat vagy értékesíthet értékpapírokat. Mindez előre meghatározta a részvénytársaságok széles körű elterjedését az iparban, a kereskedelemben, a bank- és biztosítási ágazatban, valamint a gazdaság más területein. Kivételt csak a mezőgazdaság képez, ahol a részvénytársaságok az iparág sajátosságaiból adódóan nem fejlettek. Csak az Egyesült Államokban jelenleg több mint 3 millió vállalat termeli az ország nemzeti össztermékének nagy részét.

A részvénytársaság egyik hátránya adófizetési eljárásnak tekinthető, amely rendelkezik kettős adóztatás: a nyereségadókat, amelyek csökkentik a részvényeseket megillető jövedelem összegét, valamint a részvényesek osztalékát terhelő adókat.

Kevésbé fontos hátrányai vannak részvénytársaság bejegyzésére fordított időés bürokratikus eljárások amelyet át kell adni a társadalom létrehozásának folyamatában.

A részvénytársaság gazdasági jellegénél, szervezési módjánál és tevékenységénél fogva a kollektív vállalkozás egy formája. Az alaptőke meghatározott számú egyenlő részvényre (részvényekre) való felosztása azonban, amelyeket különböző személyek szerezhetnek meg, a részvénytársasági formát egyéni társasági jelleggel ruházza fel.

szövetkezet - ez egy olyan társaság, amelynek tevékenysége elvileg nem jövedelemszerzésre, hanem a társadalom tagjainak való segítségnyújtásra és segítségnyújtásra irányul.

A modern szövetkezetek alapítóinak 28 Rochdale városából származó dolgozót tekintenek (Anglia). 1844-ben heti néhány pennyt megtakarítva 28 font kezdőtőkét gyűjtöttek össze, amellyel üzletet béreltek, és kis kereskedelmet indítottak liszttel, zabpehellyel, cukorral, vajjal és gyertyákkal. Az ebből a vállalkozásból származó nyereséget a tagok között vásárlásaik számának arányában osztottuk fel.

Az ilyen társaságokat ún fogyasztói szövetkezetek. Velük együtt vannak termelők által létrehozott termelőszövetkezetek. Oroszországban a szövetkezetek elsősorban a termelési tevékenységekben, a szolgáltatási szektorban, valamint a kereskedelemben és a közvetítői területen terjedtek el. A szövetkezeti vállalkozási formát az alapítás jellemzi a szövetkezet tagjainak szoros kapcsolata magával a szövetkezettel. A szövetkezet jogi személy, tehát jogalany.

A modern üzleti gyakorlatban a forgalmi szövetkezetek viszonylag kis részt foglalnak el, bár sok országban elterjedtek. Ezt számos körülmény magyarázza, és mindenekelőtt az, hogy a szövetkezetek hajlamosak erre a jövedelem „tőkésítése”, ami csökkenti a termelés hatékonyságát, akadályozza az innovációs folyamatot, bonyolítja a szerkezeti átalakításokat.

Másrészt ennek a formának vannak egyértelmű előnyei, amelyek közül az egyik legfontosabb magas motiváció a tulajdon és a munka egysége miatt. De ez csak akkor működik, ha a személytelen „kollektív tulajdon” helyett, amely lényegében a kollektíva tulajdonát jelenti, e kollektíva tagjainak tulajdona van. Az Egyesült Államokban például az „alkalmazotti tulajdon” kifejezést használják az ilyen vállalkozások jellemzésére. Sokkal pontosabb, hiszen a munkavállaló tulajdona egyfajta magántulajdon, ami abban különbözik a klasszikus magántulajdontól, hogy a tulajdonosnak egyidejűleg dolgoznia kell abban a vállalkozásban, amelynek tulajdonostársa, és van egy bizonyos olyan mechanizmus, amely biztosítja részvételét a vállalkozás irányításában.

Megjegyzendő, hogy az Egyesült Államokban nem állami, hanem magántulajdon alakul át a munkások tulajdonává. Ráadásul ezt a folyamatot minden lehetséges módon ösztönzik, hiszen a rendelkezésre álló adatok szerint a munkavállalói tulajdonú vállalkozások munkatermelékenysége átlagosan 10%-kal magasabb, mint az egyéb típusú vállalkozásokban. Az Egyesült Államok Kongresszusa az elmúlt években több mint 20 szövetségi törvényt fogadott el, ilyen vagy olyan formában, elsősorban adókedvezmények révén, amelyek ösztönzik a munkavállalói tulajdon fejlődését. Jelenleg több mint 11 ezer olyan vállalkozás működik az országban, amelyek részben vagy egészben munkavállalók tulajdonában vannak. Körülbelül 12 millió embert foglalkoztatnak. Számos központ alakult ki, amelyek a munkások tulajdonának problémáival foglalkoznak, mind elméleti, mind pedig tisztán alkalmazott értelemben.

Az ilyen típusú kollektív-magánvállalkozás kialakulásának és fejlődésének középpontjában áll tudományos és technológiai forradalom. Ez a tudásintenzív iparágak fejlődését idézte elő, növelte a tudásmunkások szerepét és arányát. Munkatempót nem lehet beállítani egy szállítószalag segítségével, és a munkájuk feletti legáltalánosabb kontroll eredménytelen. Az ilyen munkavállalók csak akkor dolgoznak megtérüléssel, ha megfelelő motivációjuk van. Az ilyen motiváció kialakulásához leginkább a tulajdonos pozíciója járul hozzá. Ennek eredményeként először több tucat, majd több száz és több ezer cég kezdett megjelenni, olykor csak néhány embert foglalkoztatva. De ezt a széttagoltságot kompenzálja az a tény, hogy egyre többen vesznek részt a társadalmi termelésben, nemcsak bérmunkásként, hanem tulajdonosként, teljesen más munkaösztönzéssel.

A technológiai okokból kis magánvállalkozásokra nem osztható nagy iparágakban hasonló problémát oldanak meg a hagyományos magántulajdon munkások tulajdonává alakításával. Sőt, egy ilyen átalakulás támogatói gyakran maguk a vállalkozók, akik megértik, hogy vagyonuk egy részének átengedésével dolgozóiknak növelik munkájuk hatékonyságát, és bőven kompenzálják a profitnak azt a részét, amelyet át kell adniuk. osztalék formájában a megjelent tulajdonostársaknak.

Oroszországban és más FÁK-országokban a munkavállalók tulajdonára épülő vállalkozások éppen most jönnek létre. A hozzájuk való hozzáállás a társadalomban nem egyértelmű. A tudósok között például sok a kritikus "népi vállalkozások", gyakran utalva a „munkás-önkormányzat” jugoszláv tapasztalatára, amely, mint tudják, nem állta ki az idő próbáját. Ez azonban kihagyja a lényeget: a jugoszláv kísérletben a munkások tulajdonát sem létrehozták, sem nem használták fel. Egy személytelen kollektív tulajdon dominált ott, amely nem igazán volt sem a munkásoké, sem az államé.

Hazánkban nagyon baráti a munkaközösségek viszonya a „népi vállalkozásokhoz”, ami azt jelenti, hogy a további privatizáció során elterjednek. De ahhoz, hogy az ilyen vállalkozások ne váljanak egyfajta szovjet kolhozokká, átfogó tanulmányozásra van szükség a szervezetük nyugati tapasztalatairól. És ma ez a tapasztalat nem korlátozódik az amerikaira. Az EU Tanácsa egy időben ajánlásokat fogadott el a „dolgozói tulajdonba” való átállást célzó programok (ESOP program) végrehajtására vonatkozóan valamennyi nyugat-európai országban. A privatizációs módszerként az ESOP programot Lengyelországban, Magyarországon, Csehországban és Szlovákiában is elkezdték széles körben alkalmazni.

Ugyanakkor hiba lenne a munkavállalók tulajdonjogát az egész gazdaságra kiterjeszteni. A nyugati országok azért értek el sikereket a társadalmi-gazdasági és tudományos-technikai fejlődésben, mert megteremtették a feltételeket a különböző tulajdon- és vállalkozói formák fejlődéséhez. Ugyanebben az USA-ban a 19 millió különböző típusú vállalkozás 70%-a egyéni tulajdonú, 10%-a társas vállalkozás (két vagy több személy tulajdonában), 20%-a társaság vagy részvénytársaság.

Állami vállalkozás . A modern világ számos országában az aktív vállalkozó az állam, amely az állótőke 5-10-35-40%-át birtokolja. A volt szocialista országokban a termelőeszközök túlnyomó többsége az állam tulajdonában volt, így lényegében az egyetlen gazdasági egység a gazdaságban.

Az 1980-as évek közepén a közszféra vállalatainak részesedése a hozzáadott értékből volt: Csehszlovákiában - 97%, az NDK-ban - 97,a Szovjetunióban - 96, Jugoszláviában - 87, Magyarországon - 86, Lengyelországban - 82, Franciaországban - 17, Olaszországban - 14, Németországban - 11, Angliában - 11, Dániában - 6, az USA-ban - 1%.

A fenti adatokból jól látható, hogy az úgynevezett szocialista országokban az „állami gazdaság” dominált, míg a nyugati világban az állam viszonylag korlátozott tevékenységi területet kapott. A piacgazdaság mércéje szerint azonban a tevékenység mértéke túl nagynak bizonyult, ami a nyugati országok kormányait a privatizáció útjára indította. Ez a privatizáció nem olyan grandiózus, mint a kelet-európai országokban és a FÁK-ban, de fontos a nem állami gazdaság bővülésének tendenciája.

Ugyanakkor számos állami tulajdonú vállalat még ilyen körülmények között is jelentős nemzetgazdasági szerepet tölt be, és olykor vezető szerepet tölt be az ipari cégek között.

Például, Olaszországbana legnagyobb ipari vállalkozások listáját állami szervezetek vezetik -IRI(vaskohászat, hajógyártás és gépgyártás, repülés, autóipar, elektronikai, elektromos és egyéb iparágak, tengeri és légi közlekedés, telefon- és távírókommunikáció, rádió- és televízióműsorszórás), ENI(kőolaj- és gáztermelés, kőolajtermék-kereskedelem);Franciaországban - "Elf-Akiten"(olaj kitermelése és finomítása, kőolajtermékek előállítása, vegyipar, egészségügy, illatszer és kozmetika), Renault(autókat és teherautókat, sportautókat gyárt) ; Finnországban - "Neste" (olajfinomítás és kőolajtermékek kiskereskedelme).

Így egy többé-kevésbé nagy közszféra piacgazdaságban való létezése megköveteli a gazdasági tartalmával, megjelenésével és szervezeti felépítésével kapcsolatos egyes problémák tisztázását, tisztázását.

Állami vállalkozás jelei. Az állami vállalat olyan termelőegység, amelyre jellemző két fő vonások.

Első abban rejlik, hogy egy ilyen vállalkozás vagyona és vezetése részben vagy egészben az állam és szervei (egyesületek, minisztériumok, osztályok) kezében van; vagy birtokolják a vállalkozás tőkéjét, és osztatlan rendelkezési és döntési jogkörük van, vagy egyesülnek egyéni vállalkozókkal, de befolyásolják és irányítják őket.

Második egy állami vállalat működésének indítékaira vonatkozik. Tevékenységében nemcsak a legnagyobb haszon keresése, hanem a társadalmi szükségletek kielégítésének vágya is vezérli, ami csökkentheti a gazdasági hatékonyságot, sőt esetenként veszteségekhez is vezethet, ami azonban indokolt.

meg kell különböztetni az állami tulajdonú vállalatoktól

A vállalkozás szervezeti és jogi formájának jellemzői, jellemzői. A szervezeti és jogi formák jellemzői. A nonprofit szervezetek általános meghatározása

Küldje el a jó munkát a tudásbázis egyszerű. Használja az alábbi űrlapot

Hasonló dokumentumok

Küldje el a jó munkát a tudásbázis egyszerű. Használja az alábbi űrlapot

Hasonló dokumentumok

Érdekes cikkeket

Érdekes cikkeket