Закрытие ооо с одним учредителем. Образец решения о ликвидации ооо с одним учредителем Ликвидация предприятия с одним учредителем

Если ООО имеет одного учредителя, то осуществить процедуру по закрытию он согласно указаниям действующих законов может в добровольном порядке при отсутствии правонарушений, упомянутых в Федеральном законе и Гражданском кодексе по общей схеме ликвидации.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

Единоличное командование: реальность ситуации

Широко распространенная ситуация, сложившаяся в отечественном бизнесе по всем видам предпринимательской деятельности заключается в том, что единственный учредитель автоматически становится директором ООО. Он управляет хозяйственной деятельностью общества, осуществляя функции администратора и исполнителя.

Несмотря на типичность ситуации, данный случай в действующем законодательстве не разработан до совершенства, хотя все виды полномочий единоличного командования регламентируется главой 4 Федерального закона, в частности статьей 40.

Указания различных государственных ведомств относительно ситуации противоречивы, они имеют различные подходы, которые приводят к разнообразным последствиям по исчислению и уплате налогов.

Затруднениями возникают и в оформлении документации, так как одно лицо выступает в качестве учредителя и директора общества. Ему приходится одновременно ставить две подписи в одном документы, что влечет к двойственности.

Данный персонаж не может:

• давать сам себе поручения и требовать их исполнения;
• знакомить себя под расписку с принятым им же решением;
• писать себе какое-либо заявление с просьбами различного характера.

Но, вместе с тем, единоличное командование предпринимательской деятельностью открывает перед ним большие возможности по принятию определенных решений, касающихся работы.

Он имеет право совершать:

• сделки, не имея доверенность от имени своего общества;
• представлять свои интересы во всех инстанциях;
• выдавать доверенность от имени общества другому лицу на представительство, включая доверенность, обладающее правом передоверия;
• издавать приказы, по которым назначаются работники на должность, переводятся и увольняются;
• принимает решения о поощрении работников вознаграждениями;
• имеет право наложить дисциплинарное взыскание;
• осуществляет все виды полномочий, которые не отмечены Федеральным законом или уставом общества, как имеющие компетенции общего собрания, совета директоров, коллегиального исполнительного органа.

Устав общества, внутренние документы, договора с единоличным командованием должны содержать порядок осуществления хозяйственной деятельности и принятия решений по ней. В соответствии с действующими нормативными актами единоличный руководитель несет административную и уголовную ответственность за деятельность ООО.

Даже если учредитель является руководителем, ему может понадобиться характеристика. Узнайте, как составить

Трудовой договор о дистанционной работе ограждает и работника, и работодателя от неприятностей. Смотрите

Закрытие ООО с одним учредителем

Гражданский кодекс РФ статьями 61-65, Федеральный закон регламентируют порядок закрытия Обществ с ограниченной ответственностью, в том числе ООО с одним учредителем.

Согласно указаниям действующих нормативных актов учредитель имеет право закрыть свое общество добровольно путем вынесения решения, подтверждающего намерение учредителя.

Процедура закрытия ООО с одним учредителем осуществляется поэтапно по общим правилам, которые установлены законодательством.

Этапы осуществления намерения:

• принятие решения о закрытии общества;
• создание ликвидационной комиссии с определением ее состава;
• уведомление регистрирующего органа о своем намерении;
• публикация информации о решении закрытия общества;
• установление порядка и сроков по приему требований кредиторов;
• составление промежуточного баланса;
• осуществление выплат по долгам кредиторам;
• проведение оплаты налога, обязательных платежей в социальные фонды;
• подача декларации в налоговую службу;
• составление окончательного баланса по ликвидации;
• извещение налоговой службы об уничтожении печати общества и закрытии расчетных счетов;
• проведение регистрации о завершении деятельности ООО и получение свидетельства о закрытии.

Каждый из перечисленных этапов работы по прекращению деятельности Общества сопровождается определенными трудностями, которые необходимо разрешить, следуя указаниям действующего законодательства.

Решение и протокол

Чтобы закрыть общество с ограниченной ответственностью, у которого один учредитель, необходимо принять решение о прекращении его хозяйственной деятельности.

Решение принимает учредитель лично, для чего он оформляет специальный документ, официально подтверждающий его намерение.

В нем приводятся сведения о создании комиссии по ликвидации, его членах, их паспортные данные, удостоверяющие их личности. В состав комиссии включается сам учредитель, бухгалтер, какой-либо работник, но его ликвидировать имеет право и сам лично, не привлекая других работников общества. К нему прилагается «Положение о прекращение хозяйственной деятельности общества».

Оповещение

Регистрирующий орган предупреждается в течение трех дней после принятия решения о закрытии общества, для чего предъявляется пакет документов.

Он состоит из:

• информации, заполненной на бланке формы Р 15001, заверенный в нотариальной конторе;
• официальный документ, содержащий решение единственного учредителя.

Пакет документов сдается лично в орган регистрации, отправляется заказным письмом по почте, содержит опись вложенных бумаг, по электронной почте через сети Интернет на адрес сайта государственных услуг.

Проинформировать о предстоящем закрытии общества нужно кредиторов, социальные фонды, всех заинтересованных лиц, поместив объявление в журнале «Вестник государственной регистрации», периодической печати и СМИ, публикующие новости налоговой службы. Информация должна содержать сроки приема требований заинтересованных лиц, перед которыми у общества существует ответственность.

Оповещение кредиторов и публикации осуществляются за два месяца до окончательного закрытия ООО во избежание неприятных последствий, связанных с субсидиарной ответственностью.

Регистрация в ФНС

Утвержденный ликвидационный баланс ООО, составленный после выплат кредиторам, подается в Федеральную налоговую службу по месту регистрации, производящий запись в ведомости ЕГРЮЛ о прекращении деятельности общества.

К документам, подлежащим обязательному предоставлению относятся:

• заявление по форме Р 16001, которое необходимо заверить в нотариальной конторе;
• окончательный баланс с итогами хозяйственной деятельности общества по имеющимся активам и денежным средствам, имуществу;
• квитанция об осуществлении уплаты государственной пошлины, размер которого составляет 800 рублей.

В орган регистрации документы предоставляются лично, отправляются по почте ценным письмом, в которую вкладывается опись вложенных официальных бумаг либо посредством сети Интернет в электронном виде через сайт государственных услуг. ФНС в течение пяти дней производит запись в ведомости, затем выдает свидетельство, удостоверяющее закрытие ООО. Налоговая служба отправляет уведомление, извещающее о снятии с учета ЕГРЮЛ учредителю.

Снятие с учёта в госинстанциях

В течение пяти рабочих дней необходимо уведомить госинстанции, куда входят Пенсионный фонд и Фонд обязательного социального страхования, Фонд обязательного медицинского страхования, о прекращении хозяйственной деятельности общества. Чтобы осуществить снятие с учета в них необходимо обратиться с просьбой в районные отделения социальных фондов.

Унифицированных форм, утвержденных нормативными актами, не существует, но каждое отделение выдвигает требования по оформлению процедуры, поэтому при личном обращении инспектора обязаны разъяснить правила составления заявлений.

Обычно при наличии соответствующих документов и их правильном оформлении в течение нескольких дней фонды снимают с учета, о чем сообщается учредителю в письменном виде. В фонды подается пакет документов, состоящий из:

Увольнение персонала

Работников общества ставят в известность о закрытии общества за два месяца до принятия решения. Каждому работнику вручается уведомление в письменном виде под роспись о прекращении хозяйственной деятельности общества, в связи, с чем он подлежит увольнению с работы.

В службу занятости населения направляется другое письменное сообщение об увольнении работников с работы за два месяца. В нем должна содержатся информация об работниках, которых общество увольняет с указанием занимаемой должности, профессии, базовой специальности, квалификации и размера заработной платы.

Если увольнению с работы подлежит 15 и более человек, то уведомление в службу занятости отправляется за три месяца.

В некоторых случаях о массовом увольнении срок предоставления информации определяется отдельно. Информация предоставляется на специальном бланке, образец которого необходимо уточнить в службе занятости.
Окончательный расчет с работниками осуществляется по истечению двух месяцев.

Самоликвидация: как уволить директора-учредителя?

Закон не запрещает учредителю возлагать на себя обязанности директора, но он не может заключить трудовой договор сам с собой, хотя обязан платить себе заработную плату, производить отчисления в социальные фонды, уплачивать налог в качестве НДФЛ в соответствии с положениями действующего законодательства.

Процедура по прекращению хозяйственной деятельности общества с ограниченной ответственностью есть не что иное, как его самоликвидация, то есть добровольное завершение существования.

Следовательно, исходя из сложившейся ситуации, можно сделать выводы:

• так как учредитель является директором, то подготавливается «Решение» единственного участника общества о намерении закрыть его;
• обоснование и порядок самоликвидации проводится в соответствии с положениями устава, следуя нормативным актам, закону и кодексу;
• далее осуществляется процедура ликвидации с передачей полномочий ликвидационной комиссии, однако обязанности ликвидатора учредитель может возложить на себя;
• принимая за основу «Решение» издается приказ о сложении полномочий директора из-за закрытия общества;
• в трудовой книжке производится запись о том, что уволен в связи с ликвидацией общества, которую делает учредитель сам согласно указаниям Трудового кодекса, где разъясняются правила ведения трудовых книжек.

При самоликвидации ООО, имеющего учредителя и директора в одном лице, налоговая служба и пенсионный фонд вправе проверить начисление заработной платы и исчисление налогов, осуществление выплат в социальные фонды по штатной единице директора.

Смотрите также видео о ситуации, когда учредитель является генеральным директором

Ответственность по долгам

Полный возврат долгов, имеющихся у общества, осуществляется в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Федерации, в котором указывается очередность и сроки по выплатам.

В случае, когда фирма исполнила свое предназначение и больше не нужна, ее целесообразно закрыть. Процедура ликвидации ООО с единственным участником, пошаговая инструкция которой приведена ниже, достаточно проста. Еще больше она упрощается, если трудовое прошлое фирмы не отягощено долгами перед сотрудниками, кредиторами и бюджетом.

Основные этапы ликвидации фирмы

Можно выделить 4 крупных этапа ликвидационного процесса. Это:

• подготовительный;
• подготовка и составление промежуточного ликвидационного баланса;
• подготовка и составление ликвидационного баланса;
• завершающий этап.

Подготовительный этап ликвидации фирмы

Если к моменту, когда единственный участник ООО задумался о необходимости его ликвидации, в организации все еще работают сотрудники, то первым делом необходимо решить вопрос с их увольнением.

Есть два варианта его решения, предусмотренные ТК РФ:

• увольнение сотрудников в связи с ликвидацией фирмы;
• увольнение сотрудников по соглашению сторон.

В плане финансовой нагрузки на предприятие оба этих варианта практически равнозначны, но при увольнении сотрудников по соглашению сторон «расставание» происходит значительно быстрее и исключает возникновение трудовых конфликтов в процессе ликвидации ООО как с одним учредителем, так и с несколькими.

Следующим действием подготовительного этапа будет издание решения единственного участника о закрытии фирмы и назначении того, кто будет ее проводить. Возможен вариант, когда ликвидатором будет назначен директор либо сам участник. С этого момента полномочия директора считаются прекращенными.

О принятом решении необходимо в трехдневный срок оповестить регистрирующее подразделение налоговой инспекции.

В этом случае порядком ликвидации ООО с одним учредителем предусмотрено представление заявления по форме Р15001 , подписанного ликвидатором (председателем ликвидационной комиссии) и нотариально заверенного, и оригинала самого решения.

Если сотрудники не согласны на увольнение по соглашению сторон, то после издания решения о закрытии фирмы их (включая директора) необходимо предупредить о предстоящем через два месяца увольнении.

Результатом подготовительного этапа будет внесение записи в ЕГРЮЛ о том, что фирма находится в процессе ликвидации.

Этап подготовки промежуточного ликвидационного баланса (ПЛБ)

Второй этап включает в себя оповещение всех заинтересованных лиц о предстоящем закрытии, сбор сведений о всех активах и долгах предприятия и включение их в ПЛБ.

В адрес всех кредиторов, сведения о которых есть в закрывающейся организации, необходимо выслать индивидуальное оповещение.

Сделать это можно любым способом: заказным письмом с уведомлением, электронным письмом, доставить нарочно и пр. Но должны быть получены четкие доказательства того, что кредитор уведомлен о принятом решении. В противном случае есть риск судебных разбирательств с неуведомленными контрагентами даже после закрытия фирмы.

Всех остальных возможно оповестить о ликвидации через публикацию в специализированном издании «Вестник государственной регистрации». Публикация платная.

Контрагенты имеют право предъявить требования к ликвидируемой организации. Срок предъявления необходимо указать в уведомлении, но не менее двух месяцев с даты оповещения. Порядком ликвидации ООО с одним учредителем устанавливается, что такой датой считается наиболее поздняя из дат: дата публикации уведомления в СМИ или дата получения от кредиторов последнего по времени подтверждения получения ими индивидуального оповещения.

Свои требования может предъявить и налоговая инспекция, которая к тому же имеет право провести документальную проверку. В данной пошаговой инструкции по ликвидации ООО с одним учредителем настоятельно рекомендуем в течение второго этапа провести сверку с контролерами, уплатить недоимку и вернуть переплату на расчетный счет.

По истечении срока предъявления претензий со стороны кредиторов необходимо составить список всех лиц, претендующих на возврат долгов. Общая сумма этих и иных долгов, а также всех известных активов включается в ПЛБ. ПЛБ утверждается решением собственника и представляется в налоговую инспекцию.

Далее необходимо известить регистрирующее подразделение налоговых органов о произведенных действиях. Для этого вновь оформляем заявление по форме Р15001 .

Если активов предприятия недостаточно для погашения требований кредиторов, то процесс добровольной ликвидации прекращается и начинается процесс банкротства.

Этап подготовки ликвидационного баланса (ЛБ)

К моменту его составления у ликвидирующейся фирмы не должно быть сотрудников и кредиторов. Иначе порядок ликвидации ООО с одним учредителем будет нарушен, и в регистрации ликвидации будет отказано.

Обязательным моментом является передача в архивный орган документов, касающихся бывших сотрудников: кадровых, «зарплатных» и т.п.

Оставшиеся от уплаты долгов активы распределяются в пользу участника или списываются. Составляется и сдается завершающая отчетность в ИФНС, ПФ и ФСС. Составляется ЛБ и утверждается решением участника. Его также необходимо представить в контролирующий орган.

Ликвидация

О произведенных действиях необходимо сообщить в регистрирующее подразделение налоговых органов, оформив заявление по форме Р16001 и уплатив госпошлину.

В результате правильного выполнения шагов по ликвидации ООО с единственным участником, пошаговая инструкция которой изложена выше, в ЕГРЮЛ должна появиться запись о том, что компания больше не существует.

Законодательство разрешает создавать общество с ограниченной ответственностью как одному человеку, так и группе учредителей численностью до 50 человек. Ликвидация ООО с единственным участником отличается от общепринятой лишь тем, что все решения принимает одно единственное лицо. На его плечах выбор ликвидационной комиссии и утверждение балансов. Как оформить закрытие общества с единственным участником?

Порядок ликвидации компании в ГК РФ прописан едино для всех юридических лиц. Для вас представлена пошаговая инструкция по ликвидации ООО с единственным участником.

Она включает следующие этапы:

1. Учредитель принимает и оформляет свое решение, избирает ликвидационную комиссию (ликвидатора). Так как законом не установлены ограничения в данном вопросе, членами комиссии могут стать любые сотрудники компании, директор, сам учредитель или даже сторонние люди. Образец смотрите .

2. Выбранный председатель комиссии, к которому переходят все функции по управлению обществом, направляет в течение 3-х рабочих дней заполненное от своего имени и заверенное у нотариуса уведомление для ИФНС по форме Р15001 и решение единственного учредителя (п. 1 ст. 20 Федерального закона №129-ФЗ).

3. В официальном журнале «Вестник государственной регистрации» публикуется новость о ликвидации, для всех кредиторов устанавливается порядок подачи требований, сроки, которые не должны быть меньше 2-х месяцев. Если вы затрудняетесь с подготовкой необходимых для публикации документов, посетите сайт журнала .

4. Выездная налоговая проверка проводится по решению главного человека в территориальном отделении ФНС (ст. 89 НК РФ), однако, как показывает практика, обычно ликвидация ООО с одним учредителем обходится без нее. Все же не стоит надеяться на авось – лучше подготовьтесь к комиссии заранее, проверьте всю документацию, сами выявите недочеты.

5. Составление промежуточного ликвидационного баланса. Если вы не сильны в бухгалтерии, а в составе ликвидационной комиссии нет необходимого специалиста, можете обратиться за услугой к стороннему лицу. О наличии промежуточного баланса необходимо также уведомить налоговую путем направления заявления по форме Р15001 .

6. Погашение требований кредиторов согласно установленной законом очередности (ст. 64 ГК РФ).

7. Составление окончательного ликвидационного баланса. Его утверждает единственный учредитель ООО, но подает на рассмотрение в ФНС вместе с заявлением по форме Р16001 , справкой из ПФР и квитанцией об оплате 800 руб. госпошлины председатель ликвидационной комиссии.

8. На 6-й рабочий день с момента подачи бумаг в ИФНС указанным в заявлении способом забирается свидетельство о снятии с налогового учета и лист записи в ЕГРЮЛ. Компания ликвидирована.

Если с вашими активами не все в порядке, денег на оплату долгов кредиторам не хватает, придется прибегнуть к реализации имущества общества в судебном порядке. В признании компании банкротом нет ничего страшного, если заявление на рассмотрение данного дела подали вы сами.

Решение ликвидировать ООО, принятое единственным учредителем, становится зоной его тотальной ответственности. Однако в таком закрытии есть и свои преимущества: вероятность проведения в компании налоговой проверки резко снижается. Кроме того, оставшееся после выплат кредиторам имущество нет необходимости ни с кем делить, оно переходит владельцу.

Решение единственного учредителя о ликвидации ООО не имеет обязательного образца и составляется в простой письменной форме. Его задача - отразить намерения собственника имущества и подтвердить их для регистрационных органов. Разберем элементы решения участника о .

1. Порядковый номер, место и дата принятия решения. Любой документ начинается с поименования его вида и источника, в данном случае это “решение единственного участника ООО такого-то». Дата обязательна, поскольку в течение трех рабочих дней после вынесения решения необходимо уведомить регистрационные органы. Номер - элемент учета может отсутствовать. Город вынесения указывается символически.

2. Сведения об участнике. Если это физическое лицо, указываются фамилия, имя и отчество, паспортные данные, адрес регистрации. Для участника - юридического лица это наименование, ИНН, ОГРН, КПП, место нахождения.

3. Указание на стоимость доли в уставном капитале. В случае принятия решения о ликвидации ООО с одним учредителем это формальность, которая подтверждает легитимность документа.

4. Непосредственно решение о начале ликвидации определенного юридического лица (указываются идентификаторы) и форма ликвидации - добровольная, принудительная по решению государственного органа, при наличии долгов, которые нельзя погасить.

5. Назначение ликвидатора или председателя и членов ликвидационной комиссии . Ликвидаторами могут стать любые лица - сам учредитель, директор и/или главный бухгалтер ООО, другие сотрудники, приглашенные специалисты. Факт наличия трудовых или гражданско-правовых отношений значения не имеет. Указываются паспортные данные ликвидаторов. После подписания решения все исполнительные полномочия, включая извещение налоговых органов, перейдут к комиссии.

6. Решение единственного участника о сроках ликвидации ООО . В 2018-м году это имеет важное значение, поскольку с прошлого года ограничен одним годом и может быть увеличен только по решению арбитражного суда не более, чем в полтора раза. Этот же срок обычно определяет продолжительность . Срок не является императивным, отступление от него не влечет наступление административной ответственности.

7. Определение порядка ликвидации . Фактически порядок закрытия юридического лица закреплен в Гражданском кодексе и Федеральных законах об обществах с ограниченной ответственностью и государственной регистрации юридических лиц, поэтому их уточнение не играет принципиальной роли. Но решение единственного участника общества о ликвидации ООО может включать положения об уведомлении регистрационного органа, публикации информации в «Вестнике государственной регистрации» и передаче полномочий исполнительного органа ликвидационной комиссии.

Если вы являетесь учредителем ООО в единственном лице и решили прекратить деятельность, статья поможет в этом вопросе. Рассмотрим, как осуществляется с единственным участником. Пошаговая инструкция содержит подробное описание, как это делается.

Ликвидация и ее виды

Чаще всего о ликвидации начинают задумываться тогда, когда у фирмы набралось слишком много долгов или деятельность по ней не ведется совсем. Ликвидация может быть трех видов:

• добровольная;
• принудительная;
• в виде банкротства.

Первый вариант будет возможен лишь в том случае, если средств организации будет достаточно, чтобы погасить образовавшийся долг. Почти весь порядок, из которого состоит пошаговая инструкция ликвидации ООО с единственным участником, изложен в Гражданском кодексе. Он применим для ликвидации всех юр. лиц. Рассмотрим этот процесс по порядку.

Сначала принимается решение

Решение о добровольной ликвидации учредитель принимает самостоятельно. Когда участников несколько, то составляется протокол. А в случае с единственным участником требуется только его решение. Пошаговая инструкция ликвидации ООО с единственным участником начинается заключением по следующим вопросам:

• о ликвидации;
• о назначении ликвидатора.

В некоторых случаях (в крупных организациях) целесообразно назначить ликвидационную комиссию. Но на сам процесс это не повлияет. Если впоследствии понадобится сменить ликвидатора или членов ликвидационной комиссии, в этом, как правило, проблемы не возникает.

Уведомление налоговой

Вместе с уведомлением подается решение единственного участника о В течение пяти рабочих дней орган регистрации выдает свидетельство о том, что фирма находится в процессе ликвидации.

Ранее пошаговая инструкция ликвидации ООО с единственным участником содержала пункт о необходимости уведомления внебюджетных фондов. Однако в настоящее время (начиная с мая 2014 года) эта обязанность отпала. ПФР и ФСС в любом случае узнают эту информацию по внутренней системе электронного оборота документов.

Возникает вопрос о том, может ли продолжаться деятельность во время ликвидации предприятия? Ответ: да. Конечно, деятельность возможна, но так как процесс ликвидации запущен, на ликвидатора и на фирму в целом накладываются определенные обязательства. Поэтому и деятельность прежде всего должна быть направлена именно на ликвидацию.

Публикация

После получения записи из налогового органа приступают к следующему этапу, когда информация о ликвидации публикуется в специальном издании - «Вестнике гос. регистрации». После этого нужно подождать два месяца.

Все вопросы, связанные с публикацией, можно найти на сайте издания. Кроме того, там заполняется заявка. После проверки менеджером производится оплата и подаются соответствующие документы. Если организация имеет электронную подпись, то все действия можно реализовать, сидя за компьютером.

"Вестник" выходит по средам. Для публикации предоставляют:

• два бланка-заявки;
• два сопроводительных письма;
• лист о начале ликвидации, полученный от органа регистрации;
• решение о запуске регистрации;
• квитанцию об оплате.

Как только публикация появится, в течение двух последующих месяцев ожидания можно параллельно решать сопутствующие вопросы.

Извещение кредиторов

Выявить кредиторов - главный вопрос в процессе ликвидации. Ведь если средств для погашения долгов не хватит, то добровольная ликвидация обернется процедурой банкротства.

Есть мнение, что уведомлением кредиторов можно назвать публикацию в "Вестнике". Однако во избежание недоразумений и возникновения ненужных рисков лучше, если пошаговая инструкция ликвидации ООО с единственным участником будет содержать дополнительное уведомление всех известных кредиторов. Уведомление может быть направлено в свободной форме ценным письмом.

В течение срока, который специально отведен на извещение, можно заняться архивом. В любой организации должно храниться множество документов, некоторые из них должны быть в региональном отделении архива. Например, информация по кадрам поможет сотрудникам понять прошлую трудовую деятельность. Чтобы передать документы в архив, необходимо связаться с соответствующим отделением, привести в надлежащий вид документы и передать на хранение за отдельную плату. Эта процедура является обязательной. Однако придерживаются ее лишь немногие компании (в основном это крупные организации).

Ликвидационный баланс

Реорганизация - присоединение

Этот вариант более выигрышный по сравнению с предыдущим, потому что в этом случае запись из ЕГРЮЛ все же исключается и документов для реализации реорганизации необходимо немного. Но он займет по времени 2-3 месяца. Также в этом случае рекомендуется сначала провести смену руководства, то есть, по сути, реализовать первый предложенный вариант. В то же время и здесь возникает риск привлечения к субсидиарной ответственности.

Ликвидация ООО с единственным участником: деятельность не велась

Данный вариант является самым простым. Он означает, что прибыли фирма не имеет и долгов у нее тоже нет. Такое ООО может быть легко ликвидировано:

• Обычной схемой, которая предусматривает описанные выше шаги.
• Альтернативным способом, предусматривающим, например, продажу или реорганизацию.
• Банкротом организация признана не будет по той простой причине, что долгов у нее нет. Такая фирма закрывается очень просто, так как выездных проверок и даже интереса со стороны налоговых органов к ней не имеется.

Заключение

В статье мы рассмотрели разные способы того, как ликвидировать ООО с единственным участником. Инструкция в большей степени касается добровольного вида ликвидации. Обычно, если бухгалтерия в компании велась должным образом, то на такую ликвидацию предприятия уходит не более четырех месяцев, после чего ООО исключается из ЕГРЮЛ.