"Jūs nevarat pārvaldīt to, ko nevarat novērtēt"
/IN. Hewlett, Hewlett Packard dibinātājs/

Uzņēmējdarbība ir darbība, kuras rezultāts ir efektivitāte un efektivitāte.

Efektivitāte– mērķu sasniegšana ārējā vidē, tirgus, finanšu, sociālo rezultātu iegūšana. Izteikts ieņēmumos, ienākumos, vajadzību apmierināšanā, materiālajā labumā un morālajā labumā.

Efektivitāte– peļņas gūšana, kapitāla pieaugums, neto naudas plūsmas pieaugums.

Efektivitāte tiek panākta ārējā vidē faktoru virzienā: patērētājs – prece – tirgus (PTR), paļaujoties uz iekšējās vides iespējām.

Iekšējās vides iespējas nosaka trīs galvenie faktori (KPT):

Procesi.

Resursi.

Efektivitāte tiek panākta ar darbību racionalitāti iekšējā vidē.

Lai pieņemtu pareizos lēmumus un pārvērstu tos pareizās darbībās, vadītu darbības, vienlaikus optimizējot efektivitāti un efektivitāti, ir nepieciešama spēju mērīšana un novērtēšana. Parametrs šādiem mērījumiem var būt biznesa potenciāls.

Uzņēmējdarbības potenciāls ir ienākumu un peļņas gūšanas spējas novērtējums, instruments darbības efektivitātes un efektivitātes mērīšanai un novērtēšanai.

Veiktspējas potenciāls = produktu daudzums x pārdošanas cena

Efektivitātes potenciāls = Efektivitātes potenciāls – Izmaksas

Darbības lietderības koeficients = faktiskais potenciāls / plānotais potenciāls

Darbība sastāv no trim galvenajiem posmiem:

1. Mērķu izvirzīšana, stratēģijas un taktikas izstrāde.

2. Operatīvie lēmumi un darbības stratēģijas īstenošanai, izmantojot taktiku.

3. Faktisko darbības rezultātu iegūšana.

Tāpēc trīs potenciāla dimensijas ir:

Stratēģiskais potenciāls ir stratēģijas īstenošanas plānotais rezultāts;

Darbības, ekonomiskais potenciāls - pašreizējais, radītais potenciāls stratēģijas īstenošanai;

Faktiskais potenciāls ir praktiski iegūtais stratēģijas īstenošanas rezultāts un ekonomiskais potenciāls.

Stratēģiskais potenciāls – kādas iespējas ceram radīt un kā tās īstenot ilgtermiņā. Vēlmju novērtēšana ārējā vidē. Tas kalpo par pamatu ekonomiskā potenciāla veidošanai, tas ir, iekšējās vides projektēšanai.

Ekonomiskais potenciāls – kādas iespējas ir radītas konkrētajā laikā. Novērtēt iekšējās vides iespējas realizēt stratēģisko potenciālu. Kalpo par pamatu praktisku rezultātu iegūšanai.

Faktiskais potenciāls – kas sasniegts, realizējot ekonomisko potenciālu, īstenojot stratēģisko. Mērķu īstenošanas ārējā vidē (PTE) un iekšējās vides (PRT) spēju novērtējums. Kalpo stratēģiskā potenciāla pielāgošanai, ekonomiskā potenciāla izmaiņām, efektivitātes un lietderības uzlabošanai.

Potenciālās pieejas metodoloģijas pielietojums vadībā balstās uz darbību shematizāciju un formulēšanu.

Uzņēmuma diagramma, izmantojot potenciālo pieeju, ir parādīta attēlā:

Formulēšana sastāv no analīzes, aktivitāšu strukturēšanas, cēloņu un seku sakarību noteikšanas, faktoru, rādītāju, rādītāju, kas nosaka rezultātu un ietekmi, un to uzrādīšanas formulu veidā.

Cēloņu un seku atkarības uzņēmējdarbības formulēšanai:

Cēlonis ir mērķi, sekas ir stratēģija.

Cēlonis ir stratēģija, sekas ir procesi, resursi, darbaspēks.

Cēlonis ir procesi, resursi, darbaspēks, sekas ir rezultāti un efektivitāte.

Uzņēmējdarbības struktūra kā darbības:

Vīzija un mērķi.

stratēģija. Taktika.

Biznesa procesi.

Resursi.

Biznesa objekti (projekcijas):

Patērētājs.

Procesi.

Resursi.

Produktivitāte.

Efektivitāte.

Balstoties uz vīziju un mērķiem biznesa objektu virzienos, izstrādāt stratēģiju un rīcības taktiku.

Nosakiet nepieciešamos procesus un resursus.

Paļaujoties uz uzņēmējdarbības spējām, veiciet biznesa procesus ar darbaspēku, apvienojot resursus produktos.

Pārdodiet produktus, saņemiet naudu (rezultāts un efekts).

Investējiet biznesa attīstībā.

Efektivitāti un efektivitāti nosaka lēmumu un darbību kvalitāte. Lēmumu kvalitāte izpaužas radītajās iespējās radīt rezultātus. Darbību kvalitāte izpaužas iespēju (potenciāla) izmantošanā – faktiskajā rezultātā un efektā.

Tātad biznesa formulēšana ir izmērīts faktoru atkarību attēlojums katra biznesa objekta efektivitātes un efektivitātes sasniegšanā starp ārējās vides objektiem, iekšējās vides objektiem un starp vidēm. Tas ļauj skaidrāk un skaidrāk izprast atkarības, pieņemot lēmumus un veicot darbības, kā arī pārvaldīt mijiedarbību, novērst vājās vietas un panākt sinerģisku efektu.

Potenciālās novērtēšanas metodes izmantošanas praktiskā vērtība ir, pamatojoties uz biznesa spēju un to izmantošanas mērīšanu un novērtēšanu, veikt:

Uzņēmējdarbības iespēju mērīšana un novērtēšana, pamatojoties uz veiktspējas un efektivitātes faktoriem un kopumā.

Salīdziniet sasniegumus ar iespējām, nevis tikai pagātnes sasniegumiem.

Plānotās efektivitātes un efektivitātes optimizācija PTR un PPT prognožu virzienos, pamatojoties uz faktoriem un rādītājiem: no stratēģiskā potenciāla uz ekonomisko potenciālu, no ekonomiskā potenciāla uz faktisko potenciālu.

Nosakiet faktiskās efektivitātes un efektivitātes rezerves, lai uzlabotu aktivitātes un optimizētu tās.

Potenciālu aprēķini.

Visi mērījumi tiek veikti uz informācijas sistēmas bāzes: finanšu, nodokļu, vadības grāmatvedība.

Praktiskais potenciāla aprēķināšanas mehānisms:

1. Datu vākšana un apstrāde nepieciešamajā informācijā.

2. Formulas un algoritmi PTR aprēķināšanai, PRT rādītāji.

3. Rādītāju, cēloņu un seku faktoru analīze.

4. Rādītāju un rādītāju aprēķins.

5. Plānošana nākotnes izmaiņām.

Stratēģiskās spējas mērīšana.

Stratēģiskais potenciāls tiek aprēķināts no perspektīvu novērtējumiem (stratēģija, projekta biznesa plāns) atbilstoši ārējās vides vīzijai (pieprasījums - piedāvājums, tirgus) un iekšējās vides (resursi) iespējām.

Kvantitatīvs potenciāls (QP) - tiek mērīts un novērtēts atkarībā no darbības veida īpašībām, ģeogrāfijas un citām pazīmēm, pamatojoties uz PTR rādītājiem, pamatojoties uz mārketinga pētījumiem, iespējamiem resursiem un atspoguļo pārdošanas skaita stratēģisku novērtējumu laika periodos. .

Piemērs. Tirgus segments – 1000 potenciālie pircēji, ņemot vērā tirgus aplēses un iespējas, ir konstatēts, ka 10% segums ir reāls, tas ir, 100 pircēji. Var palielināt par atkārtotu pirkumu skaitu.

Izmaksu potenciāls (CPst) - tiek mērīts arī, pamatojoties uz PTP rādītāju analīzi (patērētāju budžets, produkta izmaksas, konkurence) un atspoguļo kvantitatīvā potenciāla novērtējumu vidējā cenā (C) attiecīgajā periodā.

PRst = PRk x C

Patērētājs ir gatavs maksāt - 1000 rubļu, produkcijas vienības izmaksas ir 700 rubļu, konkurētspējīgas cenas korekcija ir 800 rubļu. no 1000 rubļiem atkarībā no tirgus daļas (pozīcijām).

Ņemot vērā konservatīvo pieeju, mēs ņemam cenu 800 rubļu.

100 x 800 = 80 000 rub. (80 tūkstoši rubļu)

Efektivitātes potenciālu mēra pēc peļņas, tas ir, salīdzinot izmaksu potenciālu un stratēģijas paredzamās izmaksas.

PE = 80 – 70 = 10 t. Berzēt.

Pārdošanas atdeve = 10/80 = 12,5%

Ekonomiskā potenciāla mērīšana.

Ekonomiskais potenciāls ir pašreizējās, radītās iespējas efektivitātes un efektivitātes novērtējums uz noteiktu datumu. Izsaka aktīvu ražošanas jaudu un regulējuma efektivitāti, pamatojoties uz veiktajiem kapitālizdevumiem un darbības izmaksām.

Ekonomiskais kvantitatīvais potenciāls (PRqek) – ražošanas jauda. To mēra ar izveidoto pamatlīdzekļu produktivitāti, iespējamo apgrozāmo līdzekļu piesaisti uz esošo saistību rēķina un darba ražīgumu pakalpojumu jomā. Jaudas rādītāji tiek salīdzināti ar procesu un darba ražīguma aplēsēm.

Piemērs. PRkEk = 120 vienības.

Ekonomisko izmaksu potenciāls (PRstec) - mērāms ekonomiskā kvantitatīvā potenciāla izmaksās un standarta peļņas veidā (ienākumi no noguldījumiem, ieguldījumu atdeve, citi rādītāji).

Izmaksas tiek aprēķinātas no mainīgajām (tiešajām) un fiksētajām (netiešajām) izmaksām.

Ir iespējamas arī citas aprēķina metodes, tostarp atkarībā no darbības veida.

CC kaudze = 400 mainīgais + 200 post = 600 x 1,15 (peļņas likme) = 690, ņem 700, ņemot vērā tirgu un stratēģiju.

PRstack = 120 x 700 = 84 tonnas.. Berzēt.

PE = 84 – 72 (120x600) = 12 tonnas.. Berzēt.

Rentabilitāte = 12/84 = 14,3%

Faktiskais potenciāls.

Faktiskais potenciāls (rezultāti) tiek mērīts informācijas sistēmā (finanšu, vadības grāmatvedība).

PRkf = 70 vienības PRstf = 70x900 (pārdošanas cena) = 63 tūkstoši rubļu. PEF = 8,5 t. Rub. Rentabilitāte = 8,5/63 = 13,5%

Uzņēmuma potenciāla visaptverošu izmantošanu var novērtēt, salīdzinot plānotos un faktiskos rezultātus, izmantojot darbības efektivitātes koeficientus (PCI).

Efektivitātes loma biznesa posmos:

Stratēģiskā potenciāla realizācija ekonomiskajā potenciālā.

Stratēģiskā potenciāla realizācija faktiskajos rezultātos.

Ekonomiskā potenciāla izmantošana faktiskajos rezultātos.

Noviržu identificēšana, cēloņu noteikšana, pamatojoties uz faktoriem, rādītājiem, rādītājiem.

Darbību optimizācija potenciāla palielināšanas un tā izmantošanas virzienā.

Veiktspējas efektivitāte:

Ienākumu ekon / Ienākumu slāņi

Faktiskie ienākumi / Strata ienākumi

Faktiskie ienākumi / Ienākumi ekonomiskie

- (Ienākumu fakts / Ienākumu ekonomiskais) : (Ienākumu fakts / Ienākumu slāņi)

Tas pats attiecas uz preču daudzumu un darba ražīgumu.

Efektivitātes efektivitāte:

Profit econ (norm) / Profit strata

Peļņas fakts / Peļņas slāņi

Peļņas fakts / Profit Economic

- (Faktiskā peļņa / Peļņas ekonomiskā) : (Faktiskā peļņa / Peļņas slāņi)

Tas pats attiecas uz naudas plūsmu

Efektivitātes koeficientu aprēķins.

Darbības lietderības koeficients - mēra, salīdzinot faktiskos rezultātus (potenciālu) ar stratēģisko un ekonomisko potenciālu.

Efektivitātes ekv/str:

KPDk = 120/100 = 1,2 KPDst = 84/80 = 1,05 KPDe = 12/10 = 1,2 KPDr = 14,3 / 12,5 = 1,14

Ekonomiskais potenciāls tiek radīts virs stratēģiskā potenciāla. Šādu lēmumu pamatotība tiek analizēta pēc faktoriem, rādītājiem, PTR, PRT rādītājiem.

Efektivitāte f/lapā:

KPDk = 70 / 100 = 0,7 KPDst = 63 / 80 = 0,79 KPDe = 8,5 / 10 = 0,85 KPDr = 13,5 / 12,5 = 1,08

Faktiskie rezultāti ir zem stratēģiskā potenciāla, izņemot rentabilitāti. Tiek analizēti PTR, PRT faktori, rādītāji, rādītāji. Ir noteikti novirzes iemesli.

Efektivitāte f/econ:

KPDk = 70 / 120 = 0,58 KPDst = 63 / 84 = 0,75 KPDe = 8,5 / 12 = 0,71 KPDr = 13,5 / 14,3 = 0,94

Faktiskie rezultāti ir zem ekonomiskā potenciāla. Tiek analizēti PTR, PRT faktori, rādītāji, rādītāji. Ir noteikti novirzes iemesli.

Balstoties uz novirzēm, tiek identificēti uzņēmuma potenciāla sekmīgas vai neveiksmīgas izmantošanas iemesli, sabalansētas aktivitātes, lai novērstu vājās vietas, tiek veiktas mērķu, stratēģiju, taktikas korekcijas, kā arī tiek nomainīti vadītāji to neveiksmes gadījumā.

Darbību optimizācija, pamatojoties uz. No mērķiem līdz sasniegumiem.

Pirmā uzņēmējdarbības potenciāla izmantošanas funkcija ir optimizēt efektivitāti un efektivitāti plānošanas stadijā, tas ir, ienākumu un peļņas maksimizēšana noteiktos ārējās vides apstākļos un iespējas iekšējās vides veidošanā attīstības stadijās.

Lai pārvaldītu efektivitāti un efektivitāti, jums ir jāsaprot ārējās un iekšējās vides faktoru atkarības, jāizmēra un jānovērtē šīs atkarības. Tajā pašā laikā izvērtējiet ne tikai un ne tik daudz faktu pēc fakta (pagātne ar pagātni), bet ar iespējām, tas ir, darbības potenciālu. Tas dod objektīvāku vērtējumu un ļauj vadīt nākotni, kas jau ir pienākusi (P. Drukers).

Lai vadītu aktivitātes, ir nepieciešams ne tikai izveidot sistēmu potenciālu mērīšanai un novērtēšanai, bet arī noteikt potenciālu noteicošos faktorus, pēc tam izteikt faktorus indikatoros, novērtēt rādītājus digitālās vērtībās, tas ir, iestatīt rādītājus.

Rādītāju sistēma kalpo par pamatu darbību vadīšanai (no augšas uz leju), kas sastāv no plānošanas, informācijas vākšanas un apstrādes, analīzes, kontroles, motivācijas organizācijas biznesa sistēmā. Organizatoriskā sistēma paredz: biznesa procesu inženieriju, organizācijas strukturēšanu, personāla atlasi un izvietošanu, korporatīvo standartu sistēmu, infrastruktūru, resursu nodrošināšanu (resursu sistēmu).

Rādītāju sistēmas mērķis darbību optimizēšanā:

Pamatojoties uz PTR mērķiem, noteikt stratēģisko potenciālu (apvienojot vēlmes ārējā vidē ar iekšējās vides veidošanas iespēju novērtējumu). Novērtēt pēc faktoriem, rādītājiem un rādītājiem.

Vadoties pēc stratēģiskā potenciāla, veidojiet GoT iekšējās spējas - ekonomisko potenciālu. Novērtēt pēc faktoriem, rādītājiem un rādītājiem.

Izmantojot PAG ekonomisko potenciālu ienākumu maksimizēšanas un izmaksu samazināšanas virzienā, iegūt reālus rezultātus. Novērtēt pēc faktoriem, rādītājiem un rādītājiem.

Tādā veidā mēs optimizējam aktivitātes plānošanas posmā.

Darbību optimizācija, kuras pamatā ir potenciāla mērīšana un novērtēšana, sastāv no:

1. Strukturēšanas aktivitātēs - efektivitātes un efektivitātes faktoru noteikšana PTR un PPT prognozēs.

2. Izveidojot rādītāju sistēmu - atkarības no faktoriem un starp faktoriem (jo rezultāts un ietekme ir atkarīga no faktoriem):

Saskaņā ar faktoriem P, T, R un to mijiedarbību ar veiktspēju,

Saskaņā ar faktoriem P, R, T un to mijiedarbību ar efektivitāti un efektivitāti,

Par PTR un PPT faktoru mijiedarbību uz efektivitāti un efektivitāti.

3. Rādītāju novērtēšanā, izmantojot indikatorus (atkarību digitālos parametrus) pa posmiem:

Stratēģiskais potenciāls – attīstības parametri ārējā vidē, ņemot vērā iekšējās vides iespējas,

Ekonomiskais potenciāls - nepieciešamo un pietiekamu resursu (aktīvu - pasīvu) veidošana stratēģijas īstenošanai, izmantojot taktiku (resursu, procesu, darbaspēka organizēšana un vadība),

Ekonomiskā potenciāla faktiskā izmantošana procesos apvienojot resursus ar darbaspēku.

4. Salīdzinot un vērtējot faktiskos sasniegumus ar stratēģiskiem centieniem un ekonomiskajām iespējām - darbības lietderības koeficientu noteikšanā. Cēloņu un seku noviržu analīze, efektivitātes un efektivitātes rezervju noteikšana, darbības korekciju noteikšana.

5. Veicot izmaiņas stratēģijā un taktikā. Jauna optimizācija nākamajiem periodiem.

Darbību strukturēšana tiek veikta, pamatojoties uz stratēģiju un taktiku. Papildinformāciju skatiet www.vsoldatov.com rakstos “Uzņēmējdarbības efektivitātes un efektivitātes rīki”.

1. posms – stratēģiskais potenciāls. Projektēšanas veiktspēja ārējā vidē.

Aktivitāšu optimizācija stratēģiskās plānošanas stadijā tiek veikta, izstrādājot savstarpēji saistītu faktoru, rādītāju un rādītāju sistēmu (turpmāk SFPI), kas nosaka stratēģisko mērķu sasniegšanu, ņemot vērā stratēģisko mērķu sasniegšanu. ārējā vide un iekšējās vides veidošanas iespējas (investīcijas).

Darbību ārējā vidē nosaka lēmumi un darbības:

v Vajadzību (pieprasījumu) noteikšana, patērētāju apzināšana.

v Produkta identifikācija, kas apmierina vajadzību. Produkta pozicionēšana.

v Tirgus definīcija: pieprasījums, tirgus kapacitāte, segmentācija, preču piedāvājums tirgū, piedāvājuma un pieprasījuma attiecība, konkurence, preču pārdošanas vietas un metodes, cenu aplēses.

v Makroekonomiskie faktori, kas ietekmē uzņēmējdarbības attīstību.

v Uzņēmējdarbības attīstību ietekmējošie mikroekonomiskie (nozares) faktori.

v Stratēģijas izstrāde mērķu sasniegšanai:

1.variants - no iespējamā apjoma (stratēģiskais potenciāls) uz procesu - resursu - darbaspēka (ekonomiskā potenciāla un tā faktiskā izlietojuma) optimizāciju. Izmaksu optimizācija, pamatojoties uz doto pārdošanas apjomu.

2. variants – no PPT iespējām (ekonomiskais potenciāls) līdz pārdošanas apjoma maksimizēšanai (stratēģiskais potenciāls). Pārdošanas maksimizēšana no pieejamajiem resursiem.

v Tirgus darbība: produktu veicināšana, pārdošana.

Tas ir, sniegumu ārējā vidē nodrošina faktoru kombinācija un mijiedarbība gar projekcijām: patērētājs – prece – tirgus, ņemot vērā ierobežojumus.

Uzņēmējdarbības ierobežojumi:

Patērētāju pieprasījums.

Konkurence tirgū.

Resursi.

Kapitāls.

Valdības regulējums.

Ārējā makroekonomiskā vide.

Galvenie veiktspējas faktori ārējā vidē:

Patērētāju pieejamība (pieprasījums apmierināt cilvēku un organizāciju vajadzības).

Patērētāju pieprasījums.

Produkts, kas apmierina patērētājus. Produkta patērētāja vērtība.

Preču piegāde tirgū.

Preces cena atbilst patērētāja pieprasījumam.

Tirgus dimensijas: ģeogrāfija, potenciālo klientu skaits, segmentācija un pozicionēšana tirgū, pieprasījuma elastība dabiskajās vienībās.

Tirgus apstākļi: kāpums, kritums, deficīts, pārprodukcija, konkurences līmenis. Pieprasījums un tirgus attīstība nākotnē.

Tirgus pozīcija un tirgus priekšrocības salīdzinājumā ar alternatīvām un konkurentiem.

Tirgus iekarošana. Produktu veicināšana.

Kas jums jāzina par ārējo vidi:

1. Kā ar patērētāju: kurš ko vēlas, kāpēc un par ko maksā, cik patērētāju, alternatīvas vajadzībai un tās apmierināšanai, kur un kā preci vēlas saņemt, par kādu cenu.

2. Kas par produktu: forma, saturs, īpašības un īpašības, daudzums, kvalitāte, priekšrocības, alternatīvas, dzīves cikls, izmaksas.

3. Kas par tirgu: preču iegādes vieta, piedāvājums un pieprasījums, tirgus lielums un kapacitāte, preču tirgus cena, komunikācija ar patērētājiem, konkurence, priekšrocības tirgū.

PTR faktori no pārdošanas skaita:

Pieprasījums ir tirgus apjoms daudzuma un vērtības izteiksmē. Pieprasījuma segments.

Piedāvātās preces cena.

Preču piedāvājums un virzīšana tirgū.

PTR faktori cenai:

Attiecība starp preces piedāvājumu un pieprasījumu. Tirgū piedāvāto preču daudzums.

Piedāvājot patērētāja prasībām atbilstošu preci.

Tirgus pozīcijas.

Tirgus priekšrocības produktā, veicināšanā, salīdzinājumā ar konkurentiem.

Makroekonomiskie faktori, kas ietekmē pieprasījumu, piedāvājumu, cenas.

Mikroekonomiskie faktori, kas ietekmē pieprasījumu, piedāvājumu, cenas.

Preču zīmes, zīmols.

Produkta izmaksas.

Galvenie darbības efektivitātes un efektivitātes rādītāji ārējā vidē:

1. Pārdošanu skaits.

2. Vidējā pārdošanas cena.

3. Pārdošanas izmaksas - ieņēmumi.

4. Pārdošanas rentabilitāte.

5. Pozīcija tirgū. Tirgus daļa, segmenta daļa.

6. Konkurences priekšrocības produkta, tirgus, resursu, ražošanas, pārdošanas ziņā.

7. Preču zīmes, zīmols.

8. Izmaiņas ārējās vides SVID analīzē.

9. Dzīves cikla rādītāji.

10. Stratēģiskais potenciāls.

Galvenie rādītāji:

Pārdošanu skaits.

Pārdošanas izmaksas – ieņēmumi.

Pārdošanas rentabilitāte.

Tirgus daļa, segmenta daļa.

Stratēģiskais potenciāls.

Atgādināsim, ka:

Indikators - objekta īpašību kvantitatīvi, kvalitatīvi un vispārinoši raksturojumi no subjekta puses. Rādītājs darbojas kā metodisks līdzeklis, kas nodrošina iespēju pārbaudīt teorētiskos nosacījumus (plānu) ar empīrisko datu (fakta) palīdzību.

Indikators - atkarību no rezultātiem mērīšana.

Tāpēc ne visus rādītājus var izmērīt rādītājos.

Plašāku informāciju par prognožu saturu, faktoriem, rādītājiem un ārējās vides prognožu rādītājiem skatīt www.vsoldatov.com rakstos “Uzņēmējdarbības optimizācija, pamatojoties uz potenciāla un efektivitātes novērtējumu”, “Biznesa potenciāla optimizēšanas faktori un rādītāji” .

Efektivitāti un efektivitāti (stratēģiskā potenciāla pieaugumu) nodrošina lēmumu un darbību sintēze, kas vērsta uz ārējās vides projekcijām, un tiek novērtēta ar ārējās vides galvenajiem rādītājiem un rādītājiem.

Sintēze ir mijiedarbība starp ārējās vides un iekšējās vides projekcijām.

Stratēģiskā potenciāla faktoru, rādītāju un indikatoru sistēmas izveidei ir ilgtermiņa perspektīva, un tā pēc tam tiek koriģēta atkarībā no būtiskām, fundamentālām izmaiņām biznesa struktūrā, saturā, mērogā un rezultātos.

2. posms – ekonomiskais potenciāls. Iekšējās vides efektivitātes un efektivitātes projektēšana.

Uzņēmējdarbības efektivitāte un efektivitāte (ekonomiskais potenciāls) tiek nodrošināta iekšējā vidē, vadoties pēc ārējās vides mērķiem un izmaiņām.

Ārējās un iekšējās vides sintēze:

Iekšējai videi jābūt orientētai uz ārējo vidi – izej no tās.

Iekšējai videi ir jāmainās atbilstoši izmaiņām ārējā vidē. Paredzēt izmaiņas.

Iekšējai videi ir jārada priekšrocības ārējā vidē.

Ekonomiskais potenciāls veidojas no resursiem aktīvu veidā uz saistību rēķina, pamatojoties uz stratēģisko potenciālu, SFPI.

Ekonomiskais potenciāls ir aktīvu spēja ražot un pārdot vajadzīgās kvalitātes produktus kvantitatīvā un izmaksu izteiksmē.

Aktīvu jaudai ir jāatbilst procesiem un darbaspēkam, savukārt procesiem un darbaspēkam nevajadzētu samazināt resursu produktivitāti, tas ir, ir nepieciešama virzošo spēku savienošana un sintēze.

Tas tiek panākts, izmantojot:

1. Produktivitāte un produktivitāte: resursi produktā, produkts naudā (iekšējais faktors pārvēršas ārējā faktorā).

2. Resursu iespējas: nepieciešamais resursu daudzums un kvalitāte noteiktam apjomam, ražošanas līdzekļu produktivitāte, unikālas konkurences priekšrocības (iekšējais faktors).

3. Procesi - inženierija.

4. Resursu racionāla izmantošana - līderība izmaksu ziņā (iekšējais faktors).

Pieņemot lēmumus par ekonomiskā potenciāla veidošanos, tiek ņemta vērā informācija no “šodienas” un nākotnes.

Panākumi iekšējā vidē tiek sasniegti ar pareizu stratēģijas un taktikas izvēli (organizācijas un vadības instrumentu kopums), faktoru kombināciju un mijiedarbību PPT prognozēs.

Stratēģija – ko mēs darām.

Taktika – balstās uz to, ko mēs darām.

Procesi – kā mēs to darām.

Resursi – ko lietojam un ko lietojam.

Darbs – kā mēs lemjam, rīkojamies, organizējam un pārvaldām resursu sintēzi procesos.

Iekšējo faktoru mijiedarbība nosaka sekmīgu mērķu sasniegšanu ārējā vidē. Procesi virza darbu, resursi nodrošina rezultātus, darbs rada rezultātus un efektus, savienojot resursus procesos.

Galvenie darbības efektivitātes un efektivitātes faktori iekšējā vidē:

Produktu ražošanas jauda.

Izmantoto resursu daudzums, kvalitāte, izmaksas.

Resursu izmaksas pēc veida un kopējās (izmaksas).

Iekšējās vides konkurences priekšrocības.

Procesu sarežģītība, konsekvence, mijiedarbība.

Darba resursu savienošana biznesa procesos.

Kas jums jāzina par iekšējo vidi:

1. Kas jāzina par procesiem: galvenie darbības veidi efektivitātei, tehnoloģija, izpildes noteikumi, resursu prasības, parametri (ražīgums, izmaksas un citi), procesu mijiedarbība, priekšrocības.

2. Kas jāzina par resursiem: procesiem un darbaspēkam nepieciešami un pietiekami (daudzums, kvalitāte), produktivitāte, izmaksas, saņemšanas un finansēšanas avoti, pieejamības kontrole, ieguvumi.

3. Kas jāzina par darbu: fokuss, kas, kas, kad, pamatojoties uz ko, kā pieņemt lēmumus un veikt darbības, kas nodrošina lēmumu pareizību un kvalitāti, darbību koordināciju, konsekvenci un līdzsvarotību, lēmumu parametrus un darbības, kā nodrošināt lēmumu ieviešanu rezultātos.

PRT faktori uz daudzumu:

Koncentrējieties uz PTR.

Procesu un resursu veiktspēja.

Resursu izmaksas.

Resursu pieejamība.

Darba daudzums un kvalitāte.

Ražošanas izmaksas.

PRT faktori attiecībā uz cenu:

Koncentrējieties uz PTR.

Procesu un resursu veiktspēja. Produktu daudzums.

PRT faktoru mijiedarbība.

Ražošanas izmaksas.

Galvenie rādītāji darbības efektivitāte un efektivitāte iekšējā vidē:

1. Ražošanas jauda pa aktīviem, procesiem. Saražoto produktu daudzums.

2. Produkta kvalitāte.

3. Produkta izmaksas.

4. Ražošanas vienības izmaksas.

5. Konkurences priekšrocības procesu, resursu, darbaspēka ziņā.

6. Procesu līmenis līdz inovācijai. Resursu un darbaspēka līmenis.

7. Darba ražīgums.

8. Ieņēmumi.

9. Rentabilitāte.

10. Izmaiņas iekšējās vides SVID analīzē.

Galvenie rādītāji:

Ilgtermiņa, ražošanas līdzekļu produktivitāte.

Ražošanas procesu produktivitāte.

Darba produktivitāte.

Darba produktivitāte.

Darba efektivitāte.

Ieņēmumi.

Rentabilitāte.

Finanšu rādītāji.

Darba rādītāji.

Procesa indikatori.

Ekonomiskais potenciāls un efektivitāte.

Indikatoru dinamikas salīdzinājums pēc iekšējās vides projekcijām.

Indikatoru sintēze iekšējā vidē:

Procesu pilnība un racionalitāte, procesu inženierija, progresīvu tehnoloģiju pielietošana.

Resursu pieeja. Resursu vadība. Skatiet rakstu “Resursu pārvaldības modelis”.

Darbs ir pareizi lēmumi un darbības, kuru mērķis ir sasniegt sasniegumus ārējā vidē, izmantojot produktivitāti un resursu apvienošanas kvalitāti procesos.

Līdz ar to darbību optimizācija pašreizējās plānošanas stadijā sastāv no ekonomiskā potenciāla mērīšanas un novērtēšanas pēc iekšējās vides veidošanās (IED) faktoriem, rādītājiem un rādītājiem, ņemot vērā iespējamos sasniegumus ārējā vidē (IED).

Plašāku informāciju par prognožu saturu, faktoriem, rādītājiem un iekšējās vides prognožu rādītājiem skatīt www.vsoldatov.com rakstos “Uzņēmējdarbības optimizācija, pamatojoties uz potenciāla un efektivitātes novērtējumu”, “Biznesa potenciāla optimizēšanas faktori un rādītāji” .

Ekonomiskā potenciāla veidošanās notiek nepārtraukti operatīvajā darbībā, tāpēc tas tiek mērīts noteiktā datumā, laika posmā - parasti gadā, sadalot pa ceturkšņiem un mēnešiem.

Ekonomiskais potenciāls tiek salīdzināts ar stratēģisko potenciālu vīzijai par vēlmju realizēšanu ārējā vidē, ar iekšējās vides iespējām.

3. posms – faktiskais potenciāls. Ekonomiskā potenciāla realizācija faktiskos rezultātos.

Optimizācija ekonomiskā potenciāla realizācijas stadijā faktiskajos rezultātos tiek veikta, izmantojot darbaspēka ietekmi uz resursiem procesos, ražojot un pārdodot produktus, ņemot vērā rādītāju aprēķinu un novērtēšanu, pamatojoties uz SFPI, kas nosaka racionālu pielietojumu. un ekonomiskā potenciāla izmantošanu. Ietekmi uz personālu rada organizācijas sistēmas vadība mārketinga, izstrādes, ražošanas un pārdošanas procesos.

Ekonomiskā potenciāla realizācija ir nepārtraukts process, tāpēc tas tiek mērīts noteiktā datumā, laika posmā: gads, ceturksnis, mēnesis.

Darbību optimizācija - ienākumu maksimizēšana un izmaksu minimizēšana ārējā un iekšējā vidē, tiek īstenota praksē, mērot, novērtējot un salīdzinot potenciālu faktoru, rādītāju, rādītāju sistēmā, ko izmanto mērķu noteikšanas, plānošanas un faktisko rezultātu iegūšanas posmos.

Darbības optimizācija, kas balstīta uz potenciālo pieeju, sastāv no koordinētas, līdzsvarotas organizācijas vadības ārējā un iekšējā vidē: stratēģiskais potenciāls ekonomiskajā, ekonomiskais par efektīvākajiem un efektīvākajiem faktiskajiem sasniegumiem.

Mediju savstarpējā ietekme tiek veikta šādi:

Mēs redzam un novērtējam darbības perspektīvas ārējā vidē (stratēģiskais potenciāls).

Pamatojoties uz stratēģisko potenciālu, mēs veidojam iekšējās vides iespējas (ekonomisko potenciālu).

Mēs realizējam iekšējās vides iespējas ārējā vidē (faktiski realizētais potenciāls).

Faktoru, indikatoru un vides indikatoru sintēze tiek iemiesota, veicot darbības potenciālu mērījumus, novērtēšanu un salīdzināšanu:

Pareizi novērtējiet stratēģiskā potenciāla redzējumu caur faktoriem, rādītājiem, PTR individuālo prognožu rādītājiem ārējās vides vispārējo rādītāju sintēzē.

Pareizi un racionāli veidot iekšējo vidi, ekonomisko potenciālu, izmantojot faktorus, rādītājus, Tadžikistānas valdības individuālo prognožu rādītājus iekšējās vides vispārējo rādītāju sintēzē.

Pareizi ietekmējot ar darbaspēku faktorus, rādītājus, PRT individuālo prognožu rādītājus PTR faktoru virzienā, realizēt ekonomisko potenciālu faktiskos sasniegumos, koncentrējoties uz ārējās un iekšējās vides vispārējo rādītāju sintēzi.

Atkarībā no sakarībām rādītājos un rādītājos pilnveidot aktivitātes, koriģējot rādītājus un potenciālos rādītājus.

Sintēzes indikatori:

1. Rādītāju dinamika, ārējās vides rādītāji ar rādītāju dinamiku un iekšējās vides rādītāji.

2. Izmaiņas SVID analīzē.

3. Konkurences priekšrocības PTR, PRT.

4. Potenciālu un efektivitātes dinamika.

Sintēzes indikatori:

Pārdošanas ieņēmumi.

Pārdošana kvantitatīvā izteiksmē.

Darbību rentabilitāte.

Darbības potenciāls un efektivitāte.

Optimizācija pirmajā posmā tiek veikta, salīdzinot ekonomisko un stratēģisko potenciālu.

Gada galveno rādītāju un ekonomiskā potenciāla rādītāju vērtības salīdzinājumā ar stratēģiskajām vadlīnijām:

Galvenie rādītāji	Gada ekonomiskās vērtības
	Ražošanas jauda
Ieņēmumi, berzēt.
Vidējā produkta cena, rub.
Peļņa, berzēt.
rentabilitāte, %
	80 – (80 * 0,15) = 68
Tirgus daļa, %

Optimizācijas būtība:

Izvērtējot iespējas izveidot 8 vienību ražošanas jaudu plānotajam gadam, balstoties uz pieejamajām jaudām, un vadoties pēc vēlmes iegūt 15% rentabilitāti, secinām, ka ražošanas pašizmaksai nevajadzētu būt lielākai par 68 rubļiem. Pamatojoties uz to, mēs plānojam aktivitātes kārtējam gadam. Turklāt, ja ir sagaidāms, ka tirgus apstākļi pieaugs, ir jāiegulda līdzekļi jaudas attīstīšanā līdz stratēģiskam līmenim un jāvelta centieni iegūt tirgus daļu līdz 2%.

Aktivitāšu organizēšanā un vadībā tiek īstenota optimizācija.

Darbības pilnveidošana, pamatojoties uz faktiskā potenciāla salīdzināšanu ar stratēģisko un ekonomisko potenciālu

Rezervju noteikšana un izmantošana, lai palielinātu efektivitāti un lietderību.

Otra biznesa potenciāla izmantošanas funkcija ir izmērīt faktisko sniegumu un efektivitāti ar plānotajiem rādītājiem (KPI), pamatojoties uz novirzēm, noteikt to cēloņus un identificēt rezerves. Pielāgojiet lēmumus un darbības, pamatojoties uz faktoriem, kas palielina efektivitāti un efektivitāti, optimizējot turpmākās darbības.

Aktivitāšu laikā iegūstot faktiskos rezultātus (faktisko potenciālu) un salīdzinot tos ar plānotajiem rezultātiem: stratēģisko un ekonomisko potenciālu, mēs saņemsim pozitīvas un negatīvas novirzes, tas ir, efektivitāti. Identificējot noviržu cēloņus, pamatojoties uz rādītājiem un rādītājiem, pamatojoties uz potenciālo rādītāju sistēmu, mēs izveidojam vājās vietas, problēmas aktivitātēs un rezerves efektivitātes un efektivitātes paaugstināšanai. Rezerves izsakām rādītāju izteiksmē un mērojam ar izaugsmes rādītājiem. Mēs definējam izmaiņas lēmumos un rīcībā attiecībā uz to stratēģisko un ekonomisko potenciālu un formalizējam izmaiņas dokumentos. Šādi uzlabojot savas darbības, mēs tās optimizējam, izmantojot augšupēju metodi, tas ir, no iekšējās vides, no rādītājiem uz rādītājiem un faktoriem.

Tehnoloģija efektivitātes un efektivitātes rezervju noteikšanai:

1. Noteikt efektivitāti, salīdzinot potenciālus, rādītājus un indikatorus stratēģijas īstenošanas posmam.

2. Identificēt pozitīvās un negatīvās novirzes pēc rādītājiem PTR, PRT un starp tām projekcijās.

3. Nosakiet faktorus (iemeslus), kas izraisīja novirzes.

4. Veikt informācijas faktoru analīzi, noteikt rezerves rādītāju vērtību palielināšanai.

5. Izstrādāt pasākumus, lai novērstu vājās puses un attīstītu stiprās puses, lai optimizētu veiktspēju. Nodrošināt darbību integrāciju atbilstoši ienākumu maksimizēšanas un izmaksu optimizācijas kritērijiem.

6. Izmērīt un novērtēt indikatorus un pārmaiņu rādītājus.

7. Formalizēt izmaiņas stratēģijā un (vai) pašreizējās aktivitātēs. Noskaidrot stratēģisko un ekonomisko potenciālu turpmākajam periodam.

KPI analīze un izmaiņu izstrāde parasti tiek veikta, pamatojoties uz gada vai ceturkšņa darba rezultātiem.

Konkrētais izmantoto metrikas un rādītāju kopums ir atkarīgs no konkrētā biznesa un darbības specifikas.

Veidi, kā strādāt ar indikatoriem:

Rādītāju analīze.

Rādītāju dinamika.

Rādītāju salīdzināmība. Atpazītu algoritmu izmantošana.

Novirze ar iemesliem.

Salīdzinājums ar plānu, faktu, standartiem, tirgu.

Uzlabojumi un maināmība atkarībā no stratēģijas un taktikas.

Rādītāju izstrādes un piemērošanas līmeņi (matrjoškas princips):

Turēšana.

Uzņēmums.

Apakšnodaļa.

Darbinieks.

Analīzes piemērs. Piemērā izmantoti potenciālo aprēķinu dati.

Gada galveno rādītāju un biznesa rādītāju faktiskās vērtības salīdzinājumā ar stratēģiskajiem mērķiem:

Galvenie rādītāji	Gada faktiskās vērtības	Stratēģiskās vērtības gadam
Pārdoto produktu daudzums, vienības
Ieņēmumi, berzēt.
Vidējā produkta cena, rub.
Peļņa, berzēt.
rentabilitāte, %
Tirgus daļa, %
Mēs neizmantojam konkurences priekšrocības un citus rādītājus, lai vienkāršotu analīzi.

Salīdzinot rādītājus, secinām, ka stratēģiskie mērķi nav sasniegti. Analīze rāda, ka visbūtiskākās novirzes bijušas ieņēmumos, produkcijas daudzumā un peļņā. Tas varētu būt saistīts gan ar stratēģisko perspektīvu pārvērtēšanu, gan nepietiekamām pūlēm ārējā vidē. Lai uzlabotu aktivitātes:

1. Nepieciešams pārbaudīt un precizēt stratēģiskās aplēses nākamajiem periodiem.

2. Analizēt noviržu cēloņus saistībā ar vides faktoriem, gan summatīvajām, gan individuālajām prognozēm.

3. Noteikt nepieciešamos pasākumus, ņemot vērā mijiedarbību ar iekšējo vidi. Koncentrējieties uz produktu daudzumu un cenu.

4. Izvērtēt pasākumus rādītāju palielināšanai.

5. Iekļaujiet plānos nākamajiem periodiem.

Gada galveno rādītāju un biznesa rādītāju faktiskās vērtības salīdzinājumā ar ekonomisko potenciālu:

Galvenie rādītāji	Gada faktiskās vērtības	Ekonomiskais potenciāls, gada vērtības
Pārdoto produktu daudzums, vienības
Ieņēmumi, berzēt.
Vidējā produkta cena, rub.
Ražošanas izmaksas, rub.
rentabilitāte, %
Tirgus daļa, %
Mēs neizmantojam konkurences priekšrocības un citus rādītājus, lai vienkāršotu analīzi.

Salīdzinot rādītājus, secinām, ka arī ekonomiskie mērķi nav sasniegti. Analīze rāda, ka iekšējās vides iespējas tika izmantotas labāk nekā ārējā vidē, jauda tika izmantota par 90%, un ieņēmumi bija tikai 80%, ražošanas izmaksas tika izpildītas par 120%, bet peļņa par 50%. Lai uzlabotu aktivitātes, ir nepieciešams:

1. Analizēt noviržu cēloņus attiecībā uz iekšējās vides faktoriem, gan summējošām, gan individuālajām projekcijām (skat. materiālu).

2. Noteikt nepieciešamos pasākumus, ņemot vērā mijiedarbību ar ārējo vidi. Uzsvars uz ražošanas daudzumu un izmaksām.

3. Izvērtēt pasākumus rādītāju palielināšanai.

4. Iekļaujiet plānos nākamajiem periodiem.

Darbību uzlabošanai jābūt vērstai uz potenciāla palielināšanu un esošo spēju efektivitātes un efektivitātes palielināšanu.

Potenciālu un rādītāju aprēķinu izmantošanas sarežģītība un darbietilpība ir acīmredzama, jo aprēķinu sistēma faktiski ir investīciju, vienreizējs process, kas pēc tam prasa tikai modernizāciju atbilstoši būtiskām darbības izmaiņām. Aprēķini tiek veikti, pamatojoties uz finanšu un vadības grāmatvedības informāciju un neprasa ievērojamas izmaksas atsevišķu informācijas sistēmu ieviešanai.

Galvenais, kā rakstīja P. Drukers, nav indikatoru klātbūtne, rādītāju, tas ir, datu, skaits, bet gan pareizo rādītāju izvēle, prasme, māksla analizēt un sintezēt datus nepieciešamā un noderīgā informācijā ( lēmumiem un darbībām. Nepietiek ar indikatoru paneli, tas ir pareizi un prasmīgi jāizmanto efektivitātei un efektivitātei!

Ievads

Rentabilitātes ekonomiskais saturs…………………………………….4
Rentabilitātes jēdziens un veidi…………………………………………… …4
Rentabilitātes rādītāju sistēma……………………………………….. 11

Uzņēmuma rentabilitātes analīze……………………………………………………….16

2.1. Īpašuma efektīvas izmantošanas rādītāji…………………….16

Rentabilitātes faktoru analīze……………………………………. .22

Uzņēmuma OcOO "Intant Bishkek" rentabilitātes rādītāji………..26

3.1. Uzņēmuma vispārīgais raksturojums un finansiālais stāvoklis…………26

Uzņēmuma rentabilitātes rādītāju analīze………………………….29

3.3. Ieteikumi rentabilitātes paaugstināšanai……………………………..30

Secinājums

Bibliogrāfija

IEVADS

Lai novērtētu uzņēmuma darbības efektivitāti un ekonomisko iespējamību, nepietiek tikai ar absolūto rādītāju noteikšanu. Objektīvāku ainu var iegūt, izmantojot rentabilitātes rādītājus. Rentabilitātes rādītāji ir uzņēmuma finanšu rezultātu un efektivitātes relatīvs raksturojums. Tas ir, rentabilitāte ir relatīvs ekonomiskās efektivitātes rādītājs, kas visaptveroši atspoguļo materiālo, darba un naudas resursu, kā arī dabas resursu izmantošanas efektivitātes pakāpi. Rentabilitātes koeficients tiek aprēķināts kā peļņas attiecība pret aktīviem, resursiem vai plūsmām, kas to veido. To var izteikt gan peļņā uz vienu ieguldīto līdzekļu vienību, gan peļņā, ko nes katra saņemtā naudas vienība. Balstoties uz vidējo rentabilitātes līmeņu analīzi, ir iespējams noteikt, kuri produktu veidi un kuras biznesa vienības nodrošina lielāku rentabilitāti. Īpaši svarīgi tas kļūst mūsdienu tirgus apstākļos, kur uzņēmuma finansiālā stabilitāte ir atkarīga no ražošanas specializācijas un koncentrācijas.
Jebkuras uzņēmējdarbības jēga ir panākt pozitīvu ekonomisko efektu absolūtā peļņas rādītāja vai relatīvās rentabilitātes veidā. Tādējādi rentabilitāte ir galvenais uzņēmumu finanšu vadības objekts un mērķis. Jo lielāka uzmanība tiek pievērsta rentabilitātei, jo veiksmīgāk uzņēmums darbojas. Šajā sakarā zinātniskās rentabilitātes vadības jautājumi ir aktuāla problēma uzņēmējdarbības teorijā un praksē.
Kursa darba galvenais mērķis ir analizēt rentabilitāti kā uzņēmuma efektivitātes jēdzienu, proti, visu konkrētā uzņēmuma resursu izmantošanas efektivitāti. Galvenie mērķi ir: 1) Izskaidrot rentabilitātes jēdzienu (ieskaitot tā veidus un rādītāju sistēmu); 2) Analizēt rentabilitāti (arī ņemot vērā faktorus, no kuriem tā ir atkarīga); 3) Sniegt rentabilitātes rādītāju analīzi (un ieteikumus to palielināšanai), izmantojot konkrēta uzņēmuma piemēru.

1. REENTALITĀTES EKONOMISKAIS SATURS
1.1. REENTALITĀTES JĒDZIENS UN VEIDI

Uzņēmuma darba rezultāti ir pakļauti izvērtēšanai par jebkuru pārskata periodu. Šajā sakarā, pamatojoties uz grāmatvedības un pārskatu datiem, tiek aprēķināta dažādu kvantitatīvo un kvalitatīvo rādītāju sistēma, kas paredzēta, lai sniegtu visaptverošu uzņēmuma darbības novērtējumu. Efektivitātes rādītāji sniedz aptuvenu eksporta un importa operāciju rentabilitātes novērtējumu. Vispirms apskatīsim, kas ir rentabilitāte.
Viena no tās definīcijām ir: rentabilitāte (no vācu rentabel - rentabla, rentabla), ražošanas ekonomiskās efektivitātes rādītājs uzņēmumos. Uzņēmums, kas gūst peļņu, tiek uzskatīts par rentablu. Var minēt vēl vienu rentabilitātes jēdzienu: rentabilitāte ir rādītājs, kas atspoguļo peļņas attiecību pret ražošanas izmaksu apjomu, naudas ieguldījumiem komercdarbības organizēšanā vai uzņēmuma īpašuma apjomu, kas tiek izmantots savas darbības organizēšanai.
Rentabilitāte tiek sadalīta vispārīgi - bilances (kopējās) peļņas procentuālā attiecība pret ražošanas pamatlīdzekļu un normalizēto apgrozāmo līdzekļu gada vidējām kopējām izmaksām; un paredzamā rentabilitāte - paredzamās peļņas attiecība pret to ražošanas līdzekļu vidējām gada izmaksām, no kuriem tiek iekasēta maksa par aktīviem. Tiek izmantots arī rentabilitātes līmeņa rādītājs pašreizējām izmaksām - peļņas attiecība pret komerciālo vai pārdoto produktu izmaksām.
Katrs uzņēmums patstāvīgi veic savu ražošanu un saimniecisko darbību pēc pašpietiekamības un rentabilitātes principiem. Uzņēmumam ir noteiktas izmaksas par produktu ražošanu un to realizāciju. Šīs izmaksas atspoguļo konkrētā uzņēmuma ražošanas izmaksas (izmaksu cena) vai atsevišķas izmaksas. Tomēr atsevišķas preces izmaksas uzņēmumiem var atšķirties no nozares vidējām izmaksām, kuras tiek uzskatītas par sociāli nepieciešamām izmaksām vai vērtību, kuras naudas vērtība ir preces cena. Atsevišķu izmaksu klātbūtne izraisa citas ražošanas izmaksu daļas - peļņas un līdz ar to relatīvā mērījuma - rentabilitātes izolāciju.
Taču peļņas absolūtā vērtība nesniedz priekšstatu par ražošanas vai tirdzniecības efektivitātes līmeni un izmaiņām. Peļņas apjoms var palielināties, bet ražošanas efektivitāte var palikt nemainīga vai pat samazināties. Tas notiek, ja peļņas pieaugums tiek iegūts, pateicoties plašiem (kvantitatīviem) ražošanas faktoriem - darbinieku skaita pieaugumam, tehnikas parka pieaugumam utt. Ja, palielinoties strādājošo skaitam, viņu produktivitāte paliek nemainīga vai samazinās, tad ražošanas efektivitāte attiecīgi nemainās vai pat samazinās. Galvenās rentabilitātes atšķirīgās iezīmes tirdzniecības un darba attiecību sistēmā ir šādas:

peļņas attiecība pret ražošanas izmaksām, raksturojot kārtējo izmaksu rentabilitātes līmeni (izejvielu, izejvielu, degvielas iegādei, darba instrumentu nolietojumam, ražošanas vadīšanas un uzturēšanas izdevumiem un strādnieku algām);
peļņas attiecība pret ražošanas līdzekļu vidējām gada izmaksām, raksturojot avansa izmaksu pieauguma relatīvo lielumu un sniedzot novērtējumu par ražošanas līdzekļu ekonomisko efektivitāti.

Patieso nozīmi piešķir rentabilitātes rādītāji, kas raksturo izmaksu efektivitāti, balstoties uz pēc ieviešanas saņemto peļņu.
Rentabilitātes 2 sadales funkcija īpaši izpaužas faktā, ka tās vērtība ir viens no galvenajiem kritērijiem pārpalikuma produkta - peļņas - daļas sadalei.
Ir šādi uzņēmuma rentabilitātes veidi: ražošanas rentabilitāte, produkcijas rentabilitāte un ražošanas pamatlīdzekļu rentabilitāte.
1. Ražošanas rentabilitāte ir vispārinošākais, kvalitatīvākais ražošanas ekonomiskās efektivitātes, nozares uzņēmumu darbības efektivitātes rādītājs. Ražošanas rentabilitāte precīzi samēro saņemtās peļņas apjomu ar to līdzekļu - pamatlīdzekļu un apgrozāmo līdzekļu, ar kuru palīdzību tā iegūta, - lielumam. Šie līdzekļi, ko izmanto ražošanā, lai iegūtu noteiktu peļņu, it kā ir tā cena. Un jo zemāka šī cena, t.i. jo mazāk līdzekļu ir nepieciešami ar tādu pašu peļņas apmēru, jo efektīvāka, protams, ir ražošana un uzņēmums strādā ar lielāku efektivitāti. Viss iepriekš minētais ir taisnība, ja nav fiksētas rentabilitātes, kas apstiprināta vairākos reģionos, lai saglabātu noteiktu cenu līmeni. Laika gaitā tam nevajadzētu notikt.
Ražošanas rentabilitāte tās vispārīgākajā formā industriālajā ekonomikā tiek definēta kā:

kur P ir rentabilitāte, %
P - peļņas summa, som.
OF - pamatlīdzekļu izmaksas, som.
OS - apgrozāmā kapitāla izmaksas, som.
Uzņēmuma darbības laiks var būt atšķirīgs - mēnesis, ceturksnis, gads, tāpēc pamatlīdzekļu un apgrozāmo līdzekļu izmaksas tiek aprēķinātas vidējā vērtībā. Ražošanas rentabilitāti parasti var noteikt jebkurā laika diapazonā, jebkurā mērķa darbības periodā, lai zinātu veikto ražošanas darbību efektivitāti. Parasti ar stabilu darbību to aprēķina ceturksnī un gadā.
Rūpniecības ekonomikā izšķir vispārējo un aplēsto ražošanas rentabilitāti. Kopējā rentabilitāte ir gandrīz identiska iepriekš noteiktajai rentabilitātei:

Peļņa tiek ņemta kopsummas, bilances summas veidā, un apgrozāmo līdzekļu izmaksas noteiktas līdz tās standartizētajai daļai, kas ir nepareizi. Jāņem vērā visa izmantotā apgrozāmā kapitāla vērtība – pašu un aizņemtā.
Paredzamā rentabilitāte kā efektivitātes rādītājs ir zaudējis savu nozīmi un būtībā tam nav praktiskas nozīmes. Tas var tikai raksturot, par kādu cenu un ar kādiem līdzekļiem iegūta uzņēmuma rīcībā palikusī peļņa.
Kā redzams no ražošanas rentabilitātes vispārējās formulas

tā augšanas faktori būs:
1. Peļņas apjoms
2. Pamatlīdzekļu izmantošanas izmaksas un efektivitāte.
3. Apgrozāmo līdzekļu izmantošanas izmaksas un efektivitāte
Jo lielāka peļņa, jo zemākas pamatlīdzekļu un apgrozāmā kapitāla izmaksas tiek sasniegtas un efektīvāk tās tiek izmantotas, jo augstāka ir ražošanas rentabilitāte, līdz ar to arī nozares ekonomiskā efektivitāte. Un otrādi.
Tādējādi no ražošanas rentabilitātes faktoriem izriet galvenie veidi, kā to palielināt.
Rūpnieciskajā ekonomikā vispārīgākie veidi, kā palielināt ražošanas rentabilitāti, ir šādi:
1. Visi veidi, kas palielina peļņas apjomu.
2. Visi veidi, kā uzlabot pamatlīdzekļu izmantošanas efektivitāti.
3. Visi veidi, kā uzlabot apgrozāmo līdzekļu izmantošanas efektivitāti.
Ekonomiskajā praksē tiek izmantoti daudzi specifiski rentabilitātes rādītāji. Viņiem visiem ir noteikta loma ekonomikā. Taču nozaru ekonomikai, vispārējam skatījumam uz ekonomiskajiem procesiem, šeit sniegtie rādītāji ir diezgan pietiekami un pareizi.
2. Produkta rentabilitātes koeficients parāda, cik ienesīga ir uzņēmuma pamatdarbība. Produktu rentabilitāte tiek aprēķināta kā pamatdarbības peļņas attiecība pret darbības izmaksām, kas radušās šo produktu ražošanā. Gadījumā, ja papildus galvenajai ir jāņem vērā arī citi uzņēmuma darbības komponenti, kā produkta rentabilitātes koeficients tiek izmantota tīrās peļņas attiecība pret kopējām izmaksām. Produkta rentabilitātes aprēķināšanas formula:
2. Produkta rentabilitāte = produkta peļņa / produkta izmaksas
Papildus tam, ka produkta rentabilitātes rādītājs ietver arī atsevišķu produktu veidu rentabilitātes rādītāju, tas ir arī savstarpēji saistīts ar uzņēmuma pārdošanas rentabilitāti.
Lai iegūtu noteiktu produktu veidu rentabilitāti, peļņa, kas saņemta no noteikta veida preces pārdošanas, ir jāsadala ar tā izmaksām. Papildus pašizmaksai var izmantot darbības izmaksu vērtību, kas radušās, ražojot (iegādājoties) doto preci. Formula rentabilitātes aprēķināšanai uz vienu produkcijas vienību:
2.1. Rentabilitāte uz vienu produkcijas vienību = peļņa no konkrēta produkta / tā paša produkta izmaksas.
2.2. Uzņēmuma pārdošanas rentabilitāte- koeficients, kas parāda, cik daudz naudas vai peļņas kapeikas iekrīt uz katru uzņēmuma naudas vienību. Pārdošanas atdeves koeficients ir peļņas attiecība pret ieņēmumiem (tīrajiem ienākumiem).
Pārdošanas atdeve = peļņa / ieņēmumi no produktu pārdošanas

Ražošanas pamatlīdzekļu rentabilitāte parādīt ražošanas pamatlīdzekļu (mašīnu, iekārtu u.c.) izmantošanas efektivitāti. Rādītāju aprēķina kā uzņēmuma bilances peļņas (vai tīrās peļņas) attiecību pret ražošanas pamatlīdzekļu izmaksām.

Ražošanas pamatlīdzekļu rentabilitāte = peļņa / visu uzņēmuma ražošanas pamatlīdzekļu vidējā gada vērtība.
Ir arī neproduktīvo pamatlīdzekļu rentabilitāte, tas ir, līdzekļi, kas nav iesaistīti produktu ražošanā (ēkas, transports utt.). Šo rādītāju aprēķina kā uzņēmuma bilances peļņas (vai tīrās peļņas) attiecību pret ražošanas neražošanas pamatlīdzekļu izmaksām.
3.1. Neproduktīvo pamatlīdzekļu rentabilitāte = peļņa / visu uzņēmuma neproduktīvo pamatlīdzekļu vidējā gada vērtība.
Lai aprēķinātu gan ražošanas pamatlīdzekļus, gan neražošanas līdzekļus, tiek izmantota pamatlīdzekļu rentabilitātes formula (ražošana + neražošana + citi pamatlīdzekļi).
3.2. Pamatlīdzekļu rentabilitāte = Peļņa / visu pamatlīdzekļu vidējā gada vērtība
Šie trīs rentabilitātes veidi vispusīgi atspoguļo materiālo, darba un naudas resursu, kā arī dabas resursu izmantošanas efektivitātes pakāpi.

1.2 PELNĪTSPĒJAS INDIKATORU SISTĒMA

Rentabilitātes rādītāji raksturo uzņēmuma finanšu rezultātus un efektivitāti. Tie mēra uzņēmuma rentabilitāti no dažādām pozīcijām un tiek grupēti atbilstoši ekonomikas procesa un tirgus apmaiņas dalībnieku interesēm.
Rentabilitātes rādītāji ir svarīgas faktoru vides īpašības, lai radītu uzņēmuma peļņu. Tāpēc tie ir obligāti, veicot salīdzinošo analīzi un novērtējot uzņēmuma finansiālo stāvokli. Analizējot ražošanu, rentabilitātes rādītāji tiek izmantoti kā investīciju politikas un cenu veidošanas instruments.
Galvenos rentabilitātes rādītājus var apvienot šādās grupās
1) kapitāla (aktīvu) atdeves rādītāji,
2) produktu rentabilitātes rādītāji;
3) rādītāji, kas aprēķināti, pamatojoties uz naudas plūsmām 3.
Pirmā grupa rentabilitātes rādītāji tiek veidoti kā peļņas attiecība pret dažādiem progresīvo fondu rādītājiem, no kuriem svarīgākie ir; visi uzņēmuma aktīvi; investīciju kapitāls (pašu kapitāls + ieguldījumi + ilgtermiņa saistības); pamatkapitāls (pašu).

Šo rādītāju līmeņu un rentabilitātes neatbilstība raksturo pakāpi, kādā uzņēmums rentabilitātes palielināšanai izmanto finanšu sviras: ilgtermiņa aizdevumus un citus aizņemtos līdzekļus,
Šie rādītāji ir specifiski ar to, ka tie atbilst visu uzņēmuma biznesa dalībnieku interesēm. Piemēram, uzņēmuma administrāciju interesē visu aktīvu (kopējā kapitāla) atdeve (rentabilitāte); potenciālie investori un kreditori - ieguldītā kapitāla atdeve; īpašnieki un dibinātāji - akciju rentabilitāte utt.
Katrs no uzskaitītajiem rādītājiem ir viegli modelējams, izmantojot faktoru atkarības. Apsvērsim šāda acīmredzama atkarība.

Šī formula atklāj saistību starp visu aktīvu rentabilitāti, pārdošanas rentabilitāti un aktīvu apgrozījumu. Ekonomiski saistība ir tajā, ka formula tieši norāda veidus, kā palielināt rentabilitāti, ja pārdošanas atdeve ir zema, jācenšas paātrināt aktīvu apgrozījumu.
Apskatīsim vēl vienu rentabilitātes faktoru modeli.

Kā redzam, pašu kapitāla (akcionāru) kapitāla atdeve ir atkarīga no produkta rentabilitātes līmeņa izmaiņām, kopējā kapitāla apgrozījuma ātruma un pašu kapitāla un parāda kapitāla attiecības. Šādu atkarību izpētei ir liela nozīme, lai novērtētu dažādu faktoru ietekmi uz rentabilitātes rādītājiem. No iepriekš minētās attiecības izriet, ka, ja citas lietas ir vienādas, pamatkapitāla atdeve palielinās, palielinoties aizņemto līdzekļu īpatsvaram kopējā kapitālā.
Otrā grupa rādītāji tiek veidoti, pamatojoties uz uzņēmumu pārskatos atspoguļoto peļņas rādītāju līmeņu un rentabilitātes aprēķinu 4 . Piemēram:

Šie rādītāji raksturo bāzes () un pārskata () perioda produktu rentabilitāti. Piemēram, produkta rentabilitāte, pamatojoties uz pārdošanas peļņu.
; ;
vai
; ; ,
kur - - peļņa no pārdošanas pārskata un bāzes periodā;
- pārskata un bāzes perioda produkcijas (darbu, pakalpojumu) realizācija;
- produkcijas (darbu, pakalpojumu) izmaksas pārskata un bāzes periodam;
- rentabilitātes izmaiņas pārskata periodā, salīdzinot ar bāzes periodu.
Pārdošanas apjoma izmaiņu faktora ietekmi nosaka ar aprēķinu (izmantojot ķēdes aizstāšanas metodi)

Attiecīgi izmaksu izmaiņu ietekme būs
Faktoru noviržu summa dod kopējās rentabilitātes izmaiņas pārskata periodā salīdzinājumā ar bāzes periodu;

Trešā grupa rentabilitātes rādītāji tiek veidoti līdzīgi kā pirmajā un otrajā grupā, tomēr peļņas vietā tiek ņemta vērā neto naudas plūsma.

NPV — tīrā naudas plūsma 5

Šie rādītāji sniedz priekšstatu par to, cik lielā mērā uzņēmums var maksāt kreditoriem, aizņēmējiem un akcionāriem ar skaidru naudu saistībā ar esošo naudas plūsmu izmantošanu. Uz naudas plūsmas pamata aprēķinātās rentabilitātes jēdziens tiek plaši izmantots valstīs ar attīstītu tirgus ekonomiku. Tā ir prioritāte, jo naudas plūsmas operācijas, kas nodrošina maksātspēju, ir būtiska uzņēmuma stāvokļa pazīme.

2. UZŅĒMUMA REENTĪBAS ANALĪZE
2.1. ĪPAŠUMA IZMANTOŠANAS EFEKTIVITĀTES RĀDĪTĀJI

Ienesīguma un īpašuma izmantošanas efektivitātes rādītāji raksturo uzņēmuma rentabilitāti un tiek aprēķināti kā saņemtās peļņas attiecība pret dažāda veida vai izmaksu pozīcijām.
Šī ir vissvarīgākā rādītāju grupa, jo to analīzes rezultāti ļaus jums pieņemt lēmumus par pašu līdzekļu ieguldīšanu konkrētā biznesā, raksturo uzņēmuma darbības iespējamību un tā izrietošo cenu..
Apgrozījuma rentabilitāte (pārdošana), raksturo uzņēmuma operatīvās (ražošanas un saimnieciskās) darbības efektivitāti. Tas ir paredzēts, lai novērtētu ražošanas rentabilitāti kopumā, taču to var izmantot arī atsevišķu produktu veidu rentabilitātes salīdzināšanai. To aprēķina kā pamatdarbības ienākumu attiecību pret bruto ieņēmumiem.
Rīsi. 1. Pārdošanas rentabilitātes rādītāju veidošana.
Vidējais pārdošanas atdeves līmenis atšķiras atkarībā no nozares, un tāpēc tam nav standarta. Šis rādītājs ir svarīgs, salīdzinot to ar līdzīgu uzņēmumu atbilstošajiem rādītājiem, dinamikā vai salīdzinājumā ar plānotajiem rādītājiem.
Pašu kapitāla atdeve- nozīmīgākais rādītājs uzņēmuma darbībā, kas raksturo tā īpašumā esošās mantas izmantošanas efektivitāti. Pamatojoties uz šo rādītāju, aktīvu īpašnieks var izvēlēties, kur tos ieguldīt. Aprēķinot tiek ņemti vērā nevis pamatdarbības ienākumi, bet gan galīgā, tīrā peļņa, kas tiks sadalīta starp uzņēmuma īpašniekiem (akcionāriem). To aprēķina kā peļņas attiecību pret pamatkapitāla vidējām gada izmaksām.
RSK = P/SK
Kur: RSK - Pašu kapitāla atdeve
SK — pamatkapitāls, ko savukārt veido uzņēmuma apgrozāmo līdzekļu un saistību vidējā gada vērtība.
Tāpēc, lai palielinātu ieguldījumu efektivitāti, varat rīkoties divos galvenajos virzienos:
Peļņas palielināšana - pārdošanas apjomu un pārdošanas rentabilitātes palielināšana.
Pamatkapitāla samazināšana - efektīva apgrozāmo līdzekļu un saistību pārvaldīšana, samazinot nepieciešamību pēc papildu finansējuma.
Kopumā, lai novērtētu investīciju iespējamību konkrētajā biznesā, ir jāsalīdzina prognozētā pamatkapitāla atdeve ar alternatīvām brīvo resursu (piemēram, depozīta) piešķiršanas iespējām, ņemot vērā riska faktoru.
Lai saprastu, kā un kā dēļ veidojas galīgais kapitāla atdeves rādītājs, jāapsver vairāki starpposma rādītāji.
Neto aktīvu atdeve- uzņēmuma darbības efektivitātes rādītājs. To aprēķina kā peļņas attiecību pret vidējiem gada neto aktīviem.
RFA = peļņa / Neto aktīvi
kur - Neto aktīvi = (ilgtermiņa līdzekļi + īstermiņa - īstermiņa parāds).
No otras puses, atdeve no neto aktīviem veidojas to apgrozījuma un pārdošanas atdeves dēļ:
(Darbības peļņa / Pārdošanas apjoms) * (Pārdošanas apjoms / Neto aktīvi) = (Darbības peļņa / Neto aktīvi).
Neto aktīvu atdeve tiek izmantota, lai novērtētu finanšu sviras efektivitāti.
Finanšu sviras 7 - Pašu un aizņemto līdzekļu attiecība neto aktīvu struktūrā raksturo kreditēšanas ietekmi uz uzņēmuma efektivitāti. Galvenais kritērijs finanšu sviras efektivitātes novērtēšanai ir bankas aizdevuma likme. Ja aizdevuma likme ir zemāka par neto aktīvu atdevi, tad, palielinoties kredītu īpatsvaram, palielināsies pašu kapitāla atdeve un otrādi.
Finanšu sviras vērtība parāda, cik lielā mērā palielināsies vai samazināsies pašu kapitāla atdeve, palielinoties vai samazinoties neto aktīvu atdevei.
Finanšu svira tiek aprēķināta pēc šādas formulas = Neto aktīvi / Pašu kapitāls
Izmantojot iepriekš minētos rādītājus, mēs varam iegūt šādu formulu:
Pārdošanas atdeve * Neto aktīvu apgrozījums * Finanšu sviras = (Pamatdarbības ienākumi / Pārdošana) * (Pārdošana / Neto aktīvi) * (Neto aktīvi / Pašu kapitāls) = (Pamatdarbības ienākumi / Pašu kapitāls)
Tagad, lai iegūtu galīgo pašu kapitāla atdeves formulu, ir jāievieš grozījumi, lai skaitītājos parādītos tīrā peļņa.
(Ieņēmumi no pamatdarbības/kapitāls) * (((OD-I)*(I-T))/OD) = pašu kapitāla atdeve
kur, OD - darbības ienākumi;
I - kredītu procentu summa;

T - ienākuma nodokļa likme

Šī vērtība atšķiras no iepriekš iegūtās, jo tajā nav ņemti vērā daži tā sauktie neregulārie ienākumu un izdevumu posteņi no peļņas vai zaudējumu aprēķina.
Rīsi. 2. Kapitāla atdeves rādītāju veidošanas shēma.
Galvenie faktori, kas veido privātos rādītājus un caur tiem ietekmē pašu kapitāla atdevi, ir
utt.................

Rentabilitāte ir relatīvs peļņas rādītājs, kas atspoguļo iegūtā efekta saistību ar pieejamajiem vai izmantotajiem resursiem.

Ienesīgs darbības stāvoklis ir tad, kad noteiktā laika periodā skaidras naudas ieņēmumi kompensē radušos izdevumus un tiek radīta un uzkrāta peļņa. Pretējs nosacījums ir zaudējumus nesošs, kad kases ieņēmumi nekompensē radušos izdevumus.

Efektivitātes rādītāji raksturo radušos izmaksu spēju atmaksāties, kas ir uzņēmuma turpmākās darbības pamatā. Rentabilitātes rādītāji pilnīgāk atspoguļo uzņēmuma darbības rezultātus nekā peļņu; tie tiek izmantoti kā investīciju, cenu politikas u.c. instrumenti.

Ražošanas rentabilitāte ir vispārīgākais, kvalitatīvākais ražošanas ekonomiskās efektivitātes, nozares uzņēmumu darbības efektivitātes rādītājs.

Rentabilitātes rādītāji - attiecas uz relatīviem no peļņas atvasinātiem rādītājiem, kas ļauj novērtēt ieguldīto līdzekļu efektivitāti, tos izmanto ekonomiskajos aprēķinos un finanšu plānošanā. Rentabilitātes rādītāji tiek aprēķināti tā, lai tos varētu salīdzināt ar iepriekšējiem rādītājiem.

Viņi mēra uzņēmuma efektivitāti kā peļņas attiecību pret to ģenerējošā faktora absolūto vērtību - kapitālu, apgrozījumu, ieņēmumiem, izmaksām.

Ir liels skaits rentabilitātes rādītāju, kas raksturo uzņēmuma efektivitāti no dažādām perspektīvām. Šos rādītājus var iedalīt 3 jomās:

• produkta rentabilitāte;
• pārdošanas rentabilitāte;
• kapitāla atdeve.

Produktu rentabilitātes rādītāji (RP) izmērīt dažāda veida uzņēmuma galaproduktu ražošanas un pārdošanas efektivitāti. Šo rādītāju aprēķināšanai ir šādas pieejas

, (7.10)

kur Ped ir peļņa ražošanas vienības cenas struktūrā, rub.,

Sed – izmaksas par produkcijas vienību, rub.

, (7.11)

kur Prp ir peļņa no produktu pārdošanas (peļņa no pārdošanas), rub.;

CRP – kopējās pārdotās produkcijas izmaksas, rub.

Pārdošanas atdeves rādītājiem ir īpaša nozīme finanšu vadībā, lai novērtētu noteiktu produktu veidu rentabilitāti. Atkarībā no tā, kurš peļņas rādītājs ir formulas skaitītājā, var izdalīt šādus ar šo grupu saistītos rādītājus:

pārdošanas atdeve (RProd)

(7.12)

neto pārdošanas atdeve (PRprod)

,(7.13)

3. Kapitāla atdeves rādītāji parāda, cik rubļu peļņas nes viena kapitāla rubļa izmantošana. Šī rādītāju grupa raksturo attiecības starp peļņu un investīcijām un ir vissvarīgākā rentabilitātes rādītāju sistēmā uzņēmuma efektivitātes novērtēšanai.

Kapitāla atdeves rādītāji ietver:

kapitāla atdeve (Рк)

, (7.14)

tīrā kapitāla atdeve (RRK)

,(7.15)

pašu kapitāla atdeve (Rsk)

.(7.16)

Neto kapitāla atdeve (NER) parāda, cik tīrās peļņas rubļu ir uz vienu pašu ieguldīto līdzekļu rubli:

,(7.17)

kur Pdon ir peļņa pirms nodokļiem, tūkstoši rubļu;

K – uzņēmuma vidējais kapitāls, tūkstoši rubļu;

SK - uzņēmuma pamatkapitāla vidējā vērtība, tūkstoši rubļu.

Ražošanas rentabilitāte (pamatdarbības rentabilitāte) raksturo uzņēmuma pamatkapitāla un apgrozāmā kapitāla izmantošanas efektivitāti. Šo rādītāju aprēķina pēc formulas:

, (7.18)

kur Prp ir peļņa no produktu pārdošanas, tūkstoši rubļu;

F – pamatlīdzekļu vidējās gada izmaksas, tūkstoši rubļu;

ObS - uzņēmuma apgrozāmā kapitāla vidējā vērtība, neskaitot īstermiņa finanšu ieguldījumus, tūkstoši rubļu.

Rūpnieciskajā ekonomikā vispārīgākie veidi, kā palielināt ražošanas rentabilitāti, ir šādi.

1. Visi veidi, kas palielina peļņas apjomu.

2. Visi veidi, kā uzlabot pamatlīdzekļu izmantošanas efektivitāti.

3. Visi veidi, kā uzlabot apgrozāmo līdzekļu izmantošanas efektivitāti.

Uzņēmuma saimnieciskās darbības efektivitāte un darbības ekonomiskā iespējamība ir tieši saistīta ar tā rentabilitāti, par ko var spriest pēc biznesa firmas kapitāla, resursu vai produkcijas rentabilitātes jeb atdeves. Rentabilitāte ir relatīvs uzņēmuma rentabilitātes līmeņa rādītājs, kas raksturo uzņēmuma efektivitāti kopumā, dažādu darbības jomu (ražošanas, komercdarbības, investīciju uc) rentabilitāti.

Rentabilitāte, atšķirībā no peļņas, pilnīgāk atspoguļo biznesa gala rezultātus, jo parāda efekta attiecību pret naudu vai patērētajiem resursiem. Peļņas absolūtā apjoma rādītājs, analizējot uzņēmuma darbības rezultātus, nevar pilnībā raksturot, vai tas strādāja labi vai slikti, jo veiktā darba apjoms nav zināms. Tikai peļņas un veiktā darba apjoma attiecība, ko raksturo rentabilitātes līmenis, ļauj novērtēt uzņēmuma ražošanas un saimniecisko darbību pārskata gadā, salīdzināt to ar pārskata periodu rezultātiem, kā arī noteikt analizētā uzņēmuma vieta starp citiem nozares uzņēmumiem. Rentabilitātes rādītāji tiek izmantoti uzņēmuma darbības novērtēšanai un kā instruments investīciju politikā un cenu veidošanā.

Uzņēmuma rentabilitāti var novērtēt, izmantojot šādus rādītājus.

1. Produkta rentabilitāte ( R np) - tiek aprēķināta kā peļņas no produkta pārdošanas attiecība pret šī produkta kopējām izmaksām. Šī rādītāja izmantošana ir visracionālākā analītiskajiem aprēķiniem saimniecībā, noteiktu produktu veidu rentabilitātes (nerentabluma) uzraudzībai, jaunu produktu veidu ieviešanai ražošanā un neefektīvu produktu pārtraukšanai.

Produkta rentabilitāti aprēķina, izmantojot formulu

kur P p ir peļņa no preču, darbu, pakalpojumu pārdošanas, rubļi; C p - pārdoto produktu kopējās izmaksas, rub.

Ņemot vērā, ka peļņa ir saistīta gan ar preces pašizmaksu, gan ar cenu, par kādu tā tiek pārdota, produkta rentabilitāti var aprēķināt kā peļņas attiecību pret pārdotās produkcijas pašizmaksu par brīvām vai regulējamām cenām, t.i. uz pārdošanas ieņēmumiem. Tāpēc nākamo rentabilitātes rādītāju sauc par pārdošanas atdevi.

2. Pārdošanas rentabilitāte (apgrozījums) - Rn:

kur B ir ieņēmumi no preču, darbu, pakalpojumu pārdošanas.

Šī attiecība parāda, cik liela peļņa uzkrājas par pārdoto produktu vienību. Rādītāja pieaugums liecina vai nu par produktu cenu pieaugumu pie nemainīgām pārdotās produkcijas ražošanas izmaksām, vai par ražošanas izmaksu samazināšanos salīdzināmās cenās. Attiecīgi realizācijas rentabilitātes samazināšanās liecina par ražošanas izmaksu pieaugumu salīdzināmās produkcijas cenās vai cenu samazināšanos attiecīgā uzņēmuma realizētajai produkcijai, t.i. par pieprasījuma kritumu pēc tā.

Produktu rentabilitātes un realizācijas rentabilitātes rādītāji ir savstarpēji saistīti un raksturo gan visu produktu, gan to atsevišķu veidu ražošanas un realizācijas pašreizējo izmaksu izmaiņas. Šajā sakarā, plānojot preču klāstu, tiek ņemts vērā, kā atsevišķu veidu rentabilitāte ietekmēs visu produktu rentabilitāti. Tāpēc ļoti svarīgi ir veidot saražotās produkcijas struktūru atkarībā no īpatnējā smaguma izmaiņām produktiem ar lielāku vai mazāku rentabilitāti, lai kopumā paaugstinātu ražošanas efektivitāti un iegūtu papildus iespējas palielināt peļņu.

• 3. Kapitāla atdeves rādītāji:
  • A) pašu kapitāla atdeve (R CK):

kur P h - tīrā peļņa; Ks ir vidējais pamatkapitāla apjoms.

Šis rādītājs raksturo pamatkapitāla izmantošanas efektivitāti un parāda, cik liela peļņa uzkrājas uz vienu uzņēmuma pamatkapitāla vienību. Pašu kapitāla atdeves koeficienta vērtību izmaiņas var izraisīt, piemēram, uzņēmuma akciju kotāciju kāpums vai kritums biržā, tomēr jāņem vērā, ka uzskaites cena akcijas ne vienmēr atbilst to tirgus cenai. Tāpēc augsts pašu kapitāla atdeves rādītājs ne vienmēr norāda uz augstu atdevi no uzņēmumā ieguldītā kapitāla;

• b) ieguldījumu (pastāvīgā) kapitāla atdeve
• (*„):

kur K ik ir vidējais ieguldījumu kapitāla apjoms, kas ir vienāds ar pamatkapitāla perioda vidējās vērtības un perioda ilgtermiņa aizdevumu un aizņēmumu vidējās vērtības summu.

Rādītājs raksturo ilgstoši ieguldītā kapitāla izmantošanas efektivitāti. Ieguldījumu kapitāla apmērs tiek noteikts atbilstoši bilancei kā pašu kapitāla un ilgtermiņa saistību summa;

V) uzņēmuma kopējā kapitāla atdeve (R QK):

kur B avg ir perioda vidējā neto bilances kopsumma.

Šis koeficients parāda visa uzņēmuma kapitāla izmantošanas efektivitāti, t.i. Koeficienta vērtības pieaugums norāda uz uzņēmuma īpašuma izmantošanas efektivitātes pieaugumu un otrādi. Uzņēmuma kopējā kapitāla rentabilitātes samazināšanās var liecināt arī par pieprasījuma kritumu pēc uzņēmuma produkcijas vai aktīvu pārmērīgu uzkrāšanu.

4. Apgrozāmo līdzekļu atdeve (R o6):

kur AS av ir apgrozāmo līdzekļu vidējā vērtība, rub.

Kapitāla un aktīvu vidējo apjomu nosaka pēc bilances kā perioda sākuma un beigu rezultātu vidējo aritmētisko.

5. Pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitāte ( R B):

kur AB vid. ir pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu vidējā vērtība periodā.

Pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitāte atspoguļo pamatlīdzekļu izmantošanas efektivitāti, ko mēra ar peļņas apmēru uz līdzekļu vienības pašizmaksu. Šī attiecība ir savstarpēji saistīta ar visa uzņēmuma kapitāla rentabilitātes koeficientu. Tādējādi, samazinoties kopējā kapitāla rentabilitātes koeficientam, pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitātes pieaugums liecina par pārmērīgu mobilo līdzekļu pieaugumu, kas var būt sekas lieko krājumu veidošanās, gatavās produkcijas pārpilnības dēļ. preces noliktavās sakarā ar pieprasījuma kritumu pēc tām, pārmērīgu debitoru parādu vai naudas līdzekļu pieaugumu.

Galvenie rentabilitātes rādītāji

10.1. tabula

	Paskaidrojumi	Komentārs
/. Pārdošanas atdeve (Rn)
R=P p /V	B - pārdošanas ieņēmumi, P p - pārdošanas peļņa	Parāda, cik liela peļņa tiek gūta uz produkcijas vienību. Koeficienta pieaugums ir cenu kāpuma pie nemainīgām ražošanas izmaksām vai ražošanas izmaksu samazināšanās salīdzināmās cenās sekas
2. Uzņēmuma kopējā kapitāla atdeve (R 0K)
*labi = P/B vid.	B avg - vidējā bilances kopsumma par periodu P - var darboties kā bruto peļņa (P B) un peļņa no pārdošanas	Parāda visu uzņēmuma aktīvu izmantošanas efektivitāti. Koeficienta samazinājums ir produkcijas pieprasījuma krituma sekas
3. Pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitāte(/? LV)
/? lv = P/ AB vid	AB avg - pamatlīdzekļu vidējā vērtība par periodu	Parāda pamatlīdzekļu izmantošanas efektivitāti. Koeficienta pieaugums, samazinoties kopējā kapitāla atdeves rādītājam, liecina par mobilo līdzekļu pieaugumu
4. Pašu kapitāla atdeve (R CK)
*ek=P/K ss	Ксс - pašu kapitāla avotu vidējā vērtība perioda bilancē	Parāda pamatkapitāla izmantošanas efektivitāti. Koeficienta dinamika ietekmē akciju kotējumu līmeni biržās
5. Investīciju (pastāvīgā) kapitāla atdeve (RJ
*„ = s/c un	K un - ilgtermiņa aizdevumu un aizņēmumu vidējā vērtība un vidējā pamatkapitāla summa par periodu	Parāda uzņēmuma darbībā ieguldītā investīciju kapitāla izmantošanas efektivitāti ilgā laika periodā

Tomēr jāatzīmē, ka no uzskaitītajiem rentabilitātes rādītājiem praksē biežāk tiek izmantoti ne visi, bet tikai galvenie, kas norādīti tabulā. 10.1.

Šie rādītāji tiek pētīti dinamikā, un to izmaiņu tendences tiek izmantotas, lai spriestu par uzņēmuma saimnieciskās darbības efektivitāti.

Jebkura rentabilitātes rādītāja pieaugums ir atkarīgs no kopīgām ekonomikas parādībām un procesiem. Pirmkārt, tā ir ražošanas vadības sistēmas uzlabošana tirgus ekonomikā, uzņēmumu resursu izmantošanas efektivitātes paaugstināšana, balstoties uz savstarpējo norēķinu un norēķinu un maksājumu attiecību sistēmas stabilizēšanu, apgrozāmo līdzekļu indeksāciju un to veidošanās avotu skaidru identificēšanu. .

Būtisks faktors rentabilitātes pieaugumā mūsdienu apstākļos ir uzņēmumu darbs pie resursu taupīšanas, kas noved pie izmaksu samazināšanās un līdz ar to arī peļņas pieauguma. Fakts ir tāds, ka ražošanas attīstība, taupot resursus, šajā posmā ir daudz lētāka nekā jaunu atradņu izveide un jaunu resursu iesaistīšana ražošanā. Izmaksu samazināšanai jābūt galvenajam nosacījumam ražošanas rentabilitātes un rentabilitātes palielināšanai.

Noslēgumā jāpiebilst, ka, analizējot rentabilitātes rādītājus, jāņem vērā šādi punkti:

• 1) rentabilitāte ir tieši atkarīga no organizācijas stratēģijas jeb, precīzāk, no riska līmeņa uzņēmējdarbībā, kas “prasa” noteiktu peļņas līmeni. Jo lielāks risks, jo lielāka peļņa būtu jāsaņem biznesa organizācijai;
• 2) rentabilitātes rādītājos skaitītāja un saucēja novērtējums atšķiras tāpēc, ka peļņa atspoguļo uzņēmuma pārskata perioda reālo darbības rezultātu, un grāmatvedības novērtējumā atspoguļojas vairāku gadu laikā izveidojušos aktīvu vērtība; kas var ievērojami atšķirties no tirgus;
• 3) laika aspekta ietekme izpaužas šādi: likviditātes rādītāji pārskata periodā var būt salīdzinoši zemi sakarā ar pāreju uz jaunām tehnoloģijām un citiem ilgtermiņa ieguldījumiem; tāpēc šo samazinājumu vairs nevar uzskatīt par negatīvu punktu.

Aprēķināsim AAS "Uzņēmums" rentabilitātes rādītāju dinamiku analizētajam un iepriekšējam periodam.

1. Produkta rentabilitāte (7? pr):

Analizētajā periodā produktu rentabilitāte pieauga par 0,18%, t.i. gandrīz nemainīgs. Visi faktori, kas ietekmē pārdošanas peļņas un kopējo izmaksu izmaiņas, ietekmē produkta rentabilitātes izmaiņas. Tie ir analizēti iepriekš.

2. Pārdošanas atdeve (i? n):

Pārdošanas rentabilitāte pārskata periodā palielinājās par tādu pašu apjomu kā produktu rentabilitāte, taču tās līmenis bija zemāks. Kopumā abu rādītāju ienesīguma līmenis ir zems, kas atspoguļo krīzes ietekmi. Pārdošanas ieņēmumu izmaiņas ietekmējošie faktori tika analizēti 9.1. punktā, kā arī pārdošanas peļņu veidojošie faktori. Aprēķinot visus pārējos rentabilitātes rādītājus, formulas skaitītājs no peļņas un zaudējumu aprēķina ņem attiecīgā perioda peļņu pirms nodokļu nomaksas, un saucējs izmanto bilances datus kā konkrētā rādītāja vidējo vērtību periodam.

3. Pašu kapitāla atdeve (RCK)"-

Pašu kapitāla atdeve pieauga no 12,4 līdz 12,8%, t.i. par 0,4%.

4. Investīciju kapitāla atdeve (R M):

Ieguldījumu kapitāla atdeve būtībā nemainījās, saglabājoties nedaudz virs 9%, bet zemāka par pašu kapitāla atdevi.

5. Uzņēmuma kopējā kapitāla atdeve ( Rqk):

Pārskata periodā kopējā kapitāla atdeve samazinājās no 7 līdz 6,7%, t.i. par 0,3%.

6. Pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitāte (Lav):

Ilgtermiņa līdzekļu atdeve, atšķirībā no kopējā kapitāla, pieauga no 10,8 līdz 11,5%, t.i. par 0,7%.

7. Apgrozāmo līdzekļu atdeve (/? vai R):

Apgrozāmo līdzekļu rentabilitāte samazinās no 20,2 līdz 16%, un, tā kā apgrozāmo līdzekļu īpatsvars kopējā kapitālā pieaug līdz 42% pret 35% bāzes periodā, tas likumsakarīgi noved pie kopējā kapitāla rentabilitātes samazināšanās (10.2. tabula). .

Kapitāla struktūras izmaiņas

Nosūtiet savu labo darbu zināšanu bāzē ir vienkārši. Izmantojiet zemāk esošo veidlapu

Studenti, maģistranti, jaunie zinātnieki, kuri izmanto zināšanu bāzi savās studijās un darbā, būs jums ļoti pateicīgi.

Publicēts http://www.allbest.ru/

Publicēts http://www.allbest.ru/

Krievijas Federācijas Izglītības ministrija

GOU SPO "Iževskas tirdzniecības un ekonomikas koledža"

par tēmu: « Rentabilitāte kā organizācijas darbības rādītājs»

disciplīnā: "Organizācijas ekonomika"

Pabeidza: students

grupa BS-29 Zaguļajeva O.S.

Iževska 2008

Ievads

1. Rentabilitātes jēdziens

2. Rentabilitātes veidi

4. Rentabilitātes rādītāji

Bibliogrāfija

Ievads

Vispārējs ražošanas ekonomiskās efektivitātes rādītājs ir rentabilitātes rādītājs. Rentabilitāte nozīmē uzņēmuma rentabilitāti. To aprēķina, salīdzinot bruto ieņēmumus vai peļņu ar izmaksām vai izmantotajiem resursiem.

Balstoties uz vidējo rentabilitātes līmeņu analīzi, ir iespējams noteikt, kuri produktu veidi un kuras biznesa vienības nodrošina lielāku rentabilitāti. Īpaši svarīgi tas kļūst mūsdienu tirgus apstākļos, kur uzņēmuma finansiālā stabilitāte ir atkarīga no ražošanas specializācijas un koncentrācijas.

Šobrīd Kazahstānā krīzes laikā vērojama tendence uz būtisku ražošanas rentabilitātes līmeņa pazemināšanos, kas nozīmē, ka daudzas saimniecības ir nerentablas. Tāpēc mani kā topošo speciālistu interesē, kāda ir rentabilitātes būtība, kā tā tiek aprēķināta un kādi ir veidi, kā to palielināt. Šis ir jautājumu loks, ko es vēlētos aplūkot šajā kursa darba tēmā.

1. Rentabilitātes jēdziens

Uzņēmuma darba rezultāti ārējā tirdzniecībā tiek vērtēti par jebkuru pārskata periodu. Šajā sakarā, pamatojoties uz grāmatvedības un pārskatu datiem, tiek aprēķināta dažādu kvantitatīvo un kvalitatīvo rādītāju sistēma, kas paredzēta, lai sniegtu visaptverošu uzņēmuma darbības novērtējumu. Efektivitātes rādītāji sniedz aptuvenu eksporta un importa operāciju rentabilitātes novērtējumu. Vispirms apskatīsim, kas ir rentabilitāte.

Viena no tās definīcijām ir: rentabilitāte (no vācu rentabel - rentabla, rentabla), ražošanas ekonomiskās efektivitātes rādītājs uzņēmumos. Sarežģīti atspoguļo materiālo, darba un naudas resursu izmantošanu. Uzņēmums, kas gūst peļņu, tiek uzskatīts par rentablu.

Var minēt vēl vienu rentabilitātes jēdzienu: rentabilitāte ir rādītājs, kas atspoguļo peļņas attiecību pret ražošanas izmaksu apjomu, naudas ieguldījumiem komercdarbības organizēšanā vai uzņēmuma īpašuma apjomu, kas tiek izmantots savas darbības organizēšanai.

Rentabilitāte tiek sadalīta vispārīgi - bilances (kopējās) peļņas procentuālā attiecība pret ražošanas pamatlīdzekļu un standartizēto apgrozāmo līdzekļu gada vidējām kopējām izmaksām; un paredzamā rentabilitāte - paredzamās peļņas attiecība pret to ražošanas līdzekļu vidējām gada izmaksām, no kuriem tiek iekasēta maksa par aktīviem. Tiek izmantots arī rentabilitātes līmeņa rādītājs pašreizējām izmaksām - peļņas attiecība pret komerciālo vai pārdoto produktu izmaksām.

Katrs uzņēmums patstāvīgi veic savu ražošanu un saimniecisko darbību pēc pašpietiekamības un rentabilitātes principiem. Uzņēmumam ir noteiktas izmaksas par produktu ražošanu un to realizāciju. Šīs izmaksas atspoguļo konkrētā uzņēmuma ražošanas izmaksas (izmaksu cena) vai atsevišķas izmaksas. Tomēr atsevišķas preces izmaksas uzņēmumiem var atšķirties no nozares vidējām izmaksām, kuras tiek uzskatītas par sociāli nepieciešamām izmaksām vai vērtību, kuras naudas vērtība ir preces cena. Atsevišķu izmaksu klātbūtne izraisa citas ražošanas izmaksu daļas - peļņas un līdz ar to relatīvā mērījuma - rentabilitātes izolāciju.

Taču peļņas absolūtā vērtība nesniedz priekšstatu par ražošanas vai tirdzniecības efektivitātes līmeni un izmaiņām. Peļņas apjoms var palielināties, bet ražošanas efektivitāte var palikt nemainīga vai pat samazināties. Tas notiek, ja peļņas pieaugums tiek iegūts, pateicoties plašiem (kvantitatīviem) ražošanas faktoriem - darbinieku skaita pieaugumam, tehnikas parka pieaugumam utt. Ja, palielinoties strādājošo skaitam, viņu produktivitāte paliek nemainīga vai samazinās, tad ražošanas efektivitāte attiecīgi nemainās vai pat samazinās. Galvenās rentabilitātes atšķirīgās iezīmes tirdzniecības un darba attiecību sistēmā ir šādas:

peļņas attiecība pret ražošanas izmaksām, raksturojot kārtējo izmaksu rentabilitātes līmeni (izejvielu, materiālu, degvielas iegādei, darba instrumentu nolietojumam, ražošanas vadīšanas un uzturēšanas izdevumiem un strādnieku algām);

peļņas attiecība pret ražošanas līdzekļu vidējām gada izmaksām, raksturojot avansa izmaksu pieauguma relatīvo lielumu un sniedzot novērtējumu par ražošanas līdzekļu ekonomisko efektivitāti.

Patieso nozīmi piešķir rentabilitātes rādītāji, kas raksturo izmaksu efektivitāti, balstoties uz pēc ieviešanas saņemto peļņu.

Rentabilitātes sadales funkcija īpaši izpaužas tajā, ka tās vērtība ir viens no galvenajiem kritērijiem pārpalikuma produkta - peļņas - daļas sadalei.

2. Rentabilitātes veidi

Sociālistisko biedrību, uzņēmumu un nozaru rentabilitātes līmeni nenosaka vidējās peļņas normas likums, bet to nosaka valsts plānveidīgi, ņemot vērā cenu līmeni un produkcijas pašizmaksu, līdzekļu nepieciešamību. ražošanas attīstībai un ekonomiskiem stimuliem uzņēmumu un biedrību darbiniekiem.

Sociālisma apstākļos dažu uzņēmumu, asociāciju un tautsaimniecības nozaru rentabilitāte palielinās, neskarot citus uzņēmumus, asociācijas un nozares. Nozaru attīstības tempus PSRS, atšķirībā no kapitālistiskajām valstīm, nosaka nevis to rentabilitātes līmenis, bet gan valsts ekonomiskās un sociālās attīstības plāns.

Sociālistiskās ražošanas rentabilitāti raksturo rādītāju sistēma. Tautsaimniecības rentabilitāte tiek definēta kā visa skaidrās naudas ietaupījuma summas (peļņas un apgrozījuma nodokļa) attiecība pret ražošanas pamatlīdzekļu un standartizētā apgrozāmā kapitāla vidējām gada izmaksām vai kopējām ražošanas izmaksām. 1984.gadā nozares rentabilitāte, rēķinot kā skaidrās naudas uzkrājumu kopsummas attiecību pret ražošanas aktīviem, bija (attiecīgo gadu cenās) 20,5%.

Pašpiegādes rentabilitāte, ko izmanto biedrību un uzņēmumu saimnieciskās darbības plānošanā, izvērtēšanā un saimnieciskās darbības veicināšanā, tiek definēta kā peļņas apmēra attiecība pret ražošanas pamatlīdzekļu un standartizēto apgrozāmo līdzekļu gada vidējām izmaksām. 1984.gadā rūpniecībā tas bija 12,1%, tai skaitā: mašīnbūvē un metālapstrādē - 12,2%, melnajā metalurģijā - 10,7%, naftas ražošanā - 19,2%, vieglajā rūpniecībā - 23,2, pārtikas rūpniecībā - 18,5%. Nozares rentabilitāte, rēķinot kā peļņas attiecību pret kopējām ražošanas izmaksām, 1984.gadā bija 16,2%, tai skaitā: pārtikas rūpniecība - 11,8%, vieglā rūpniecība - 12,3%.

Rūpniecības nozaru rentabilitātes līmenis ir tieši atkarīgs no asociāciju un uzņēmumu rentabilitātes. Jo augstāka ir biedrību un uzņēmumu rentabilitāte, jo augstāks ir rūpniecības un visas tautsaimniecības rentabilitātes līmenis kopumā.

Biedrību un uzņēmumu kopējo rentabilitāti nosaka bilances peļņas attiecība pret ražošanas pamatlīdzekļu un standartizētā apgrozāmā kapitāla vidējām gada izmaksām un tiek aprēķināta pēc formulas

P - peļņa;

Ražošanas pamatlīdzekļu vidējās gada izmaksas;

Standartizētā apgrozāmā kapitāla vidējās gada izmaksas.

Faktisko kopējo rentabilitāti nosaka uzskaites peļņas attiecība pret bankas nefinansēto pamatlīdzekļu un normalizēto apgrozāmo līdzekļu faktiskajām gada vidējām ražošanas izmaksām. Normalizētā apgrozāmā kapitāla faktiskos atlikumus nosaka, pamatojoties uz to bilanci, atskaitot parādu piegādātājiem par pieņemtajiem maksājumu pieprasījumiem, kuriem nav pienācis maksājuma termiņš, un piegādātājiem par piegādēm, par kurām nav norādīts rēķins, kā arī mazvērtības un nolietojuma nolietojumu. - un plīsuma priekšmeti un rezerve plānoto zaudējumu un gaidāmo izdevumu atlīdzināšanai .

Rentabilitātes līmenis ir atkarīgs ne tikai no peļņas apjoma, bet... un uz ražošanas kapitālintensitāti. Smagās rūpniecības asociāciju uzņēmumos ar augstu ražošanas kapitālintensitāti rentabilitātes līmenis attiecībā pret ražošanas līdzekļiem ir zemāks nekā vieglās un īpaši pārtikas rūpniecības uzņēmumu asociācijās. Palielinoties peļņas apjomam un samazinoties ražošanas pamatlīdzekļu un normalizētā apgrozāmā kapitāla izmaksām, rentabilitāte palielinās un otrādi.

Paredzamā rentabilitāte ir bilances peļņas attiecība mīnus maksājumi par ražošanas aktīviem, fiksētie maksājumi, bankas kredīta procenti, peļņa speciāliem mērķiem (peļņa no patēriņa preču pārdošanas, jaunas sadzīves ķīmijas u.c.), kā arī saņemtā peļņa. no biedrības vai uzņēmuma darbības neatkarīgu iemeslu dēļ līdz gada vidējām pamatlīdzekļu izmaksām (atskaitot pamatlīdzekļus, par kuriem paredzēti maksājumu atvieglojumi) un standartizētajiem apgrozāmajiem līdzekļiem.

Analizējot asociāciju un uzņēmumu darbu, īpaši plānojot novērtēt produktu rentabilitāti, svarīga ir rentabilitāte, kas definēta kā peļņas apjoma attiecība pret pārdotās produkcijas kopējām izmaksām. Atsevišķu produktu veidu rentabilitāti aprēķina, izmantojot formulu

kur P ir rentabilitātes līmenis, %;

O – uzņēmuma vairumtirdzniecības cena par preci;

C ir produkta kopējās izmaksas.

Produktu rentabilitātes rādītājs atspoguļo dzīves un materiālo darbaspēka izmaksu efektivitāti produktu ražošanai.

Mašīnbūvē un citās ražošanas nozarēs rentabilitāte tiek definēta kā peļņas attiecība pret izmaksām mīnus izmantoto izejvielu, degvielas, enerģijas, materiālu, pusfabrikātu un komponentu izmaksas. Šajā gadījumā var izmantot formulu

kur ir aprēķinātais rentabilitātes standarts attiecībā uz izmaksām mīnus materiālu izmaksas;

Nozares ražošanas līdzekļi (pa nozarēm);

Ražošanas līdzekļu rentabilitātes standarts;

C-M ir tirgojamo produktu izmaksas mīnus tiešās materiālu izmaksas.

Standarta aplēstās rentabilitātes rādītāja izmantošana apstrādes rūpniecības nozarēs ir saistīta ar augsto materiālu izmaksu īpatsvaru šo nozaru ražošanas izmaksās, to ievērojamajām svārstībām atsevišķu produktu veidu izmaksās un plašajām iespējām tehnoloģiskai aizstāšanai. izmantotās izejvielas.

Nosakot aplēstās rentabilitātes standartu līdz ražošanas pašizmaksai mīnus izlietoto materiālu pašizmaksa, aprēķinu sadaļā no ražošanas izmaksām tiek izslēgtas tikai tiešo izmaksu pozīcijas. Tādējādi mašīnbūvē no ražošanas izmaksām tiek atskaitītas izmaksu pozīcijas: Izejvielas un materiāli, “Kooperatīvo uzņēmumu iegādātās sastāvdaļas, pusfabrikāti un pakalpojumi”, “Degviela un enerģija tehnoloģiskām vajadzībām”.

Galvenie veidi, kā palielināt ražošanas rentabilitāti, ir progresīvāko nozaru attīstība, racionāla asociāciju un uzņēmumu izvietošana, specializētās ražošanas īpatsvara palielināšana, mūsdienīgu ražošanas un darbaspēka organizēšanas metožu izmantošana atbilstoši zinātnes un tehnoloģiju progresa prasībām. , paātrinot jaunu, progresīvāku tehnoloģiju ieviešanu un attīstību, paaugstinot darba ražīgumu, samazinot produkcijas izmaksas, uzlabojot produktu kvalitāti, stiprinot ekonomiku materiālo, darbaspēka un finanšu resursu izlietojumā un palielinot strādnieku materiālo interesi par darba rezultātiem. strādāt.

3. Rentabilitātes rādītāju sistēma

Rentabilitātes rādītāji raksturo uzņēmuma finanšu rezultātus un efektivitāti. Tie mēra uzņēmuma rentabilitāti no dažādām pozīcijām un tiek grupēti atbilstoši ekonomikas procesa un tirgus apmaiņas dalībnieku interesēm.

Rentabilitātes rādītāji ir svarīgas faktoru vides īpašības, lai radītu uzņēmuma peļņu. Tāpēc tie ir obligāti, veicot salīdzinošo analīzi un novērtējot uzņēmuma finansiālo stāvokli. Analizējot ražošanu, rentabilitātes rādītāji tiek izmantoti kā investīciju politikas un cenu veidošanas instruments

Galvenos rentabilitātes rādītājus var apvienot šādās grupās

1) kapitāla (aktīvu) atdeves rādītāji,

2) produktu rentabilitātes rādītāji;

3) rādītāji, kas aprēķināti, pamatojoties uz naudas plūsmām.

Pirmā rentabilitātes rādītāju grupa veidojas kā peļņas attiecība pret dažādiem progresīvo fondu rādītājiem, no kuriem svarīgākie ir; visi uzņēmuma aktīvi; investīciju kapitāls (pašu kapitāls + ilgtermiņa saistības); pamatkapitāls

Šo rādītāju līmeņu un rentabilitātes neatbilstība

raksturo pakāpi, kādā uzņēmums izmanto finanšu sviras, lai palielinātu rentabilitāti: ilgtermiņa aizdevumus un citus aizņemtos līdzekļus,

Šie rādītāji ir specifiski ar to, ka tie atbilst visu uzņēmuma biznesa dalībnieku interesēm. Piemēram, uzņēmuma administrāciju interesē visu aktīvu (kopējā kapitāla) atdeve (rentabilitāte); potenciālie investori un kreditori - ieguldītā kapitāla atdeve; īpašnieki un dibinātāji - akciju rentabilitāte utt.

Katru no uzskaitītajiem rādītājiem var viegli modelēt, izmantojot faktoru atkarības. Apsveriet šādas acīmredzamas attiecības:

Šī formula atklāj saistību starp visu aktīvu rentabilitāti. realizācijas rentabilitāte un aktīvu apgrozījums.. Ekonomiski sakarība ir tāda, ka formula tieši norāda veidus, kā palielināt rentabilitāti, kad pārdošanas atdeve ir zema, jācenšas paātrināt aktīvu apgrozījumu.

Apskatīsim vēl vienu rentabilitātes faktoru modeli.

kā redzam, pašu kapitāla (akcionāru) kapitāla atdeve ir atkarīga no produktu rentabilitātes līmeņa izmaiņām, kopējā kapitāla apgrozījuma ātruma un pašu kapitāla un parāda kapitāla attiecības.Pētījums. Šādām atkarībām ir liela nozīme, lai novērtētu dažādu faktoru ietekmi uz rentabilitātes rādītājiem. No dotās atkarības. No tā izriet, ka, ja citi apstākļi ir vienādi, pamatkapitāla atdeve palielinās, palielinoties aizņemto līdzekļu īpatsvaram kopējā kapitālā.

Otrā rādītāju grupa tiek veidota, pamatojoties uz uzņēmumu pārskatos atspoguļoto peļņas rādītāju līmeņu un rentabilitātes aprēķinu. Piemēram,

Šie rādītāji raksturo bāzes () un pārskata () perioda produktu rentabilitāti. Piemēram, produkta rentabilitāte, pamatojoties uz pārdošanas peļņu

kur - - peļņa no pārdošanas pārskata un bāzes periodā;

Pārskata un bāzes perioda produkcijas (darbu, pakalpojumu) realizācija;

Pārskata un bāzes perioda produkcijas (darbu, pakalpojumu) izmaksas;

Rentabilitātes izmaiņas pārskata periodā salīdzinājumā ar bāzes periodu.

Pārdošanas apjoma izmaiņu faktora ietekmi nosaka ar aprēķinu (izmantojot ķēdes aizstāšanas metodi)

Attiecīgi izmaksu izmaiņu ietekme būs

Faktoru noviržu summa dod kopējās rentabilitātes izmaiņas pārskata periodā salīdzinājumā ar bāzes periodu;

Trešā rentabilitātes rādītāju grupa tiek veidota līdzīgi kā pirmā un otrā grupa, tomēr peļņas vietā tiek ņemta vērā neto naudas plūsma.

NPV - neto naudas plūsma

Šie rādītāji sniedz priekšstatu par to, cik lielā mērā uzņēmums var maksāt kreditoriem, aizņēmējiem un akcionāriem ar skaidru naudu saistībā ar esošo naudas plūsmu izmantošanu. Uz naudas plūsmas pamata aprēķinātās rentabilitātes jēdziens tiek plaši izmantots valstīs ar attīstītu tirgus ekonomiku. Tā ir prioritāte, jo naudas plūsmas operācijas, kas nodrošina maksātspēju, ir būtiska uzņēmuma stāvokļa pazīme.

4. Rentabilitātes rādītāji

Rentabilitāte atspoguļo ražošanas un tirdzniecības procesa ienesīgumu (rentabilitāti). Tās vērtību mēra pēc rentabilitātes līmeņa. Ja uzņēmums gūst peļņu, tas tiek uzskatīts par rentablu.

Ekonomiskajos aprēķinos izmantotie rentabilitātes rādītāji raksturo relatīvo rentabilitāti.

Peļņa ir skaidras naudas uzkrājumu galvenās daļas naudas izteiksme, ko veido jebkura veida īpašumtiesības. Kā ekonomiska kategorija tā raksturo uzņēmējdarbības finansiālo rezultātu un ir rādītājs, kas vispilnīgāk atspoguļo ražošanas efektivitāti, produkcijas apjomu un kvalitāti, darba ražīguma stāvokli un izmaksu līmeni.

Peļņa ir viens no galvenajiem organizāciju saimnieciskās darbības plānošanas un novērtējuma finanšu rādītājiem. Peļņa tiek izmantota, lai finansētu darbības to zinātniskajai, tehniskajai un sociālekonomiskajai attīstībai, kā arī palielinātu darbinieku algu fondu. Peļņa ir ne tikai organizācijas iekšējo biznesa vajadzību apmierināšanas avots, bet arī kļūst arvien svarīgāka budžeta līdzekļu, ārpusbudžeta un labdarības fondu veidošanā.

Saimnieciskās vienības rentabilitāti raksturo absolūtie un relatīvie rādītāji. Absolūtais rentabilitātes rādītājs ir peļņas (ienākumu) apjoms. Relatīvais rādītājs ir rentabilitātes līmenis.

Absolūtie rādītāji ļauj analizēt dažādu peļņas rādītāju dinamiku vairāku gadu garumā. Jāpiebilst, ka objektīvāku rezultātu iegūšanai rādītāji jāaprēķina, ņemot vērā inflācijas procesus.

Relatīvie rādītāji ir mazāk pakļauti inflācijai, jo tie atspoguļo dažādas peļņas un ieguldītā kapitāla vai peļņas un ražošanas izmaksu attiecības.

Ne vienmēr ir iespējams spriest par uzņēmuma rentabilitātes līmeni pēc absolūtās peļņas summas, jo tā lielumu ietekmē ne tikai darba kvalitāte, bet arī darbības mērogs. Tāpēc, lai raksturotu uzņēmuma efektivitāti, kopā ar absolūto peļņas apjomu, tiek izmantots relatīvais rādītājs - rentabilitātes līmenis.

Vispiemērotākais ir apsvērt šīs īpašības saistībā ar citiem laika periodiem. Absolūtie skaitļi paši sniedz maz informācijas. Tikai zinot to izmaiņu dinamiku, var ticamāk spriest par uzņēmuma darbu.

Tirgus apstākļos svarīga loma ir produkta rentabilitātes rādītājiem, kas raksturo tā ražošanas rentabilitātes (nerentabluma) līmeni. Rentabilitātes rādītāji ir uzņēmuma finanšu rezultātu un efektivitātes relatīvs raksturojums. Tie raksturo uzņēmuma relatīvo rentabilitāti, ko mēra procentos no līdzekļu vai kapitāla izmaksām no dažādām pozīcijām.

Produktu rentabilitātes rādītāji atspoguļo pašreizējo izmaksu efektivitāti (pretēji kopējam rentabilitātes rādītājam, kas raksturo palielinātā kapitāla efektivitāti) un tiek aprēķināti kā peļņas no produktu pārdošanas attiecība pret pārdoto produktu kopējām izmaksām:

Rpp = Prp / C * 100%,

kur Ррп - produkta rentabilitāte;

Prp - peļņa no produkcijas pārdošanas;

Pilna pārdoto preču cena.

Konkrēta produkta veida rentabilitāte ir atkarīga no izejvielu cenām, produkcijas kvalitātes, darba ražīguma, materiālu un citām ražošanas izmaksām.

Produkta rentabilitāte parāda, cik liela peļņa tiek radīta uz vienu pārdotās preces vienību. Šī rādītāja pieaugums ir cenu kāpuma sekas ar nemainīgām pārdotās produkcijas (darbu, pakalpojumu) ražošanas izmaksām vai ražošanas izmaksu samazināšanos pie nemainīgām cenām, tas ir, pieprasījuma samazināšanās pēc uzņēmuma produkcijas, kā arī straujākas cenu pieaugums nekā izmaksas.

Uzņēmuma ieguldījumu atdeve ir rentabilitātes rādītājs, kas parāda visu uzņēmuma aktīvu izmantošanas efektivitāti.

Starp uzņēmuma ieguldījumu atdeves rādītājiem ir 5 galvenie:

1. Kopējā ieguldījumu atdeve, parādot, kāda daļa no bilances peļņas krīt uz 1 rubli. uzņēmuma aktīviem, tas ir, cik efektīvi tie tiek izmantoti.

2. Ieguldījumu atdeve, pamatojoties uz tīro peļņu;

3. Pašu kapitāla atdeve, kas ļauj noteikt saistību starp ieguldīto pašu resursu apjomu un no to izmantošanas gūtās peļņas apmēru.

4. Ilgtermiņa finanšu ieguldījumu rentabilitāte, kas parāda uzņēmuma ieguldījumu efektivitāti citu organizāciju darbībā.

5. Pastāvīgā kapitāla rentabilitāte. Parāda konkrētā uzņēmuma darbībā ieguldītā kapitāla izmantošanas efektivitāti ilgtermiņā. rentabilitāte ekonomika tirgus finanšu

Jebkura rentabilitātes rādītāja pieaugums ir atkarīgs no kopīgām ekonomikas parādībām un procesiem. Tas, pirmkārt, ir ražošanas vadības sistēmas uzlabošana tirgus ekonomikā, kuras pamatā ir finanšu, kredītu un monetārās sistēmas krīzes pārvarēšana. Tā ir organizāciju resursu izmantošanas efektivitātes paaugstināšana, kuras pamatā ir savstarpējo norēķinu un norēķinu un maksājumu attiecību sistēmas stabilizācija. Šī ir apgrozāmā kapitāla indeksācija un skaidra to veidošanās avotu definīcija:

Rk=BP/(K; Rk=Prp/(K; Rk=CP/(K

Analīzes procesā ir jāizpēta uzskaitīto rentabilitātes rādītāju dinamika, plāna īstenošana to līmenī un jāveic starpsaimniecību salīdzinājumi ar konkurējošiem uzņēmumiem.

Rentabilitātes (rentabilitātes) rādītāji ir vispārējie ekonomiskie rādītāji. Tie atspoguļo gala finanšu rezultātu un tiek atspoguļoti bilancē un peļņas un zaudējumu, pārdošanas, ienākumu un rentabilitātes pārskatos. Rentabilitāti var uzskatīt par tehnisko un ekonomisko faktoru ietekmes rezultātu, tātad par tehniskās un ekonomiskās analīzes objektiem, kuru galvenais mērķis ir noteikt ražošanas un saimnieciskās darbības gala finanšu rezultātu kvantitatīvo atkarību no galvenās. tehniskie un ekonomiskie faktori.

Rentabilitāte ir ražošanas procesa rezultāts, tā veidojas tādu faktoru ietekmē, kas saistīti ar apgrozāmo līdzekļu efektivitātes paaugstināšanu, izmaksu samazināšanu un produktu un atsevišķu produktu rentabilitātes paaugstināšanu. Uzņēmuma kopējā rentabilitāte ir jāvērtē kā funkcija no vairākiem kvantitatīviem rādītājiem - faktoriem: ražošanas pamatlīdzekļu struktūra un kapitāla produktivitāte, standartizētā apgrozāmā kapitāla apgrozījums, pārdotās produkcijas rentabilitāte.

Ražošanas rentabilitātes rādītājs ir īpaši svarīgs mūsdienu tirgus apstākļos, kad uzņēmuma vadībai pastāvīgi ir jāpieņem virkne ārkārtēju lēmumu, lai nodrošinātu rentabilitāti un līdz ar to arī uzņēmuma (uzņēmuma) finansiālo stabilitāti.

Bibliogrāfija

1. Uzņēmumu finanses. ELLĒ. Šeremjats, R.S. Saifullin, - M.: INFRA, 1998.

2. Uzņēmumu finansēšana. Rediģēja prof. Kolčina N.V. - M.: Izdevniecība UNIT, 1998.

3. Uzņēmuma finansētāja direktorijs. - M.: INFRA-M, 1996.

4. Bakanovs M.I., Šeremjats A.D. Ekonomiskās darbības analīzes teorija. - M.: Finanses un statistika, 1998.

5. Kletsky V.I., Strakh I.V. Peļņa ekonomiskajā mehānismā, - Minska, 1986.

6. Finanses (mācību grāmata) Kovaļeva A.M.-M. redakcijā: Izdevniecība Finanses un statistika, 1999.g.

7. Šeremjats A., Saifullins R. Uzņēmuma finanšu analīzes metodoloģija. - M.: UNI-GLOB, 1992. gads.

Ievietots vietnē Allbest.ru

...

Līdzīgi dokumenti

Russtroy LLC darbības ekonomisko rādītāju dinamikas analīze. Organizācijas rentabilitātes faktoru analīze, pasākumu izstrāde tās paaugstināšanai. Peļņas plānošanas uzlabošana. Rentabilitātes vadības procesa automatizācija.

kursa darbs, pievienots 10.05.2016


Rentabilitātes rādītāju analīzes nozīme organizācijas darbībā. Rentabilitātes rādītāju faktoru analīzes metodika, izmantojot Dupont formulu. Uzņēmuma Amira LLC ražošanas pamatlīdzekļu, pārdošanas un izmaksu rentabilitātes rādītāju aprēķins.

kursa darbs, pievienots 20.09.2014


Uzņēmumi un uzņēmējdarbība tirgus ekonomikā. Peļņa ir galvenais uzņēmuma darbības rādītājs. Veidi, kā uzlabot uzņēmuma ekonomiskās un finansiālās darbības efektivitātes rādītājus Kirgizstānas Republikā.

kursa darbs, pievienots 23.12.2011


Rentabilitātes kā uzņēmuma finansiālās un ekonomiskās pazīmes būtība. Aktīvu un saistību atdeves rādītāju pielietošana, izvēloties finanšu resursu struktūru un aprēķinot uzņēmuma tirgus cenu. Kapitāla izmantošanas efektivitāte.

tests, pievienots 08.12.2013


Atalgojuma sistēmu jēdziens, būtība un funkcijas tirgus ekonomikā. Apgūt metodoloģiju uzņēmuma ekonomisko rādītāju visaptverošai analīzei. AAS "Agronom" darbaspēka un atalgojuma analīze un uzņēmuma atalgojuma sistēmas pilnveidošana.

diplomdarbs, pievienots 31.05.2014


Ražošanas resursu izmantošanas efektivitātes, produktu konkurētspējas, rentabilitātes, uzņēmuma AAS "KZMK" rentabilitātes rādītāju analīze. Esošā vīteņaugu montāžas un metināšanas procesa apraksts un tā uzlabošanas veidi.

diplomdarbs, pievienots 08.10.2010


Ražošanas efektivitātes rādītāji. Drukas iekārtu produktivitātes aprēķins atkarībā no izdevuma vidējās gada tirāžas, produkcijas uzskaites vienības izgatavošanas pašizmaksas noteikšana. Drukas ražošanas pārvaldības uzlabošana.

kursa darbs, pievienots 06.12.2010


Peļņas vadības mehānisms uzņēmumā. Organizācijas rentabilitātes, pārdošanas tirgu, maksātspējas un likviditātes analīze. MAZ OJSC ātrumkārbu ceha tehnisko un ekonomisko rādītāju novērtējums. Personāla stimulēšanas sistēmas pilnveidošana.

diplomdarbs, pievienots 13.04.2012


Pašreizējā ekonomikas stāvokļa raksturojums. Mūsdienu ekonomisko procesu iezīmes pasaules ekonomikas globalizācijas kontekstā. Izaugsmes ierobežotāji mūsdienu ekonomiskajā sistēmā. Revolucionāras pārmaiņas Krievijas ekonomikā.

abstrakts, pievienots 20.09.2006


Uzņēmuma finansiālās un saimnieciskās darbības efektivitātes rādītāju izpēte. Pamatkapitāla un apgrozāmā kapitāla, darbaspēka resursu izlietojuma novērtējums. Stacijas peļņas un rentabilitātes analīze. Kopējās ražošanas efektivitātes aprēķins.